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Hermosillo, Sonora, Mexico","infoId":"6460196463193712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador de Recursos Humanos","content":"**Objetivo**:\n\nPlanificar, administrar y coordinar la ejecución de los procesos de recursos humanos de la empresa, que incluyen atracción y gestión del talento, capacitación, y relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes y crear estrategias para promover una cultura organizacional positiva.\n\n**Perfil requerido:**\n\nLAE, psicología industrial, gestión empresarial o afín. Experiencia en Reclutamiento y selección, Gestión de capacitación, Relaciones laborales y clima laboral, Administración de personal (altas, bajas, control de expedientes), Manejo y supervisión de nómina. Conocimiento de Legislación laboral (LFT), NOM\\-035 y NOM\\-030, Portales gubernamentales (IMSS, IDSE, SUA), Procesos de evaluación de desempeño.\n\n**Habilidades y competencias**\n\n* Comunicación efectiva\n* Resolución de problemas\n* Confidencialidad y criterio\n* Empatía y manejo de conflictos\n* Trabajo bajo presión y enfoque en resultados\n* Documentación y seguimiento de procesos\n* Excel intermedio (deseable)\n* Planeación y organización eficiente de recursos y actividades.\n* Toma de decisiones basada en análisis y alineada a la visión.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: A partir de $18,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Descuento de empleados\n* Opción a contrato indefinido\n* Teléfono de la empresa\n* Uniformes gratuitos\n* Vales de despensa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"18,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764702848000","seoName":"human-resources-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-general-business-unit-manager/human-resources-coordinator-6460196463193712/","localIds":"43","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b65a1a54-385e-428f-a019-62075734f185","sid":"de414080-b500-482c-9668-bafe9d8e4654"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinate HR processes","Ensure compliance with regulations","Promote positive organizational culture"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Hermosillo,Sonora","unit":null}]},"addDate":1764702848687,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1267,1434","location":"4X37+G6 Hermosillo, Sonora, Mexico","infoId":"6437799467123412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"SEGUIDOR DE LA MISION","content":"EMPRESA DE SECTOR CONSTRUCCION INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES SABODEPA S.A. DE C.V. SOLICITA COLABORADOR PARA EL PUESTO \"SEGUIDOR DE LA MISION\"\n\n**GESTION EMPRESARIAL, ADMINISTRACION O CARRERA AFIN.**\n\nObjetivo del Seguidor de la Misión \\- CI Apoyar la transformación para lograr una Organización Competitiva en el cumplimiento de su Misión \\- Visión, proporcionando asesoría efectiva que propicie el autodesarrollo integral de colaboradores y líderes; que aporte capital humano y riqueza en su empresa; manteniéndose en crecimiento constante en lo personal, profesional y trascendental.\n\nACTIVIDADES\n\n● Coordinar, con el Líder Magíster (Director General) el seguimiento de la DT, las áreas de éxito y la transformación de la empresa.\n\n● Capacitar, certificar, implementar y dar seguimiento a todas las herramientas del SEI\\-Tecné\n\n● Promover la innovación discreta y cuántica\n\n● Trabajar con los líderes para que den seguimiento a reuniones y herramientas\n\n● Administrar la herramienta Tecné.\n\n● Generar reportes y analítica de los resultados en el Tecné\n\n● Coordinar las reuniones de equipo\n\n● Dar seguimiento a los compromisos que se establezcan\n\n● Visitar periódicamente los micronegocios de forma presencial. Asistir al menos a una reunión de presente cada tres meses y una reunión de futuro cada seis meses.\n\n● Hacer el onboarding del SEI a los nuevos colaboradores. Dar de alta a los nuevos colaboradores y dar la inducción de uso del tecné.\n\n● Más las actividades de Rectoría y de Capital Humano, en caso de ser necesario\n\nHabilidades técnicas\n\n● Dominio de herramientas digitales e internet Capacidad avanzada en el uso de computadoras, plataformas digitales y herramientas de colaboración online (videollamadas, calendarios compartidos, CRM, LMS, etc.) para la gestión y seguimiento de procesos organizacionales. ● Comunicación escrita profesional Habilidad para redactar informes, correos, actas y documentos con claridad, precisión y enfoque organizacional, adaptando el tono y el contenido al público objetivo. ● Conocimientos en desarrollo organizacional Dominio de modelos, metodologías y enfoques para el análisis, diseño y transformación cultural y estructural de la organización, con enfoque sistémico y humano. ● Conocimientos en recursos humanos Comprensión de los procesos clave de gestión del talento: selección, formación, evaluación, compensación, clima organizacional y desarrollo de carrera. ● Conocimientos administrativos Capacidad para organizar, planificar, documentar y dar seguimiento a procesos administrativos que impacten en el desarrollo y operación de los equipos. Planeación y coordinación de reuniones Habilidad para organizar y estructurar reuniones productivas con objetivos claros, participantes pertinentes, tiempos definidos y seguimiento efectivo. ● Seguimiento efectivo Capacidad para dar continuidad a acuerdos, tareas y compromisos adquiridos por distintas personas o áreas, asegurando su cumplimiento en tiempo y forma. ● Gestión de información Organización, análisis y presentación clara de datos, observaciones y recomendaciones derivadas de reuniones, diagnósticos o procesos de intervención. ● Orientación a resultados Enfoque constante en el logro de objetivos establecidos, manteniendo estándares de calidad, eficiencia y mejora continua en todas sus acciones.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $20,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"15,000-20,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762953087000","seoName":"follower-of-the-mission","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-general-business-unit-manager/follower-of-the-mission-6437799467123412/","localIds":"43","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"66c09af6-74a4-4f9d-9bf6-6ae044524234","sid":"de414080-b500-482c-9668-bafe9d8e4654"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar transformación organizacional","Coordinar actividades con lideres","Capacitar en herramientas Tecné"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Hermosillo,Sonora","unit":null}]},"addDate":1762953083368,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1267,1434","location":"Av. Javier de León 504, Pitic, 83150 Hermosillo, Son., Mexico","infoId":"6437799462208312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Supervisor de Atención a Clientes","content":"**Requisitos del puesto:**\n\n* Licenciatura terminada en Ingeniería Industrial, ingeniería en Gestión empresarial, Negocios Internacionales o Afín.\n* Inglés avanzado.\n* Manejo de Microsoft Office\n* Ortografía e imagen impecable.\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Genera la planeación estratégica de mejora, crecimiento y evolución de la unidad a su cargo.\n* Supervisa el cumplimiento de los planes de trabajo de los colaboradores a su cargo.\n* Mejora de forma continua los procesos operativos a fin de alcanzar los niveles de servicio establecidos por la empresa.\n* Dirige y coordina el equipo a su cargo.\n* Atiende con toda precisión y asegura cumplir con los niveles de servicio establecidos por la empresa, cualquier solicitud del cliente interno.\n* Supervisa que los colaboradores a su cargo cumplan puntualmente con sus funciones y responsabilidades diarias, eventuales y generales.\n* Supervisa que los colaboradores a su cargo cumplan puntualmente con el reglamento interior de trabajo.\n* Asegura que los colaboradores a su cargo den un correcto y total uso de las herramientas y sistemas de trabajo proporcionados por la empresa, a fin de eficientar sus procesos operativos y comerciales.\n* Evalúa el desempeño de los miembros de su equipo de trabajo con el objetivo de asegurar la mejora continua, respetando en todo momento los tiempos establecidos por la empresa para llevar a cabo dichos procesos.\n* Lleva a cabo las reuniones de trabajo que sean necesarias a efecto de comunicar, retroalimentar, implementar o felicitar al equipo a su cargo.\n* Dicta la normatividad según corresponda a los casos emergentes.\n* Asegurar mediante la gestión de su equipo una comunicación eficiente en los grupos de la plataforma de comunicación, entre los colaboradores de distintas áreas.\n* Asegurar mediante la gestión de su equipo un orden y congruencia en la información tratada en los grupos de la plataforma de comunicación.\n* Asegurar mediante la gestión de su equipo el cierre oportuno de grupos de la plataforma de comunicación, ya sea entre colaboradores, o con clientes.\n* Asegurar mediante la gestión de su equipo una recepción cálida y amigable a clientes potenciales que se presenten en oficinas.\n\n**Paquete de compensación competitiva.**\n\n* Compensación variable de acuerdo a KPI's.\n* 12 días de vacaciones al primer aniversario en la empresa con incremento periódico.\n* Prestaciones de Ley\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nBeneficios:\n\n* Programa de referidos\n* Teléfono de la empresa\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada\n\nExperiencia:\n\n* Oficina: 1 año (Deseable)\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $19,842\\.00 \\- $25,795\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Descuento de empleados\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Opción a contrato indefinido\n* Programa de referidos\n* Teléfono de la empresa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"19,842-25,795 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762953087000","seoName":"customer-service-supervisor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-general-business-unit-manager/customer-service-supervisor-6437799462208312/","localIds":"43","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2a957b4d-590f-4e17-844b-3273e956245e","sid":"de414080-b500-482c-9668-bafe9d8e4654"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lidera y supervisa equipo de atención a clientes","Mejora procesos operativos para cumplir estándares","Compensación variable basada en KPIs"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de 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Vehículo (deseable).\n* Reclutamiento y capacitación de promotores.\n* Presencia y supervisión en campo.\n* Negociación con terceros para garantizar la ejecución. (En caso de requerirse)\n* Administración de equipo y material de trabajo.\n\nSkills:\n\n* Liderazgo.\n* Excelente capacidad de comunicación y negociación.\n* Atención y resolución de incidencias en campo.\n* Alto sentido de responsabilidad y compromiso.\n* Orientado a objetivos\n\nSueldo mensual:\n\n* $11,000 ingreso neto\n* \\+ $1,500 apoyo para gastos.\n* Se requiere factura.\n\nTipo de puesto: Medio tiempo\n\nSueldo: $12,500\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"12,500 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762241170000","seoName":"field-promoter-supervisor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-general-business-unit-manager/field-promoter-supervisor-6428686988569712/","localIds":"43","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7c9ec25f-c4e9-437b-8fc5-9636b2051b78","sid":"de414080-b500-482c-9668-bafe9d8e4654"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervise field promoters","Logistics and routing expertise","Communication and negotiation skills"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Hermosillo,Sonora","unit":null}]},"addDate":1762241170982,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1267,1434","location":"Av. 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Su función principal es asegurar que se cumplan los objetivos de recuperación de cartera dentro de los estándares establecidos por la empresa.\n\n* **Gestión de la Cartera de Cobranza**\n* Supervisar la recuperación de cartera vencida en la zona asignada\n* Analizar indicadores clave\n* Implementar estrategias diferenciadas\n* Dirigir y coordinar a los supervisores y gestores\n* Asegurar el cumplimiento de metas de recuperación por equipo y sucursal.\n* Capacitar al personal en normativas\n* Identificar zonas críticas de morosidad y diseñar planes de acción específicos.\n* Participar en la planificación anual de metas de recuperación y estrategias regionales.\n* Supervisar el desempeño de agencias externas de cobranza tercerizada.\n\n* **Competencias Clave para el Puesto**\n* Conocimiento profundo del sistema financiero y regulación bancaria.\n* Liderazgo estratégico y operativo.\n* Habilidad de análisis financiero y gestión de cartera.\n* Dominio de herramientas tecnológicas de cobranza.\n* Habilidades de negociación de alto nivel.\n* Orientación al cumplimiento normativo y control de riesgos.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758784026000","seoName":"gerente-de-zona-norte-sonora","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-general-business-unit-manager/gerente-de-zona-norte-sonora-6384435533900912/","localIds":"43","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2b68f99f-115f-4756-8686-af6ef1dd3638","sid":"de414080-b500-482c-9668-bafe9d8e4654"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manage debt recovery in assigned region","Implement strategies for collection optimization","Lead team and coordinate supervisors"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Hermosillo,Sonora","unit":null}]},"addDate":1758784026085,"categoryName":"Gerente General/Unidad de Negocio","postCode":null,"secondCateCode":"ceo-general-management","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false}],"localIds":"26,908","pageTitle":"CEO y Alta Dirección en Topahue","topCateCode":"jobs","catePath":"1261,1267","cateName":"Empleos,CEO y Alta Dirección","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"CEO y Alta Dirección","item":"http://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-ceo-general-management/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"ceo-general-management","total":8,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/"},{"name":"Empleos","link":"https://mx.ok.com/es/city-topahue/cate-jobs/"},{"name":"CEO y Alta Dirección","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de CEO y Alta Dirección en Topahue - 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CEO y Alta Dirección en Topahue
Mejor coincidencia
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CEO y Alta Dirección
Topahue
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Topahue
Categoría:CEO y Alta Dirección
Coordinador de Recursos Humanos64601964631937120
Indeed
Coordinador de Recursos Humanos
**Objetivo**: Planificar, administrar y coordinar la ejecución de los procesos de recursos humanos de la empresa, que incluyen atracción y gestión del talento, capacitación, y relaciones laborales, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes y crear estrategias para promover una cultura organizacional positiva. **Perfil requerido:** LAE, psicología industrial, gestión empresarial o afín. Experiencia en Reclutamiento y selección, Gestión de capacitación, Relaciones laborales y clima laboral, Administración de personal (altas, bajas, control de expedientes), Manejo y supervisión de nómina. Conocimiento de Legislación laboral (LFT), NOM\-035 y NOM\-030, Portales gubernamentales (IMSS, IDSE, SUA), Procesos de evaluación de desempeño. **Habilidades y competencias** * Comunicación efectiva * Resolución de problemas * Confidencialidad y criterio * Empatía y manejo de conflictos * Trabajo bajo presión y enfoque en resultados * Documentación y seguimiento de procesos * Excel intermedio (deseable) * Planeación y organización eficiente de recursos y actividades. * Toma de decisiones basada en análisis y alineada a la visión. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $18,000\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados * Opción a contrato indefinido * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
328M+M8 Hermosillo, Sonora, Mexico
18,000 $MXN/año
SEGUIDOR DE LA MISION64377994671234121
Indeed
SEGUIDOR DE LA MISION
EMPRESA DE SECTOR CONSTRUCCION INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES SABODEPA S.A. DE C.V. SOLICITA COLABORADOR PARA EL PUESTO "SEGUIDOR DE LA MISION" **GESTION EMPRESARIAL, ADMINISTRACION O CARRERA AFIN.** Objetivo del Seguidor de la Misión \- CI Apoyar la transformación para lograr una Organización Competitiva en el cumplimiento de su Misión \- Visión, proporcionando asesoría efectiva que propicie el autodesarrollo integral de colaboradores y líderes; que aporte capital humano y riqueza en su empresa; manteniéndose en crecimiento constante en lo personal, profesional y trascendental. ACTIVIDADES ● Coordinar, con el Líder Magíster (Director General) el seguimiento de la DT, las áreas de éxito y la transformación de la empresa. ● Capacitar, certificar, implementar y dar seguimiento a todas las herramientas del SEI\-Tecné ● Promover la innovación discreta y cuántica ● Trabajar con los líderes para que den seguimiento a reuniones y herramientas ● Administrar la herramienta Tecné. ● Generar reportes y analítica de los resultados en el Tecné ● Coordinar las reuniones de equipo ● Dar seguimiento a los compromisos que se establezcan ● Visitar periódicamente los micronegocios de forma presencial. Asistir al menos a una reunión de presente cada tres meses y una reunión de futuro cada seis meses. ● Hacer el onboarding del SEI a los nuevos colaboradores. Dar de alta a los nuevos colaboradores y dar la inducción de uso del tecné. ● Más las actividades de Rectoría y de Capital Humano, en caso de ser necesario Habilidades técnicas ● Dominio de herramientas digitales e internet Capacidad avanzada en el uso de computadoras, plataformas digitales y herramientas de colaboración online (videollamadas, calendarios compartidos, CRM, LMS, etc.) para la gestión y seguimiento de procesos organizacionales. ● Comunicación escrita profesional Habilidad para redactar informes, correos, actas y documentos con claridad, precisión y enfoque organizacional, adaptando el tono y el contenido al público objetivo. ● Conocimientos en desarrollo organizacional Dominio de modelos, metodologías y enfoques para el análisis, diseño y transformación cultural y estructural de la organización, con enfoque sistémico y humano. ● Conocimientos en recursos humanos Comprensión de los procesos clave de gestión del talento: selección, formación, evaluación, compensación, clima organizacional y desarrollo de carrera. ● Conocimientos administrativos Capacidad para organizar, planificar, documentar y dar seguimiento a procesos administrativos que impacten en el desarrollo y operación de los equipos. Planeación y coordinación de reuniones Habilidad para organizar y estructurar reuniones productivas con objetivos claros, participantes pertinentes, tiempos definidos y seguimiento efectivo. ● Seguimiento efectivo Capacidad para dar continuidad a acuerdos, tareas y compromisos adquiridos por distintas personas o áreas, asegurando su cumplimiento en tiempo y forma. ● Gestión de información Organización, análisis y presentación clara de datos, observaciones y recomendaciones derivadas de reuniones, diagnósticos o procesos de intervención. ● Orientación a resultados Enfoque constante en el logro de objetivos establecidos, manteniendo estándares de calidad, eficiencia y mejora continua en todas sus acciones. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
4X37+G6 Hermosillo, Sonora, Mexico
15,000-20,000 $MXN/año
Supervisor de Atención a Clientes64377994622083122
Indeed
Supervisor de Atención a Clientes
**Requisitos del puesto:** * Licenciatura terminada en Ingeniería Industrial, ingeniería en Gestión empresarial, Negocios Internacionales o Afín. * Inglés avanzado. * Manejo de Microsoft Office * Ortografía e imagen impecable. **Responsabilidades:** * Genera la planeación estratégica de mejora, crecimiento y evolución de la unidad a su cargo. * Supervisa el cumplimiento de los planes de trabajo de los colaboradores a su cargo. * Mejora de forma continua los procesos operativos a fin de alcanzar los niveles de servicio establecidos por la empresa. * Dirige y coordina el equipo a su cargo. * Atiende con toda precisión y asegura cumplir con los niveles de servicio establecidos por la empresa, cualquier solicitud del cliente interno. * Supervisa que los colaboradores a su cargo cumplan puntualmente con sus funciones y responsabilidades diarias, eventuales y generales. * Supervisa que los colaboradores a su cargo cumplan puntualmente con el reglamento interior de trabajo. * Asegura que los colaboradores a su cargo den un correcto y total uso de las herramientas y sistemas de trabajo proporcionados por la empresa, a fin de eficientar sus procesos operativos y comerciales. * Evalúa el desempeño de los miembros de su equipo de trabajo con el objetivo de asegurar la mejora continua, respetando en todo momento los tiempos establecidos por la empresa para llevar a cabo dichos procesos. * Lleva a cabo las reuniones de trabajo que sean necesarias a efecto de comunicar, retroalimentar, implementar o felicitar al equipo a su cargo. * Dicta la normatividad según corresponda a los casos emergentes. * Asegurar mediante la gestión de su equipo una comunicación eficiente en los grupos de la plataforma de comunicación, entre los colaboradores de distintas áreas. * Asegurar mediante la gestión de su equipo un orden y congruencia en la información tratada en los grupos de la plataforma de comunicación. * Asegurar mediante la gestión de su equipo el cierre oportuno de grupos de la plataforma de comunicación, ya sea entre colaboradores, o con clientes. * Asegurar mediante la gestión de su equipo una recepción cálida y amigable a clientes potenciales que se presenten en oficinas. **Paquete de compensación competitiva.** * Compensación variable de acuerdo a KPI's. * 12 días de vacaciones al primer aniversario en la empresa con incremento periódico. * Prestaciones de Ley Tipo de puesto: Tiempo completo Beneficios: * Programa de referidos * Teléfono de la empresa Escolaridad: * Licenciatura terminada Experiencia: * Oficina: 1 año (Deseable) Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $19,842\.00 \- $25,795\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Opción a contrato indefinido * Programa de referidos * Teléfono de la empresa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. Javier de León 504, Pitic, 83150 Hermosillo, Son., Mexico
19,842-25,795 $MXN/año
Supervisor de promotores en campo64286869885697123
Indeed
Supervisor de promotores en campo
PERFIL SUPERVISOR Se requiere: * Experiencia comprobable en campañas de adquisición y campo. * Conocimiento de la ciudad para armado de logística y reuteo de promotores en campo. * Vehículo (deseable). * Reclutamiento y capacitación de promotores. * Presencia y supervisión en campo. * Negociación con terceros para garantizar la ejecución. (En caso de requerirse) * Administración de equipo y material de trabajo. Skills: * Liderazgo. * Excelente capacidad de comunicación y negociación. * Atención y resolución de incidencias en campo. * Alto sentido de responsabilidad y compromiso. * Orientado a objetivos Sueldo mensual: * $11,000 ingreso neto * \+ $1,500 apoyo para gastos. * Se requiere factura. Tipo de puesto: Medio tiempo Sueldo: $12,500\.00 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
328M+M8 Hermosillo, Sonora, Mexico
12,500 $MXN/año
Supervisor de Obra64271154511235124
Indeed
Supervisor de Obra
SE SOLICITA INGENIERO CIVIL / INDUSTRIAL Y/O ARQUITECTO PARA LA VACANTE DE SUPERVOSR DE OBRA: REALIZAR LAS SIGUIENTES ACTIVIDADES: EJECUCION DE LA OBRA GESTION DE RECURSOS, TIEMPO, Y MANO DE OBRA BITACORA ENTRE OTRAS ACTIVIDADES Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $16,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. Maxtla 139, Cuauhtemoc Indeur, 83294 Hermosillo, Son., Mexico
16,000-18,000 $MXN/año
Encargada (O) de cuentas por cobrar64266770164867125
Indeed
Encargada (O) de cuentas por cobrar
**Descripción del puesto:** Responsable de administrar y controlar el proceso de cuentas por cobrar, garantizando la correcta facturación, registro y recuperación de los ingresos de la empresa. Su función principal es asegurar el cumplimiento de los plazos de cobro establecidos, mantener una cartera sana y proporcionar información financiera confiable para la toma de decisiones. **Principales responsabilidades:** * Supervisar y dar seguimiento a los saldos pendientes de los clientes. * Emitir y revisar facturas, notas de crédito y estados de cuenta. * Realizar conciliaciones de cuentas y reportes de cobranza. * Mantener comunicación constante y profesional con los clientes,aseguradoras y provedores para la gestión oportuna de pagos. * Apoyar en el control y análisis de la cartera vencida. * Colaborar con el área contable y administrativa en los procesos relacionados. **Requisitos:** * Licenciatura en Contaduría, Administración o carrera afín. * Experiencia mínima de 2 años en el área de cuentas por cobrar o finanzas. * Manejo intermedio de Excel y sistemas contables. * Habilidades de organización, comunicación efectiva y atención al detalle. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $1\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor con descuento * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
328M+M8 Hermosillo, Sonora, Mexico
1 $MXN/hora
ENCARGADO OPERATIVO DE PLD64152979564033126
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ENCARGADO OPERATIVO DE PLD
**Objetivo del puesto** Asegurar el cumplimiento de las obligaciones establecidas en la Ley PIORPI y demás disposiciones aplicables, mediante la identificación, control y reporte de operaciones que pudieran implicar recursos de procedencia ilícita. **Funciones principales** ° Monitorear operaciones del establecimiento para detectar actividades inusuales, relevantes o preocupantes. ° Revisar documentación y registros de clientes en materia de PLD ° Integrar expedientes de identificación para las operaciones consideradas “vulnerables” físicos y digitales. **Requisitos:** Formacion: Contaduría, Administración, Derecho, Economía, escolaridad terminada conocimiento del tema con 1 año de experiencia mínimo. **Conocimientos:** * Ley PIORPI y su Reglamento * Portal PLD del SAT * Tipologías de lavado de dinero * Controles internos y auditoría **Habilidades:** * Atención al detalle * Ética y confidencialidad * Capacidad de análisis * Comunicación efectiva Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: Hasta $15,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Arizona 338, Balderrama, 83180 Hermosillo, Son., Mexico
15,000 $MXN/año
Gerente de Zona Norte Sonora63844355339009127
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Gerente de Zona Norte Sonora
Gerente de Zona Norte Sonora: Un **Gerente de Zona de Cobranza** es responsable de supervisar, coordinar y optimizar las actividades de cobranza en una región o zona geográfica determinada. Su función principal es asegurar que se cumplan los objetivos de recuperación de cartera dentro de los estándares establecidos por la empresa. * **Gestión de la Cartera de Cobranza** * Supervisar la recuperación de cartera vencida en la zona asignada * Analizar indicadores clave * Implementar estrategias diferenciadas * Dirigir y coordinar a los supervisores y gestores * Asegurar el cumplimiento de metas de recuperación por equipo y sucursal. * Capacitar al personal en normativas * Identificar zonas críticas de morosidad y diseñar planes de acción específicos. * Participar en la planificación anual de metas de recuperación y estrategias regionales. * Supervisar el desempeño de agencias externas de cobranza tercerizada. * **Competencias Clave para el Puesto** * Conocimiento profundo del sistema financiero y regulación bancaria. * Liderazgo estratégico y operativo. * Habilidad de análisis financiero y gestión de cartera. * Dominio de herramientas tecnológicas de cobranza. * Habilidades de negociación de alto nivel. * Orientación al cumplimiento normativo y control de riesgos.
328M+M8 Hermosillo, Sonora, Mexico
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