**Modalidad:** Presencial **Horario:** Tiempo completo **Descripción del puesto** Estamos en búsqueda de una **Psicóloga Organizacional** con experiencia en **reclutamiento y selección de personal**, capaz de gestionar procesos completos de atracción de talento, evaluación de candidatos y apoyo en iniciativas de clima organizacional. Buscamos una persona proactiva, analítica y con excelente manejo de comunicación interpersonal. **Responsabilidades** * Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de principio a fin. * Publicar vacantes en diversos medios y realizar búsqueda activa de candidatos. * Realizar entrevistas iniciales, profundas y por competencias. * Aplicar, calificar e interpretar pruebas psicométricas y proyectivas (según políticas internas). * Elaborar reportes psicológicos y perfiles de candidatos. * Coordinar entrevistas con líderes de área y dar seguimiento a finalistas. * Apoyar en programas de inducción, capacitación y clima laboral. * Mantener actualizada la base de datos de candidatos y reportes de seguimiento. * Participar en actividades de cultura organizacional y desarrollo de talento. **Requisitos** * Licenciatura en Psicología Organizacional, Industrial, Recursos Humanos o afín (TÍTULO Y CÉDULA) * Experiencia mínima de 3\-4 años en reclutamiento y selección de personal. * Manejo de pruebas psicométricas (certificaciones deseables). * Conocimiento en entrevistas por competencias. * Dominio de Excel y portales de reclutamiento. * Excelente comunicación verbal y escrita. * Alto sentido de responsabilidad, organización y servicio. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $7,720\.81 \- $15,470\.30 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial