En Medtronic puedes iniciar una carrera profesional de por vida centrada en la exploración y la innovación, mientras contribuyes a impulsar el acceso y la equidad en la atención sanitaria para todos. Liderarás con un propósito claro, eliminando barreras a la innovación en un mundo más conectado y compasivo. **Un día en la vida** ===================== Las responsabilidades pueden incluir las siguientes y también se podrán asignar otras tareas. * Se trata de un puesto temporal. * Responsable de realizar y apoyar investigaciones para equipos que operan dentro de un grupo de servicios, un grupo de productos y/o un grupo de proyectos. * Apoya el desarrollo, seguimiento, coordinación e implementación de proyectos no técnicos según se asignen. * Proporciona servicios de análisis, informes y comunicación interna con los miembros del equipo. * Desarrolla conocimientos sobre los procesos industriales y organizativos. **LÍNEA DE CARRERA DE APOYO ADMINISTRATIVO:** Colaboradores individuales que brindan apoyo u otros servicios relacionados con la organización (administrativos o de oficina) a otros miembros de la organización. La mayor parte del tiempo se dedica a la prestación de servicios o actividades de apoyo, normalmente bajo supervisión. **FACTORES DISTINTIVOS** **Autonomía:** Puesto de nivel inicial que normalmente no requiere experiencia previa o requiere muy poca. Realiza tareas administrativas y de oficina bien definidas. El trabajo es rutinario o sigue procedimientos estándar y está estrechamente supervisado. **Impacto organizativo:** Trabaja para cumplir objetivos diarios con cierto impacto en la consecución de resultados del área funcional, incluyendo interrupciones o gastos limitados. Cumple con sus responsabilidades laborales siguiendo una producción estándar definida o un conjunto de procedimientos. **Innovación y complejidad:** Proporciona datos e información cuando se requieren cambios menores basados en revisiones. Los problemas que enfrenta son rutinarios y las soluciones están claramente establecidas. **Comunicación e influencia:** Comunica con contactos normalmente dentro de su área laboral inmediata. Obtiene y proporciona información que requiere poca explicación o interpretación. **Liderazgo y gestión del talento:** No aplica — los puestos de este nivel se centran en el desarrollo personal. **Conocimientos y experiencia requeridos:** No se requiere o se requiere muy poca experiencia laboral en sistemas y procedimientos. Se requiere 0 años de experiencia. Se requiere estar inscrito en un programa de licenciatura o haber sido admitido en un programa de maestría. Para licenciaturas obtenidas fuera de los Estados Unidos, se requiere un título que cumpla con los requisitos del 8 C.F.R. § 214\.2(h)(4\)(iii)(A). . **Requisitos físicos del puesto** Las declaraciones anteriores tienen como finalidad describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los empleados asignados a este puesto, pero no constituyen una lista exhaustiva de todas las responsabilidades y competencias requeridas para este puesto. **Beneficios y remuneración** ============================ **Medtronic ofrece un salario competitivo y un paquete flexible de beneficios** El compromiso con nuestros empleados está en el corazón de nuestros valores. Reconocemos sus contribuciones. Ellos participan en el éxito que ayudan a crear. Ofrecemos una amplia gama de beneficios, recursos y planes de remuneración competitivos diseñados para apoyarte en cada etapa de tu carrera y de tu vida. **Acerca de Medtronic** =================== Somos líderes mundiales en tecnología sanitaria y abordamos con valentía los problemas de salud más desafiantes que enfrenta la humanidad mediante la búsqueda y hallazgo de soluciones. Nuestra misión —aliviar el dolor, restaurar la salud y prolongar la vida— une a un equipo global de más de 95 000 personas apasionadas. Somos ingenieros en esencia: ponemos en práctica ideas ambiciosas para generar soluciones reales para personas reales. Desde el laboratorio de I+D, hasta la planta de fabricación, pasando por la sala de conferencias, cada uno de nosotros experimenta, crea, construye, mejora y resuelve. Contamos con el talento, las perspectivas diversas y el coraje necesarios para ingeniar lo extraordinario.