Netflix es uno de los principales servicios de entretenimiento del mundo, con más de 300 millones de membresías de pago en más de 190 países, donde los miembros disfrutan series de televisión, películas y videojuegos de una amplia variedad de géneros e idiomas. Los miembros pueden reproducir, pausar y reanudar la visualización tantas veces como deseen, en cualquier momento y lugar, y pueden cambiar sus planes cuando lo deseen. **Coordinador/a de Experiencias y Obsequios para Talentos – LATAM** **El/la coordinador/a desempeñará un papel clave al apoyar al equipo en las experiencias VIP para talentos famosos y en los programas de obsequios destinados a momentos importantes de la vida, producciones, premios, festivales y eventos. Su principal responsabilidad será seguir de cerca a las agencias, así como los envíos y entregas en todas las ocasiones de obsequios. Asimismo, mantendrá un registro riguroso tanto del inventario actual como del histórico, además de organizar, gestionar y hacer seguimiento de todas las cuadrículas de pedidos relacionadas con obsequios, proveedores y sitios web. Colaborará con socios internos de distintas áreas en proyectos y trabajará para crear flujos de trabajo y prácticas eficientes. Asimismo, asumirá otras tareas que se le asignen para ayudar a apoyar, desarrollar y escalar este departamento.** **El/La candidato/a ideal es** * **Extremadamente organizado/a y con una atención impecable al detalle** * **Con sólidas habilidades para resolver problemas, capaz de ofrecer soluciones rápidas y efectivas ante desafíos inesperados.** * **Reflexivo/a; interesado/a en conocer a los destinatarios de los obsequios** * **Con experiencia trabajando con talentos y sus representantes, así como con ejecutivos de alto nivel** * **Expresivo/a y consciente de la importancia de unas excelentes habilidades comunicativas** * **Acostumbrado/a a realizar múltiples tareas simultáneamente y a cumplir varios plazos ajustados** * **Capaz de colaborar transversalmente con otros departamentos.** * **Habilidoso/a en el seguimiento y la rendición de cuentas, asegurando que las agencias y los proveedores cumplan con los plazos establecidos.** * **Un/a miembro/a proactivo/a, positivo/a y colaborativo/a del equipo** * **Capaz de trabajar bajo presión, con excelentes habilidades de gestión de proyectos para manejar un elevado volumen de iniciativas** * **Apasionado/a y al tanto de las tendencias globales en obsequios, artículos de lujo y productos muy demandados** * **Dispuesto/a a cuestionar el statu quo mediante la propuesta de soluciones y procesos innovadores y creativos que permitan al equipo lograr mayor eficiencia y escalar globalmente el programa de obsequios** * **Curioso/a y ansioso/a por aprender cómo funcionan las cosas, no solo dentro de su ámbito directo, sino también en distintas áreas de la empresa** * **Consciente de que este no es un puesto de horario fijo (9 a 5); capacidad y disposición para trabajar horas extras durante las temporadas festivas.** * **Experiencia en estudios o en el sector del entretenimiento constituye un gran valor añadido** **Requisitos:** * **4 años de experiencia en gestión de inventarios, logística o coordinación operativa.** * **Experiencia previa en marketing, organización de eventos o programas de obsequios/merchandising constituye un gran valor añadido.** * **Historial comprobado de colaboración con proveedores, agencias y equipos transversales.** * **Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés y español (el portugués sería un plus para el ámbito de LATAM).** * **Actitud positiva y espíritu colaborativo** * **Excelente ética laboral, deseo y compromiso para asumir retos y responsabilidades cada vez mayores** * **Dominio de Airtable y Google Suite** * **Experiencia con herramientas de datos del sector (IMDB, Illuminate)** * **Conocimiento sobre talentos destacados y agencias de talento** * **Capacidad para actuar con discreción y mantener la confidencialidad de la información** * **Conocimientos de Photoshop e InDesign son un plus, aunque no son obligatorios** * **Ubicación: Ciudad de México** La inclusión es un valor fundamental de Netflix y nos esforzamos por ofrecer una experiencia significativa durante las entrevistas a todos los candidatos. Si necesita una adaptación o ajuste por discapacidad u otro motivo durante el proceso de contratación, por favor envíe su solicitud a su interlocutor/a de reclutamiento. Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad, reconociendo que esta contribuye a conformar equipos más sólidos. Abordamos la diversidad y la inclusión con seriedad y reflexión. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, ascendencia, origen nacional, casta, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, condición médica, embarazo, composición genética, estado civil o servicio militar.