En Medtronic puedes comenzar una carrera vitalicia de exploración e innovación, ayudando al mismo tiempo a promover el acceso y la equidad en la atención médica para todos. Liderarás con propósito, derribando barreras para la innovación en un mundo más conectado y compasivo. **Un día en la vida** ===================== Las responsabilidades pueden incluir las siguientes; también pueden asignársele otras funciones. * Realiza diversas tareas en áreas electrónicas, mecánicas, electromecánicas y/u ópticas. * Arma, soluciona problemas, calibra, ajusta, prueba, diagnostica y mantiene equipos, componentes, dispositivos o sistemas. * Trabaja con esquemas, planos de ingeniería e instrucciones escritas o verbales. * Opera equipos relacionados; realiza pruebas y reporta datos en el formato prescrito. * Realiza verificaciones de calibración y alineación; realiza ajustes, modificaciones y reemplazos según indicaciones; prepara compuestos y soluciones prescritas. **LÍNEA DE CARRERA DE APOYO TÉCNICO:** Proporciona apoyo técnico en áreas como producción, operaciones, mantenimiento, seguridad, pruebas, mejora de procesos o desarrollo de productos. Utiliza esquemas, diagramas, descripciones escritas o verbales o planes definidos para realizar pruebas y solución de problemas en componentes, equipos o sistemas electrónicos o mecánicos. Recopila, mantiene, formatea, compila y manipula datos técnicos utilizando fórmulas y procedimientos establecidos, y realiza cálculos matemáticos detallados. En niveles superiores, puede sugerir y/o realizar mejoras para optimizar los procesos de trabajo. **FACTORES DIFERENCIADORES** **Autonomía:** Colaborador individual establecido y productivo que trabaja bajo supervisión moderada. Realiza pruebas, interpreta datos y elabora informes. **Impacto organizacional:** Realiza actividades técnicas intermedias que requieren juicio y toma de decisiones. El trabajo consiste en tareas técnicas que normalmente son rutinarias. **Innovación y complejidad:** Los problemas técnicos que enfrenta son generalmente rutinarios, pero pueden requerir interpretación de procedimientos o políticas para resolverlos. Puede ser necesario destacar áreas de preocupación/problemas en su propio área de trabajo. **Comunicación e influencia:** Se comunica normalmente con contactos internos. Obtiene y proporciona información técnica que requiere alguna explicación o interpretación. **Liderazgo y gestión del talento:** Puede brindar orientación y asistencia a empleados nuevos o de nivel inicial. **Conocimientos y experiencia requeridos:** * Título universitario en Ingeniería Industrial o similar en procesos * Experiencia mínima de 1 año en la industria médica * Experiencia en entornos de fabricación y procesos * Inglés intermedio. * Conocimientos de Agile, BPCS, DHR y sistema de no conformidades **Requisitos físicos del puesto** Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados asignados a este puesto, pero no constituyen una lista exhaustiva de todas las responsabilidades y habilidades requeridas para este puesto. **Beneficios y compensación** ============================ **Medtronic ofrece un salario competitivo y un paquete flexible de beneficios** Un compromiso con nuestros empleados está en el centro de nuestros valores. Reconocemos sus contribuciones. Comparten en el éxito que ayudan a crear. Ofrecemos una amplia gama de beneficios, recursos y planes de compensación competitivos diseñados para apoyarle en cada etapa de su carrera y de su vida. **Acerca de Medtronic** =================== Somos líderes en tecnología sanitaria global y atacamos con valentía los problemas de salud más difíciles que enfrenta la humanidad, buscando y encontrando soluciones. Nuestra misión —aliviar el dolor, restablecer la salud y prolongar la vida— une a un equipo global de más de 95.000 personas apasionadas. Somos ingenieros en esencia: ponemos ideas ambiciosas en práctica para generar soluciones reales para personas reales. Desde el laboratorio de I+D hasta la planta de producción, pasando por la sala de reuniones, cada uno de nosotros experimenta, crea, construye, mejora y resuelve. Contamos con el talento, las perspectivas diversas y el coraje necesarios para ingeniar lo extraordinario.