Quicknode es una empresa de infraestructura basada en la nube que impulsa el ecosistema blockchain. Nuestra misión es ser la utilidad indispensable que capacita a empresas e innovadores de todo el mundo para construir negocios y aplicaciones de próxima generación habilitados para Web3 mediante tecnología blockchain. Quicknode cuenta con el respaldo de algunos de los mejores inversores del mundo, entre ellos Tiger Global, Y Combinator, SoftBank y el Seven Seven Six Fund. El equipo de Quicknode está compuesto por más de 120 personas que mantienen una infraestructura de datos global de alto rendimiento para clientes excepcionales, atendiendo miles de millones de solicitudes diarias. Somos una empresa remota con sede central en Miami, Florida. **El puesto** ------------ Hacer que la red principal (mainnet) sea aburrida. Lanzamos cadenas, las mantenemos rápidas y solucionamos los problemas que no deberían fallar. Ejecutarás Kubernetes a gran escala, desplegarás infraestructura como código (IaC), liderarás incidentes y escribirás las herramientas que mantienen estable la producción. Si ocasionalmente puedes parchear un cliente o enviar una pequeña corrección al repositorio principal (upstream), ¡será aún mejor! **Lo que realmente necesitamos** ------------------------- * *Linux + Kubernetes:* \*\*\*\*depuras entornos reales de producción: redes, almacenamiento, despliegues y rendimiento. * *Infraestructura como código (IaC) (Terraform/Helm/Ansible):* despliegas infraestructura reproducible, no configuraciones únicas e irrepetibles (snowflakes). * *Go o Python (más Bash):* \*\*\*\*automatizas tareas repetitivas y construyes herramientas pequeñas y eficaces. * *Operaciones blockchain:* conocimientos internos de JSON-RPC; ejecución y ajuste de nodos RPC/validadores; análisis de registros. * *Observabilidad:* presupuestos de errores y objetivos de nivel de servicio (SLO); instrumentación con Prometheus/Grafana que los usuarios realmente utilizan. * *Redes:* fundamentos sólidos (DNS/TLS/equilibrio de carga); puedes razonar sobre anycast/BGP cuando sea necesario. **Qué harás** ------------------ * *Lanzamiento y actualización de cadenas:* puestas en marcha, hard forks, instantáneas (snapshots), poda (pruning), retrocesos limpios (clean rollbacks). * *Automatizarlo todo:* módulos, imágenes base (golden images), CI/CD, despliegues sin intervención humana (zero-touch) en múltiples regiones. * *Ejecutar Kubernetes a gran escala:* despliegues seguros, ajuste de HPA/VS/ingress, planes de capacidad y costos que sean sostenibles. * *Responsabilidad total de los incidentes:* liderarás incidentes de gravedad SEV0–2, publicarás informes de causa raíz (RCA) y desplegarás los cambios que eviten su repetición. * *Generar señales, no ruido:* SLO/presupuestos de errores, paneles útiles, alertas que solo notifiquen mediante página cuando los usuarios efectivamente se vean afectados. * *Programar donde realmente importa:* escribirás o ampliarás herramientas (instantáneas, reproducción/carga, verificaciones de sincronización de estado); ocasionalmente corregirás errores de clientes que afecten la producción y enviarás esas correcciones al repositorio principal (upstream) cuando valga la pena. **Por qué este puesto destaca** ---------------------------- * *Impacto:* tu trabajo activa directamente la producción; lanzamientos de cadenas, mejoras en confiabilidad y ganancias de rendimiento. * *Ritmo > ceremonia:* revisiones ágiles, estándares prácticos, mínimas reuniones y comunicación asíncrona como prioridad. * *Crecimiento:* asumirás responsabilidad sobre grandes áreas; aprenderás los detalles internos de protocolos mientras perfeccionas tus habilidades en sistemas distribuidos. * *Trabajo remoto desde el inicio:* cobertura global siguiendo el sol; turnos de guardia (on-call) respetuosos con el equilibrio vida-trabajo. * *Remuneración y beneficios:* alineados con la región, elegibles para bonos y compartidos desde etapas tempranas; sin engaños ni cambios posteriores inesperados. **El nivel requerido: señales que valoramos** ---------------------------------- * Responsabilidad clara sobre entornos de producción: comprensión del alcance potencial del impacto (blast radius) y disponibilidad de un plan de retroceso (rollback). * Pensamiento orientado a SLO, con análisis comparativo previo y posterior respecto al ruido de alertas, latencia o tiempo medio de resolución (MTTR). * Experiencia real en operaciones de RPC/validadores (más allá de una demostración local en una laptop). * Herramientas o código que hayan mejorado las operaciones (en Go/Python, módulos IaC o una pequeña corrección enviada al repositorio principal). * Explicas fallos complejos de forma sencilla y dejas los sistemas más simples tras tu intervención. * Experiencia en producción con una o más de las siguientes tecnologías: EVM (Geth/Erigon/Nethermind/Besu), Cosmos SDK/CometBFT, Solana (Agave/QUIC) o Substrate. * Experiencia multi-nube junto con modelado realista de capacidad y costos, validado en entornos reales. **Proceso** ----------- *Los pasos pueden variar ligeramente según región o nivel; lo mantenemos ágil.* * Introducción y contexto de **30 minutos** con Adquisición de Talento * Profundización técnica de **60 minutos** con el Gerente de Contratación (incidentes liderados por ti, compensaciones entre Kubernetes/IaC, herramientas desarrolladas) * Sesión práctica de **60 minutos** con miembros del equipo (trabajo colaborativo en un pequeño plan o revisión de código, o solución específica de una herramienta) * Reunión de **30 minutos** con un fundador Los rangos salariales internacionales, expresados en moneda local, se discutirán durante el proceso de contratación con los candidatos correspondientes. Este puesto es elegible para un bono trimestral vinculado al logro de objetivos corporativos e individuales. Al determinar los rangos salariales base para los puestos y niveles, consideramos los años de experiencia, el nivel de competencia en la función laboral, las competencias técnicas requeridas y la ubicación geográfica. La filosofía de compensación de Quicknode incluye pilares destinados a garantizar una remuneración justa e imparcial para todos los empleados. Diseñar y ofrecer paquetes integrales de recompensas centrados en el empleado. Ofrecer un paquete competitivo de beneficios en todas las ubicaciones donde operamos. Priorizar la atracción y retención del mejor talento a nivel global. Mantener un modo de trabajo de alto rendimiento y flexible. Durante el proceso de contratación, nos comprometemos a discutir la compensación de forma abierta y honesta. Animamos a los candidatos a compartir temprano sus expectativas y requisitos salariales, lo que permite una conversación personalizada. Sabemos que nuestras prácticas integrales de recompensas afectan directamente la vida y el bienestar de nuestros empleados. Por lo tanto, nunca dejaremos de aprender sobre el mercado, nuestro negocio, tus necesidades y la mejor manera de alcanzar nuestros objetivos mediante prácticas reflexivas y basadas en datos. Si tienes alguna pregunta o necesitas más información sobre la compensación para este puesto, no dudes en contactar a tu reclutador. En Quicknode somos una empresa que practica la igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, embarazo, edad, origen nacional, condición de discapacidad, información genética, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.