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Analista IMSS e Infanovit
14,000 MXN/año
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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Calz. San Juan de Aragón 439, DM Nacional, Preparatoria 3, Gustavo A. Madero, 07450 Ciudad de México, CDMX, Mexico
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Descripción

**ANALISTA IMSS E INFONAVIT** Garantizar el correcto cálculo , control y reporte de las obligaciones patronales. **Esta vacante esta 100% enfocada en temas de IMSS e Infonavit.** **Requisitos** * Licenciatura en Contaduría, Administración, Finanzas o afín (titulado o pasante). **Experiencia:** * **1 a 2 años en posiciones similares (Analista , Especialista o Ejecutivo IMSS, Infonavit o nómina),** esta vacante esta 100% enfocada en temas de **IMSS e Infonavit.** * **Uso comprobable de SAP.** * IDSE, SUA, SIPARE. * Normatividad vigente en materia de **IMSS, Infonavit y LFT**. * **Excel intermedio–avanzado** (tablas dinámicas, fórmulas, conciliaciones). **Competencias:** * Atención al detalle y análisis numérico. * Organización y planeación. * Comunicación clara y asertiva. * Trabajo bajo presión. * Orientación al cumplimiento. **Actividades:** * Calcular y revisar las cuotas obrero–patronales del **IMSS en SAP.** * Generar, validar y presentar los **SUA** y reportes bimestrales de **Infonavit**. * Administrar movimientos afiliatorios (altas, bajas, modificaciones de salarios mixtos y variables, reingresos) en **IDSE y SAP.** * Atender y dar seguimiento a requerimientos y notificaciones de **IMSS e Infonavit.** * Brindar asesoría interna sobre temas relacionados con seguridad social e Infonavit. * Dar soporte en auditorías del IMSS (dictamen, revisiones o visitas domiciliarias). * Monitorear cambios en leyes y reglamentos que impacten en seguridad social e Infonavit. * Manejo de varios Registros Patronales. **Ofrecemos:** * **Sueldo mensual bruto de $14,000\.** * Pagos quincenales puntuales ,vía nómina. * **Seguro social e Infonavit desde el primer día.** * Vacaciones superiores * Prima Vacacional al **60%** * **Aguinaldo de 30 días** * Seguro de Vida. * Caja de ahorro. * Reparto de Utilidades. * Estabilidad laboral. * Campañas de salud. * Eventos sociales, deportivos, festejos de cumpleaños, entre otros. **Jornada laboral de Lunes a Viernes de 8:00am a 6:00pm y Miércoles de 8:00am a 6:30pm.**

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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