Coordinadora de RH

Descripción

Resumen del Puesto: Importante empresa busca Coordinador(a) de Recursos Humanos proactivo(a) para atracción de talento, fortalecimiento del clima organizacional y apoyo en estrategias de retención. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de crecimiento profesional 2. Excelente ambiente de trabajo 3. Estabilidad laboral Oferta LaboralCoordinador(a) de Recursos Humanos Zona de trabajo: Amalucan Área: Recursos Humanos Contratación inmediata Descripción del puesto Importante empresa solicita Coordinador(a) de Recursos Humanos para integrarse a su equipo de trabajo. Buscamos una persona organizada, proactiva y con habilidades de liderazgo, enfocada en la atracción de talento y fortalecimiento del clima organizacional. Requisitos * Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín. * Mínimo 2 años de experiencia en: * Reclutamiento y selección de personal. * Clima organizacional. * Administración y seguimiento de personal. * Conocimiento de la LFT. * Experiencia realizando entrevistas por competencias. * Disponibilidad de tiempo. * Facilidad de comunicación y trabajo en equipo. Responsabilidades * Coordinar procesos de reclutamiento y selección. * Publicación y seguimiento de vacantes. * Aplicación de entrevistas por competencias. * Seguimiento a procesos de contratación e inducción. * Apoyo en estrategias de clima laboral y retención de talento. * Atención y seguimiento a colaboradores. Ofrecemos * Sueldo competitivo. * Desarrollo laboral a corto plazo. * Excelente ambiente de trabajo. * Estabilidad laboral. * Capacitación constante. * Oportunidad de crecimiento profesional. Interesados(as), favor de enviar CV actualizado para iniciar proceso de selección. Sueldo: $12,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Beneficios: * Bebidas gratis * Estacionamiento de la empresa * Opción a contrato indefinido * Teléfono de la empresa Escolaridad: * Técnico superior trunco o en curso (Deseable) Experiencia: * Reclutamiento: 1 año (Obligatorio) * Selección de candidatos: 1 año (Obligatorio) * Resolución de conflictos : 1 año (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial