\* Estudios Profesionales eN Administración de Empresas o carrera afin. \* Conocimiento de Ley Federal de Trabajo \* Sistema TRESS modulo de RH \* Reclutamiento y selección de personal \* Comisión de Seguridad e Higiene. \* Ingles Básico. \* Paquetería Office. \* Experiencia mínima de 1 año, edad mínima de 24 años. ***FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES GENERALES*** ***Cumplir con el Reglamento interno y Código de Etica del Centro Medico.*** ***Mantener confidencialidad de la información.*** ***Conocer y respetar los derechos de los pacientes.*** ***Participar en el reporte de Cuasifallas, eventos adversos y/o eventos centinela.*** ***Conocer las metas internacionales de seguridad del paciente.*** ***Participar en los cursos de capacitación.*** ***Conocer y aplicar los códigos de protección del Centro Medico.*** ***Participar en simulacros organizados por el Centro Medico.*** ***Conocer el manejo de los extintores.*** ***Participar en la Medición de indicadores de proceso y resultadode acuerdo a lo establecido en el Plan de Calidad y Seguridad del Paciente (si corresponde)*** ***FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESPECIFICAS:*** \* Entrega de contratos a nuevos ingresos, registros de huellas en checador, entrega de gafetes y presentar al trabajador con su equipo de Trabajo. \* Altas y reportes en sistemas TRESS. \* Captura de Incidencias y Vacaciones en sistema TRESS. \* Integración y archivos de expedientes. \* Realizar recorridos a personal de nuevo ingreso. \* Atender el tramite de renuncias. \* Atender al personal con dudas de su nomina. \* Orientar a los trabajadores que sufren algún accidente de trabajo. \* Entregar vales de comida a personal de Enfermería. \* Organizar en conjunto con el responsable de la UIPC los simulacro de Prevención de Riesgos. \* Atender acuerdos de las reuniones de la Comisión de Seguridad e Higiene. \* Verificar disponibilidad de Salas para las capacitaciones. \* Convocar a colaboradores para Capacitaciones, realizar listados y entrega de constancias. Tipo de puesto: Tiempo completo Beneficios: * Estacionamiento de la empresa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * en misma posición: 1 año (Deseable) * sistema TRESS modulo RH: 1 año (Deseable) * Comision de Seguridad e Higiene: 1 año (Deseable) * Reclutamiento y Selección: 1 año (Deseable) * Conocimiento de la Ley Federal de Trabajo: 1 año (Deseable) * Paqueteria Office: 1 año (Deseable) * Conocimiento en manejo de Extintores: 1 año (Deseable) Idioma: * Ingles Basico (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial