Atracción de Talento Operativo y Comercial

Descripción

Atracción de Talento Operativo y Comercial **Pago:** MX$9,000\.00 \- MX$13,000\.00 brutos mensuales \+ Atractivo esquema de incentivos. **Tipo de contrato:** Contrato determinado / Por proyecto. **Modalidad:** Home Office (Zona Metropolitana de Guadalajara). **Acerca de la posición** Importante grupo del sector comercial y de servicios se encuentra en la búsqueda de un profesional en Atracción de Talento con sólida experiencia en la cobertura de perfiles tanto operativos (técnicos, mecánicos) como comerciales. El objetivo principal será robustecer nuestras plantillas en la región Occidente del país, garantizando un proceso de selección ágil, profesional y apegado a nuestros estándares internos. **Esquema de Compensación e Incentivos** * **Sueldo base mensual:** Rango competitivo de acuerdo a experiencia (MX$9,000\.00 a MX$13,000\.00\). * **Bono por colocación:** Compensación económica por cada contratación efectiva que cumpla de manera exitosa su periodo de garantía. * **Incentivos por desempeño:** Bonificaciones adicionales al alcanzar y superar las metas mensuales de cobertura de plantilla. **Responsabilidades Principales** * Gestionar y optimizar los canales de reclutamiento (plataformas especializadas, bolsas de empleo regionales y redes sociales profesionales). * Realizar filtros curriculares avanzados y entrevistas por competencias enfocadas en el perfil de puesto. * Coordinar la agenda de entrevistas con los gerentes de área y dar seguimiento continuo al estatus de cada candidato. * Asegurar la debida integración y validación de expedientes de contratación para su entrega formal al área de Administración de Personal. **Requisitos del Perfil** * **Formación:** Bachillerato técnico concluido, Licenciatura trunca o pasante en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín. * **Experiencia:** Mínimo 2 años comprobables en posiciones de reclutamiento masivo, perfiles técnicos o del sector operativo/comercial. * **Conocimiento del mercado:** Amplio dominio de las fuentes de reclutamiento efectivas en Guadalajara, Zapopan y zonas aledañas. * **Herramientas:** Contar con infraestructura básica para el desarrollo de actividades en modalidad remota (computadora portátil y línea telefónica). * **Competencias:** Alta capacidad de autogestión, orientación a resultados y comunicación asertiva. **Condiciones Laborales y Beneficios** * **Esquema de trabajo:** Remoto / Home Office * **Flexibilidad:** Autogestión del tiempo orientada al cumplimiento de objetivos semanales. * **Relación contractual:** Contrato determinado formal Job Type: Permanent Pay: $9,133\.02 \- $12,256\.20 per month Work Location: Hybrid remote in 44630, Providencia, Jal.