Gerente de Reclutamiento y Selección

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Reclutador Senior Bilingüe para gestionar procesos de reclutamiento especializados, liderando la atracción de talento comercial y manteniendo una comunicación fluida. Puntos Destacados: 1. Experiencia en reclutamiento especializado, especialmente perfiles comerciales 2. Dominio avanzado de headhunting y herramientas de búsqueda 3. Ambiente dinámico y retador con enfoque en el desarrollo profesional **RECLUTADOR SENIOR BILINGÜE** En Grupo Mediaframe trabajamos vendiendo espacios publicitarios en cine, deportes, entretenimiento y venta de publicidad en medios on/off por expansión buscamos **RECLUTADOR SENIOR BILINGÜE.** **Requisitos** * 5\+ años de experiencia en reclutamiento especializado, preferentemente en perfiles comerciales (gerentes, ejecutivos de venta de intangibles, telemarketing etc) * Experiencia en empresa grande o trasnacional es un plus. * Experiencia gestionando 10–15 vacantes simultáneas. * Dominio avanzado de headhunting en LinkedIn (Recruiter lite) * Experiencia en plataformas como Indeed, OCC, Computrabajo y bolsas de universidades. * Inglés avanzado (entrevistas y comunicación con clientes o candidatos internacionales). * Experiencia trabajando con KPIs de reclutamiento (time to fill, time to hire, calidad de terna) * Alta tolerancia a la presión y orientación a resultados. * Excelentes habilidades de entrevista por competencias y evaluación comercial. * Deseable experiencia reclutando para sectores B2B, servicios, marketing o publicidad. **Responsabilidades** * Levantamiento de perfil con líderes comerciales y dirección. * Diseño de estrategia de atracción por vacante. * Búsqueda activa y headhunting en LinkedIn. * Publicación y gestión de vacantes en plataformas digitales. * Filtro curricular, entrevistas profundas y evaluación por competencias cuando aplique. * Presentación de duplas o ternas ejecutivas. * Seguimiento puntual a candidatos y hiring managers. * Cumplimiento de métricas mensuales de cobertura. * Construcción y actualización de base de talento comercial. **Competencias clave** * Sentido de urgencia * Organización y manejo de múltiples procesos simultáneos * Comunicación persuasiva * Mentalidad analítica * Inteligencia emocional * Negociación y cierre **Ofrecemos** * Sueldo competitivo acorde a experiencia y negociable * Prestaciones de ley * Beneficios flexibles * 30 horas al año para trámites y consultas * Ambiente dinámico y retador **Si cumples con el perfil, envía tu CV al whatsapp** **5559549124\.** Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de prueba Duración del contrato: 3 meses Sueldo: $25,000\.00 \- $28,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Vales de despensa Escolaridad: * Bachillerato terminado (Deseable) Experiencia: * Ventas: 1 año (Deseable) Idioma: * Inglés (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial