




Resumen del Puesto: Se busca profesional de Recursos Humanos con experiencia en selección de personal, aplicación de pruebas psicométricas y gestión administrativa del área. Puntos Destacados: 1. Experiencia en selección de personal y pruebas psicométricas. 2. Gestión integral de expedientes y contratos laborales. 3. Apoyo administrativo clave en el área de Recursos Humanos. **Actividades principales:** * Selección de personal (entrevistas). * Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas. * Coordinación de pruebas antidoping. * Elaboración de contratos laborales. * Integración y control de expedientes de personal. * Reporte diario de contrataciones. * Apoyo administrativo general al área de Recursos Humanos. **Requisitos:** * Licenciatura en Psicología, Pedagogía o afín. * Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos. * Organización, responsabilidad y manejo de información confidencial. Sueldo: $10,263\.46 \- $11,167\.65 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Uniformes gratuitos Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial


