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Resumen del Puesto: Buscamos un líder estratégico y con alto sentido de urgencia para encabezar nuestra área de Seguridad Patrimonial, salvaguardando activos, instalaciones y capital humano. Puntos Destacados: 1. Liderazgo estratégico en seguridad patrimonial 2. Gestión integral de riesgos y prevención de pérdidas 3. Coordinación de respuesta a emergencias y cumplimiento normativo Buscamos un líder estratégico y con alto sentido de urgencia para encabezar nuestra área de Seguridad Patrimonial. El objetivo principal será diseñar, implementar y supervisar protocolos integrales para salvaguardar los activos, las instalaciones y, lo más importante, la integridad de nuestro capital humano. **Responsabilidades Principales** * **Gestión Estratégica:** Diseñar el plan maestro de seguridad patrimonial y análisis de riesgos (estratégicos, operativos y del entorno). * **Gestión de Pérdidas:** Implementar programas de prevención de robos, mermas y fraudes internos/externos. * **Liderazgo de Equipos:** Supervisar y capacitar al personal de seguridad interna y/o gestionar la relación con proveedores de seguridad privada (guardias, escoltas). * **Tecnología de Seguridad:** Administrar y optimizar sistemas de CCTV, control de accesos, alarmas y monitoreo GPS. * **Cumplimiento y Normatividad:** Asegurar que la operación cumpla con las leyes locales y certificaciones de seguridad (ej. CTPAT, OEA si aplica). * **Respuesta a Emergencias:** Coordinar planes de protección civil, brigadas y protocolos de reacción ante crisis o incidentes delictivos. **Perfil Buscado** * **Formación:** Licenciatura concluida en Derecho, Criminología, Administración o carrera afín. (Deseable certificación CPP o similar). * **Experiencia:** Mínimo 5 años en posiciones gerenciales de seguridad en entornos industriales, logísticos o de retail. * Manejo avanzado de sistemas electrónicos de seguridad. * Conocimiento sólido en normatividad legal y laboral. * Elaboración y control de presupuestos del área. **Competencias:** Liderazgo firme, capacidad de negociación, toma de decisiones bajo presión y ética inquebrantable. ¡Claro que sí! Para atraer a un **Gerente de Seguridad Patrimonial** de alto nivel, la publicación debe proyectar autoridad, confianza y un enfoque estratégico en la prevención de riesgos. Aquí tienes una propuesta estructurada y profesional: **Título del Puesto: Gerente de Seguridad PatrimonialResumen del Puesto** Buscamos un líder estratégico y con alto sentido de urgencia para encabezar nuestra área de Seguridad Patrimonial. El objetivo principal será diseñar, implementar y supervisar protocolos integrales para salvaguardar los activos, las instalaciones y, lo más importante, la integridad de nuestro capital humano. **Responsabilidades Principales** * **Gestión Estratégica:** Diseñar el plan maestro de seguridad patrimonial y análisis de riesgos (estratégicos, operativos y del entorno). * **Gestión de Pérdidas:** Implementar programas de prevención de robos, mermas y fraudes internos/externos. * **Liderazgo de Equipos:** Supervisar y capacitar al personal de seguridad interna y/o gestionar la relación con proveedores de seguridad privada (guardias, escoltas). * **Tecnología de Seguridad:** Administrar y optimizar sistemas de CCTV, control de accesos, alarmas y monitoreo GPS. * **Cumplimiento y Normatividad:** Asegurar que la operación cumpla con las leyes locales y certificaciones de seguridad (ej. CTPAT, OEA si aplica). * **Respuesta a Emergencias:** Coordinar planes de protección civil, brigadas y protocolos de reacción ante crisis o incidentes delictivos. **Perfil Buscado** * **Formación:** Licenciatura concluida en Derecho, Criminología, Administración o carrera afín. (Deseable certificación CPP o similar). * **Experiencia:** Mínimo 5 años en posiciones gerenciales de seguridad en entornos industriales, logísticos o de retail. * **Conocimientos Técnicos:** * Manejo avanzado de sistemas electrónicos de seguridad. * Conocimiento sólido en normatividad legal y laboral. * Elaboración y control de presupuestos del área. **Competencias:** Liderazgo firme, capacidad de negociación, toma de decisiones bajo presión y ética inquebrantable. **¿Qué ofrecemos?** * Sueldo competitivo acorde a experiencia. * Paquete de prestaciones de ley mas vales de despensa. * Estabilidad laboral en una empresa líder en su ramo. Si cumples con el perfil y buscas un reto profesional, postúlate por este medio o envía tu CV actualizado. Lugar a laborar Manzana 001, Axotlan, 54715 Cuautitlán Izcalli, Méx. Sueldo: $28,000\.00 \- $38,000\.00 al mes Beneficios: * Estacionamiento de la empresa * Horarios flexibles Lugar de trabajo: Empleo presencial
