AUXILIAR BODEGA

Descripción

Resumen del Puesto: Coca-Cola FEMSA busca un Auxiliar de Bodega para realizar funciones de carga, descarga, acomodo, clasificación y limpieza de mercancía en almacén. Puntos Destacados: 1. Carga y descarga de producto 2. Acomodo y clasificación de mercancía 3. Limpieza de almacén Únete a Coca\-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca\-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón! Somos Coca\-Cola Femsa (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca\-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas, tenemos presencia en 11 países en Latinoamérica, uno de los mercados de más rápido crecimiento para la industria de bebidas. Nuestros más de 100 mil colaboradores nos permiten representar a más de 169 marcas líderes en los diferentes territorios donde tenemos presencia. **Se solicita: AUXILIAR BODEGA** Funciones: Carga y descarga de producto Acomodo y clasificación de la mercancía promocionales Emplayado Entarimado Limpieza de almacén Requisitos: Secundaria concluido \- certificado Experiencia en descarga Disponibilidad de horario completo Ofrecemos: Sueldo base \+ Variable Pago semanal Prestaciones de ley y superiores Contratación directa por la empresa Oportunidad de crecimiento profesional Vales de despensa Beneficios: Aumentos salariales Bebidas gratis Caja de ahorro Descuento de empleados Descuentos y precios preferenciales Opción a contrato indefinido S eguro de gastos médicos mayores Seguro de vida Uniformes gratuitos Vales de despensa En Coca\-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables. Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona. Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.