Analista de Inventarios

Descripción

Resumen del Puesto: Administrar y controlar inventarios mediante conteos cíclicos, análisis de datos y seguimiento de movimientos para mejorar la eficiencia operativa y reducir variaciones. Puntos Destacados: 1. Ejecución y coordinación de conteos cíclicos de inventario. 2. Análisis de diferencias de inventario y seguimiento de ajustes. 3. Apoyo en auditorías internas y externas de inventarios. **Objetivo del puesto** Asegurar la correcta administración, control y confiabilidad de los inventarios mediante la ejecución de conteos cíclicos, análisis de datos y seguimiento a movimientos en sistema, contribuyendo a la eficiencia operativa y reducción de variaciones. **Responsabilidades principales** * Ejecutar y coordinar **conteos cíclicos de inventario** de acuerdo con el programa establecido. * Analizar diferencias de inventario y dar seguimiento a ajustes necesarios. * Registrar y controlar movimientos de inventario en sistema ERP (SAP u otro). * Generar reportes de inventario y análisis de variaciones. * Asegurar la correcta aplicación de metodologías **PEPS (Primeras Entradas, Primeras Salidas)** y/o **FEFO (First Expired, First Out)**. * Apoyar en auditorías internas y externas relacionadas con inventarios. * Monitorear niveles de inventario y detectar riesgos de faltantes o sobreinventario. * Elaborar reportes en Excel utilizando **tablas dinámicas y fórmulas básicas**. * Proponer mejoras en procesos de control de inventarios. **Requisitos del puesto** **Escolaridad:** * Licenciatura en Logística, Administración, Ingeniería Industrial o afín (terminada o trunca). **Experiencia:** * Mínimo 1–2 años en control de inventarios o almacén. **Conocimientos técnicos:** * Manejo de **conteos cíclicos**. * Conocimiento básico de **SAP** o algún sistema **ERP**. * Manejo de **Excel** (tablas dinámicas, fórmulas básicas). * Conocimiento de metodologías **PEPS y/o FEFO**. * Análisis de datos e interpretación de información. **Competencias** * Atención al detalle * Análisis y solución de problemas * Organización y control * Trabajo en equipo * Comunicación efectiva **I** **Condiciones laborales** * Prestaciones: superiores Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $9,000\.00 \- $10,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial