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de Experiencia Laboral","content":"Resumen:\nWillow busca un Coordinador/a de Experiencia Laboral minucioso/a para apoyar a los departamentos de RR.HH. y Operaciones, centrándose en funciones administrativas y en el compromiso de los empleados en un entorno dinámico.\n\nAspectos destacados:\n1. Oportunidad de colaboración interfuncional y excelencia operativa\n2. Florecer en una cultura dinámica, orientada a la misión y centrada en las personas\n3. Excelente oportunidad para contribuir a iniciativas de compromiso de los empleados\n\n**Acerca de Willow:**\nWillow es una empresa de telemedicina especializada en cuidados personalizados y responsables para la pérdida de peso cosmética. Combinamos experiencia médica con un enfoque solidario y centrado en el paciente para ayudar a las personas a sentirse más seguras y cómodas con sus cuerpos. Nuestro objetivo es hacer que los cuidados de alta calidad sean accesibles, reflexivos y adaptados a las vidas reales.\n**Acerca del puesto:**\nBuscamos un Coordinador/a de Experiencia Laboral altamente organizado/a, minucioso/a y proactivo/a para apoyar a nuestro/a Gerente de RR.HH. y Operaciones. 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Se trata de una excelente oportunidad para alguien que disfruta la colaboración interfuncional, florece en un entorno dinámico y orientado a la misión, y siente pasión por la excelencia operativa y una cultura centrada en las personas.\n **Responsabilidades:**\n* Mantener registros precisos de los empleados y organizar la documentación interna de RR.HH.\n* Asistir al/a la Gerente de RR.HH. en la formulación de políticas, así como en la preparación y formato de comunicaciones internas, informes o procedimientos operativos estándar (POE), según sea necesario.\n* Garantizar la confidencialidad de toda la información personal y sensible de la empresa.\n* Realizar tareas administrativas necesarias para cumplir con los requisitos de cumplimiento normativo.\n* Actuar como enlace entre el/a Gerente de RR.HH. y los empleados, respondiendo consultas y brindando respuestas rápidas.\n* Apoyar el proceso de incorporación para garantizar una experiencia fluida para los nuevos empleados.\n* Colaborar en la planificación y coordinación de eventos internos, como encuentros sociales virtuales, celebraciones de hitos, retos de bienestar y actividades festivas.\n* Apoyar la creación y distribución de boletines internos, destacados y actualizaciones.\n* Asistir en la realización de encuestas de compromiso de los empleados y compilar los hallazgos para la dirección.\n* Apoyar los programas continuos de reconocimiento de los empleados, incluidos los reconocimientos públicos y los aniversarios laborales.\n* Asistir en proyectos interfuncionales organizando documentos, supervisando tareas y programando reuniones de seguimiento.\n* Realizar investigaciones para respaldar decisiones relacionadas con RR.HH. y Operaciones (por ejemplo, herramientas, proveedores, referencias normativas).\n* Colaborar con departamentos como TI, Diseño o Finanzas para asegurar la alineación y finalización de los proyectos.\n \n**Requisitos:**\n* Experiencia previa en puestos administrativos, de operaciones o de apoyo a RR.HH.\n* Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.\n* Sobresalientes capacidades organizativas y de gestión del tiempo.\n* Alto nivel de profesionalismo y discreción al manejar información confidencial.\n* Conocimientos sólidos de Microsoft Office o Google Workspace.\n* Conocimiento de herramientas como Notion, Deel y plataformas similares es un plus.\n* Persona autodidacta que toma la iniciativa y lleva a cabo las tareas asignadas.\n* Capacidad de adaptarse a prioridades cambiantes en una empresa en crecimiento y con modelo remoto desde su inicio.\n* Gran atención al detalle y habilidades para la resolución de problemas.\n \n**¿Qué te ofrecemos?**\n* Como miembro a tiempo completo de nuestro equipo, disfrutarás de:\n* Horarios flexibles\n* Trabajar desde donde prefieras\n* Un entorno laboral divertido e informal\n* Actividades de compromiso de los empleados y reuniones virtuales\n* ¡Somos un equipo diverso y global!","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769506708370","seoName":"Workplace+Experience+Coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-tuxtepec/cate-management6/workplace%2Bexperience%2Bcoordinator-6521685867149012/","localIds":"0","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2cace4a5-d2ef-4826-8452-892990c19614","sid":"b8642609-5cb8-4956-9b98-53bf1e6cb2f6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Oportunidad de colaboración interfuncional y excelencia operativa","Florecer en una cultura dinámica, orientada a la misión y centrada en las personas","Excelente oportunidad para contribuir a iniciativas de compromiso de los empleados"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769506708370,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1484","location":"Mexico","infoId":"6517351664742612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Cerrador de Ventas Inmobiliarias (que hable inglés / teletrabajo)","content":"Resumen:\nBuscamos un Gerente de Adquisiciones de alto rendimiento con sólidas habilidades comerciales para negociar y cerrar operaciones inmobiliarias con propietarios en Estados Unidos.\n\nAspectos destacados:\n1. Enfocado en el cierre de ventas y la negociación con propietarios\n2. Oportunidad de comisiones ilimitadas según el desempeño\n3. Capacitación integral y potencial de crecimiento a largo plazo\n\n**Acerca del puesto:** Somos una firma estadounidense de inversión inmobiliaria que busca un **Gerente de Adquisiciones** de alto rendimiento para unirse a nuestro equipo. No necesitamos agentes de servicio al cliente; necesitamos cerradores de ventas.\nSu trabajo es sencillo: nosotros le proporcionamos los contactos, usted los llama por teléfono, establece una relación de confianza, negocia el precio y obtiene la firma del contrato. 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\n\n**Actividades:** \n\nRealizar los trabajos asignados por el jefe de taller de una manera correcta y ordenada.\n \n \n\nMantener limpia su área de trabajo\n \n \n\nLlenar las guías de trabajo de forma correcta, buscar asesoría en caso de requerir apoyo.\n \n \n\nCapacitarse de acuerdo al plan de desarrollo, acreditar de forma satisfactoria sus cursos\n \n \n\nCumplir al 100% las normas de seguridad e Higiene de la empresa\n \n \n\nCumplir con sus horarios de trabajo, puntualidad y rendimiento.\n \n \n\n**Conocimientos:** \n\nManejo de PC\n \n \n\nPaquetería Office\n \n \n\nSoftware o Sistemas especializados en su Área\n \n \n\nConocimientos básicos en mecánica Diésel, mantenimientos preventivos.\n \n \n\nConocimientos básicos en electricidad e hidráulica.\n \n \n\n**Ofrecemos:** \n\nPrestaciones de ley.\n \n \n\nSalario base de 9,000 netos mensual.\n \n \n\nSeguro de vida.\n \n \n\nCaja de ahorro.\n \n \n\nCapacitación constante.\n \n \n\nOportunidad de crecimiento 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Ubicación:
Tuxtepec
Categoría:
Gestión

Indeed
Coordinador/a de Experiencia Laboral
Resumen:
Willow busca un Coordinador/a de Experiencia Laboral minucioso/a para apoyar a los departamentos de RR.HH. y Operaciones, centrándose en funciones administrativas y en el compromiso de los empleados en un entorno dinámico.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de colaboración interfuncional y excelencia operativa
2. Florecer en una cultura dinámica, orientada a la misión y centrada en las personas
3. Excelente oportunidad para contribuir a iniciativas de compromiso de los empleados
**Acerca de Willow:**
Willow es una empresa de telemedicina especializada en cuidados personalizados y responsables para la pérdida de peso cosmética. Combinamos experiencia médica con un enfoque solidario y centrado en el paciente para ayudar a las personas a sentirse más seguras y cómodas con sus cuerpos. Nuestro objetivo es hacer que los cuidados de alta calidad sean accesibles, reflexivos y adaptados a las vidas reales.
**Acerca del puesto:**
Buscamos un Coordinador/a de Experiencia Laboral altamente organizado/a, minucioso/a y proactivo/a para apoyar a nuestro/a Gerente de RR.HH. y Operaciones. Este puesto desempeña un papel clave en el mantenimiento de las funciones administrativas diarias, la coordinación de iniciativas de compromiso de los empleados y la asistencia en proyectos internos ocasionales. Se trata de una excelente oportunidad para alguien que disfruta la colaboración interfuncional, florece en un entorno dinámico y orientado a la misión, y siente pasión por la excelencia operativa y una cultura centrada en las personas.
**Responsabilidades:**
* Mantener registros precisos de los empleados y organizar la documentación interna de RR.HH.
* Asistir al/a la Gerente de RR.HH. en la formulación de políticas, así como en la preparación y formato de comunicaciones internas, informes o procedimientos operativos estándar (POE), según sea necesario.
* Garantizar la confidencialidad de toda la información personal y sensible de la empresa.
* Realizar tareas administrativas necesarias para cumplir con los requisitos de cumplimiento normativo.
* Actuar como enlace entre el/a Gerente de RR.HH. y los empleados, respondiendo consultas y brindando respuestas rápidas.
* Apoyar el proceso de incorporación para garantizar una experiencia fluida para los nuevos empleados.
* Colaborar en la planificación y coordinación de eventos internos, como encuentros sociales virtuales, celebraciones de hitos, retos de bienestar y actividades festivas.
* Apoyar la creación y distribución de boletines internos, destacados y actualizaciones.
* Asistir en la realización de encuestas de compromiso de los empleados y compilar los hallazgos para la dirección.
* Apoyar los programas continuos de reconocimiento de los empleados, incluidos los reconocimientos públicos y los aniversarios laborales.
* Asistir en proyectos interfuncionales organizando documentos, supervisando tareas y programando reuniones de seguimiento.
* Realizar investigaciones para respaldar decisiones relacionadas con RR.HH. y Operaciones (por ejemplo, herramientas, proveedores, referencias normativas).
* Colaborar con departamentos como TI, Diseño o Finanzas para asegurar la alineación y finalización de los proyectos.
**Requisitos:**
* Experiencia previa en puestos administrativos, de operaciones o de apoyo a RR.HH.
* Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
* Sobresalientes capacidades organizativas y de gestión del tiempo.
* Alto nivel de profesionalismo y discreción al manejar información confidencial.
* Conocimientos sólidos de Microsoft Office o Google Workspace.
* Conocimiento de herramientas como Notion, Deel y plataformas similares es un plus.
* Persona autodidacta que toma la iniciativa y lleva a cabo las tareas asignadas.
* Capacidad de adaptarse a prioridades cambiantes en una empresa en crecimiento y con modelo remoto desde su inicio.
* Gran atención al detalle y habilidades para la resolución de problemas.
**¿Qué te ofrecemos?**
* Como miembro a tiempo completo de nuestro equipo, disfrutarás de:
* Horarios flexibles
* Trabajar desde donde prefieras
* Un entorno laboral divertido e informal
* Actividades de compromiso de los empleados y reuniones virtuales
* ¡Somos un equipo diverso y global!

Mexico

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Cerrador de Ventas Inmobiliarias (que hable inglés / teletrabajo)
Resumen:
Buscamos un Gerente de Adquisiciones de alto rendimiento con sólidas habilidades comerciales para negociar y cerrar operaciones inmobiliarias con propietarios en Estados Unidos.
Aspectos destacados:
1. Enfocado en el cierre de ventas y la negociación con propietarios
2. Oportunidad de comisiones ilimitadas según el desempeño
3. Capacitación integral y potencial de crecimiento a largo plazo
**Acerca del puesto:** Somos una firma estadounidense de inversión inmobiliaria que busca un **Gerente de Adquisiciones** de alto rendimiento para unirse a nuestro equipo. No necesitamos agentes de servicio al cliente; necesitamos cerradores de ventas.
Su trabajo es sencillo: nosotros le proporcionamos los contactos, usted los llama por teléfono, establece una relación de confianza, negocia el precio y obtiene la firma del contrato. Usted hablará con propietarios en Estados Unidos que necesitan vender sus propiedades.
**Sus responsabilidades serán:**
* **Llamadas frías y cálidas:** Realizar 60 o más llamadas salientes diarias a propietarios.
* **Negociación:** Superar fuertes objeciones (por ejemplo, «No me interesa», «Su precio es demasiado bajo») y negociar un precio beneficioso para ambas partes.
* **Análisis:** Realizar comparaciones básicas («comps») para determinar el valor de la propiedad (ARV) y su oferta máxima aceptable.
* **Gestión del CRM:** Mantener organizados todos los contactos en nuestro sistema CRM.
* **Seguimiento:** Seguir de forma constante a los contactos que responden «quizás», hasta convertirlos en «sí».
**Perfil del candidato:**
* **Fluidez en inglés:** Posee un acento completamente neutro. Puede usar jerga y participar con naturalidad en conversaciones complejas con estadounidenses.
* **Talento comercial innato:** Tiene «piel gruesa». No toma personalmente un «no». Le apasiona la persecución.
* **Experiencia:** Experiencia previa en comercialización inmobiliaria al por mayor (llamadas frías/adquisiciones), ventas de semanas vacacionales o corretaje logístico constituye una ventaja MUY importante.
* **Conocimientos tecnológicos:** Cuenta con una oficina en casa tranquila, conexión a internet de alta velocidad por cable y un auricular de calidad.
**Lo que ofrecemos:**
* **Remuneración base:** Salario competitivo pagado directamente a usted.
* **Comisiones ilimitadas:** Gana lo que genera. Los mejores desempeños pueden duplicar su salario base mediante comisiones.
* **Capacitación:** Le proporcionamos guiones, datos, asesoramiento y sistemas.
* **Crecimiento a largo plazo:** Buscamos un jugador clave que crezca junto con nuestra empresa durante años, no un freelancer temporal.
**Cómo aplicar:** Por favor, envíe su currículum en **inglés**. *(Opcional pero recomendado):* Incluya un enlace a una grabación de voz en la que se presente.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $21,000.00 - $27,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo remoto

Mexico
21,000-27,000 $MXN/año

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Editor de vídeo
Resumen:
Únete a MyEdSpace como editor de vídeo para transformar material en bruto en contenido pulido y de alto rendimiento que haga emocionante el aprendizaje y moldee la producción de contenidos.
Aspectos destacados:
1. Lidera el cambio en la industria de la tecnología educativa.
2. Crea vídeos adictivos con rapidez, buen gusto y precisión.
3. Genera un impacto real en el mundo transformando la educación.
MyEdSpace es una plataforma de **tecnología educativa** que conecta a los mejores profesores del planeta con los estudiantes que más los necesitan, independientemente de dónde se encuentren ni de sus recursos económicos.
A respaldo de una financiación de **15 millones de dólares estadounidenses (USD) en ronda Serie A** por parte de algunos de los principales inversores del sector, estamos listos para escalar — ¡y queremos que tú lideres este impulso junto con nosotros!
Nuestra misión es **hacer accesible una educación de clase mundial para todos.**
Creemos que todo niño merece acceso a una educación de calidad, sin importar su ubicación geográfica ni su entorno socioeconómico, para alcanzar sus sueños y construir un futuro más brillante.
Así que, si eres un profesional sobresaliente, increíblemente ambicioso y entusiasmado por redefinir una industria a nivel social y generar un impacto real en el mundo — ¡nos encantaría conocerte!
**Detalles prácticos:**
**Título del puesto:** Editor de vídeo
**Supervisor:** Asociado del fundador
**Ubicación:** Teletrabajo
**Tipo de contrato:** Contratista
**Tarifa diaria (contratista):** 1800 USD/mes y bono basado en el desempeño de 300 USD.
**La función**
Esta función consiste fundamentalmente en transformar material en bruto en **contenido pulido, de alto rendimiento y capaz de detener el desplazamiento**, que haga genuinamente emocionante el aprendizaje. Al crecer rápidamente nuestra audiencia, buscamos un editor capaz de asumir la responsabilidad integral del proceso de edición — produciendo **vídeos adictivos con rapidez, buen gusto y precisión**, manteniendo siempre un estilo nítido, moderno y claramente identificable como MyEdSpace.
Una parte clave de esta función también consistirá en editar **creativos publicitarios de alto rendimiento**: vídeos centrados en la conversión, diseñados para detener el desplazamiento, impulsar las ventas y rendir bien en múltiples plataformas.
Desempeñarás un papel fundamental al moldear la producción de contenidos de nuestros profesores influyentes y de nuestro marketing de rendimiento, combinando un **fuerte criterio editorial** con un **diseño de movimiento de alto nivel**, para crear contenidos que destaquen en todos los canales donde los publiquemos.
**Tus responsabilidades**
* **Editar contenido audiovisual de alto impacto**: Asumir la responsabilidad del proceso de edición en contenidos educativos, de marketing y de formato corto y largo — típicamente **entre 100 y 140 vídeos al mes**, entregando sistemáticamente resultados sólidos con mínima supervisión.
* **Gráficos animados y narración visual**: Crear y mejorar ediciones mediante **gráficos animados de alta calidad**, tipografía cinética, activos animados y transiciones pulidas que mejoren la retención y refuercen la identidad de marca.
* **Mantener los estándares de marca y calidad**: Seguir plantillas, directrices y sistemas — además de mejorarlos cuando sea necesario para mantener una producción limpia, coherente y de calidad premium.
* **Entregar con mínimas revisiones**: Producir trabajos que estén *casi definitivos* en su primera entrega, demostrando un excelente criterio respecto al ritmo, estructura, diseño sonoro y decisiones creativas.
**Perfil buscado**
* **Amplia experiencia en edición**: Entre 2 y 5+ años de experiencia en edición de vídeo (como freelance, en agencias, internamente o como creador de contenidos), con un portafolio que demuestre calidad y velocidad.
* **Alta capacidad en gráficos animados**: Capacidad comprobada para crear **gráficos animados avanzados** (no solo subtítulos básicos), incluyendo animación tipográfica, transiciones, estructura visual en pantalla y ejecución de diseños limpios.
* **Competencias lingüísticas**: Nivel mínimo de inglés **B2 (intermedio alto)**.
* **Competencias técnicas**: Dominio sólido de herramientas profesionales de edición (por ejemplo, **Adobe Premiere Pro**, Final Cut Pro). Será un valor añadido contar con experiencia en After Effects y en flujos de trabajo automatizados de edición.
* **Mentalidad orientada a mínimas revisiones**: Eres meticuloso y puedes entregar ediciones que requieran **mínimas iteraciones** — detectas problemas antes de que sean señalados y los resuelves de forma proactiva.
**Cualificaciones preferidas**
* Experiencia en **tecnología educativa (EdTech) / contenidos educativos**
* Familiaridad con los estilos de contenido propios de los **Estados Unidos**
* Instinto creativo sólido: ritmo, narración, ganchos y estructura orientada a la retención
* Confianza al trabajar con contenidos liderados por influencers y plazos ajustados
**Nuestros valores**
**PRIORICE LA INTEGRIDAD** La honestidad importa. Diga la verdad y sea directo. Sea transparente y haga lo correcto. Esto genera respeto y confiabilidad entre nuestros estudiantes, familias y miembros del equipo.
**CONOZCA SUS COORDENADAS** Comprenda dónde se encuentra y hacia dónde quiere ir. Conozca sus fortalezas y reconozca sus lagunas. Piense desde principios fundamentales. Cuestione las cosas y nunca finja saber algo que no sabe.
**ELEVE EL NIVEL** Asumir la responsabilidad y cumplir. Haga mejor. Itere con rapidez y busque retroalimentación. Brinde valor real. Sea excelente y eleve a los demás. Comparta aprendizajes y ayude a sus compañeros a mejorar.
**AME ESTAR EQUIVOCADO** Empuje los límites. Salga de su zona de confort. Naturalmente, cometerá errores y eso está bien. Acepte la retroalimentación. Aprenda de ella y acérquese más a la excelencia.
**GANEMOS JUNTOS** Para lograr nuestra misión, debemos trabajar juntos. Todos tenemos un rol que desempeñar, así que ayúdense mutuamente a llegar allí. Somos más fuertes como equipo, así que inspiren, apoyen y respeten a los demás.
**Por qué le encantará trabajar aquí**
Somos un equipo comprometido con la misión de transformar la educación para mejor. Unirse a MES significa formar parte de algo ambicioso, dinámico y profundamente significativo. Estas son algunas cosas que puede esperar:
* La oportunidad de generar un impacto real: su trabajo moldea directamente el futuro de la educación.
* Un entorno rápido y de alto crecimiento, donde las ideas avanzan con rapidez y las carreras se aceleran.
* Una cultura colaborativa y de apoyo: tenemos sede central en el Reino Unido, pero somos un equipo global con colegas en más de 15 países, aportando una rica mezcla de perspectivas y energía.

Mexico
1,800 $MXN/mes

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Ayudante Mecánico
Dimasur somos un distribuidor autorizado de John Deere especialista en el ramo de la maquinara agrícola, construcción y jardinería y Golf, contando con todo para sus equipos, desde repuestos, servicio técnico, mantenimiento y asesoramiento personalizado, Abarcando todo el sureste de la República Mexicana con 17 sucursales.
¡QUEREMOS QUE FORMES PARTE DE NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO COMO AYUDANTE MECANICO!
**Actividades:**
Realizar los trabajos asignados por el jefe de taller de una manera correcta y ordenada.
Mantener limpia su área de trabajo
Llenar las guías de trabajo de forma correcta, buscar asesoría en caso de requerir apoyo.
Capacitarse de acuerdo al plan de desarrollo, acreditar de forma satisfactoria sus cursos
Cumplir al 100% las normas de seguridad e Higiene de la empresa
Cumplir con sus horarios de trabajo, puntualidad y rendimiento.
**Conocimientos:**
Manejo de PC
Paquetería Office
Software o Sistemas especializados en su Área
Conocimientos básicos en mecánica Diésel, mantenimientos preventivos.
Conocimientos básicos en electricidad e hidráulica.
**Ofrecemos:**
Prestaciones de ley.
Salario base de 9,000 netos mensual.
Seguro de vida.
Caja de ahorro.
Capacitación constante.
Oportunidad de crecimiento laboral.

Joachin, C Jose Maria Morelos s/n, Centro, 95200 Tierra Blanca, Ver., Mexico
9,000 $MXN/mes
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