Analista administrativo de Infraestructura

Descripción

**Objetivo del Puesto:** Asegurar la confiabilidad de la información operativa y el control administrativo del área de infraestructura mediante el análisis de indicadores (KPIs), gestión de pedidos y el seguimiento documental de los proyectos eléctricos e infraestructura que faciliten la toma de decisiones del área y la eficiencia de los recursos. **Descripción de responsabilidades:** 1\.\- Elabora catálogos de conceptos de las remodelaciones y/o ampliaciones lideradas por el área de infraestructura. 2\.\- Solicita cotizaciones y elabora comparativas de los catálogos de conceptos. 3\.\- Realiza el levantamiento de las nuevas instalaciones y solicita la actualización documental al área de ingeniería y proyectos. 4\.\- Administra la aplicación de infraestructura y software de mantenimiento asegurando que las solicitudes de servicios se registren, asignen y cierren. 5\.\- Recopila y procesa los datos de fallas, tiempos de reparación y cumplimiento del mantenimiento preventivo de las instalaciones a cargo del área de infraestructura y actualiza los indicadores del área. 6\.\- Verifica el correcto registro en las bitácoras de operación de los equipos asignados al área de infraestructura. 7\.\- Mantiene actualizado el inventario de los materiales del área de ingeniería y proyectos. **Educación:** Mínimo licenciatura en áreas administrativas o Ingeniería industrial **Experiencia:** No necesaria **Horario:** * Lunes a viernes de 8:00 a 18:00 hrs. **Percepciones (Cantidades antes de impuestos)** Sueldo diario: $562,46 Sueldo mensual (Sueldo diario 30\.42\) \= $17,108\.16 Bono Asistencia (2 días de sueldo diario) \= $1,124\.92 Bono Puntualidad (2 días de sueldo diario) \= 1,124\.92 Vales de Despensa (10% del sueldo mensual) \= $1,710\.82 Fondo de Ahorro (4\.11%) \= $703\.82 Salario: $21,771\.89 **CANTIDADES ANTES DE IMPUESTOS** **Prestaciones:** * Servicio de comedor con descuento. * Vales de despensa 10% * Premio de puntualidad y asistencia. * Fondo de ahorro 4% * Vacaciones según la LFT, pero con la posibilidad de comenzar a disfrutar los días proporcionales a partir de tus primeros 6 meses en la organización. * 5 días de descanso adicionales con goce de sueldo, otorgados por la empresa de acuerdo con calendario ya establecido. * Bono por antigüedad. * Bono a jubilados. * Apoyo funeral en caso de fallecimiento para familiares directos (padres, conyugue/ concubino (a) e hijos). * Kit de bienvenida para padres y madres por nacimiento de hijo (a) * Bono por logro académico. * ½ día de descanso el día de tu cumpleaños (si cae dentro de jornada laboral). * Apoyo por matrimonio (3 días adicionales de descanso con goce de sueldo). * Caja de ahorro. * Programa de referidos. * Apoyo para estudios (económico o por horario) a partir del primer año en Zeyco. * Descuento de empleados (precios preferenciales en productos Zeyco). * Descuento del 70% en inscripción y mensualidad para gimnasio/natación (listado de gimnasios y albercas participantes). * Convenios con SPA. * Clases de inglés dentro de las instalaciones con financiamiento de la empresa. Sueldo: $21,000\.00 \- $21,771\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Descuento de empleados * Descuento de gimnasio * Estacionamiento gratuito * Opción a contrato indefinido * Programa de referidos * Servicio de comedor con descuento * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial