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Únete al equipo de **NH Collection** y trabaja en cautivadores hoteles y resorts en auténticos edificios emblemáticos de destinos clave de Europa, Latinoamérica, Oriente Medio y Asia. Crearás un ambiente ecléctico y elegante para ofrecer a nuestros huéspedes estancias impulsadas por sentimientos extraordinarios, prestando gran atención a los detalles estimulantes para crear momentos memorables. Encuentra tu lugar en NH Collection y experimenta el placer de hacer que los huéspedes se sientan únicos en elegantes espacios y habitaciones. Les proporcionarás un servicio excepcional y una atención personalizada.\n\n \n\nComo **Organizador**, será responsable de garantizar la correcta ejecución de los eventos en el hotel y de ofrecer a los clientes una experiencia de alta calidad.\n\n**¿Qué tendrás que hacer?**\n---------------------------\n\n \n\n* Organizar actos y eventos solicitados por los clientes asegurando la correcta ejecución por parte de los diferentes departamentos del hotel.\n* Facilitar por adelantado la información de los eventos a los distintos departamentos, para que se preparen y actúen según su responsabilidad.\n* Preparar los horarios y la programación de los capitanes de servicio para cada evento.\n* Comunicar los turnos para los pagos que correspondan.\n* Realizar presupuestos y solicitudes para los eventos.\n* Garantizar que los clientes reciben un servicio de alta calidad acorde con sus expectativas y preferencias para que queden convencidos de que NH es un referente de calidad.\n* Superar las expectativas de nuestros clientes, haciéndoles sentir especiales a través de detalles y sorpresas.\n* Comprender los requisitos y expectativas del cliente y coordinarse con los correspondientes departamentos para satisfacer sus necesidades.\n* Ofrecer distintas posibilidades de servicio tanto externa como internamente.\n* Conocer a fondo los servicios ofrecidos por el hotel, la empresa y el destino.\n* Organizar y coordinar (junto con los clientes/huéspedes) la preparación de las actividades de interés.\n* Estar presentes y visibles para nuestros clientes y personal en los momentos en que importa y generar momentos de valor.\n* Supervisar que los salones, materiales e instalaciones habilitadas en ellos para la celebración de eventos estén en buenas condiciones.\n* Programar la limpieza y el mantenimiento de mobiliario y habitaciones.\n* Comprobar las facturas relacionadas con los eventos organizados en el Hotel.\n* Comprobar las facturas emitidas por los proveedores en relación con los eventos.\n* Facturar los consumos de eventos y restaurantes en la cuenta de la empresa, de acuerdo con toda la documentación.\n* Mantener el contacto con los clientes para averiguar cómo poder atenderles mejor la próxima vez.\n* Comprobar continuamente sus canales de comunicación (correo, chat, etc.) para estar informado sobre acontecimientos de última hora.\n* Aproveche los momentos para hacer ventas de segmento superior o ventas por sugerencia.\n* Asegurar la buena presencia de las instalaciones y del personal a su cargo.\n* Coordinar los horarios de servicio con los departamentos implicados en cada evento.\n**¿Qué buscamos?**\n------------------\n\n \n\n* Licenciatura en Turismo.\n* Inglés avanzado, escrito y hablado. Preferible conocer un segundo idioma.\n* Se valora mucho la experiencia con herramientas de gestión hotelera, así como las habilidades y técnicas de venta.\n* Se valorarán los conocimientos de ofimática y de sistemas hoteleros.\n* 2 años de experiencia como coordinador de eventos, maître de eventos o primer capitán de eventos.\n* Experiencia previa en hoteles.\n* Vocación de servicio.\n* Dotes de comunicación y relación interpersonal.\n* Iniciativa comercial.\n* Interesado en conseguir resultados.\n**¿Por qué elegirnos?**\n-----------------------\n\n \n\nEn **Minor Hotels Europe \\& Americas** nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como:\n\n* Experiencia mundial \\- diversidad de 150 nacionalidades diferentes.\n* Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales.\n* Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades.\n* Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles.\n* Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorablle Dates”.\n* Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.\n* Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.\n **¿Pensando en tu próximo reto? ¡Aplica ahora!**\n\n *Minor Hotels Europe \\& Americas promueve un entorno de trabajo inclusivo en el que se valore y estimule a todo el mundo 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materiales, tiempos y atención al cliente, asegurando la calidad en el servicio y la rentabilidad de la empresa.\n\nActividades:\n\n* Planificar y coordinar actividades diarias de proyectos publicitarios.\n* Supervisar personal operativo y asignar tareas.\n* Verificar la disponibilidad y uso eficiente de materiales.\n* Coordinar con proveedores y logística.\n* Coordinar animadores, edecanes y demás personal.\n* Coordinar actividades publicitarias en puntos de venta.\n* Ser enlace directo entre el cliente y áreas internas.\n* Resolver incidencias operativas.\n* Brindar seguimiento, requerimientos, reportes y final de servicios.\n* Elaborar reportes de avance, costos e incidencias y resultados.\n* Cumplir con los procedimientos y políticas de la empresa.\n* Coordinar horarios, roles y desempeño de personal a cargo.\n\nFormación académica:\n\n\\- licenciatura, trunca o terminada en áreas administrativas o a fin.\n\nExperiencia requerida:\n\n\\- Dos años en posiciones similares.\n\n\\- Experiencia en publicidad, marketing, producción de eventos.\n\n\\- Manejo de personal operativo.\n\n\\- Experiencia en trabajo de campo.\n\n\\- Licencia de manejo vigente.\n\nOfrecemos.\n\n\\- Sueldo de acuerdo a experiencia entre $9 mil y $11 mil mensuales.\n\n\\- Prestaciones de Ley\n\n\\- Comisiones.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: A partir de $11,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"9,000-11,000 $MXN/mes","unit":"per 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capacitación, DNC y evaluaciones que impulsen el desempeño y el crecimiento continuo dentro de la organización.\n\n**¿Qué necesitas?**\n\n* Licenciatura en Psicología, Administración, Gestión del Talento Humano o carrera afín.\n* Deseable: cursos o diplomados en Reclutamiento, Capacitación o Evaluación del Desempeño.\n* Experiencia previa en entrevista por competencias, aplicación e interpretación básica de pruebas psicométricas, manejo de plataformas de reclutamiento, elaboración de DNC y planes de formación, manejo de información sensible y gestión de espacios de formación.\n* Buen manejo de herramientas de Office, Google Workspace, Canva, RRSS, reportes y bases de datos.\n* Conocimiento amplio en legislaciones laborales.\n\n**¿Qué harás?**\n\n* Coordinar el proceso de reclutamiento y selección.\n* Gestionar el proceso de contratación.\n* Elaborar y actualizar descripciones de puestos operativos.\n* Participar en la elaboración del DNC anual y por área.\n* Ejecutar planes de formación continua.\n* Dar seguimiento a las evaluaciones de talento, desempeño y programas de desarrollo interno.\n* Mantener bases de datos actualizadas de candidatos y registros de capacitación.\n* Apoyar en iniciativas de clima organizacional, integración y cultura interna.\n* Difundir comunicados y coordinar con líderes para asegurar el cumplimiento de los procesos de Atracción y Desarrollo.\n* Elaborar reportes periódicos de indicadores del área.\n\n**¿Qué ofrecemos?**\n\n* Horario de 09:00 a 18:00 horas de lunes a viernes.\n* Sueldo competitivo.\n* Espacios de formación constante.\n* Programas para el cuidado de la salud integral.\n* Excelente clima laboral.\n* Prestaciones superiores a la Ley.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $14,000\\.00 \\- $16,000\\.00 al mes\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Deseable)\n\nExperiencia:\n\n* Ventas: 1 año (Deseable)\n* Sector inmobiliario : 2 años (Deseable)\n\nIdioma:\n\n* Inglés (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo 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To view the job, select ‘Español \\- ES’ from the language selector in the page menu.**\n\n **Propósito del puesto:**\n\n\nSer el enlace entre los Banqueros Premier Executive y sus clientes con perfil de C\\-Level o tomadores de decisiones de empresas cuyas ventas anuales superan los 400 millones, y quienes tienen ingreso neto mayor o igual a 200 mil pesos al mes, para asegurar los más altos estándares de calidad en el Servicio, dar continuidad a la estrategia de inversión y brindar soluciones de manera eficiente, cuando los Banqueros Premier Executive No estén disponibles al estar en reuniones con otros clientes o en labor de prospección.\n\n\nDebe brindar soporte en la validación de controles y procesos operativos y administrativos que aseguren la calidad en la operación tanto de las inversiones de los clientes como de su banca transaccional, siempre con los niveles más altos de integridad operacional que sean requeridos por el Grupo HSBC\n\n**Actividades principales del puesto:**\n\n* Apoyo en el seguimiento de las revisiones periódicas financieras de portafolio de inversión en el tiempo establecido de vigencia de contacto con el cliente.\n* Utilizar las herramientas de Revisión Financiera establecidas para dar continuidad a la recomendación de soluciones acordadas con el Banquero Premier Executive\n* Apoyo en la consolidación de las estrategias para la vinculación y rentabilización de las carteras de clientes asignados a sus Banqueros Premier Executive.\n* Gestionar los referidos provenientes de otros negocios como GPB, Wholesale, Premier, Patrimonial o Banca Personal, a través de las herramientas establecidas para ello, y contribuir a la efectividad de las mismas\n* Supervisar el posicionamiento de la marca en el mercado a través de la creación de relaciones de confianza a largo plazo con los clientes\n* Contribuir al Cumplimiento del AOP de sus Banqueros Premier Executive asignados.\n\n**Requisitos:**\n\n* Certificación AMIB Figura 3\\.\n* Cumplir con los altos niveles de integridad y ética profesional de acuerdo al cumplimiento del Código de Conducta, normas internas del Grupo, leyes laborables aplicables, leyes y códigos financieros.\n* Leer anualmente GSM y Código de conducta.\n* Conocimiento de las normas vigentes y actualizaciones o cambios que puedan ser emitidos por los reguladores.\n* Cada gestor de negocio y funcional es responsable de la administración del riesgo operacional, incluyendo su identificación, evaluación, mitigación y control, así como de la identificación de pérdidas y generación de reportes de conformidad con el marco de gestión establecido en el FIM de Operaciones.\n* Es responsabilidad de todos los empleados estar al corriente de los riesgos operacionales o potenciales riesgos en sus ramos. 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Nos dedicamos a crear soluciones innovadoras que combinan seguridad y tecnología de vanguardia.\n\ntenon.mx\n\n**¿Qué harás?**\n\n* Serás la primera línea de contacto con nuestros clientes, brindando atención excepcional y resolviendo consultas relacionadas con nuestros productos de cerraduras inteligentes.\n* Manejarás tanto las comunicaciones entrantes como las salientes para asegurar la satisfacción y fidelización de nuestros clientes.\n* Coordinaras ventas, empaque y envio de los productos.\n\n**¿Qué buscamos?**\n\n* Pasión por el servicio al cliente y la capacidad de crear conexiones genuinas con las personas.\n* Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en tecnología o productos electrónicos.\n* Habilidades de comunicación excepcionales, tanto verbal como escrita.\n* Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y contribuir a un ambiente de trabajo positivo.\n* Facilidad de uso de herramientas tecnologicas, Whatsapp, Instagram, Paqueteria Office y actitud para aprender nuevas apps, sistemas o programas.\n\n**¿Qué ofrecemos?**\n\n* La oportunidad de ser parte de una empresa joven y dinámica, líder en tecnología de seguridad y acceso inteligente.\n* Un ambiente laboral positivo e inspirador donde valoramos la contribución de cada miembro del equipo.\n* Salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional.\n\n**Educación**:\n\n* Bachillerato terminado\n* Licenciatura terminada (Deseable)\n\n**Experiencia**:\n\n* Atención al cliente: 1 año (Deseable)\n\n**Tipo de empleo**: Empleo presencial\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $9,374\\.92 \\- $10,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"9,374-10,000 $MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764389878000","seoName":"advisory-clients-and-sales-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-tixpehual/cate-sales-coordinators/advisory-clients-and-sales-coordinator-6456190443673712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c5878177-9ce5-47f7-b2f0-7f5e3cdbafb9","sid":"2355c735-a651-4f62-8701-d6c14b5cec1a"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Customer support and sales coordination","Excellent communication skills","Competitive salary and growth opportunities"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Mérida,Yucatán","unit":null}]},"addDate":1764389878411,"categoryName":"Coordinadores de Ventas","postCode":null,"secondCateCode":"sales","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1286,1622","location":"C. 34 90, Pablo Moreno, 97370 Kanasín, Yuc., Mexico","infoId":"6455052837849912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"COORDINADOR DE VENTAS SURESTE","content":"**Descripción del empleo:**\n\nDescripción Grupo Delmex empresa mexicana enfocada en la transformación y comercialización de productos derivados del acero para la industria metalmecánica y de la construcción ligera. 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mercado privado y/o público en cualquier nivel educativo.\n\n**Actividades:**\n\n* Coordinar a la red de distribuidores para mercado privado (colegios) y público, a través de acompañamiento, capacitación y seguimiento para el logro de los objetivos.\n* Atender de manera directa los colegios mas importantes de la región.\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Percepción mensual de $25,000\\.00 al mes.\n* Bono anual.\n* Comisiones de ventas.\n* Pago de viáticos.\n* Disponibilidad de lunes a viernes entre 8:00 a. m y 6:00 p. m.\n* Apoyo para seguro vehicular y servicios de mantenimiento.\n\n**Requisitos:**\n\n* Disponibilidad para trabajar en campo (80%).\n* Trabajo como prestador de servicios (**indispensable que emita facturas**).\n* Vivir en Mérida Yucatán o Cancún Quintana Roo.\n* Contar con vehículo propio.\n* Experiencia en la industria editorial.\n* Manejo de paquetería Office y CRM.\n\n**Competencias / Habilidades:**\n\n* Negociación.\n* Persuasión.\n* Desarrollo de equipos competitivos.\n* 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Con 35 años de historia impulsando los sueños de nuestros clientes y los de nuestros colaboradores.\n\n\nPostúlate para integrarte a nuestra fuerza de ventas como: COORDINADOR DE CREDITOS\n\n \n\nResponsabilidades\n\n* Supervisar el cumplimiento de metas por cada colaborador de la unidad, proporcionándoles el soporte necesario para el logro de sus resultados\n* Realizar la entrega de cheques autorizados a las clientas que cuenten con la documentación que marca el kit de solicitud de crédito\n* Asegurar que la recuperación de los créditos colocados se realice al 100%\n* Motivar, integrar y desarrollar al equipo de colaboradores para el cumplimiento de sus funciones, propiciando su crecimiento personal y laboral dentro de la organización.\n\n \n\nRequisitos\n\n* Indispensable Licenciatura Concluida\n* Gusto por el trabajo fuera de oficina.\n* Preferentemente experiencia en puestos similares.\n* Vehículo Propio.\n* Disponibilidad de horario\n* Capacidad de Liderazgo\n\n \n\nOfrecemos\n\n* Sueldo base, bono operativo, comisiones sin tope\n* Incentivos sin tope con base en objetivos mensuales.\n* Prestaciones superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, vales de despensa, etc.)\n* Trabajo de lunes a Sábado y contratación directa con la empresa.\n* Plan de carrera y oportunidades de crecimiento.\n* Plan de beneficios propios del banco desde el primer día de ingreso\n\n \n\nInteresados mandar su currículo por este medio con sus datos de contacto actualizados.","price":"Salario negociable","unit":"per 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Únete a nuestro equipo como **Jefe de Ventas** y sé parte del crecimiento de una empresa en expansión.\n\n**Responsabilidades**\n\n* Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos.\n* Dar seguimiento a indicadores clave (leads, citas, cierres) a través de **HubSpot** y **Diazar**.\n* Diseñar e implementar estrategias comerciales y de prospección efectivas.\n* Capacitar al equipo y fortalecer su desempeño.\n* Garantizar una atención al cliente excepcional en todo el proceso de venta.\n\n**Requisitos**\n\n* Licenciatura en áreas **comerciales o administrativas**.\n* **Vehículo propio (indispensable).**\n* De **2 a 3 años de experiencia** como jefe o coordinador de ventas (preferentemente en **bienes raíces**).\n* Conocimientos en **créditos Infonavit**, manejo de **CRM (HubSpot)** y herramientas de oficina.\n* Habilidades de **liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.**\n\n**Ofrecemos**\n\n* **Sueldo base competitivo \\+ comisiones** por cumplimiento de metas.\n* **Vales de despensa** y **prestaciones de ley.**\n* **Herramientas de trabajo:** computadora y celular.\n* **Apoyo semanal de gasolina.**\n* **Días administrativos**, medio día libre en tu cumpleaños y **tarjeta de regalo.**\n* Horario de **lunes a sábado.**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $18,000\\.00 \\- $20,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Opción a contrato indefinido\n* Teléfono de la empresa\n* Uniformes gratuitos\n* Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo\n* Vales de despensa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"18,000-20,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762835215000","seoName":"sales-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-tixpehual/cate-sales-coordinators/sales-manager-6436290758208212/","localIds":"31","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a0c3efc9-9867-4780-a1f5-8310b14fa06a","sid":"2355c735-a651-4f62-8701-d6c14b5cec1a"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead sales team","Experienced in real estate","Competitive salary with commissions"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Caucel,Yucatan","unit":null}]},"addDate":1762835215484,"categoryName":"Coordinadores de Ventas","postCode":null,"secondCateCode":"sales","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1286,1622","location":"C. 65 517, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico","infoId":"6431078231513912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Promotor Educativo","content":"¡Únete a nuestro equipo de admisiones! Estamos en búsqueda de un(a) **Asesor(a) de Admisiones** con vocación de servicio, habilidades comerciales y excelente comunicación, que acompañe a los prospectos desde el primer contacto hasta su inscripción.\n\n**Responsabilidades principales:**\n\n* Contactar y dar seguimiento a prospectos por diferentes canales (CRM, WhatsApp, llamadas, correo).\n* Agendar y llevar a cabo citas informativas (presenciales o virtuales).\n* Brindar información clara y personalizada sobre los programas educativos.\n* Registrar y actualizar datos en el CRM institucional.\n* Participar en eventos de promoción (ferias, pláticas, visitas escolares).\n* Apoyar en la distribución de materiales promocionales.\n* Canalizar casos especiales con su Coordinador(a).\n* Generar Bases de datos y análisis de datos.\n* Otras funciones administrativa.\n\n**Requisitos:**\n\n* Licenciatura trunca o terminada en áreas como Mercadotecnia, Administración, Comunicación, Pedagogía o afines.\n* Manejo de Microsoft Office.\n* 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controlar, atender pedidos de clientes\n\nCoordinar la logística de entrega de productos\n\nEmisiones de factura\n\nFacturaciones y cotizaciones\n\nAtención postventa.\n\nCarta porte\n\nPreparación de documentación para el departamento contable (carpeta de ingresos y egresos).\n\nReportes de productos faltantes al departamento de compras.\n\nEntre otras.\n\nOfrecemos:\n\n\\-Prestaciones de ley\n\n\\-Prestaciones superiores de ley:\n\n\\-Pago de utilidades\n\n\\-Fondo de ahorro\n\n\\-Uniformes sin costo\n\n\\-Horario Fijo de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm y sábados de 9:00 am a 1:00pm\n\nLa zona de trabajo es cerca de plaza fiesta.\n\n\\-Pago catorcenal (día sábado)\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $12,000\\.00 \\- $13,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"12,000 $MXN/año","unit":"per 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Coordinadores de Ventas en Tixpehual
Mejor coincidencia
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Coordinadores de Ventas
Tixpehual
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Tixpehual
Categoría:Coordinadores de Ventas
Ejecutivo de Banquetes- Hotel NH Collection Mérida, Yucatan México64961672125443120
Indeed
Ejecutivo de Banquetes- Hotel NH Collection Mérida, Yucatan México
¿Te apasiona la hostelería y la excelencia? Únete al equipo de **NH Collection** y trabaja en cautivadores hoteles y resorts en auténticos edificios emblemáticos de destinos clave de Europa, Latinoamérica, Oriente Medio y Asia. Crearás un ambiente ecléctico y elegante para ofrecer a nuestros huéspedes estancias impulsadas por sentimientos extraordinarios, prestando gran atención a los detalles estimulantes para crear momentos memorables. Encuentra tu lugar en NH Collection y experimenta el placer de hacer que los huéspedes se sientan únicos en elegantes espacios y habitaciones. Les proporcionarás un servicio excepcional y una atención personalizada. Como **Organizador**, será responsable de garantizar la correcta ejecución de los eventos en el hotel y de ofrecer a los clientes una experiencia de alta calidad. **¿Qué tendrás que hacer?** --------------------------- * Organizar actos y eventos solicitados por los clientes asegurando la correcta ejecución por parte de los diferentes departamentos del hotel. * Facilitar por adelantado la información de los eventos a los distintos departamentos, para que se preparen y actúen según su responsabilidad. * Preparar los horarios y la programación de los capitanes de servicio para cada evento. * Comunicar los turnos para los pagos que correspondan. * Realizar presupuestos y solicitudes para los eventos. * Garantizar que los clientes reciben un servicio de alta calidad acorde con sus expectativas y preferencias para que queden convencidos de que NH es un referente de calidad. * Superar las expectativas de nuestros clientes, haciéndoles sentir especiales a través de detalles y sorpresas. * Comprender los requisitos y expectativas del cliente y coordinarse con los correspondientes departamentos para satisfacer sus necesidades. * Ofrecer distintas posibilidades de servicio tanto externa como internamente. * Conocer a fondo los servicios ofrecidos por el hotel, la empresa y el destino. * Organizar y coordinar (junto con los clientes/huéspedes) la preparación de las actividades de interés. * Estar presentes y visibles para nuestros clientes y personal en los momentos en que importa y generar momentos de valor. * Supervisar que los salones, materiales e instalaciones habilitadas en ellos para la celebración de eventos estén en buenas condiciones. * Programar la limpieza y el mantenimiento de mobiliario y habitaciones. * Comprobar las facturas relacionadas con los eventos organizados en el Hotel. * Comprobar las facturas emitidas por los proveedores en relación con los eventos. * Facturar los consumos de eventos y restaurantes en la cuenta de la empresa, de acuerdo con toda la documentación. * Mantener el contacto con los clientes para averiguar cómo poder atenderles mejor la próxima vez. * Comprobar continuamente sus canales de comunicación (correo, chat, etc.) para estar informado sobre acontecimientos de última hora. * Aproveche los momentos para hacer ventas de segmento superior o ventas por sugerencia. * Asegurar la buena presencia de las instalaciones y del personal a su cargo. * Coordinar los horarios de servicio con los departamentos implicados en cada evento. **¿Qué buscamos?** ------------------ * Licenciatura en Turismo. * Inglés avanzado, escrito y hablado. Preferible conocer un segundo idioma. * Se valora mucho la experiencia con herramientas de gestión hotelera, así como las habilidades y técnicas de venta. * Se valorarán los conocimientos de ofimática y de sistemas hoteleros. * 2 años de experiencia como coordinador de eventos, maître de eventos o primer capitán de eventos. * Experiencia previa en hoteles. * Vocación de servicio. * Dotes de comunicación y relación interpersonal. * Iniciativa comercial. * Interesado en conseguir resultados. **¿Por qué elegirnos?** ----------------------- En **Minor Hotels Europe \& Americas** nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: * Experiencia mundial \- diversidad de 150 nacionalidades diferentes. * Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. * Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. * Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. * Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorablle Dates”. * Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. * Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. **¿Pensando en tu próximo reto? ¡Aplica ahora!** *Minor Hotels Europe \& Americas promueve un entorno de trabajo inclusivo en el que se valore y estimule a todo el mundo por igual, por lo que damos una cálida bienvenida a personas de todos los horizontes y capacidades personales.*
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
Salario negociable
Coordinador(a) de Atención a Clientes64960581349377121
Indeed
Coordinador(a) de Atención a Clientes
**En Grupo LINMEX** estamos en la búsqueda de un **Coordinador de Atención a Clientes** altamente proactivo y **con enfoque estratégico** para coordinar y supervisar el proceso de atención y seguimiento a clientes, asegurando una experiencia positiva, oportuna y alineada a los estándares comerciales de la empresa, contribuyendo a la fidelización, la continuidad del negocio y al cumplimiento de los objetivos del área comercial. **¿Qué harás?** * Garantizar tiempos de respuesta oportunos y una experiencia de servicio consistente. * Dar seguimiento a solicitudes, quejas, aclaraciones y estatus de clientes. * Asegurar el correcto registro y actualización de la información en el CRM. * Implementar y dar seguimiento a protocolos de atención y servicio al cliente. * Monitorear indicadores de satisfacción y desempeño del área. * Detectar oportunidades de mejora en el proceso de atención y experiencia del cliente. * Coordinar la canalización de clientes con ventas, postventa u otras áreas. * Gestionar incidencias críticas o escaladas con enfoque en solución. * Elaborar reportes periódicos de resultados y tendencias de atención. **¿Qué necesitas?** * Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Comunicación, Relaciones Públicas o afín. * Deseable experiencia en atención a clientes, servicio o áreas comerciales. * Cursos o certificaciones en Customer Experience, Service Management o CRM (deseable). * Manejo de CRM y plataformas de atención multicanal. * Análisis de indicadores de servicio (SLA, CSAT, NPS). * Elaboración de reportes operativos y ejecutivos. * Conocimiento de procesos comerciales y postventa. * Implementación de protocolos y estándares de servicio. **¿Qué ofrecemos?** * Horario de 09:00 a 18:00 horas de lunes a viernes. * Sueldo competitivo. * Espacios de formación constante. * Programas para el cuidado de la salud integral. * Excelente clima laboral. * Prestaciones superiores a la Ley. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $16,000\.00 al mes Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Experiencia: * Atención al cliente: 2 años (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle 38, Av Campestre #270, Campestre, 97120 Mérida, Yuc., Mexico
14,000-16,000 $MXN/año
Coordinador de Venta Externa64960581333506122
Indeed
Coordinador de Venta Externa
**En Grupo LINMEX** estamos en la búsqueda de un **Coordinador de Venta Externa** altamente proactivo y **con enfoque estratégico** para coordinar, acompañar y supervisar al equipo de ventas responsable de la relación comercial con brokers e inmobiliarias aliadas, asegurando una correcta ejecución de la estrategia comercial, el cumplimiento de metas de colocación, la calidad del servicio y la alineación operativa entre los canales externos y la empresa. **¿Qué harás?** * Coordinar y supervisar al equipo de ejecutivos comerciales enfocados en canal brokers e inmobiliarias. * Dar seguimiento al cumplimiento de metas de ventas del canal indirecto. * Asegurar una relación comercial sólida, profesional y constante con brokers aliados. * Implementar la estrategia comercial definida por la Dirección. * Acompañar negociaciones estratégicas y cierres relevantes con brokers clave. * Monitorear el pipeline de ventas y estatus de operaciones del canal. * Asegurar el correcto uso y actualización del CRM por parte del equipo. * Coordinar capacitaciones, lanzamientos y sesiones informativas para brokers. * Detectar oportunidades de crecimiento, alianzas o mejora del canal. * Dar seguimiento a incidencias comerciales y resolver desviaciones operativas. * Presentar reportes periódicos de resultados, tendencias y desempeño. * Garantizar el cumplimiento de políticas comerciales, comisiones y procesos internos. **¿Qué necesitas?** * Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios, Ventas, Ingeniería Comercial o afín. * Deseable especialización o cursos en ventas consultivas, liderazgo comercial o gestión de canales. * Experiencia previa en ventas inmobiliarias o B2B (indispensable). * Gestión y coordinación de equipos de ventas. * Ventas consultivas y negociación B2B. * Administración de canales indirectos. * Análisis de indicadores comerciales. * Manejo de CRM y pipelines de ventas. * Planeación comercial y seguimiento de metas. * Elaboración de reportes ejecutivos. * Conocimiento del mercado inmobiliario. **¿Qué ofrecemos?** * Horario de 09:00 a 18:00 horas de lunes a viernes. * Sueldo competitivo. * Comisiones por logro de objetivos comerciales superiores al mercado. * Espacios de formación constante. * Programas para el cuidado de la salud integral. * Excelente clima laboral. * Prestaciones superiores a la Ley. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $16,000\.00 al mes Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Experiencia: * Ventas: 1 año (Deseable) * Sector inmobiliario : 2 años (Obligatorio) Idioma: * Inglés (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle 38, Av Campestre #270, Campestre, 97120 Mérida, Yuc., Mexico
14,000-16,000 $MXN/año
Coordinador de Plaza e incorporación Comercial64844668791938123
Indeed
Coordinador de Plaza e incorporación Comercial
Puesto: **Coordinador de plaza e incorporacion comercial.** Giro: **Servicios publicitarios.** Lugar de trabajo: MÉRIDA**, YUCATÁN.** Reporta a: Gerencia. Proposito del puesto: Garantizar la corre correcta, ejecución de los proyectos publicitarios, mediante la coordinación eficiente, de personal, recursos, materiales, tiempos y atención al cliente, asegurando la calidad en el servicio y la rentabilidad de la empresa. Actividades: * Planificar y coordinar actividades diarias de proyectos publicitarios. * Supervisar personal operativo y asignar tareas. * Verificar la disponibilidad y uso eficiente de materiales. * Coordinar con proveedores y logística. * Coordinar animadores, edecanes y demás personal. * Coordinar actividades publicitarias en puntos de venta. * Ser enlace directo entre el cliente y áreas internas. * Resolver incidencias operativas. * Brindar seguimiento, requerimientos, reportes y final de servicios. * Elaborar reportes de avance, costos e incidencias y resultados. * Cumplir con los procedimientos y políticas de la empresa. * Coordinar horarios, roles y desempeño de personal a cargo. Formación académica: \- licenciatura, trunca o terminada en áreas administrativas o a fin. Experiencia requerida: \- Dos años en posiciones similares. \- Experiencia en publicidad, marketing, producción de eventos. \- Manejo de personal operativo. \- Experiencia en trabajo de campo. \- Licencia de manejo vigente. Ofrecemos. \- Sueldo de acuerdo a experiencia entre $9 mil y $11 mil mensuales. \- Prestaciones de Ley \- Comisiones. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $11,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 65 517, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
9,000-11,000 $MXN/mes
Coordinador de Atracción y Desarrollo64844668249603124
Indeed
Coordinador de Atracción y Desarrollo
**En Grupo LINMEX** estamos en la búsqueda de un **Coordinador de Atracción y Desarrollo** altamente proactivo y **con enfoque estratégico** para garantizar la correcta ejecución de los procesos de atracción, selección, contratación y desarrollo del talento y llevar a cabo la implementación de programas de capacitación, DNC y evaluaciones que impulsen el desempeño y el crecimiento continuo dentro de la organización. **¿Qué necesitas?** * Licenciatura en Psicología, Administración, Gestión del Talento Humano o carrera afín. * Deseable: cursos o diplomados en Reclutamiento, Capacitación o Evaluación del Desempeño. * Experiencia previa en entrevista por competencias, aplicación e interpretación básica de pruebas psicométricas, manejo de plataformas de reclutamiento, elaboración de DNC y planes de formación, manejo de información sensible y gestión de espacios de formación. * Buen manejo de herramientas de Office, Google Workspace, Canva, RRSS, reportes y bases de datos. * Conocimiento amplio en legislaciones laborales. **¿Qué harás?** * Coordinar el proceso de reclutamiento y selección. * Gestionar el proceso de contratación. * Elaborar y actualizar descripciones de puestos operativos. * Participar en la elaboración del DNC anual y por área. * Ejecutar planes de formación continua. * Dar seguimiento a las evaluaciones de talento, desempeño y programas de desarrollo interno. * Mantener bases de datos actualizadas de candidatos y registros de capacitación. * Apoyar en iniciativas de clima organizacional, integración y cultura interna. * Difundir comunicados y coordinar con líderes para asegurar el cumplimiento de los procesos de Atracción y Desarrollo. * Elaborar reportes periódicos de indicadores del área. **¿Qué ofrecemos?** * Horario de 09:00 a 18:00 horas de lunes a viernes. * Sueldo competitivo. * Espacios de formación constante. * Programas para el cuidado de la salud integral. * Excelente clima laboral. * Prestaciones superiores a la Ley. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $16,000\.00 al mes Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Ventas: 1 año (Deseable) * Sector inmobiliario : 2 años (Deseable) Idioma: * Inglés (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle 38, Av Campestre #270, Campestre, 97120 Mérida, Yuc., Mexico
14,000-16,000 $MXN/año
Gerente Operaciones Executive Mérida64842908097410125
Indeed
Gerente Operaciones Executive Mérida
**Please note this job advertisement is only available in Spanish. To view the job, select ‘Español \- ES’ from the language selector in the page menu.** **Propósito del puesto:** Ser el enlace entre los Banqueros Premier Executive y sus clientes con perfil de C\-Level o tomadores de decisiones de empresas cuyas ventas anuales superan los 400 millones, y quienes tienen ingreso neto mayor o igual a 200 mil pesos al mes, para asegurar los más altos estándares de calidad en el Servicio, dar continuidad a la estrategia de inversión y brindar soluciones de manera eficiente, cuando los Banqueros Premier Executive No estén disponibles al estar en reuniones con otros clientes o en labor de prospección. Debe brindar soporte en la validación de controles y procesos operativos y administrativos que aseguren la calidad en la operación tanto de las inversiones de los clientes como de su banca transaccional, siempre con los niveles más altos de integridad operacional que sean requeridos por el Grupo HSBC **Actividades principales del puesto:** * Apoyo en el seguimiento de las revisiones periódicas financieras de portafolio de inversión en el tiempo establecido de vigencia de contacto con el cliente. * Utilizar las herramientas de Revisión Financiera establecidas para dar continuidad a la recomendación de soluciones acordadas con el Banquero Premier Executive * Apoyo en la consolidación de las estrategias para la vinculación y rentabilización de las carteras de clientes asignados a sus Banqueros Premier Executive. * Gestionar los referidos provenientes de otros negocios como GPB, Wholesale, Premier, Patrimonial o Banca Personal, a través de las herramientas establecidas para ello, y contribuir a la efectividad de las mismas * Supervisar el posicionamiento de la marca en el mercado a través de la creación de relaciones de confianza a largo plazo con los clientes * Contribuir al Cumplimiento del AOP de sus Banqueros Premier Executive asignados. **Requisitos:** * Certificación AMIB Figura 3\. * Cumplir con los altos niveles de integridad y ética profesional de acuerdo al cumplimiento del Código de Conducta, normas internas del Grupo, leyes laborables aplicables, leyes y códigos financieros. * Leer anualmente GSM y Código de conducta. * Conocimiento de las normas vigentes y actualizaciones o cambios que puedan ser emitidos por los reguladores. * Cada gestor de negocio y funcional es responsable de la administración del riesgo operacional, incluyendo su identificación, evaluación, mitigación y control, así como de la identificación de pérdidas y generación de reportes de conformidad con el marco de gestión establecido en el FIM de Operaciones. * Es responsabilidad de todos los empleados estar al corriente de los riesgos operacionales o potenciales riesgos en sus ramos. Si un empleado tiene conocimiento de un riesgo real o potencial deberá reportarlo a su superior inmediato asegurándose de que el Coordinador de Riesgo sea informado también. Esta responsabilidad se deberá reflejar en los manuales para el personal y en las evaluaciones de desempeño correspondientes. * Mantener los estándares de control interno de HSBC, incluyendo la implementación en tiempo de los puntos auditables, tanto internos como externos, conjuntamente a cualquier artículo emitido por regulaciones externas. * Es responsabilidad del empleado la seguridad de la información, a través de la protección de datos, información física y electrónica, así como el compromiso de confidencialidad de la misma. * Completar los apropiados estándares de control y la política relevante de compliance * Establecer acciones con las diferentes direcciones divisionales y regionales para la mitigación del riesgo. * Seguimiento al cumplimiento de la normatividad interna y el de la autoridad. En HSBC esperamos que nuestra gente se trate con dignidad y respeto, creando una cultura incluyente que promueva igualdad de oportunidades. Nuestros valores definen quiénes somos como organización y lo que nos distingue, valoramos la diferencia, avanzamos juntos, nos hacemos responsables de nuestras acciones, usamos el buen juicio, hacemos lo correcto y hacemos que las cosas sucedan. En HSBC nos encontramos orientados a garantizar la igualdad de género y capacitación constante hacia nuestros empleados, así como a la protección de sus derechos laborarles y sociales. “En HSBC ofrecemos a nuestros colegas un mayor número de días para que puedan disfrutar al máximo su boda, cuidar al nuevo integrante de la familia, o vivir el duelo por la pérdida de algún familiar. Nuestro paquete de permisos con goce de sueldo **está a la vanguardia en México.** **Ahora tienes una** razón más para ser HSBC y vivir con orgullo una cultura de bienestar integral, balance y auto cuidado”.
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
Salario negociable
Asesoria clientes y coordinador de ventas64561904436737126
Indeed
Asesoria clientes y coordinador de ventas
Somos Tenon una empresa líder en el diseño, fabricación y comercialización de cerraduras inteligentes. Nos dedicamos a crear soluciones innovadoras que combinan seguridad y tecnología de vanguardia. tenon.mx **¿Qué harás?** * Serás la primera línea de contacto con nuestros clientes, brindando atención excepcional y resolviendo consultas relacionadas con nuestros productos de cerraduras inteligentes. * Manejarás tanto las comunicaciones entrantes como las salientes para asegurar la satisfacción y fidelización de nuestros clientes. * Coordinaras ventas, empaque y envio de los productos. **¿Qué buscamos?** * Pasión por el servicio al cliente y la capacidad de crear conexiones genuinas con las personas. * Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en tecnología o productos electrónicos. * Habilidades de comunicación excepcionales, tanto verbal como escrita. * Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y contribuir a un ambiente de trabajo positivo. * Facilidad de uso de herramientas tecnologicas, Whatsapp, Instagram, Paqueteria Office y actitud para aprender nuevas apps, sistemas o programas. **¿Qué ofrecemos?** * La oportunidad de ser parte de una empresa joven y dinámica, líder en tecnología de seguridad y acceso inteligente. * Un ambiente laboral positivo e inspirador donde valoramos la contribución de cada miembro del equipo. * Salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. **Educación**: * Bachillerato terminado * Licenciatura terminada (Deseable) **Experiencia**: * Atención al cliente: 1 año (Deseable) **Tipo de empleo**: Empleo presencial Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,374\.92 \- $10,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 17 102P, Chuburná de Hidalgo, 97205 Mérida, Yuc., Mexico
9,374-10,000 $MXN/mes
COORDINADOR DE VENTAS SURESTE64550528378499127
Indeed
COORDINADOR DE VENTAS SURESTE
**Descripción del empleo:** Descripción Grupo Delmex empresa mexicana enfocada en la transformación y comercialización de productos derivados del acero para la industria metalmecánica y de la construcción ligera. Solicita: **COORDINADOR DE VENTAS SURESTE** **Perfil** ➢ Escolaridad: Profesional en áreas de licenciatura, ingeniería o experiencia adquirida. ➢ Disponibilidad de horario. ➢ Experiencia: 3 años en la industria metalmecánica y/o de la construcción. ➢ Facilidad de palabra y excelente presentación. ➢ Excelente manejo de Office. ➢ Disponibilidad para viajar (indispensable) ➢ Disponibilidad para laborar de lunes a sábado. ➢ Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir objetivos ➢ Orientación al cliente y capacidad para generar relaciones comerciales duraderas ➢ Alta capacidad para tomar decisiones rápidas y eficientes Funciones * Gestión del equipo de ventas: Supervisar y coordinar al equipo de ventas, asegurando que cada miembro cumpla con sus metas y objetivos. * Elaboración de estrategias comerciales: Definir e implementar planes de ventas * Desarrollo de clientes y relaciones comerciales: Mantener y desarrollar relaciones con clientes existentes, así como identificar y atraer nuevos clientes. * Análisis de mercado y competencia: Realizar estudios de mercado para identificar tendencias, necesidades y acciones de la competencia * Negociación y cierre de ventas: Participar activamente en la negociación de contratos y precios con clientes, buscando siempre la mejor rentabilidad para la empresa. * Reportes y seguimiento: Preparar informes detallados sobre el desempeño de ventas, resultados, proyecciones y cualquier otra información relevante para el proceso Ofrecemos Prestaciones de ley. Sueldo: de $25,000\.00 a $30,000\.00 al mes (Nominales), bonos y comisiones. Tipo de puesto: Tiempo completo Beneficios: * Caja de ahorro * Fondo de ahorro * Prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $25,000\.00 \- $30,000\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 34 90, Pablo Moreno, 97370 Kanasín, Yuc., Mexico
25,000-30,000 $MXN/año
Coordinador de Ventas64533051960834128
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Coordinador de Ventas
Estamos buscando a un/a **Coordinador(a) de Ventas** con fuerte capacidad de liderazgo, enfoque comercial y una excelente presentación profesional. Si cuentas con experiencia en ventas y disfrutas impulsar resultados a través de un equipo, esta oportunidad es para ti. **Requisitos:** * Escolaridad: Derecho, Administración, Ingenierías, Contabilidad, Comunicación, Marketing o afines * **Experiencia en ventas** de productos industriales, autos, financieros, hoteleros, seguros, inmobiliarios o similares * Conocimientos básicos de **marketing** * **Liderazgo comprobable** de equipos comerciales * Excelente presentación: puntualidad, limpieza y presencia profesional * **Vehículo propio( se brinda gasolina y apoyo en mantenimiento)** **Ofrecemos:** * Sueldo base mensual: **$15,000** * **Atractivo esquema de comisiones** * Herramientas de trabajo: **uniforme, laptop y celular** * Horario: **lunes a viernes, 8:00 am a 5:00 pm** * Excelente ambiente laboral e instalaciones cómodas * Prestaciones de ley desde el primer día **Postúlate hoy mismo y continúa tu crecimiento profesional en un entorno retador y estable.** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $15,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 20 242, Leandro Valle, 97198 Mérida, Yuc., Mexico
14,000-15,000 $MXN/año
COORDINADOR(A) DE PROYECTOS64525321133186129
Indeed
COORDINADOR(A) DE PROYECTOS
En **Arkum Desarrollos** comercializamos hogares personalizables, de calidad. Trabajamos de la mano con **Esquadra Constructora**, nuestra empresa aliada encargada de ejecutar las obras, para garantizar que cada proyecto se entregue con los más altos estándares. Buscamos a un(a) **Coordinador(a) de Proyectos** que sirva de puente entre la desarrolladora y la constructora, asegurando que cada casa se construya según lo planeado, en tiempo y forma, y cumpliendo las personalizaciones solicitadas por los clientes. **Responsabilidades principales** * Supervisar y coordinar la **personalización de las casas**, verificando que ingenieros y obreros ejecuten correctamente los cambios y solicitudes de los clientes. * **Dar seguimiento a los avances de obra**, garantizando el cumplimiento de los plazos y fechas de entrega establecidas. * **Visitar las obras** periódicamente para revisar calidad, limpieza, avances y cumplimiento de especificaciones. * **Realizar cotizaciones** relacionadas con modificaciones o elementos adicionales de obra (piscinas, pérgolas, acabados especiales, etc.). * **Elaborar y actualizar los calendarios de obra**, en coordinación con el equipo de ingeniería y la dirección comercial. * **Gestionar trámites con Desarrollo Urbano**, incluyendo la obtención de permisos, manifestaciones de obra y documentos requeridos para escrituración. * Apoyar en la **coordinación entre los departamentos de ventas, arquitectura y construcción** para garantizar una comunicación fluida. * Detectar oportunidades de mejora en los procesos y en la eficiencia de la ejecución de obra. **Perfil ideal** * Formación en **Arquitectura, Ingeniería Civil o Administración de Proyectos (titulado o pasante).** * **Experiencia mínima de 1 a 2 años** en construcción, supervisión de obra o coordinación de proyectos inmobiliarios. * Conocimiento básico de trámites municipales y documentación de obra. * Habilidad para comunicarse con equipos técnicos y comerciales. * Persona organizada, proactiva y orientada a resultados. * Licencia de conducir vigente y disponibilidad para trasladarse a obras. **Modalidad:** Presencial **Tiempo completo Horario:** Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (o de 9:00 a.m. a 5:00 p.m.) Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 30 67, San Antonio Cinta, 97139 Mérida, Yuc., Mexico
10,000 $MXN/mes
Coordinador de crédito645241350447381210
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Coordinador de crédito
Buscamos personal con experiencia COORDINADOR DE CREDITO O VENTAS Exitus Credit, importante financiera especialista en colocación de créditos, está buscando tu talento tenemos una vacante para ti como: COORDINADOR DE CREDITO O VENTAS. perfil: * Empresa Incluyente * Experiencia en Créditos o ventas * Trabajo en Campo 80% * Manejo de personal * Conocimiento de estrategias de cambaceo y ventas Ofrecemos: * Apoyo mensual con base a resultados * Comisiones NO TOPADAS * Bonos por cumplimiento * Pago Semanal de comisiones Actividades: * Prospección de Clientes * Seguimiento a solicitudes * Seguimiento a Asesores
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
Salario negociable
Coordinador Regional de Ventas (Industria Editorial) - Híbrido645241349941781211
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Coordinador Regional de Ventas (Industria Editorial) - Híbrido
**MONTENEGRO EDITORES.** Empresa dedicada a la editorial y contenido didáctico de libros, está en búsqueda de tu talento para la posición: ***Coordinador Regional de Ventas (Industria Editorial) \- Híbrido*** **Experiencia en:** * Ventas y promoción en la industria editorial en mercado privado y/o público en cualquier nivel educativo. **Actividades:** * Coordinar a la red de distribuidores para mercado privado (colegios) y público, a través de acompañamiento, capacitación y seguimiento para el logro de los objetivos. * Atender de manera directa los colegios mas importantes de la región. **Ofrecemos:** * Percepción mensual de $25,000\.00 al mes. * Bono anual. * Comisiones de ventas. * Pago de viáticos. * Disponibilidad de lunes a viernes entre 8:00 a. m y 6:00 p. m. * Apoyo para seguro vehicular y servicios de mantenimiento. **Requisitos:** * Disponibilidad para trabajar en campo (80%). * Trabajo como prestador de servicios (**indispensable que emita facturas**). * Vivir en Mérida Yucatán o Cancún Quintana Roo. * Contar con vehículo propio. * Experiencia en la industria editorial. * Manejo de paquetería Office y CRM. **Competencias / Habilidades:** * Negociación. * Persuasión. * Desarrollo de equipos competitivos. * Empatía. **Lugar de trabajo:** * Trabajo de campo 80%. * Home Office 20% . Interesados favor de postularse por este medio. Tipo de puesto: Por contrato, Comisión Sueldo: A partir de $25,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Lo ofertado en la vacante se ajusta a tus necesidades económicas? * ¿Cuentas con experiencia en el giro editorial? * ¿Cuentas con vehículo propio? ¿En dónde vives? Lugar de trabajo: Empleo remoto
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
25,000 $MXN/año
Coordinador de Créditos645232624650261212
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Coordinador de Créditos
¡Se parte de la mejor empresa para México! Con 35 años de historia impulsando los sueños de nuestros clientes y los de nuestros colaboradores. Postúlate para integrarte a nuestra fuerza de ventas como: COORDINADOR DE CREDITOS Responsabilidades * Supervisar el cumplimiento de metas por cada colaborador de la unidad, proporcionándoles el soporte necesario para el logro de sus resultados * Realizar la entrega de cheques autorizados a las clientas que cuenten con la documentación que marca el kit de solicitud de crédito * Asegurar que la recuperación de los créditos colocados se realice al 100% * Motivar, integrar y desarrollar al equipo de colaboradores para el cumplimiento de sus funciones, propiciando su crecimiento personal y laboral dentro de la organización. Requisitos * Indispensable Licenciatura Concluida * Gusto por el trabajo fuera de oficina. * Preferentemente experiencia en puestos similares. * Vehículo Propio. * Disponibilidad de horario * Capacidad de Liderazgo Ofrecemos * Sueldo base, bono operativo, comisiones sin tope * Incentivos sin tope con base en objetivos mensuales. * Prestaciones superiores (seguro de vida y accidentes, caja de ahorro, vales de despensa, etc.) * Trabajo de lunes a Sábado y contratación directa con la empresa. * Plan de carrera y oportunidades de crecimiento. * Plan de beneficios propios del banco desde el primer día de ingreso Interesados mandar su currículo por este medio con sus datos de contacto actualizados.
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
Salario negociable
ejecutivo de ventas645232622000651213
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ejecutivo de ventas
* **EJECUTIVO DE VENTAS/COORDINADOR DE EVENTOS \*\* Estamos en búsqueda de ejecutivo de ventas para posadas, por temporada!!!** * **Funciones a realizar:** \* Búsqueda de nuevos clientes \* Atención y servicio al cliente. \* Apertura y cierre de venta. \* Planeación y programación de citas con clientes. \* Asesoramiento al cliente en toda la organización del evento. \* Generar logística de eventos. \* Trato con proveedores. \* Coordinación del evento * **Buscamos una persona con:** \* Organizado. \* Enfoque a objetivos. \* Liderazgo \* Administración y seguimiento a prospectos. \* Trabajo en equipo. \* Excelente presentación \* Facilidad de palabra \* Experiencia en el ramo de ventas * OFRECEMOS: \* Sueldo base semanal. \* Comisiones. \* Alimentos sin costo Tipo de puesto: Tiempo completo **Contrato temporal por 3 meses** Sueldo: $8,400\.00 \- $8,500\.00 al mes Tipo de puesto: Por temporada Duración del contrato: 3 meses Sueldo: $8,400\.00 \- $8,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
2F5J+97 Merida, Yucatan, Mexico
8,400 $MXN/mes
Jefe de ventas643629075820821214
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Jefe de ventas
**Jefe de Ventas – Líder Comercial con Pasión por los Resultados** ¿Eres una persona con visión estratégica, experiencia liderando equipos y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando! Únete a nuestro equipo como **Jefe de Ventas** y sé parte del crecimiento de una empresa en expansión. **Responsabilidades** * Dirigir, motivar y desarrollar al equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos. * Dar seguimiento a indicadores clave (leads, citas, cierres) a través de **HubSpot** y **Diazar**. * Diseñar e implementar estrategias comerciales y de prospección efectivas. * Capacitar al equipo y fortalecer su desempeño. * Garantizar una atención al cliente excepcional en todo el proceso de venta. **Requisitos** * Licenciatura en áreas **comerciales o administrativas**. * **Vehículo propio (indispensable).** * De **2 a 3 años de experiencia** como jefe o coordinador de ventas (preferentemente en **bienes raíces**). * Conocimientos en **créditos Infonavit**, manejo de **CRM (HubSpot)** y herramientas de oficina. * Habilidades de **liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.** **Ofrecemos** * **Sueldo base competitivo \+ comisiones** por cumplimiento de metas. * **Vales de despensa** y **prestaciones de ley.** * **Herramientas de trabajo:** computadora y celular. * **Apoyo semanal de gasolina.** * **Días administrativos**, medio día libre en tu cumpleaños y **tarjeta de regalo.** * Horario de **lunes a sábado.** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $18,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
278M+M8 Caucel, Yucatan, Mexico
18,000-20,000 $MXN/año
Promotor Educativo643107823151391215
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Promotor Educativo
¡Únete a nuestro equipo de admisiones! Estamos en búsqueda de un(a) **Asesor(a) de Admisiones** con vocación de servicio, habilidades comerciales y excelente comunicación, que acompañe a los prospectos desde el primer contacto hasta su inscripción. **Responsabilidades principales:** * Contactar y dar seguimiento a prospectos por diferentes canales (CRM, WhatsApp, llamadas, correo). * Agendar y llevar a cabo citas informativas (presenciales o virtuales). * Brindar información clara y personalizada sobre los programas educativos. * Registrar y actualizar datos en el CRM institucional. * Participar en eventos de promoción (ferias, pláticas, visitas escolares). * Apoyar en la distribución de materiales promocionales. * Canalizar casos especiales con su Coordinador(a). * Generar Bases de datos y análisis de datos. * Otras funciones administrativa. **Requisitos:** * Licenciatura trunca o terminada en áreas como Mercadotecnia, Administración, Comunicación, Pedagogía o afines. * Manejo de Microsoft Office. * Uso básico\-intermedio de CRM/ERP * Deseable experiencia en ventas, call center, promoción o atención a clientes. **Habilidades clave:**✔ Comunicación efectiva ✔ Actitud de servicio ✔ Proactividad ✔ Organización ✔ Orientación a resultados ✔ Trabajo en equipo Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $7,500\.00 \- $10,000\.00 al mes Beneficios: * Descuentos y precios preferenciales * Uniformes gratuitos Escolaridad: * Técnico superior terminado (Deseable) Experiencia: * Ventas: 2 años (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial Fecha límite para postularse: 15/07/2025 Fecha de inicio prevista: 30/07/2025
C. 65 517, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
7,500 $MXN/mes
Coordinador de Ventas y logistica643107821903371216
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Coordinador de Ventas y logistica
COORDINADOR DE FACTURACION Y LOGISTICA Requisitos: Experiencia necesaria de 2 años en ventas, facturaciones, cotizaciones, logistica de entre de productos Control de agenda Acostumbrado a trabajar bajo presión Experiencia en SAP, Ariba, ó Macronecct Microsoft intermedio Actividades: Revisar, controlar, atender pedidos de clientes Coordinar la logística de entrega de productos Emisiones de factura Facturaciones y cotizaciones Atención postventa. Carta porte Preparación de documentación para el departamento contable (carpeta de ingresos y egresos). Reportes de productos faltantes al departamento de compras. Entre otras. Ofrecemos: \-Prestaciones de ley \-Prestaciones superiores de ley: \-Pago de utilidades \-Fondo de ahorro \-Uniformes sin costo \-Horario Fijo de lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm y sábados de 9:00 am a 1:00pm La zona de trabajo es cerca de plaza fiesta. \-Pago catorcenal (día sábado) Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 \- $13,000\.00 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
12,000 $MXN/año
Supervisor de ventas a detalle638369798643231217
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Supervisor de ventas a detalle
Importante empresa de productos típicos de la gastronomía mexicana como totopos, tortillas, salsas solicita: **SUPERVISOR DE VENTAS A DETALLE** **Objetivo principal:** Supervisar, coordinar y controlar las actividades del equipo de ventas a detalle, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, cobertura de rutas, con base a las políticas de la empresa. **Funciones principales:** * Supervisión de equipo de ventas a detalle de 6 a 8 vendedores de campo. * Asegurar el cumplimiento de objetivos diarios, semanales y mensuales * Acompañar a vendedores en campo para evaluar desempeño * Verificar el cumplimiento de rutas asignadas * Generar reportes para Coordinador de ventas * Identificar oportunidades de negocio **Conocimientos y experiencia necesaria:** * Experiencia mínima de 3 años en VENTAS A DETALLE * Experiencia mínima de 3 años como supervisor * Contar con licencia de manejo **Lugar y salario:** * Mérida / El Roble * lunes a sábado: 6:30 am a termino de ruta * $17,000 \- $20,000 netos (libres de impuestos) **más comisiones** variables de acuerdo a cumplimiento de objetivos , prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $17,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Experiencia: * Ventas a detalle: 3 años (Obligatorio) * supervisor de ventas a detalle: 3 años (Obligatorio) Licencia/Certificación: * licencia de manejo (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 50 499D, Parque de la Mejorada, Centro, 97000 Mérida, Yuc., Mexico
17,000-20,000 $MXN/año
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