Información de contratación de Desarrollo y Producción Web en Tepotzotlán - OK

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Desarrollo y Producción Web en Tepotzotlán

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Desarrollo y Producción Web

Tepotzotlán

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unidad

Ubicación:Tepotzotlán

Categoría:Desarrollo y Producción Web

Technical Lead65109867926787120

2 Openings Mexico City ### **Role description** **Technical Lead** **Lead II \- Product Support** **Who We Are:** Born digital, UST transforms lives through the power of technology. We walk alongside our clients and partners, embedding innovation and agility into everything they do. We help them create transformative experiences and human\-centered solutions for a better world. UST is a mission\-driven group of 29,000\+ practical problem solvers and creative thinkers in more than 30 countries. Our entrepreneurial teams are empowered to innovate, act nimbly, and create a lasting and sustainable impact for our clients, their customers, and the communities in which we live. With us, you’ll create a boundless impact that transforms your career—and the lives of people across the world. Visit us at UST.com. **You Are:** UST is searching for a Technical Lead who will provide technical support to colleagues and clients on technical aspects of projects. **The opportunity:** * Lead the technical team in SampleManager LIMS implementation projects. * Front end the customers to understand the enhancement requirement and provide solutions. * Run requirement gathering workshops and prepare requirement specification documents. * Develop and implement enhancements, revisions to meet the needs of the client. * Deliver solutions as required and requested, according to agreed timeline, ensuring solutions conform to company standards and SOPs. This position description identifies the responsibilities and tasks typically associated with the performance of the position. Other relevant essential functions may be required. **What you need****:** * 7\+ years of experience in SampleManager LIMS Implementation and support. * Extensive experience developing solutions in Sample Manager LIMS * Good experience in systems analysis, design and development, quality assurance and integration methodologies. * Able to handle multiple tasks simultaneously and have demonstrated good problem solving and analytical skills. * Proven ability to work effectively as a team member and can work with limited or most of the times no supervision on projects. * The candidate needs to have attention to detail and the ability to balance and prioritize multiple projects. * This person must be a flexible, self\-motivated team player with a positive attitude. * Spanish Language speaking. * Open to learn and migrate to new technologies, ability to follow priorities and timelines. **Benefits** Employees receive mandatory and non\-mandatory benefits such as fourteen (14\) days of vacation beginning on the date of hire, vacation premium, ten (10\) paid holidays, a Christmas Bonus of thirty (30\) days’ pay, Monthly Food Vouchers, Saving Fund, and health insurance. Certain employees may be eligible for additional Company benefits beginning on the date of hire, including dental, disability and life insurance plans; four (4\) days of personal time off per year, up to three (3\) days of paid medical leave per year, and up to three (3\) days of paid bereavement leave per year. **What we believe:** We proudly embrace the values that have shaped UST since day one. We build our culture of Humility, Humanity, and Integrity. These values inspire us to nurture a people\-first, human centric culture that fosters diversity, prioritizes sustainable solutions, and keeps our people and clients at the forefront of all decisions. **Humility:** We will listen, learn, be empathetic and help selflessly in our interactions with everyone. **Humanity:** Through business, we will better the lives of those less fortunate than ourselves. **Integrity:** We honor our commitments and act with responsibility in all our relationships. **An Equal Opportunity Workplace, Free of Discrimination and Harassment** At UST, we strive to provide a work environment free of discrimination and harassment. We are an equal opportunity employer and employment decisions are based on merit and business needs. Our Human Rights Policy further illustrates our stand on this. We are committed to following fair employment practices that provide equal opportunities to all employees. We do not discriminate or allow harassment on the basis of race, color, religion, disability, gender, national origin, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, genetic information, military status, or any other legally protected status. At UST, we value diversity and believe that a diverse workplace builds a competitive advantage. **Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso** En UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. No discriminamos ni permitimos el acoso por motivos de raza, color, religión, discapacidad, género, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, información genética, estado militar o cualquier otro estado legalmente protegido. En UST, valoramos la diversidad y creemos que un lugar de trabajo diverso construye una ventaja competitiva. UST reserves the right to periodically redefine your roles and responsibilities based on the requirements of the organization and/or your performance. \#UST \#LI\-NF1 \#LI\-Remote ### **Skills** technical support,sample workflows,systems analysis,integration methodologies,samplemanager lims,lims implementation,quality assurance, ### **About UST** UST is a global digital transformation solutions provider. For more than 20 years, UST has worked side by side with the world’s best companies to make a real impact through transformation. Powered by technology, inspired by people and led by purpose, UST partners with their clients from design to operation. With deep domain expertise and a future\-proof philosophy, UST embeds innovation and agility into their clients’ organizations. With over 30,000 employees in 30 countries, UST builds for boundless impact—touching billions of lives in the process.

Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico

Java Developer (Por proyecto de 6 meses)65109867667587121

Java Developer (Por proyecto de 6 meses)

Objetivo del puesto Desarrollar, mantener y optimizar servicios y aplicaciones en el lado servidor, asegurando la correcta integración con el frontend y garantizando soluciones escalables, seguras y de alto rendimiento. Responsabilidades * Desarrollar y mantener aplicaciones con **Java (6, 7 u 8\)**, con certificación basada en **Java 8**. * Implementar y dar soporte a **microservicios** (desarrollo y consumo). * Desarrollar servicios utilizando **Spring Framework** (Spring Core, Spring Boot, Spring MVC, Spring Security). * Implementar y optimizar procesos con **Spring Batch**. * Diseñar e integrar **APIs REST** para la comunicación entre sistemas. * Administrar e interactuar con **bases de datos SQL, Oracle y MySQL**. * Gestionar versiones de código con **Git**. * Documentar y probar servicios utilizando **Maven, Postman** y entornos de desarrollo como NetBeans, Eclipse, Visual Studio o Sublime Text. * Colaborar en equipos multidisciplinarios dentro de metodologías ágiles. Requisitos * Experiencia sólida en **Java (mínimo 3 años)**. * Conocimientos avanzados en **Spring Framework** y **microservicios**. * Experiencia en **Spring Batch**. * Dominio de **APIs REST**. * Experiencia en **bases de datos relacionales**: SQL, Oracle y MySQL. * Conocimientos en herramientas de desarrollo: **Maven, Postman, Git**. * Manejo de IDEs: **NetBeans, Eclipse, Visual Studio, Sublime Text**. Deseable * Conocimientos en metodologías ágiles, preferentemente **Scrum**. Habilidades * Análisis y solución de problemas complejos. * Organización y manejo de prioridades. * Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. * Orientación a resultados y mejora continua. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $33,000\.00 \- $35,000\.00 al mes Beneficios: * Seguro de vida * Vales de despensa Pregunta(s) de postulación: * ¿Estás de acuerdo con que la vacante sea por proyecto de 6 meses? * ¿Cuál es tu expectativa económica en pesos brutos? Lugar de trabajo: remoto híbrido en 03230, Actipan, CDMX

Av. Insurgentes Sur 1450, Actipan, Benito Juárez, 03230 Ciudad de México, CDMX, Mexico

33,000-35,000 $MXN/año

Senior Account Executive65109688892547122

Senior Account Executive

**Job Description** Como ejecutivo cooperarás al desarrollo de las actividades comerciales de los clientes comprendiendo su negocio para analizarlo encontrando áreas de oportunidad estratégicas e insights para asesorarlos de acuerdo con sus necesidades y objetivos, asegurando la satisfacción del cliente con respuestas eficaces y de calidad con base a las soluciones que proporciona NielsenIQ. Cumpliendo los objetivos de NielsenIQ y la planificación estratégica para el negocio según los KPI´s avanzados y las soluciones específicas de los expertos. Responsabilidades * Ejecutar actividades relacionadas con proyectos comerciales para facilitar el desarrollo de nuevos productos y procesos, conforme a los estándares de calidad de NielsenIQ. * Proporcionar valor agregado al asesorar al cliente sobre las formas de mejora comercial a través del análisis e interpretación de su información. * Asegurar el entregable de los servicios a través de un contacto directo con los clientes y la operación NielsenIQ. * Desarrollo de proyectos para dar solución a problemas comerciales u operativos del negocio * Brindar análisis consultativos aplicables y prácticos acorde a la realidad del mercado * Posicionarse ante el cliente como el consultor de confianza de cara al mercado Acerca de ti Serías ideal para la posición si posees habilidades comerciales y de negociación, si te consideras una persona visionaria en el mundo de los negocios y si te relacionas muy bien con las personas Si te gusta estar en contacto constante con los clientes y detectar sus necesidades, este es el lugar perfecto para ti. ¿Estás dispuesto a innovar? Este es el lugar perfecto para dar ideas y ofrecer soluciones a nuestros clientes de diferentes maneras. **Qualifications** Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Ingeniería industrial, o afín. * 3 a 5 años de experiencia en Consumo masivo, empresas de consultoría, Retailers, en áreas donde haya tenido presupuesto de ventas, con gran contribución alta en la Compañía. * Experiencia en puestos comerciales y con gestión del cliente. * Manejo de Office/Google y herramientas de CRM (Customer Relationship Management) o de seguimiento comercial * Inglés avanzado (habilidad escrita y oral) **Additional Information** **Our Benefits** * Flexible working environment * Volunteer time off * LinkedIn Learning * Employee\-Assistance\-Program (EAP) NIQ may utilize artificial intelligence (AI) tools at various stages of the recruitment process, including résumé screening, candidate assessments, interview scheduling, job matching, communication support, and certain administrative tasks that help streamline workflows. These tools are intended to improve efficiency and support fair and consistent evaluation based on job\-related criteria. All use of AI is governed by NIQ’s principles of fairness, transparency, human oversight, and inclusion. Final hiring decisions are made exclusively by humans. NIQ regularly reviews its AI tools to help mitigate bias and ensure compliance with applicable laws and regulations. If you have questions, require accommodations, or wish to request human review were permitted by law, please contact your local HR representative. For more information, please visit NIQ’s AI Safety Policies and Guiding Principles: https://www.nielseniq.com/global/en/ai\-safety\-policies. **About NIQ** NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state\-of\-the\-art platforms—NIQ delivers the Full View™. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100\+ markets, covering more than 90% of the world’s population. For more information, visit NIQ.com Want to keep up with our latest updates? Follow us on: LinkedIn \| Instagram \| Twitter \| Facebook **Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion** At NIQ, we are steadfast in our commitment to fostering an inclusive workplace that mirrors the rich diversity of the communities and markets we serve. We believe that embracing a wide range of perspectives drives innovation and excellence. All employment decisions at NIQ are made without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, sexual orientation, or gender identity), national origin, age, disability, genetic information, marital status, veteran status, or any other characteristic protected by applicable laws. We invite individuals who share our dedication to inclusivity and equity to join us in making a meaningful impact. To learn more about our ongoing efforts in diversity and inclusion, please visit the https://nielseniq.com/global/en/news\-center/diversity\-inclusion

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Human Resources Trainee65109688876931123

Human Resources Trainee

### **Position** Como HR Trainee formarás parte del equipo de Talento y Desarrollo, brindando apoyo clave en el reclutamiento de perfiles de trainees e interns, así como en la gestión administrativa del área y la comunicación interna de nuestras iniciativas de talento. ### **Job responsibilities** Responsabilidades • Apoyo en el proceso de reclutamiento para el programa de Crafters of the Future (publicación de vacantes, filtros curriculares, entrevistas, coordinación con managers y universidades). • Creación de materiales de comunicación para iniciativas de talento (flyers, presentaciones, comunicados). • Seguimiento a trámites administrativos del área: cartas de aceptación, bases de datos, calendarios, documentación de becarios. • Apoyo en la organización de eventos de desarrollo y engagement (onboarding, conferencias, sesiones de liderazgo, etc.). • Participación en iniciativas estratégicas del área de HR y proyectos de cultura organizacional. ### **Profile** Estudiantes a partir de 6° semestre estudiando carreras de: • Psicología, Administración, Recursos Humanos o afines, con gusto por el reclutamiento. • Diseño Gráfico o Comunicación, con interés en procesos de talento y comunicación interna. • Interés en desarrollarse en el área de Recursos Humanos dentro del sector lujo y belleza. • Creatividad, excelente organización, atención al detalle y proactividad. • Deseable experiencia previa en prácticas profesionales, servicio social o proyectos relacionados. • Nivel intermedio de inglés ***Crafting Dreams Starts With Yours*** --------------------------------------- **At LVMH, people make the difference in the art of crafting dreams.** Our people fuel our dynamic, entrepreneurial culture. We value collective ambitions, encouraging our talents to push boundaries and champion a curious, audacious state of mind. Our commitment to excellence is reflected in nurturing every individual with a growth mindset and development opportunities, consistently empowering them to reach their full potential. We are actively committed to positive impact through an inclusive environment that supports and gives back to our talented community. Join us at LVMH, where your talent is at the heart of our collective successes.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Air Logistics Revenue Care Specialist65109688860931124

Air Logistics Revenue Care Specialist

Una carrera en Kuehne\+Nagel es mucho más que logística Trabajar en el equipo operativo de Kuehne\+Nagel significa desempeñar un papel clave en la optimización de procesos y en garantizar el flujo continuo de inventario y envíos. Pero eso no es todo. Gracias a tu trabajo, medicamentos esenciales llegan a los pacientes a tiempo, y entregas críticas —desde turbinas eólicas hasta semiconductores— llegan justo donde más se necesitan. En Kuehne\+Nagel, nuestro trabajo es mucho más de lo que imaginas. ‎ OBJETIVO DE LA POSICIÓN Administrar la información obtenida de los clientes a través customer service y de las áreas con las que interactúen para para generar la facturación y envío de documentos de soporte para la aprobación del pago correspondiente de los servicios contratados **How you create impact** RESPONSABILIDADES * Implementar y ejecutar los procesos administrativos definidos con el equipo aéreo en las actividades de facturación y envíos de acuerdo a las fechas establecidas. * Asegurar que todas las cotizaciones agregadas en el sistema sean correctas. * Maximizar el uso de cotizaciones automáticas del sistema y el cierre automático de files operativos. * Administrar FSL status a través de la confirmación del GP correcto en cada facturación. * Analizar los reportes del área para validar que todos los embarques han sido facturados. * Analizar los reportes financieros relacionados a facturación con el objetivo de mejorar los KPIs que correspondan **What we would like you to bring** * Licenciatura concluida en Negocios Internacionales, Relaciones Internacionales, Contabilidad, Administración o carreras afines. * Habilidades técnicas: Excel intermedio (incluye manejo de tablas dinámicas). * Inglés intermedio. * Alta atención al detalle. * Capacidad de análisis de datos e información. * Habilidad para la revisión y validación de información. **What's in it for you** Unirte a Kuehne \+ Nagel significa formar parte de un líder global en logística que valora tanto el crecimiento personal como profesional. Aquí tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno internacional, colaborar con expertos de todo el mundo y aportar tus ideas para impulsar la mejora continua. Si buscas una carrera con propósito, desarrollo constante y un equipo que te respalde, Kuehne \+ Nagel es el lugar ideal para ti. Quiénes Somos La logística da forma a nuestra vida cotidiana: desde los productos que usamos hasta la atención médica de la que dependemos. En Kuehne\+Nagel, tu trabajo es más que logística: se trata de hacer posible tanto los momentos cotidianos como los extraordinarios en la vida de las personas alrededor del mundo. Como líder global con una rica trayectoria y una visión orientada al futuro, creamos un entorno seguro y estable donde tu carrera realmente importa. Ya sea entregando medicamentos que salvan vidas, implementando soluciones de transporte sostenible o apoyando a las comunidades locales, lo que haces tiene un impacto real. Tu carrera es mucho más de lo que puedes imaginar. Contact Kuehne\+Nagel Recruitment Team \-

Av. Gustavo Díaz Ordaz 334, Presidentes, Álvaro Obregón, 01299 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Socio de Negocios de TI65109688819203125

Socio de Negocios de TI

**Descripción del puesto: Socio de Negocios de TI – Analista** **¡TU TRABAJO DE SUEÑOS COMIENZA AQUÍ!** **¡ÚNETE A LA FAMILIA!** Somos un proveedor global líder de soluciones integrales de alimentos congelados. Nuestro portafolio incluye ofertas innovadoras diseñadas para apoyar a los profesionales de la industria alimentaria, todas impulsadas por el poder de la familia. Rich’s®: Posibilidades infinitas. Una familia. Estamos comprometidos a atraer y retener a las personas más talentosas. **OBJETIVO DEL PUESTO:** Desempeñarse como enlace estratégico entre el departamento de Tecnología de la Información (TI) y diversas unidades de negocio, garantizando que las soluciones tecnológicas estén alineadas con los objetivos organizacionales. Este puesto requiere una comprensión integral tanto de los procesos empresariales como de los tecnológicos, así como sólidas habilidades de comunicación, análisis y resolución de problemas para impulsar iniciativas que generen valor para la empresa. **EXPERIENCIA** * Título universitario (Licenciatura) en TI, Administración de Empresas o campo afín * 3–5 años de experiencia en análisis de negocios, gestión de partes interesadas de TI o funciones similares * Experiencia sólida en gestión de proyectos (obligatoria) * Experiencia o conocimiento de proyectos de TI, idealmente que involucren SAP * Aplicación de metodologías de gestión de proyectos (tradicional o ágil) * La certificación PMP es un plus * Excelentes habilidades de comunicación, análisis y pensamiento estratégico * Garantizar la alineación entre los objetivos comerciales y las soluciones tecnológicas * Se requiere un dominio avanzado del inglés (tanto escrito como hablado) * Disposición y capacidad para trasladarse al lugar de trabajo ubicado en Cuajimalpa, Estado de México * Postula únicamente mediante esta plataforma y adjunta tu CV en inglés. No se considerarán solicitudes sin CV en inglés. **RESPONSABILIDADES CLAVE** * Construir y mantener relaciones sólidas con las partes interesadas del negocio * Recopilar y traducir los requisitos comerciales en especificaciones funcionales de TI * Coordinar y dar seguimiento a los proyectos de TI * Apoyar la gestión del cambio y la adopción de nuevos sistemas **OFERTA DEL PUESTO:** Al ser una empresa familiar, cuidar a nuestros colaboradores es una prioridad máxima. Por ello, ofrecemos beneficios y herramientas que les ayudan a lograr una adecuada integración entre su vida laboral y personal: * Remuneración competitiva. * Oportunidades de desarrollo profesional. * Ser parte de una cultura basada en valores. * Oportunidades de voluntariado e impacto comunitario. **PROCESO DE SELECCIÓN:** Nuestro equipo de adquisición de talento revisará tu perfil profesional según tu solicitud. Si tus calificaciones coinciden con el puesto, nos pondremos en contacto contigo por correo electrónico para invitarte a continuar con nuestro proceso de selección. En Rich Products y sus subsidiarias estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales y no discriminaremos a ningún solicitante ni empleado por motivos de raza, color, religión, credo, origen nacional o ascendencia, sexo, edad, discapacidad física o mental, información genética, identidad de género, orientación sexual, estado civil o cualquier otra condición protegida por ley federal, estatal o local aplicable. La información recopilada mediante esta solicitud se utiliza exclusivamente para determinar la elegibilidad para el empleo, verificar la identidad y mantener estadísticas sobre los solicitantes. Tipo de puesto: Tiempo completo Remuneración: $40,000.00 – $50,000.00 por mes Pregunta(s) de la solicitud: * ¿Tienes experiencia en la implementación, desarrollo y seguimiento de proyectos donde se involucren productos de SAP? * ¿Cuánto tiempo en minutos te toma llegar a Cuajimalpa? Idioma: * Inglés (Obligatorio) Lugar de trabajo: Presencial

Av. México 144, Cuajimalpa, Cuajimalpa de Morelos, 05000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

40,000-50,000 $MXN/año

Ingeniero de Desarrollo de Software II65108297678595126

Ingeniero de Desarrollo de Software II

**DESCRIPCIÓN** --------------- Como Ingeniero de Desarrollo de Software en Amazon Devices, formará parte de equipos que construyen e innovan tecnología para consumidores a escala global. Nuestros equipos construyen y mantienen sistemas críticos que impulsan todo el ecosistema de dispositivos de Amazon, afectando a millones de clientes en todo el mundo. Estas son las razones por las que este puesto es tan emocionante: Principales responsabilidades laborales * Construir sistemas distribuidos a gran escala que gestionen millones de solicitudes diarias * Trabajar con tecnologías innovadoras, incluidas la inteligencia artificial (IA) y el aprendizaje automático (ML), la computación en la nube y marcos modernos de desarrollo * Diseñar e implementar soluciones que equilibren rendimiento, fiabilidad y escalabilidad * Contribuir a decisiones técnicas que influirán en el futuro de las plataformas de dispositivos de Amazon Un día en la vida Impacto empresarial * Contribuir directamente al éxito de la cartera de dispositivos de Amazon, incluidos Echo, Kindle, Fire TV, Ring, Blink, y más * Ayudar a dar forma a las experiencias del cliente en ámbitos como las compras, el consumo de contenidos y las interacciones con los dispositivos * Impulsar la automatización y la eficiencia en procesos empresariales críticos * Proporcionar soluciones técnicas a problemas empresariales complejos Crecimiento e innovación * Trabajar en un entorno similar al de una startup, aprovechando al mismo tiempo la escala de Amazon * Participar en todo el ciclo de vida del desarrollo de productos * Colaborar con ingenieros y líderes de pensamiento de primer nivel mundial * Oportunidad de contribuir a soluciones innovadoras y a las mejores prácticas * Aprender y crecer mediante la exposición a múltiples tecnologías y dominios para resolver problemas empresariales complejos Sobre el equipo Se unirá a uno de varios equipos de alto impacto que trabajan en todo el ecosistema de dispositivos de Amazon: * Planificación de la demanda y previsión: Construir sistemas de previsión impulsados por ML y soluciones escalables para la gestión global de inventario de dispositivos * Experiencia de compra del cliente: Crear experiencias de compra de nueva generación y sistemas de personalización para los dispositivos de Amazon en múltiples plataformas * Servicios y suscripciones para dispositivos: Desarrollar plataformas de suscripción, marcos de integración de servicios y sistemas de derechos en tiempo real * Servicios de fotos y medios: Construir aplicaciones para consumidores en Echo Show, Fire TV y plataformas móviles, con procesamiento de medios basado en la nube * Automatización de sistemas financieros: Diseñar sistemas de procesamiento financiero de alto rendimiento y plataformas automatizadas de conciliación **CALIFICACIONES BÁSICAS** ------------------------ * 3+ años de experiencia profesional no académica en desarrollo de software * 2+ años de experiencia no académica en diseño o arquitectura (patrones de diseño, fiabilidad y escalabilidad) de sistemas nuevos y existentes * Experiencia en programación con al menos un lenguaje de programación de software * Capacidad de hablar, escribir y leer con fluidez en inglés **CALIFICACIONES PREFERENTES** ---------------------------- * 3+ años de experiencia en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, incluidos estándares de codificación, revisiones de código, gestión de control de versiones, procesos de compilación, pruebas y operaciones * Título universitario en ciencias de la computación o equivalente Nuestra cultura inclusiva capacita a los empleados de Amazon para ofrecer los mejores resultados a nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\-we\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país o región en el que presenta su solicitud no aparece en la lista, póngase en contacto con su socio reclutador.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Especialista en Atención al Cliente65095640978945127

Especialista en Atención al Cliente

**Especialista en Atención al Cliente – Resumen** Estamos buscando un **Especialista en Atención al Cliente** experimentado para encargarse de la comunicación con los clientes tras su registro y guiarlos durante las primeras etapas de su caso. Este puesto es responsable de proteger la experiencia del cliente en cada punto de contacto: construyendo confianza, manteniendo el impulso y previniendo problemas antes de que se agraven. Usted realizará llamadas de bienvenida, contactos proactivos de seguimiento, responderá preguntas habituales de los clientes y resolverá problemas tempranos, mientras monitorea el estado de ánimo del cliente, gestiona los plazos y ayuda a prevenir quejas, desistimientos y reseñas negativas. Se trata de un **puesto centrado en las relaciones**, ideal para alguien que se comunique con claridad, cumpla sistemáticamente sus compromisos y comprenda cómo una atención al cliente sólida impacta directamente la confianza, la retención y las referencias. Usted guía a los clientes después de que firman con nuestra firma. Usted protege la confianza. Usted previene quejas. Usted hace que los clientes se sientan apoyados. **Principales responsabilidades** * Llamar a los nuevos clientes dentro de las **24 horas** posteriores a su registro para darles la bienvenida y establecer expectativas. * Explicar claramente los próximos pasos, los plazos y lo que los clientes deben esperar. * Realizar contactos proactivos de seguimiento en el **día 7, día 30 y mensualmente a partir de entonces**. * Responder con precisión y profesionalismo a las preguntas habituales de los clientes. * Monitorear el estado de ánimo, la satisfacción y los indicadores de riesgo del cliente. * Seguir los documentos faltantes y la información requerida. * Identificar y reportar oportunamente retrasos o problemas a los equipos internos. * Registrar con precisión toda la comunicación con el cliente en **Filevine**. * Ayudar a resolver inquietudes antes de que se conviertan en quejas. * Preparar a los clientes satisfechos para dejar reseñas y referencias. **Qué buscamos** * Habilidades claras y seguras de comunicación telefónica y escrita. * Buenas prácticas de seguimiento constante y atención al detalle. * Capacidad para manejar situaciones sensibles o emocionales de los clientes. * Capacidad para generar confianza y mantener relaciones profesionales. * Experiencia con CRM (preferentemente Filevine). * Experiencia previa en servicio al cliente, atención al cliente o apoyo jurídico (deseable). * Actitud profesional, cálida y cercana. * Dominio fluido del inglés (hablado y escrito). **Por qué este puesto es importante** Este puesto protege directamente la experiencia del cliente. Usted desempeña un papel clave en la **retención, las reseñas y las referencias**, asegurando que los clientes se sientan informados, apoyados y confiados en nuestra firma desde el principio. **Qué ofrecemos** * Entorno laboral colaborativo y de apoyo. * Oportunidades de capacitación y crecimiento profesional. * Remuneración competitiva según experiencia. * Beneficios legales (IMSS, INFONAVIT, FONACOT). * Salario inicial desde $20,000\.00 MXN. **Cómo aplicar** Envíe su currículum. Los candidatos seleccionados realizarán una entrevista telefónica y un breve ejercicio basado en escenarios. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $20,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales Lugar de trabajo: Empleo presencial

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

20,000 $MXN/año

Analista, Grupo de Capital Privado65095640963073128

Analista, Grupo de Capital Privado

**QUÉ NOS HACE UN EXCELENTE LUGAR PARA TRABAJAR** Nos enorgullece ser reconocidos de forma constante como uno de los mejores lugares para trabajar del mundo. Actualmente somos la firma de consultoría clasificada en el puesto n.º 1 en la lista de Glassdoor «Mejores lugares para trabajar» y hemos mantenido un lugar entre los cuatro primeros de dicha lista desde su creación en 2009. Equipos extraordinarios están en el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero estos no surgen por casualidad. Requieren una atención intencional para reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno laboral de apoyo e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo pueda prosperar profesional y personalmente. **CON QUIÉN TRABAJARÁS** La Red de Capacidades de Bain (BCN), Grupo de Capital Privado (PEG), Centro de Excelencia (CoE), brinda apoyo especializado a equipos globales en toda la cadena de valor del capital privado, permitiendo a los clientes tomar decisiones clave de inversión. Nuestra experiencia radica en abordar preguntas críticas de debida diligencia mediante una variedad de productos, tales como análisis de encuestas, diagnóstico digital, análisis de la fuerza laboral y evaluación de la disrupción. Nuestros equipos trabajan en un entorno acelerado, entregando resultados consistentes e impactantes a gran escala. En la última década, hemos presenciado un crecimiento exponencial, alcanzando aproximadamente 200 miembros en 2021 frente a unos 10 miembros en 2013. Operamos en las tres regiones (APAC, EMEA y América) desde nuestras tres ubicaciones de oficinas: India, Polonia y México. Trabajamos en diversos sectores, incluidos Tecnología, Productos de Consumo, Comercio Minorista y Atención Sanitaria. BCN PEG ofrece la oportunidad de resolver problemas empresariales complejos en un entorno dinámico, colaborando estrechamente con los equipos globales de Bain y actuando como socio estratégico con entregables diarios. **UN DÍA EN LA VIDA DE UN ANALISTA** Como Analista, eres responsable de completar los entregables asignados, garantizando cero defectos. Debes participar activamente y contribuir a las sesiones de lluvia de ideas para soluciones, planificación del trabajo y realización de exhaustivos controles de calidad sobre el trabajo realizado por otros miembros del equipo, si fuera necesario. Debes mantener al líder del proyecto o al gerente actualizados sobre el avance del caso, destacando simultáneamente los obstáculos encontrados. También podrías ser responsable de comunicar conocimientos prácticos y presentar las respuestas derivadas del análisis ante los equipos del caso y/o de la práctica. **LO QUE HARÁS** **Encuesta de Extremo a Extremo** * Gestionar proyectos de encuesta de extremo a extremo, incluyendo diseño del cuestionario, codificación, coordinación del trabajo de campo, limpieza de datos y análisis. * Analizar los datos de la encuesta para crear informes que traduzcan los hallazgos en conocimientos claros y accionables. **Investigación Cualitativa Primaria** * Planificar la investigación primaria recomendando y contratando paneles adecuados, coordinando los horarios de llamadas con partes interesadas externas e internas, redactando y gestionando notas de las llamadas, etc. * Realizar entrevistas y llamadas de investigación primaria con partes interesadas de alto nivel (por ejemplo, ejecutivos de máximo nivel, líderes funcionales, expertos del sector) y sintetizar los conocimientos prácticos obtenidos. **Investigación Secundaria** * Realizar una investigación secundaria rigurosa utilizando fuentes públicas, de pago e internas. * Analizar informes industriales, documentos corporativos, datos de mercado y perspectivas de expertos. * Elaborar puntos de vista estructurados sobre mercados, competidores, clientes y tendencias. **Síntesis y Comunicación de Conocimientos Prácticos** * Apoyar a los equipos del caso y a las partes interesadas mediante análisis detallados de datos, traduciendo los hallazgos en conocimientos prácticos claros y basados en datos, así como en hipótesis bien estructuradas para orientar la toma de decisiones. * Crear presentaciones de alta calidad, tableros de control y documentos escritos aprovechando un análisis riguroso de datos y la síntesis de conocimientos prácticos a lo largo de los flujos de trabajo del proyecto para abordar directamente las hipótesis clave. **SOBRE TI** * Título universitario en cualquier disciplina con un rendimiento académico sobresaliente y 0-2 años de experiencia relevante en una corporación multinacional global, con exposición a consultoría de gestión y análisis empresarial. * Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. * Capacidad de aprendizaje ágil para internalizar nuevas formas de trabajo, adquirir nuevas herramientas analíticas y adaptarse a las cambiantes expectativas de los proyectos y necesidades de los clientes. * Capacidad para gestionar múltiples tareas, comunicarse con claridad y presentar ante partes interesadas de alto nivel. * Se prefiere experiencia con bases de datos como Thomson Reuters, CapitalIQ, Factiva y D&B. * Competencia avanzada en Excel y PowerPoint; conocimientos de Alteryx, Tableau, SPSS y herramientas de IA son un plus. * Excelente dominio oral y escrito del inglés (nivel C1/C2). **Por favor, envíe su CV/resumen en inglés para asegurar que su solicitud sea considerada.**

Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico

Asociado, Grupo de Capital Privado65095640944386129

Asociado, Grupo de Capital Privado

**LO QUE NOS CONVIERTE EN UN EXCELENTE LUGAR PARA TRABAJAR** Nos enorgullece ser reconocidos de forma constante como uno de los mejores lugares para trabajar del mundo. Actualmente somos la firma de consultoría mejor clasificada (n.º 1) en la lista de Glassdoor sobre los mejores lugares para trabajar y hemos mantenido un puesto entre los cuatro primeros de dicha lista desde su creación en 2009. Equipos extraordinarios constituyen el núcleo de nuestra estrategia empresarial, pero estos no surgen por casualidad. Requieren una atención intencional para reunir un amplio conjunto de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades en un entorno laboral solidario e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar tanto profesional como personalmente. **CON QUIÉN TRABAJARÁS** La Red de Capacidades de Bain (BCN), Grupo de Capital Privado (PEG), Centro de Excelencia (CoE), brinda apoyo especializado a equipos globales en toda la cadena de valor del capital privado, permitiendo a los clientes tomar decisiones clave de inversión. Nuestra experiencia radica en abordar preguntas críticas de debida diligencia mediante una variedad de productos, tales como análisis de encuestas, diagnóstico digital, análisis de la fuerza laboral y evaluación de interrupciones. Nuestros equipos trabajan en un entorno dinámico y acelerado, entregando resultados constantes e impactantes a gran escala. En la última década, hemos experimentado un crecimiento exponencial, pasando de aproximadamente 10 miembros en 2013 a unos 200 miembros en 2021. Operamos en las tres regiones (APAC, EMEA y América) desde nuestras tres oficinas ubicadas en India, Polonia y México. Trabajamos en diversos sectores, incluidos Tecnología, Productos de Consumo, Comercio Minorista y Atención Sanitaria. BCN PEG ofrece la oportunidad de resolver problemas empresariales complejos en un entorno dinámico, colaborando estrechamente con equipos globales de Bain y actuando como socio estratégico con entregables diarios. **UN DÍA EN LA VIDA DE UN ASOCIADO** Como Asociado, eres responsable de completar los entregables asignados, garantizando cero defectos. Debes participar activamente y contribuir en las sesiones de lluvia de ideas para soluciones, en la planificación del trabajo y en la realización de exhaustivas revisiones de calidad del trabajo realizado por otros miembros del equipo, si fuera necesario. Debes mantener al líder del proyecto o al gerente actualizados sobre el avance del caso, señalando simultáneamente los obstáculos encontrados. También podrías ser responsable de comunicar percepciones y presentar las conclusiones derivadas del análisis ante los equipos del caso y/o de la práctica. **LO QUE HARÁS** **Encuesta de Extremo a Extremo** * Gestionar proyectos integrales de encuestas, incluyendo el diseño del cuestionario, la codificación, la coordinación del trabajo de campo, la limpieza de datos y el análisis. * Analizar los datos de la encuesta para elaborar informes que traduzcan los hallazgos en percepciones claras y accionables. **Investigación Cualitativa Primaria** * Planificar la investigación primaria recomendando y seleccionando paneles adecuados, coordinando los horarios de llamadas con partes interesadas externas e internas, redactando y gestionando las notas de las llamadas, etc. * Realizar entrevistas y llamadas de investigación primaria con partes interesadas de alto nivel (por ejemplo, directivos ejecutivos, líderes funcionales, expertos del sector) y sintetizar las percepciones obtenidas. **Investigación Secundaria** * Realizar investigaciones secundarias rigurosas utilizando fuentes públicas, de pago e internas. * Analizar informes industriales, documentos corporativos, datos de mercado y perspectivas de expertos. * Elaborar puntos de vista estructurados sobre mercados, competidores, clientes y tendencias. **Síntesis y Comunicación de Percepciones** * Apoyar a los equipos del caso y a las partes interesadas mediante análisis detallados de datos, traduciendo los hallazgos en percepciones claras y basadas en datos, así como en hipótesis bien estructuradas para orientar la toma de decisiones. * Crear presentaciones de alta calidad, paneles de control (dashboards) y documentos escritos, aprovechando análisis rigurosos de datos y sintetizando percepciones procedentes de distintos flujos de trabajo del proyecto para abordar directamente las hipótesis clave. **Gestión del Equipo** * Asumir la responsabilidad de su flujo de trabajo y realizar análisis de forma independiente, además de gestionar de 1 a 3 analistas. * Realizar revisiones exhaustivas de calidad en su propio trabajo, incluida la validación crítica (pressure-testing) de las percepciones. * Apoyar al supervisor en la planificación del trabajo y en las sesiones de lluvia de ideas sobre recomendaciones clave y/o impacto potencial. * Motivar a los miembros del equipo, elevar la moral del equipo y ejercer un comportamiento modelo. * Facilitar el intercambio transversal de aprendizajes/conocimientos y herramientas dentro y entre equipos. * Aprovechar las oportunidades para ofrecer formación, tutoría y mentoría a los demás miembros del equipo. **SOBRE TI** * Título universitario (ingeniería, administración de empresas, comercio, economía) con 2–4 años de experiencia relevante, o título de maestría en administración de empresas (MBA)/posgrado con 0–3 años de experiencia relevante (preferentemente con antecedentes en consultoría). * Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. * Capacidad de aprendizaje ágil para interiorizar nuevas formas de trabajo, adquirir nuevas herramientas analíticas y adaptarse a las cambiantes expectativas de los proyectos y necesidades de los clientes. * Capacidad para gestionar múltiples tareas, comunicarse con claridad y presentar ante partes interesadas de alto nivel. * Experiencia preferible con bases de datos como Thomson Reuters, CapitalIQ, Factiva y D&B. * Competencia avanzada en Excel y PowerPoint; conocimientos de Alteryx, Tableau, SPSS y herramientas de inteligencia artificial son un plus. * Excelente dominio escrito y oral del inglés (nivel C1/C2). **Por favor, envíe su CV/resumen en inglés para garantizar que su solicitud sea considerada.**

Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico

Auxiliar Contable650956408446751210

Auxiliar Contable

**AUXILIAR CONTABLE DE CONCILIACIONES** ***REQUISITOS:*** * Escolaridad: Licenciatura * Experiencia: 2 año en puesto similar * Disponibilidad de horario ***FUNCIONES:*** * Revisión diaria de conciliaciones bancarias * Conciliación de ventas en deposito * Manejo de Excel * Elaboración de reportes * Capacidad de Análisis ***HABILIDADES:*** * Numérica * Organizado * Comunicación * Trabajo en equipó * Proactividad ***OFREC*****EMOS:** Horario: 9:00am a 6:00pm de Lunes a Viernes y Sábado de 9:00am a 2:00pm Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $12,000\.00 al mes Beneficios: * Bebidas gratis * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Contabilidad general: 1 año (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial

Polanco, Polanco, Polanco V Secc, Miguel Hidalgo, 11560 Ciudad de México, CDMX, Mexico

12,000 $MXN/año

Analista de supervisión650896144926741211

Analista de supervisión

**EL TRABAJO:** Únase a nosotros para crear un entorno vibrante en el que pueda adquirir conocimientos y apoyar a los demás. Participará en discusiones de resolución de problemas que fomenten la colaboración y la innovación. Su función será fundamental para brindar soporte de ingeniería, asegurando que nuestros sistemas funcionen de forma fluida y eficiente. ¡Estamos entusiasmados por ver cómo sus contribuciones marcarán la diferencia en nuestra organización! * Ayudar en la identificación y resolución de problemas técnicos para garantizar un rendimiento óptimo del sistema. * Colaborar con diversas partes interesadas para recopilar requisitos y ofrecer soluciones efectivas. * Documentar procesos y procedimientos para mejorar la eficiencia operativa. * Participar en un aprendizaje continuo para mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las mejores prácticas. * Apoyar la implementación de nuevas tecnologías y sistemas. **ESTO ES LO QUE NECESITARÁ:** * Competencia intermedia en soporte de ingeniería. * Competencia intermedia en comunicación con clientes. * Es ventajoso contar con experiencia previa en habilidades relacionadas pertinentes. * Título universitario en un campo de estudio relevante. **PUNTOS ADICIONALES SI TIENE:** * Competencia intermedia en corrección de aplicaciones. * Competencia intermedia en resolución grupal de problemas. * Competencia inicial en solución de problemas de TI. * Competencia avanzada en documentación técnica. * ### **Conocimiento del sistema InterAct.** * ### **Supervisión e interpretación de alertas en Dynatrace.**

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Centro de Control N1.5 CL11-10 Copia 01650896144741131212

Centro de Control N1.5 CL11-10 Copia 01

**EL TRABAJO:** Únase a nosotros en un puesto en el que adquirirá conocimientos y apoyará a la organización. Participará en discusiones de resolución de problemas, fomentando un entorno colaborativo. Su experiencia especializada en BMC Control\-M Batch Impact Manager será inestimable mientras trabaje en diversos proyectos. ¡Estamos entusiasmados por darle la bienvenida a alguien que esté ansioso por contribuir y crecer junto con nosotros! Diseñar y desarrollar soluciones de software personalizadas en varios componentes o aplicaciones del sistema. Crear enfoques de implementación o integración para aplicaciones y componentes. Traducir los requisitos del sistema en especificaciones de diseño. Brindar soporte principal para la instalación de versiones de aplicaciones en producción. Diseñar y codificar aplicaciones conforme a las normas de programación y a las especificaciones de interfaz. **ESTO ES LO QUE NECESITARÁ:** Competencia avanzada en BMC Control\-M Batch Impact Manager. Competencia avanzada en comunicación con clientes. Es ventajoso contar con experiencia previa en habilidades relacionadas pertinentes. Título universitario en un campo de estudio relevante. **PUNTOS ADICIONALES SI CUENTA CON:** Competencia intermedia en pensamiento crítico. Competencia intermedia en análisis de causa raíz (RCA).

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Gestor de Distribuidores por Territorio650896143929631213

Gestor de Distribuidores por Territorio

Ingersoll Rand se compromete a lograr una diversidad laboral que refleje a nuestras comunidades. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta su edad, ascendencia, color, licencia familiar o médica, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, origen nacional, discapacidad física o mental, afiliación política, condición de veterano protegido, raza, religión, sexo (incluido el embarazo), orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables. **Descripción del puesto:** Responsable del crecimiento de las ventas y de las actividades de desarrollo comercial con socios distribuidores, revendedores y clientes finales, centrado en productos de ensamblaje en el norte de México. Brindar apoyo comercial y técnico a los distribuidores PTL y a los clientes finales. Formular estrategias comerciales e implementar planes para incrementar los ingresos totales por ventas y la cuota de mercado dentro de la región. Proponer aplicaciones técnicas de productos, servicios y soluciones de procesos. Establecer un punto de contacto significativo para cada distribuidor asignado, incluyendo a los propietarios de negocios, equipos de ventas y líderes de servicio. Centrarse en el desarrollo comercial de distribuidores y clientes finales para contribuir al crecimiento espectacular de los ingresos en la región. **Principales funciones:** * Gestionar la red de distribución de herramientas eléctricas y equipos de elevación para impulsar el crecimiento de las ventas. Principalmente centrado en productos de ensamblaje. * Mantener y ampliar la base de clientes en las principales industrias manufactureras, buscando activamente nuevos socios y distribuidores en zonas no cubiertas. * Analizar el potencial comercial y planificar las actividades de ventas para el desarrollo comercial. * Visitar regularmente a los clientes para actividades de ventas y desarrollo comercial, incluyendo demostraciones y presentaciones corporativas. * Capacitar a los equipos distribuidores para proporcionar el nivel necesario de experiencia comercial y técnica que les permita representar a Ingersoll Rand ante los clientes finales. * Identificar nuevas oportunidades de productos entre clientes actuales y prospectos nuevos, coordinar el desarrollo de soluciones personalizadas y demostrar el valor y los beneficios para los clientes. * Colaborar con distribuidores y revendedores durante las visitas a clientes. * Coordinar con los equipos de marketing e ingeniería para gestionar asuntos relacionados con precios, márgenes, campañas, especificaciones de producto y garantías, según sea necesario. * Promover actividades comerciales constantes dirigidas a distribuidores, revendedores y clientes finales, tales como capacitaciones, demostraciones de productos, talleres, campañas, lanzamientos de productos y otras. * Diferenciar los productos premium de Ingersoll Rand frente a la competencia mediante la venta basada en valor y el retorno de la inversión (ROI). * Conocimiento del mercado de herramientas eléctricas y equipos de elevación, así como de la competencia. **Cualificaciones requeridas:** * Título universitario en Ingeniería, Administración de Empresas o Tecnología es obligatorio. * Sólidas habilidades comerciales y experiencia previa en gestión de redes de distribución para herramientas eléctricas y equipos de elevación. * Excelentes habilidades interpersonales. * Fuertes habilidades de negociación. * Capacidad para realizar presentaciones y capacitaciones. * Habilidades en venta basada en valor y retorno de la inversión (ROI) para potenciar las ventas a distribuidores y clientes finales. * Dominio avanzado del inglés es obligatorio. Ingersoll Rand Inc. (NYSE:IR), impulsada por un espíritu emprendedor y una mentalidad de propietario, está dedicada a mejorar la vida de nuestros empleados, clientes y comunidades. Los clientes confían en nosotros gracias a nuestra excelencia impulsada por la tecnología en la creación de flujo crítico para las operaciones y en soluciones industriales bajo más de 40 marcas reconocidas, donde nuestros productos y servicios destacan en las condiciones más complejas y exigentes. Nuestros empleados generan clientes de por vida mediante su compromiso diario con la especialización, la productividad y la eficiencia. Para obtener más información, visite www.IRCO.com.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Ingeniero/a Senior de Software (Contratista a tiempo completo)650894942251551214

Ingeniero/a Senior de Software (Contratista a tiempo completo)

**Descripción general:** ¡Estamos buscando ingenieros/as senior de software en Latinoamérica para unirse al equipo de ingeniería y ayudarnos con nuestro crecimiento y expansión continuos! Su enfoque principal será el desarrollo de productos utilizando JavaScript y TypeScript, así como un lenguaje de programación orientada a objetos fundamental como Java/C++/C#. Contamos con un ciclo de vida completo de software CI/CD y una arquitectura orientada a servicios en constante evolución, alojada en AWS. Requerimos ingenieros/as senior de software con un fuerte enfoque en el desarrollo nativo de IA. Es esencial para este puesto tener competencia en el uso de diversas herramientas de programación basadas en agentes para amplificar significativamente el impacto y acelerar las implementaciones. Como ingeniero/a senior de software, usted contribuirá a definir la forma en que estudiantes, educadores e instituciones interactúan con nuestra tecnología. Ya sea desarrollando un flujo fluido de descubrimiento de clases, mejorando la accesibilidad y el rendimiento o integrando IA en experiencias de aula en tiempo real, su trabajo tendrá un impacto directo en cómo las personas aprenden cada día. Colaborará con los equipos de Producto, Diseño e Ingeniería para crear interfaces rápidas, elegantes y receptivas que den vida a nuestras innovaciones. **Acerca de Nerdy:** En Nerdy (NYSE: NRDY) —la empresa detrás de Varsity Tutors— estamos rediseñando el plan de estudios del aprendizaje. Nuestra plataforma Live + AI™ combina la experiencia humana en tiempo real con sistemas propietarios de IA generativa, estableciendo un nuevo estándar de impacto académico medible a escala global. Contratamos a tecnólogos y operadores del tipo que uno apostaría como fundadores individuales: personas que transforman problemas ambiguos en código funcional, iteran más rápido que el ritmo de los mercados y multiplican su ventaja con cada punto de datos. En una era donde los excelentes empleados pueden generar 10 veces más efectividad que los meramente buenos, respaldamos a quienes juegan para ganar. La fortuna favorece a los audaces. Únase a nosotros. **Cómo competimos:** * **Nativo de IA en todos los niveles** Desde el CEO hasta los nuevos contratados desde el primer día, todos construimos y lanzamos con IA generativa. Si no está utilizando IA, su trabajo no está terminado. * **Velocidad emprendedora** Avance a velocidad de fundador, prototipe en horas y mida los resultados en función de los usuarios reales. Los equipos lentos mueren. * **Rigor de mercado libre** Las ideas triunfan o fracasan según su mérito y sus resultados: sin comités, sin política ni límite en el potencial de crecimiento. * **Propiedad integral de extremo a extremo** Usted diseña, construye y opera lo que lanza; la responsabilidad es una característica, no un fallo. * **Recompensa por contribución** La remuneración aumenta según el impacto, no según los años de servicio. Los resultados sobresalientes merecen recompensas desproporcionadamente altas. Evaluamos tanto *qué* logra como *cómo* lo logra: vivir nuestros principios de liderazgo y utilizar eficazmente la IA se miden y recompensan formalmente. * **Exploración incesante** Empuje los límites de la IA generativa en el aprendizaje en vivo y —porque solo los paranoicos sobreviven— cuestione cada supuesto heredado en el camino. * **Apolítico** Usted mantiene su enfoque en resultados alineados con la misión, sin distracciones ni causas ajenas. Si es un/a creador/a técnicamente capacitado/a que prospera en un entorno de competencia abierta, responsabilidad personal y la oportunidad de redefinir cómo aprende el mundo —mientras expande continuamente los límites de lo que puede hacer la IA generativa—, únase a nosotros para realizar el trabajo más ambicioso y gratificante de su carrera. Obtenga más información en nerdy.com. **Las cartas a accionistas de Nerdy a continuación explican nuestros últimos productos y estrategia:** * Carta a accionistas del tercer trimestre de 2025 * Carta a accionistas del segundo trimestre de 2025 * Carta a accionistas del primer trimestre de 2025 **Requisitos:** * Experiencia con JavaScript y TypeScript. * Conocimientos previos de servicios y tecnologías de backend son un plus. * Experiencia con sistemas de despliegue (p. ej., GitHub Actions, AWS CodeDeploy). * Conocimientos de servicios de AWS (p. ej., RDS, Lambda, EC2, etc.). * Conocimientos del sistema operativo Linux y de herramientas de línea de comandos. * Comprensión del diseño orientado a objetos, algoritmos y estructuras de datos. * Capacidad para aprender rápidamente nuevos lenguajes y tecnologías según sea necesario. * Experiencia en el desarrollo de sitios web visitados diariamente por miles de usuarios. * Experiencia en la mejora del rendimiento SEO. * Experiencia con herramientas nativas de IA que potencian la productividad y la velocidad (p. ej., Cursor, Make, Supabase, Netlify, Claude Code, n8n, Firecrawl, ChatGPT, Grok, Bolt, Vercel, etc.). * Comprender y valorar que Nerdy es una empresa apolítica y que podemos tener el mayor impacto si nos mantenemos unidos en nuestro enfoque de ayudar a las personas a aprender, sin dividirnos ni distraernos con causas ajenas. * Se prefiere título universitario en Ciencias de la Computación o disciplina afín. * Dominio fluido del inglés. **Responsabilidades:** * Escribir código eficiente, mantenible, fácil de leer y bien documentado. * Escribir pruebas automatizadas para validar rigurosamente la corrección del código. * Desplegar aplicaciones web a gran escala. * Priorizar la calidad y operar de forma iterativa para pasar de lo bueno a lo mejor. * Participar en la rotación de guardias de su equipo; todos somos responsables de nuestro código de extremo a extremo: desde el desarrollo hasta el despliegue y las operaciones. * Estar listo/a para aprender de algunos de los mejores y más brillantes profesionales del sector. * Trabajar de forma independiente y colaborativa en un equipo dinámico y en constante movimiento. * Ser eficaz en un entorno de equipo que trabaja junto a otros ingenieros, gestión de producto y diseño. **Desbloquee todo su potencial en Nerdy:** Únase a nuestro equipo mundial: trabaje desde casa, reciba una excelente remuneración y ayude a dar forma al futuro del aprendizaje. Esto es lo que obtendrá: * **Remuneración competitiva en USD:** Disfrute de una tarifa líder en el mercado pagada en dólares estadounidenses. * **100 % remoto (solo en su país de origen):** Trabaje desde cualquier lugar de su país de origen: sin necesidad de reubicarse ni cruzar fronteras. * **Licencia por tiempo libre flexible:** Nuestra licencia por tiempo libre flexible le permite recargar energías cuando más lo necesite y según sus propias necesidades. * **Pago por festividades locales:** Respetamos las fiestas oficiales de su país con días libres remunerados: celebre lo que es importante para usted. * **Aprendizaje continuo:** Obtenga una membresía gratuita y completa para el aprendizaje, válida para usted y su familia, que incluye horas de tutoría individual, clases ilimitadas bajo demanda y acceso a toda nuestra gama de productos y servicios educativos. * **Potenciación con IA:** Obtenga acceso exclusivo a herramientas de IA de vanguardia que aumentan su productividad, haciéndole sentir casi súper humano (capa no incluida). * **Cultura colaborativa y centrada en la retroalimentación:** Acceda a capacitaciones periódicas, revisiones entre pares y a un equipo que trata a cada miembro como un colaborador y propietario esencial de nuestro éxito. * **Genere un impacto global:** Su experiencia impulsa una plataforma innovadora utilizada por estudiantes de todo el mundo: forme parte de algo transformador. **Conclusión:** Si está impulsado/a por el impacto, motivado/a por la propiedad y entusiasmado/a por ayudar a definir lo que viene, aquí florecerá. Nos movemos rápido, pensamos en grande y recompensamos a quienes entregan resultados. Este no es un entorno corporativo tradicional: es un lugar para realizar el trabajo más significativo de su carrera.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Desarrollador Angular/AWS650893791703061215

Desarrollador Angular/AWS

Location Ciudad de Mexico, Mexico This job is associated with 2 categories See all Sobre NTT DATA En NTT DATA somos más que una empresa de tecnología: somos un equipo global de más de \+190,000 profesionales con presencia en \+50 países. Colaboramos en sectores clave como telecomunicaciones, servicios financieros, industria, energía, sector público y salud, aportando soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital. Nuestra misión es ofrecer soluciones tecnológicas, estratégicas y de negocio, abarcando desde la consultoría hasta el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones. Lo logramos gracias a la colaboración entre equipos, el talento de nuestra gente y una cultura que desafía lo establecido, apostando siempre por la innovación que nos acerca al futuro. Esta esencia nos ha llevado a la vanguardia tecnológica, rompiendo paradigmas y diseñando soluciones a la medida de cada cliente. Nuestro talento y compromiso nos han consolidado como una de las 6 principales empresas de tecnología en el mundo y nos han valido el reconocimiento como Top Employer en más de 29 países. ¿Qué te ofrecemos? * Sueldo competitivo, acorde a tu experiencia y conocimientos, en un esquema 100% nómina. * Prestaciones de ley * Seguro de Gastos Médicos Mayores * Seguro Gastos Médicos Menores * Seguro Dental * Seguro de vida * Vales de despensa * Vales de Home Office * Fondo de ahorro * Días compensados * Plan Concilia * Esquema Hibrido * Contrato indeterminado al 4to mes. * Plan de carrera que garantice tu desarrollo profesional, con formación continua: o Cursos de inglés. o Formación en gestión y habilidades profesionales. o Formación técnica y certificaciones. ¿Quieres saber más? Si te interesa saber más acerca de nuestra oferta ponte en contacto con nosotros a través de mexico.reclutamiento@nttdata.com o \+52 55 8503 9100\. Puedes encontrar más información sobre NTT DATA en www.nttdata.com. En NTT DATA, todos nuestros procesos de selección y empleo se rigen por principios de equidad e inclusión. Está estrictamente prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo, pruebas de Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) u otros análisis médicos como requisito de ingreso. Brindamos igualdad de oportunidades en todas nuestras posiciones, incluyendo aspectos como compensación, beneficios, prestaciones, vacaciones, capacitación, educación y programas sociales y recreativos. Seleccionamos y desarrollamos talento únicamente con base en méritos y capacidades, sin distinción de raza, color, género, nacionalidad, religión, edad, orientación sexual, información genética, discapacidad física o mental, embarazo, estado civil o cualquier otra condición protegida por la legislación local. ¿Qué perfil buscamos en NTT DATA? Buscamos personas talentosas, con ambición y determinación, que estén ansiosas por aprender, siempre en búsqueda de innovar y que se identifiquen con el propósito de nuestra compañía. ¿Cuáles son los principios de liderazgo en NTT DATA? En NTT DATA, nos guiamos por principios de liderazgo fundamentales: colaboración, compromiso y curiosidad. ¿Qué ofrece NTT DATA en su programa de formación? NTT DATA te ofrece uno de los programas de formación más completos, enfocado en seis áreas clave que cubren las siguientes competencias: \-Activos NTT DATA \-Habilidades Soft \-Habilidades de Gestión \-Habilidades Técnicas \-UN \-Idiomas ¿Qué buscamos? * 1 año de experiencia en desarrollo de aplicaciones web utilizando HTML (4/5\), CSS (2/3\), Javascript, tYPEsCRIPT, Agular (2/4\), Node..js, Express JS, Jquery, AJAX, XML, Bootstrap, JSON, Java/JEE * 1 año de experiencia con framework Angular 2\.0 para crear código escalable para SPA * 1 año de experiencia en Uso de herramientas Chrome Developer Tools y Firebug para la depuración de errores. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? * Análisis, diseño, contrucción y publicación de aplicaciones Front End * Consumo de API's REST * Documentación.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Senior .NET Developer | Advanced English (C1)650893791365151216

Senior .NET Developer | Advanced English (C1)

DESCRIPCIóN Asegurar el diseño, desarrollo, mantenimiento y evolución de aplicaciones empresariales robustas y escalables, principalmente para entornos de **industria médica y manufactura**, garantizando calidad técnica, alineación con los objetivos del negocio y una colaboración efectiva entre equipos de TI, negocio y QA. El rol será clave para habilitar soluciones backend críticas, integraciones con sistemas empresariales (SAP, automatización industrial) y el cumplimiento de buenas prácticas del SDLC, manteniendo altos estándares de desempeño, documentación y mantenibilidad. REQUISITOS **Indispensable** * **Experiencia sólida (5\+ años)** en desarrollo con **.NET Framework y .NET Core**. * Dominio de bases de datos **Oracle (PL/SQL) y SQL Server**. * Experiencia comprobable en desarrollo e integración de **APIs RESTful**. * Conocimiento práctico de **SDLC** y documentación técnica estructurada. * Manejo de herramientas de control de versiones y colaboración: **Git, GitHub, TFS**. * Experiencia trabajando bajo metodologías **Agile/Scrum** y **Waterfall**. * Capacidad para interactuar con equipos técnicos y de negocio de forma clara y estructurada. * Experiencia en entornos empresariales de **alta criticidad**. ### **Observaciones (Indispensables)** * **Nivel de inglés C1**: Capacidad para comunicarse de forma fluida y profesional en entornos técnicos y de negocio (reuniones, documentación, coordinación con equipos internacionales). * **Modalidad presencial**: Disponibilidad para laborar **de manera presencial en la ubicación previamente definida** **Deseable:** * Experiencia en **industria médica y/o manufactura**. * Conocimiento de procesos de **control de inventarios, seguimiento de producción y cadena de suministro**. * Integraciones con **SAP** y sistemas de **automatización industrial**. * Experiencia con **Kanban**. * Uso de herramientas de gestión y documentación como **Jira y Confluence**. * Conocimientos básicos de **HTML5** para interacción frontend. * Experiencia previa liderando técnicamente iniciativas o pequeños equipos..

C. Las Palmas 9, Zacamulpa, 52766 Huixquilucan de Degollado, Méx., Mexico

Asesor de Moda - BOSS Outlet Premium, Punta Norte.650893787453471217

Asesor de Moda - BOSS Outlet Premium, Punta Norte.

HUGO BOSS es una de las empresas líderes en moda y estilo de vida en el segmento premium con más de 17\.000 empleados en todo el mundo. Pese a ser muy versátiles, nos une un objetivo común: We love fashion, we change fashion! Conviértete en embajador de la marca y formarás parte de un equipo que trabaja con pasión, ambición y conocimientos para crear excelentes experiencias para los clientes. ¡Sé uno de los primeros en llevar nuestras colecciones de la pasarela a los clientes!¡Únete a nuestro equipo y explora oportunidades de carrera hechas a medida para ti! Estamos buscando un Asesor de Moda apasionado y motivado para unirse a nuestro equipo en HUGO BOSS! Ubicación: BOSS Outlet Premium, Punta Norte. **Qué puedes esperar:** Responsabilidades: * Proporcionar un excelente servicio al cliente y superar las expectativas de los clientes en cada oportunidad. * Maximizar cada oportunidad de venta para alcanzar los objetivos de ventas de la tienda y los indicadores de desempeño individual. * Identificar las necesidades del cliente y responder todas las preguntas relacionadas con los productos. * Ser capaz de contestar preguntas sobre precio, ubicación, características, beneficios y uso de la mercancía de HUGO BOSS. * Asegurar que todos los pedidos y modificaciones de los clientes se completen de manera eficiente y a tiempo. * Optimizar el conocimiento del producto para recomendar y llamar la atención de los clientes hacia los productos, maximizando así las oportunidades de venta. **Tu perfil:** Requisitos: * Experiencia en una posición similar en el segmento de moda de lujo durante al menos 2\-3 años. * Comprender y representar los atributos de la marca. * Motivado, actitud abierta y presencia representativa * Disposición para aprender y desarrollarse constantemente. **Qué podemos ofrecerte:** * Contratación directa con HUGO BOSS * Atractivo esquema de comisiones garantizadas durante el período de prueba. * Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. * Prestaciones de ley y vales de despensa desde el primer mes. * Horario de trabajo: de 10:30 a.m. a 9:00 p.m., con dos días de descanso entre semana. Si estás interesado en formar parte de nuestro equipo, no dudes en postularte. Somos una empresa global con nuestros empleados representativos del mundo en su conjunto. Nuestra cultura inclusiva abraza la autenticidad y la individualidad de cada persona. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales. Y creemos que nuestro entorno laboral equitativo ayuda a liberar todo tu potencial y te inspira a prosperar Si estás interesado en formar parte de nuestro equipo, no dudes en postularte. Somos una empresa global con nuestros empleados representativos del mundo en su conjunto. Nuestra cultura inclusiva abraza la autenticidad y la individualidad de cada persona. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales. Y creemos que nuestro entorno laboral equitativo ayuda a liberar todo tu potencial y te inspira a prosperar. Somos una empresa internacional con empleados que representan cada rincón del mundo. Nuestra cultura inclusiva abarca la autenticidad y la individualidad de cada persona. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo. Pensamos que un entorno de trabajo equitativo ayuda a desarrollar todo el potencial y a prosperar.

C. Lázaro Cárdenas 66, San Francisco Tepojaco, 54745 Cuautitlán Izcalli, Méx., Mexico

Ingeniero Geotecnista - Puertos650893787294751218

Ingeniero Geotecnista - Puertos

**Descripción de la empresa** **Work with Us. Change the World.** At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. **Descripción del empleo** **AECOM México busca un profesional en ingenieria Geotecnica con experiencia en proyectos portuarios para empleo es las oficinas de México.** **Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a:** * Coordinar y proporcionar experiencia técnica para proyectos de mediano y gran tamaño. * Dirigir las relaciones técnicas con los clientes y desempeñar un papel importante. * Dirigir los esfuerzos del departamento de disciplina para aumentar la experiencia técnica. * Liderar el trabajo técnico. * Proporcionar aportes técnicos especializados a los estudios y diseños para el área de especialización específica del personal. * Aprobar y firmar el trabajo. * Líder en una o más áreas de tecnología. * Proporcionar estimaciones para el presupuesto de ingeniería y el cronograma para cumplir con los requisitos de proyectos grandes y complejos. **Requisitos** **Requisitos mínimos:** * Ingeniero civil o afín con \+ de 6 años o equivalencia demostrada de experiencia y/o educación en proyectos portuarios. * Experiencia en proyectos de puerto / portuarios. **Información adicional** **Requisitos preferidos:** * Experiencia de 10 años en proyectos de gran escala, así como proyectos portuarios. * Experiencia realizando diseño civil geotécnico * Experiencia en gestión de proyectos. * Formación en ingeniería geotécnica * Inglés avanzado. No está disponible la asistencia para la reubicación para este puesto. No está disponible el patrocinio para la autorización de trabajo en México para este puesto, ni ahora ni en el futuro. **Here, you will have freedom to grow in a world of opportunity.** We will give you the flexibility you need to do your best work. Whether you’re working from an AECOM office, remote location or at a client site, you will be working in a dynamic environment where your integrity, entrepreneurial spirit and pioneering mindset are championed. With infrastructure investment accelerating worldwide, our services are in great demand, and there’s never been a better time to be at AECOM! Join us, and you’ll get all the benefits of being a part of a global, publicly traded firm – access to industry\-leading technology and thinking and transformational work with big impact and work flexibility. We will encourage you to grow and develop your career with us through our technical and professional development programs and diverse career opportunities. We believe in leadership at all levels. No matter where you sit in the organization you can make a lasting impact on the projects you work on, the teams and committees you join and our business. AECOM provides a wide array of compensation and benefits programs to meet the diverse needs of our employees and their families. We also provide a robust global well\-being program. We’re the world’s trusted global infrastructure firm, and we’re in this together – your growth and success are ours too. As an Equal Opportunity Employer, we believe in each person’s potential, and we’ll help you reach yours. Join us and let’s get started. **Aquí tendrás libertad para crecer en un mundo de oportunidades.** Te daremos la flexibilidad que necesitas para hacer tu mejor trabajo. Independientemente de que trabajes en una oficina de AECOM, en un sitio remoto o en las instalaciones de un cliente, siempre estarás trabajando en un entorno dinámico en el que se fomentará tu integridad, tu espíritu emprendedor y tu mentalidad pionera. Debido a la aceleración de las inversiones en infraestructura en todo el mundo, nuestros servicios tienen una gran demanda: ¡nunca ha habido un mejor momento para estar en AECOM! Únete a nosotros y goza de todas las ventajas de ser parte de una empresa global que cotiza en bolsa: acceso a la tecnología y al pensamiento de vanguardia en el sector y a un trabajo transformador de gran impacto y con flexibilidad laboral. Te impulsaremos para que crezcas y te desarrolles profesionalmente con nosotros a través de nuestros programas de desarrollo técnico y profesional, así como las diversas oportunidades profesionales. Nosotros creemos en el liderazgo a todos los niveles. No importa qué lugar ocupes en la organización, tú puedes tener un impacto duradero en los proyectos en los que trabajas, en los equipos y comités en los que participas y en nuestros negocios. AECOM ofrece una gran variedad de programas de compensaciones y beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados y sus familias. También ofrecemos un sólido programa de bienestar global. Somos la empresa de infraestructura global de confianza a nivel mundial, y estamos juntos en esto: tu crecimiento y tu éxito son también los nuestros. Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades de empleo, y como tal, creemos en el potencial de cada persona y te ayudaremos a alcanzar el suyo. Únete a nosotros, ¡y empecemos!

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Legal Intern650893786798091219

Your tasks Entregables y Actividades a desarrollar * Apoyo para la revisión de contratos y generación de documentos legales. * Apoyo en el llenado de contratos de clientes, dictaminando la documentación legal aplicable (constitutiva, poderes, etc.). * Apoyo para análisis regulatorio en diferentes ramos del derecho (proyectos de reformas, leyes aplicables, etc). * Mantenimiento de archivo de contratos. * Apoyo en la generación de documentos corporativos (actas de asamblea, poderes, etc.) Objetivos de aprendizaje Familiarizarse con una gran variedad de documentos legales y posteriormente ir generando documentos legales, así como llevar a cabo análisis de regulaciones aplicables y conocer su implementación en la práctica. Your profile * Estudiantes en el último año de la carrera de Derecho. * Horario: Lunes a viernes 8:00 am. \- 2:00 pm. (Modalidad: Híbrido) * Nivel de inglés: Intermedio * Softwares: Excel intermedio, PowerPoint. * Habilidades necesarias: Conocimientos jurídicos generales * Interés en desarrollarse en Derecho Corporativo * Experiencia previa (deseable) Our offer Continental we are committed to building an inclusive and discrimination\-free ecosystem in Mexico, these principles are rooted in our corporate philosophy and culture. Therefore, it is totally forbidden to request a pregnancy or HIV test as part of our selection processes. \#LI\-AT1At Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application. Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application. About us Continental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes. Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte. En 2022, Continental generó ventas por 39 400 millones de euros y actualmente emplea a unas 200 000 personas en 57 países y mercados. Con su cartera de productos de primera calidad en el segmento de llantas para automóviles, camiones, buses, vehículos de dos ruedas y especiales, el sector del grupo Llantas es sinónimo de soluciones innovadoras en el ámbito de la tecnología de las llantas. La cartera se completa con productos y servicios inteligentes relacionados con las llantas y la promoción de la sostenibilidad. Para los concesionarios especializados y la administración de flotas, el grupo Llantas ofrece sistemas digitales de monitoreo y gestión de llantas, además de otros servicios, con el objetivo de mantener las flotas en movimiento y mejorar su eficiencia. Con sus llantas, Continental contribuye significativamente a una movilidad segura, eficiente y respetuosa con el medioambiente. **Keyfacts** ------------ Job ID **REF92602V** Field of work **Law \& Intellectual Property** Location **Ciudad de México** Legal Entity **Continental Tire de México, S. de R.L. de C.V.**

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Asistente Administrativo y de Recursos Humanos650752207312661220

Asistente Administrativo y de Recursos Humanos

### **Quiénes Somos** **Construir. Escalar. Sostener.** PALO IT es una consultoría tecnológica global que diseña la tecnología como una fuerza para el bien. Diseñamos, desarrollamos y escalamos productos y servicios digitales y sostenibles para desbloquear valor en los tres ámbitos del triple balance: personas, planeta y beneficio. Hacemos lo correcto, y lo hacemos correctamente. Estamos orgullosos de ser un Nuevo Campeón del Foro Económico Mundial y una empresa certificada B Corp. * Lo suficientemente pequeño para preocuparnos localmente, lo suficientemente grande para entregar globalmente (5 continentes, 18 oficinas, +650 expertos de +50 nacionalidades) * Robusto y resiliente (100 % independiente y 0 deuda) * Emprendedores y expertos apasionados: invertimos en aquello en lo que creemos y operamos con inteligencia colectiva * Positivos, valientes, empáticos, ejecutores y comprometidos con la excelencia ### **Acerca de Gen\-e2** **Ingeniería de Productos con Enfoque en IA — Reinventada** Gen\-e2 es nuestro enfoque revolucionario para la entrega de productos. Mientras que la mayoría de los equipos utilizan la IA para apoyar flujos de trabajo tradicionales, nosotros hemos redefinido todo el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) en torno a la IA. Gen\-e2 integra procesos, herramientas y arquitecturas nativas de IA para potenciar la calidad, la velocidad y la sostenibilidad. * El 95 % del producto (código, documentación, infraestructura, pruebas e incluso la interfaz de usuario) se genera mediante IA * Todo el trabajo se contextualiza en un único repositorio de producto para garantizar una calidad constante en la generación * Reglas, plantillas y bibliotecas de indicaciones aseguran resultados escalables, seguros y de grado empresarial * Gen\-e2 entrega productos de extremo a extremo de 2 a 3 veces más rápido que los modelos tradicionales ### **Tu Rol** Como Asistente Administrativo en México, desempeñarás un papel crucial al apoyar nuestras operaciones y contribuir al crecimiento de nuestra organización. Tus responsabilidades incluirán una combinación de tareas administrativas, procesos financieros y participación en iniciativas de reclutamiento. ### **Principales Responsabilidades** * Gestionar tareas administrativas diarias, como programar reuniones, gestionar correspondencia y mantener archivos y registros organizados. * Apoyar en procesos financieros, incluidos facturación, cobranza y asistencia en el seguimiento presupuestario. * Desarrollar y mantener protocolos de gestión de oficina para mejorar la eficiencia y el flujo de trabajo. * Apoyar el proceso de reclutamiento coordinando entrevistas, realizando seguimientos a candidatos y manteniendo sistemas de seguimiento de solicitantes. * Brindar apoyo en la preparación de documentos e informes para reuniones gerenciales. * Facilitar actividades de incorporación para nuevos empleados y colaborar en iniciativas de formación y desarrollo. * Atender la gestión de suministros de oficina e inventarios para garantizar el funcionamiento óptimo de la oficina. * Participar en un aprendizaje y mejora continuos buscando oportunidades de crecimiento personal y profesional, especialmente en reclutamiento y recursos humanos. ### **Quién Eres** * Experiencia de 1 a 3 años en apoyo administrativo, gestión de oficina o funciones similares. * Conocimientos sobre procesos financieros y sistemas de facturación, con gran atención al detalle. * Competencia en la Suite Office (Excel, Word, PowerPoint) y comodidad con la tecnología y diversas herramientas de software. * Excelentes habilidades organizativas y capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno dinámico. * Excelentes habilidades comunicativas, tanto verbales como escritas, en inglés y español. * Actitud proactiva y disposición para aprender y crecer, especialmente en reclutamiento y recursos humanos. * Opción presencial en Polanco (WeWork Lomas \- Virreyes), Ciudad de México ### **Más Acerca de PALO IT** Estamos deseosos de adaptarnos al cambio, aprender de la experiencia y actuar para responder a las necesidades urgentes de nuestro planeta. Continuamente tomamos medidas para: * Convertirnos en una empresa con balance climático neto cero * Entregar proyectos con impacto positivo * Capacitar al 100 % de nuestra plantilla en sostenibilidad e impacto * Obtener la certificación B Corp en todas nuestras oficinas globales * Medir y mejorar continuamente la felicidad de nuestros empleados Nuestros clientes figuran entre las empresas más exitosas del mundo. Innovamos junto con empresas del Fortune 1000 y startups que buscan marcar una diferencia. ### **Qué Ofrecemos** * Proyectos y entornos estimulantes * Movilidad profesional internacional * Laboratorios internos de I+D y herramientas con enfoque en IA * Capacitación y certificaciones personalizadas * Espíritu emprendedor y libertad creativa * Compartir conocimientos y PALOCast * Flexibilidad, autonomía y equipos orientados a un propósito **Explora más en nuestra página de Carreras** **Escucha el PALOCast** – voces directas de nuestros Palowans PALO IT es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades laborales y valora el mérito, la integridad y la diversidad. Priorizamos la privacidad de los candidatos y la seguridad de los datos. Consulta nuestra política de privacidad para obtener más detalles.

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Trafficker Jr.650752206337301221

Tenga en cuenta que nunca solicitaremos pagos ni información de cuentas bancarias en ninguna etapa del proceso de reclutamiento. A medida que continuamos ampliando nuestros equipos, le instamos a tener precaución ante ofertas de empleo fraudulentas o actividades de reclutamiento que hagan un uso indebido del nombre y la información de nuestra empresa. Proteja su información personal durante cualquier proceso de reclutamiento. Si bien Monks puede contactar a posibles candidatos a través de LinkedIn, todas las postulaciones deben enviarse exclusivamente mediante nuestro sitio web oficial (monks.com/careers). Como Analista de Medios, desempeñará un papel fundamental al apoyar a los líderes de estrategia de medios en la investigación táctica y la planificación de medios. Sus responsabilidades incluirán la ejecución de análisis de audiencias, la creación de plantillas de presentación, la organización de entregables de campañas y la exploración de relaciones con socios tanto para medios digitales como fuera de línea. La atención al detalle y la organización serán clave para el éxito en este puesto, ya que deberá organizar propuestas de medios, garantizar la entrega oportuna y precisa de resultados para los clientes, recopilar y analizar datos, e identificar tendencias y conocimientos para lograr un impacto máximo mediante estrategias integrales de medios. Desempeñará un papel esencial en la comunicación de recomendaciones transversales sobre medios y en la organización de detalles que servirán como recurso colaborativo durante la planificación de campañas. Además, trabajará estrechamente para mejorar la colaboración entre los equipos de estrategia, digitales y fuera de línea, con el fin de desarrollar planes de medios integrales y alineados con los briefings de los clientes. **Responsabilidades principales:** * Garantizar el lanzamiento y la ejecución precisos y oportunos de las campañas. * Apoyar las relaciones con proveedores y socios, y buscar nuevas relaciones. * Ejecutar investigaciones de audiencia y obtener conocimientos mediante herramientas de planificación de medios. * Apoyar el desarrollo de estrategias de medios, asegurando su alineación con los objetivos del cliente. * Supervisar el desempeño de las campañas y recomendar optimizaciones cuando sea necesario para mejorar los resultados. * Colaborar en la elaboración y ejecución de planes tácticos de medios con los líderes digitales y fuera de línea. * Estimar el desempeño de las campañas y proyectar valores de KPI para anticipar el impacto mediático. * Organizar los datos para informes, organización de conocimientos y comunicación con los clientes. * Fomentar un entorno de transparencia y colaboración entre equipos y especialidades. **Requisitos:** * 1\-2 años de experiencia en medios. * Experiencia con herramientas de planificación de medios tales como (Comspoint, Kantar, GWI, TGI, etc.). * Alta atención al detalle. * Fuertes habilidades de gestión de proyectos y organización. * Capacidad para pensar de forma creativa y establecer conexiones estratégicas en medios. * Experiencia en Meta, Google, TikTok y Amazon. \#LI\-Hybrid \#LI\-DC1 **Acerca de Monks** Monks es la marca operativa global, puramente digital y unitaria de S4Capital plc. Con una trayectoria de innovación y experiencia especializada, Monks combina una extraordinaria gama de servicios globales de marketing y tecnología para acelerar las posibilidades empresariales y redefinir la forma en que las marcas y las empresas interactúan con el mundo. Su integración de sistemas y flujos de trabajo permite una producción de contenidos ilimitada, experiencias escalables, tecnología de nivel empresarial y ciencia de datos impulsada por inteligencia artificial —gestionada por los mejores y más diversos talentos digitales del sector— para ayudar a las empresas pioneras del mundo a superar y adelantarse a su competencia. Monks fue reconocida como Contender en The Forrester Wave™: Servicios Globales de Marketing. Ha permanecido constantemente en las listas de Adweek de las empresas con mayor crecimiento (2019\-23\), se ubica entre las 10 principales compañías creativas de Cannes Lions (2022\-23\) y es el único socio incluido anualmente en la lista Programmatic Power Players de AdExchanger (2020\-24\). Además de haber sido nombrada primera Agencia de Inteligencia Artificial del Año de Adweek (2023\), Monks ha recibido reconocimientos de Business Intelligence en su programa de Premios a la Excelencia en Inteligencia Artificial 2024 en tres categorías: categoría Individual, Ganador Organizacional en Planificación Estratégica de IA y Producto de IA por su servicio Monks.Flow. Monks también ha obtenido el título de Compañía de Producción Webby del Año (2021\-24\), ha ganado un número récord de FWAs y ha sido incluida en la lista Top 100 Global Most Loved Workplaces 2023 de Newsweek. Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y está comprometido con la construcción de un entorno laboral respetuoso y empoderador para todas las personas, donde puedan expresarse libremente entre colegas que abrazan la diversidad en todos sus aspectos. Incluir voces nuevas y puntos de vista únicos en todos los ámbitos de nuestra actividad no solo crea un entorno en el que todos podemos crecer y prosperar, sino que también incrementa nuestro potencial para producir trabajos que representen mejor —y conecten más profundamente— con el mundo que nos rodea.

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Coordinador de Renovación de Servicios650752206008331222

Coordinador de Renovación de Servicios

**Sobre nosotros**: FloWater, reconocida por la revista INC. Magazine como una de las empresas de más rápido crecimiento en Estados Unidos, ha estado redefiniendo el futuro del agua potable desde su fundación hace más de 10 años. Lo hacemos transformando el agua corriente ordinaria en agua potable premium, ultra purificada y de excelente sabor, que los consumidores aman y confían. Tras casi una década de crecimiento extraordinario y varios años de colaboración con Bluewater como inversor estratégico, en 2022 FloWater se fusionó con Bluewater, líder global en agua potable con sede en Estocolmo, y ahora forma parte de un movimiento y plataforma mundiales de soluciones de purificación de agua que algún día reinventarán por completo la industria del agua. FloWater se encuentra actualmente en proceso de integración como división del Grupo Bluewater (específicamente Bluewater Norteamérica). Durante este proceso de transición, observará enlaces y direcciones de correo electrónico tanto de Bluewater como de FloWater. **Misión y resultados**: El técnico de instalación y servicio en campo realizará instalaciones, dará servicio a las estaciones de recarga y cambiará filtros de forma eficiente y correcta para crear una experiencia excepcional para el cliente. Una interacción profesional sólida con el cliente es fundamental, ya que esta función interactúa diariamente con numerosos clientes. **Candidatos ideales**: Cuenta con 1–3 años de experiencia en soporte al cliente, coordinación de servicios o funciones operativas dentro de un entorno dinámico y de alto volumen. Es altamente organizado, orientado al detalle y capaz de gestionar de principio a fin un proceso completo, con seguimiento riguroso y sentido de responsabilidad. Comunica con confianza con clientes estadounidenses mediante teléfono y correo electrónico, maneja objeciones de forma profesional y brinda un excelente servicio al cliente. Colabora eficazmente entre distintas funciones y utiliza datos y sistemas para hacer un seguimiento del progreso, mantener registros precisos y lograr resultados. **Responsabilidades y funciones**: * Gestionar de principio a fin la ejecución del programa anual de cambio de filtros de FloWater en más de 10 000 clientes con sede en Estados Unidos. * Actuar como único punto de responsabilidad ante los clientes cuyo servicio está vencido o se aproxima a su ventana de servicio de 12 meses. * Mantener una visión actualizada de los cambios de filtro próximos, vencidos y pendientes. * Contactar proactivamente a los clientes mediante teléfono, correo electrónico y herramientas internas para programar los cambios de filtro requeridos. * Realizar un seguimiento persistente hasta que el servicio se complete o se logre un resultado claro. * Investigar e identificar contactos actualizados (mediante búsquedas en Google) cuando los contactos principales no responden o ya no trabajan en la empresa. Actualizar la base de datos con los contactos vigentes y eliminar los antiguos. * Coordinar internamente con los equipos de Servicio, Programación y Gestión de Cuentas para garantizar la ejecución. * Mantener registros precisos en el CRM y en los registros de servicio (contactos, intentos de contacto, estado, resultados). * Hacer un seguimiento de métricas de conversión: tamaño de la lista pendiente, efectividad de los contactos, tasas de finalización, promedio de días vencidos, etc. * Identificar problemas recurrentes, objeciones o brechas en los procesos y reportarlos a la dirección. * Detectar oportunidades para mejorar la frecuencia de los contactos, los mensajes y las vías de escalación. **Competencias del candidato**: * 1–3 años de experiencia en soporte al cliente, coordinación de servicios o funciones operativas. * Título de educación secundaria o equivalente; título universitario preferible. * Competencia en MS Office y Gmail (Zendesk y NetSuite son un plus). * Experiencia en soporte al cliente; manejo de casos de escalación y tiempos de respuesta exigentes. * Capacidad para comunicarse con comodidad con clientes estadounidenses. * Excelentes habilidades comunicativas (escritas y verbales) en inglés. * **Debe estar en condiciones de viajar ocasionalmente a Estados Unidos.** **Remuneración**: Se trata de un **puesto de contratista**, con una remuneración mensual de **1 600 a 1 800 USD**, según la experiencia. El puesto incluye una ayuda mensual para gastos médicos de **150 USD**, 12 días de vacaciones pagadas al año y todos los días festivos estadounidenses observados por los empleados de FloWater con sede en territorio estadounidense. **Nuestro compromiso**: FloWater cree que podemos rendir al máximo cuando podemos ser auténticos. Nos esforzamos por crear una cultura que celebre nuestras diferencias y apoye la diversidad, generando un entorno laboral equitativo e inclusivo para todas las personas. FloWater no practica discriminación y ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos sus empleados y solicitantes, independientemente de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad u expresión de género, edad, estado civil, embarazo, condición de veterano, información genética o discapacidad.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

1,600-1,800 $MXN/mes

Ingeniero de software, full-stack650750482149141223

Ingeniero de software, full-stack

Ubicación Ciudad de México Tipo Tiempo completo Departamento Ingeniería **Acerca de Watershed** ------------------- Watershed es la plataforma empresarial de sostenibilidad. Empresas como Airbnb, Carlyle Group, FedEx, Visa y Dr. Martens utilizan Watershed para gestionar datos climáticos y ESG, generar métricas listas para auditoría destinadas a informes voluntarios y regulatorios, incluido el CSRD, y promover una descarbonización real. Buscamos miembros de equipo que disfruten construir productos, deseen trabajar con dedicación en una startup orientada a una misión y colaboren con nosotros para dar forma a la cultura de un equipo en crecimiento. Contamos con oficinas en San Francisco, Nueva York, Londres, París, Berlín, Sídney, Ciudad de México y miembros del equipo remotos en Estados Unidos y Europa. ¡Esperamos que te interese unirte a nosotros! **El puesto** ------------ ¿Te apasiona construir excelente tecnología y excelentes equipos? Watershed está escalando un equipo de ingeniería de clase mundial, y como parte de este esfuerzo estamos inaugurando una oficina en la Ciudad de México y buscando a nuestros primeros ingenieros de software locales. Esta es una oportunidad única para crear desde cero un equipo y definir la cultura de toda una oficina. Reportarás al Gerente de Ingeniería fundador de CDMX y colaborarás con él, así como con los líderes de Ingeniería y los cofundadores de Watershed, para garantizar el éxito del nuevo equipo en la Ciudad de México. Ya contamos con equipos de ingeniería exitosos distribuidos entre nuestras oficinas de San Francisco, Nueva York y Londres. **En este puesto, tú:** * Serás miembro de un equipo coubicado de 4 a 8 ingenieros que tendrá la responsabilidad del módulo de producto «Cadena de suministro». * Colaborarás estrechamente con el Gerente de Ingeniería del equipo, el Líder Técnico, el Gerente de Producto y el Diseñador para impulsar la visión de producto y arquitectura del equipo. * Darás ejemplo escribiendo código eficiente, bien elaborado, probado y mantenible en toda nuestra pila tecnológica. * Fomentarás una cultura de excelencia técnica y ejecución eficiente dentro de tu equipo. **Podrías ser un buen candidato si cuentas con:** * 2+ años de experiencia desarrollando productos con Javascript/Typescript o un lenguaje similar como C#. * Fuertes habilidades de desarrollo full-stack. * Experiencia desarrollando productos empresariales y comprensión de las expectativas de calidad y nivel de servicio de los clientes empresariales. * Experiencia trabajando en una organización de ingeniería multinacional y distribuida. * Experiencia desarrollando con cualquiera de los siguientes será un plus: + Aplicaciones centradas en datos y Python + Despliegue continuo + GCP, Postgres, Temporal y DuckDB Este puesto requiere presencia física en nuestra oficina de Ciudad de México. **Se requiere trabajar presencialmente en la oficina 4 días por semana (excepto para puestos remotos)** Watershed tiene oficinas centrales en San Francisco, Nueva York, Londres y Ciudad de México, y oficinas satélite en Sídney, París y Berlín. Donde tenemos oficinas, se espera que los empleados acudan presencialmente 4 días por semana. Algunos puestos están abiertos a modalidad remota y, en tal caso, se indicará específicamente en la página de empleos y en la descripción del puesto. **¿Cómo es el proceso de entrevista?** Comienza igual para todos los candidatos: conocer a los miembros del equipo mediante 1 o 2 conversaciones sobre Watershed, tu experiencia y tus intereses. Los pasos siguientes pueden variar según el puesto, pero normalmente incluyen una entrevista técnica o basada en la experiencia (por ejemplo, una entrevista de programación para un ingeniero, una revisión de portafolio para un diseñador o una llamada más profunda sobre la experiencia para otros puestos), seguida de una entrevista grupal virtual o presencial. Priorizamos la transparencia y la ausencia de sorpresas durante todo el proceso. **¿Qué sucede si necesitas adaptaciones para tu entrevista?** En Watershed nos comprometemos a garantizar un proceso de reclutamiento inclusivo. Ofrecemos adaptaciones razonables para candidatos con discapacidades, condiciones crónicas, necesidades de salud mental, observancias religiosas, neurodiversidad o requerimientos de apoyo relacionados con el embarazo. Si necesitas asistencia durante el proceso, ponte en contacto con tu reclutador.

Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico

Consultor T24650748781515541224

ids Comercial es una empresa 100% mexicana dedicada a TI con 40 años de experiencia y presencia en México, Latinoamérica y EEUU. Más de 1500 consultores trabajan con un gran número de proyectos dentro de los sectores financiero, comercial, manufacturero, telecomunicaciones, servicios, gobierno, entre otros. Estamos acreditados en el Nivel 5 de CMMI (Capability Maturity Model Integration), modelo de calidad establecido por el Software Engineering Institute (SEI). Certificados por parte de ISO en la norma ISO/IEC 27001:2013\. Contamos con distintivo de Empresa Socialmente Responsable (ESR). ¡¡TE ESTAMOS BUSCANDO!! **Consultor Funcional Transact\-T24** Requerimientos: Licenciatura en Informática, Sistemas, o afín (Titulado) Experiencia: \+3 año de experiencia * Experiencia Temenos Transact * Soporte a la configuración (tropicalización) del Core Banking. * Configuración de productos de banca de gobierno, cuentas eje e inversiones (MVP para 1a etapa). * Enfocado principalmente en la transaccionalidad de datos operativos y analíticos de optimización. * Identificar dónde se hace la parte de configuracion del cliente. * Conocimiento del negocio (como se configura y procesa en el Sistema). * Especificaciones técnicas Conocimientos técnicos en Transact (y su interacción con TVH). * Conocimientos técnicos en Spotlight (analítica y monitoreo). * Conocimientos en Infinity (frontend Web/Mobile). * **Modalidad Remota** (Será requerido asistir a oficinas para la habilitación de herramientas ) Ofrecemos: * Prestaciones de Ley * Prestaciones Superiores de Ley * 100% nomina Somos una empresa incluyente y libre de cualquier tipo de discriminación, donde las oportunidades son para quien muestra actitud y talento. No solicitamos certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para que formes parte de nuestra gran familia de trabajo y puedas acceder a las mismas oportunidades de crecimiento.

Manuel López Cotilla 856, Col del Valle Centro, Benito Juárez, 03100 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Consultor Junior de Sostenibilidad650748776948511225

Consultor Junior de Sostenibilidad

**Who we are:** Burson is the global communications leader built to create value for clients through reputation. With highly specialized teams, industry\-leading technologies and breakthrough creative, we help brands and businesses redefine reputation as a competitive advantage so they can lead today and into the future. When you work at Burson, you are part of a global community of lifelong learners who thrive at the edge of innovation. Burson is part of WPP (LSE/NYSE: WPP), the creative transformation company. For more information visit bursonglobal.com and follow us on LinkedIn and Instagram.**Quiénes somos:** Burson es la agencia global líder en comunicación, diseñada para generar valor para los clientes a través de la reputación. Con equipos altamente especializados, tecnologías líderes en la industria y una creatividad innovadora, ayudamos a marcas y empresas a redefinir la reputación como ventaja competitiva para que puedan liderar hoy y en el futuro. Trabajar en Burson es formar parte de una comunidad global de profesionales comprometidos con el aprendizaje continuo y con liderar el cambio innovador. Burson forma parte de WPP (LSE/NYSE: WPP), un referente mundial en transformación creativa. Para más información, visite bursonglobal.com y síganos en LinkedIn e Instagram. **Más información sobre el puesto:** Consultor Junior de Sostenibilidad **Actividades que desempeñarás:** * Apoyar al equipo en la planificación y ejecución de estrategias de sostenibilidad (de principio a fin) * Elaborar presentaciones, reportes y otros materiales dirigidos a los clientes. * Dar seguimiento a eventos del área. * Mantener contacto con proveedores. * Actualizar bases de datos. **Experiencia que contribuye al éxito:** * Lic. de las carreras de Comunicación, Relaciones Públicas, Periodismo, Mercadotecnia o afines. * Experiencia previa de 2 años en áreas similar. * Manejo de herramientas digitales como Microsoft Office y Canva. * Perfil organizado, detallista y proactivo. * Inglés intermedio (oral y escrito). **Nuestra oferta de valor:** * Esquema híbrido de trabajo. * Sueldo base \+ prestaciones superiores de ley. **\#LI\-AA1** Es nuestra política brindar igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas en función de las calificaciones relacionadas con el trabajo y la capacidad para realizar el mismo, sin distinción de edad, identidad de género, orientación sexual, raza, color, religión, credo, origen nacional, discapacidad, información genética o estado civil, para mantener un entorno no discriminatorio libre de intimidación, acoso o prejuicio basado en estos motivos. **Tu lugar está en Burson:** Nuestra visión es que Burson sea la principal *‘academy company’* para profesionales creativos de la comunicación y líderes emergentes. Ofrecemos un entorno dinámico donde los colaboradores vienen a potenciar sus habilidades, ampliar sus redes y, en última instancia, crear las mejores soluciones para las marcas líderes de hoy. Nuestro compromiso con su crecimiento se refleja en nuestros sólidos programas de beneficios y programas para el talento, que incluyen oportunidades de desarrollo profesional, programas de mentoría con líderes de la industria, una cultura apasionante e inclusiva que fomenta la colaboración y la innovación, así como programas para recompensar y retener a los mejores talentos. Invertimos en nuestra gente porque creemos que su éxito es nuestro éxito. Burson es una agencia integrada por personas inspiradas en nunca dejar de aprender. Reconocemos que lo que mejor hacemos, la creatividad y la comunicación, requieren un nivel de entendimiento profundo y lleno de matices. Por eso es fundamental para nosotros contratar a personas extraordinariamente talentosas, con diversos contextos culturales e identidades. Sin ello, no podríamos realizar el trabajo esencial de inspirar las ideas más impactantes, fomentar diálogos constructivos, cultivar experiencias significativas e impulsar la innovación y la creatividad para nuestros socios. Tu perspectiva es única \-tu talento\- es lo que te convierte en un \#BursonPerson, y es así como, en equipo, conseguimos resultados excepcionales para nuestros clientes. Al hacer clic en el botón "Enviar solicitud" a continuación, toda la información que ingresas se enviará a Burson. Antes de continuar, recomendamos revisar nuestra Política de privacidad de Contratación. Las personas residentes de California deben leer nuestro Aviso de privacidad sobre contratación de California. Estos documentos detallan cómo manejamos sus datos personales cuando solicita un puesto de trabajo con nosotros, así como las opciones para actualizar o eliminar la información que nos ha proporcionado. **You belong at Burson:** Our vision is for Burson to be the leading ‘academy company’ for creative communications professionals and emerging leaders. We provide a dynamic environment where ambitious colleagues come to elevate their skills, expand their networks, and ultimately, produce the best solutions for today’s leading brands. Our commitment to your growth is reflected in our robust benefits and people programs, which include professional development opportunities, mentorship programs with industry leaders, a vibrant and inclusive company culture fostering collaboration and innovation and packages designed to reward and retain top talent. We invest in our people because we believe their success is our success. At Burson, we’re an agency of learn\-it\-alls. We recognize that the things we do best, creativity and communications, require a level of nuanced understanding. That’s why it’s imperative for us to hire extraordinarily talented people of all backgrounds and identities. Without that we can’t do the essential work of inspiring bold ideas, fostering constructive dialogue, cultivating meaningful experiences, and driving innovation and creativity for our partners. Your unique point of view—your talent—is what makes you a \#BursonPerson, and it’s how we deliver exceptional results for our clients, together. We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office around four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process. this will send any information you add below to Burson. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Representante Senior de Ventas650624853319691226

Representante Senior de Ventas

Cada día, Global Payments permite que millones de personas transfieran dinero entre compradores y vendedores mediante nuestras soluciones de pagos para tarjetas de crédito, débito, prepago y servicios para comerciantes. Nuestro equipo mundial ayuda a más de 3 millones de empresas, más de 1.300 instituciones financieras y más de 600 millones de titulares de tarjetas a crecer con confianza y lograr resultados extraordinarios. Nos impulsa nuestra pasión por el éxito y nos enorgullece ofrecer tecnologías y soluciones de software de pagos líderes en su clase. Únase a nuestro dinámico equipo y deje su huella en el panorama tecnológico de los pagos del mañana. Conversión EVO Global Payments Inc. es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades laborales. Global Payments brinda oportunidades de empleo equitativas a todos sus empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo (incluido el embarazo), el origen nacional, la ascendencia, la edad, el estado civil, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la discapacidad, el estatus de veterano, la información genética ni ningún otro fundamento protegido por la ley. Si desea solicitar adaptaciones razonables relacionadas con la solicitud de empleo o proporcionar comentarios sobre la accesibilidad de este sitio web, comuníquese con jobs@globalpay.com.

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Especialista en Cuentas por Cobrar y Cobranzas650624852615701227

Especialista en Cuentas por Cobrar y Cobranzas

#### **Nuestra empresa:** En Teradata, creemos que las personas prosperan cuando cuentan con mejor información. Por eso creamos la plataforma de análisis en la nube y de datos más completa para IA. Al ofrecer datos armonizados, IA confiable e innovación más rápida, impulsamos y empoderamos a nuestros clientes —y a los clientes de nuestros clientes— para que tomen decisiones mejores y más seguras. Las principales empresas del mundo, en todos los sectores industriales importantes, confían en Teradata para mejorar el desempeño empresarial, enriquecer las experiencias de los clientes y lograr una integración total de los datos en toda la organización. **Sus funciones** ------------------ **En este puesto usted…** * Gestionará las actividades de cobranza en un portafolio asignado de países, asegurando la recuperación oportuna de deudas y la resolución efectiva de consultas y controversias de los clientes. * Mantendrá documentación precisa, informes y conciliaciones de cuentas, trabajando bajo estrictos objetivos mensuales. * Apoyará mejoras en el indicador DSO, en el flujo de efectivo y en la cartera vencida, contribuyendo a las mejores prácticas dentro del equipo de Cobranzas. * Desempeñará responsabilidades fundamentales de Cuentas por Cobrar, incluida la aplicación oportuna de los ingresos, los asientos contables, los ajustes y las conciliaciones al cierre mensual. * Logrará el éxito en este puesto mediante la ejecución precisa y oportuna de las tareas de Cuentas por Cobrar y cobranzas, manteniendo una alta satisfacción del cliente y una excelencia operativa. **Con quién trabajará** ------------------------ **En nuestro equipo, nosotros…** * Formamos parte de la organización más amplia de Finanzas y colaboramos estrechamente con los equipos de Cobranzas, Facturación, Ventas, Tesorería y Unidades de Negocio para garantizar operaciones fluidas de Cuentas por Cobrar y flujo de efectivo. * Desempeñamos un papel fundamental en el mantenimiento de la salud financiera mediante una gestión eficaz de las cobranzas y un procesamiento preciso de las cuentas por cobrar. * Colaboramos transversalmente para resolver problemas de los clientes, apoyar auditorías y garantizar registros financieros limpios y cumplidores. * Este puesto reporta al Gerente de Cobranzas para América. **Qué lo convierte en un candidato calificado** ---------------------------------------- * Dominio fluido del inglés, tanto oral como escrito. * Experiencia previa en cobranzas. * Excelentes habilidades numéricas y gran atención al detalle. * Capacidad para trabajar eficazmente bajo plazos y objetivos. * Conocimientos sólidos y prácticos de Excel. **Qué aportará usted** --------------------- * Una fuerte ética laboral y un alto nivel de profesionalismo. * Habilidades claras y efectivas de comunicación al interactuar tanto con partes interesadas internas como externas. * Capacidad para priorizar y gestionar una carga de trabajo exigente, manteniendo la precisión y la satisfacción del cliente. * Experiencia en conciliaciones, ajustes contables y elaboración de informes relacionados con Cuentas por Cobrar. * Mentalidad colaborativa y disposición para apoyar auditorías, revisiones detalladas y solicitudes financieras puntuales. **Por qué creemos que le encantará Teradata** ------------------------------------- Priorizamos una cultura centrada en las personas porque sabemos que ellas son el núcleo mismo de nuestro éxito. Adoptamos un modelo de trabajo flexible porque confiamos en que nuestras personas toman decisiones acertadas sobre cómo, cuándo y dónde trabajan. Ponemos énfasis en el bienestar porque nos importan nuestras personas y su capacidad para prosperar tanto personal como profesionalmente. Somos una empresa antirracista porque nuestro compromiso con la Diversidad, la Equidad y la Inclusión va mucho más allá de una declaración: es un compromiso profundo con la acción constante para fomentar un entorno equitativo que celebre a las personas tal como son. \#LI\-DL1

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

Ingeniero Senior de Pila Completa (Backend - Núcleo de Scribd)650623780924181228

Ingeniero Senior de Pila Completa (Backend - Núcleo de Scribd)

**Acerca de la empresa:** ---------------------- En Scribd Inc. (se pronuncia «scribbed»), nuestra misión es despertar la curiosidad humana. Únase a nuestro equipo mientras creamos un mundo de historias y conocimientos, democratizamos el intercambio de ideas e información, y potenciamos la experiencia colectiva mediante nuestros cuatro productos: Everand, Scribd, Slideshare y Fable. Esta oferta refleja una posición aprobada y abierta dentro de la organización. Fomentamos una cultura en la que nuestros empleados pueden ser auténticos y audaces; donde debatimos y nos comprometemos al aceptar giros inesperados en la trama; y donde cada empleado tiene la capacidad de actuar con iniciativa, priorizando siempre al cliente. En cuanto a la estructura del lugar de trabajo, creemos en equilibrar la flexibilidad individual con las conexiones comunitarias. Es mediante nuestro beneficio de trabajo flexible, Scribd Flex, que los empleados —en colaboración con su gerente— pueden elegir el estilo de trabajo diario que mejor se adapte a sus necesidades personales. Un principio fundamental de Scribd Flex es nuestra priorización de momentos intencionales en persona para fomentar la colaboración, la cultura y la conexión. Por esta razón, se requiere asistencia ocasional en persona para todos los empleados de Scribd Inc., independientemente de su ubicación. Entonces, ¿qué buscamos en nuevos miembros del equipo? Bueno, contratamos por «GRIT». La definición académica de GRIT es demostrar la intersección entre pasión y perseverancia hacia objetivos a largo plazo. En Scribd Inc., nos inspira el potencial que esto puede desbloquear y pedimos a cada uno de nuestros empleados que adopte un enfoque basado en GRIT en su trabajo. En términos prácticos, GRIT también es un acrónimo útil que describe los estándares que nos exigimos mutuamente. Esto significa lo siguiente para usted: buscamos a alguien que demuestre la capacidad de establecer y alcanzar **O**bjetivos, lograr **R**esultados dentro de sus responsabilidades laborales, aportar ideas y soluciones **I**nnovadoras, y ejercer una influencia positiva sobre el **E**quipo más amplio mediante la colaboración y la actitud. **Acerca del equipo y el puesto** * **Diseñe la experiencia central para 10 millones o más lectores diarios.** Únase al equipo detrás de la experiencia principal de lectura de Scribd e impacte directamente la forma en que millones de usuarios exploran y aprenden a partir de nuestro corpus documental de más de 300 000 documentos. * **Experimente en la intersección entre producto e IA.** Colabore estrechamente con los equipos de Producto, Diseño e IA/ML para prototipar y lanzar rápidamente experimentos que mejoren la participación y la comprensión en la página de lectura de documentos. * **Desarrolle nuevas experiencias de creación desde cero.** Ayude a desarrollar herramientas innovadoras que permitan a los usuarios sintetizar investigaciones y producir guías de estudio, presentaciones y documentos —todos potenciados por IA generativa. * **Mejore el SEO y el AEO.** Trabaje con nuestro Gerente de SEO para mejorar el tráfico procedente de motores de búsqueda y motores de respuestas hacia las páginas centrales de Scribd. * **Modernice nuestra pila tecnológica para el futuro.** Liderar esfuerzos para descomponer nuestro monolito Ruby-on-Rails en una arquitectura moderna y modular de microfrontend impulsada por Next.js y un backend distribuido. Como Ingeniero de Pila Completa en el equipo de Núcleo de Scribd, contribuirá a construir y mantener tanto los sistemas frontend como backend que impulsan la página de lectura de documentos de Scribd. Trabajará en funciones de pila completa que ayuden a los usuarios en su proceso de investigación a encontrar y analizar el documento adecuado. Esta es una oportunidad única para trabajar en un amplio espectro, desde interfaces de usuario basadas en React hasta servicios backend distribuidos, en colaboración con los equipos de producto, diseño, IA/ML e infraestructura. **Usted hará / Responsabilidades / Lo que hará (Requerido)** * Trabajar estrechamente con Diseño y el Gerente de Producto en nuevas funciones frontend utilizando React/Next.js, GraphQL, TypeScript y Ruby on Rails * Contribuir a un sistema de diseño compartido * Realizar contribuciones para mejorar nuestra infraestructura frontend * Mantener y mejorar nuestro servicio backend de búsqueda dentro de documentos y crear nuevos servicios según sea necesario en Python * Colaborar con nuestros equipos de Datos/ML y de Canal de Contenido para construir nuevas funciones y mejorar nuestra infraestructura de ingesta de documentos **Usted tiene / Buscamos / Requisitos (Requerido)** * Conocimiento sólido de frameworks modernos de JavaScript, especialmente React. * 5 o más años de experiencia trabajando en toda la pila, especialmente con React, Next.js y Ruby on Rails. * Experiencia con tecnologías de bases de datos (SQL, PostgreSQL y MySQL) * Conocimiento de la infraestructura en la nube de AWS y de pipelines de CI/CD. * Familiaridad con principios de rendimiento, accesibilidad y SEO en toda la pila. * Excelentes habilidades de colaboración, con capacidad para trabajar estrechamente con equipos de diseño, producto y otros equipos de ingeniería. * Enfoque reflexivo respecto a la calidad del código, su mantenibilidad y documentación. **Idealmente, usted tiene / Puntos adicionales (Opcional)** * Además de lo anterior, ocasionalmente trabajamos con servicios en Node y Go. En Scribd, su salario base constituye una parte de su paquete total de compensación y se determina dentro de un rango. Nuestros rangos salariales se basan en los índices locales de coste laboral para cada puesto, nivel y ubicación geográfica específicos. San Francisco es nuestro mercado geográfico más alto en Estados Unidos. En el estado de California, el rango salarial razonablemente esperado oscila entre $146 000 [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo dentro de California] y $227 500 [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto dentro de California]. En Estados Unidos, fuera de California, el rango salarial razonablemente esperado oscila entre $120 000 [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo de EE.UU. fuera de California] y $216 500 [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto de EE.UU. fuera de California]. En Canadá, el rango salarial razonablemente esperado oscila entre $152 500 CAD [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo] y $202 500 CAD [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto]. Consideramos cuidadosamente una amplia gama de factores al determinar la compensación, incluyendo, pero sin limitarse a: experiencia; conjuntos de habilidades relacionadas con el puesto; educación o formación relevante; y otras necesidades comerciales y organizacionales. El rango salarial indicado corresponde al nivel en el que se ha definido este puesto. En caso de que se le considere para un nivel distinto, se aplicaría un rango salarial mayor o menor. Este puesto también es elegible para una participación accionaria competitiva, así como para un completo y generoso paquete de beneficios. **Trabajar en Scribd Inc.** -------------------------- **¿Actualmente reside en una ubicación donde Scribd Inc.** Los empleados deben tener su **residencia principal en o cerca de** una de las siguientes ciudades. Esto incluye las áreas metropolitanas circundantes o ubicaciones dentro de una distancia típica de desplazamiento: **Estados Unidos****:** Atlanta \| Austin \| Boston \| Dallas \| Denver \| Chicago \| Houston \| Jacksonville \| Los Ángeles \| Miami \| Ciudad de Nueva York \| Phoenix \| Portland \| Sacramento \| Ciudad de Salt Lake \| San Diego \| San Francisco \| Seattle \| Washington D.C. **Canadá****:** Ottawa \| Toronto \| Vancouver **México****:** Ciudad de México **Beneficios, ventajas y bienestar en Scribd Inc.** * *Los beneficios/ventajas enumerados pueden variar según la naturaleza de su relación laboral con Scribd Inc. y la ubicación geográfica donde trabaje.* * Cobertura de seguro médico (médico/dental/visual): 100 % pagado para empleados * Licencia parental remunerada de 12 semanas * Planes de discapacidad a corto y largo plazo * Coinversión en planes 401k/RSP * Subsidio de incorporación para periféricos y accesorios para oficina en casa * Subsidio para Aprendizaje y Desarrollo * Programas de Aprendizaje y Desarrollo * Subsidio trimestral para Bienestar, conexión Wi-Fi, etc. * Apoyo y recursos para la salud mental * Suscripción gratuita a la suite de productos de Scribd Inc. * Bonos por referidos * Beneficio para libros * Licencias sabáticas * Eventos corporativos * Presupuestos para la participación del equipo * Vacaciones y días personales * Días festivos remunerados (\+ pausa invernal) * Tiempo libre por enfermedad flexible * Día de voluntariado * Grupos y programas corporativos de recursos para empleados que promueven un entorno laboral inclusivo y diverso. * Acceso a herramientas de IA: Ofrecemos acceso gratuito a herramientas de IA de clase mundial, lo que le permite aumentar su productividad, optimizar sus flujos de trabajo y acelerar la innovación audaz. **¿Quiere saber más sobre la vida en Scribd?** **www.linkedin.com/company/scribd/life** *Queremos que nuestro proceso de entrevistas sea accesible para todos. Puede informarnos de cualquier ajuste razonable que podamos realizar para adaptarnos mejor a sus necesidades enviando un correo electrónico a accommodations@scribd.com en cualquier momento del proceso de entrevista.* *Scribd Inc. se compromete a garantizar la igualdad de oportunidades laborales sin importar raza, color, religión, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano, discapacidad u otra característica protegida por la ley. Animamos a personas de todos los orígenes a postularse y creemos que la diversidad de perspectivas y experiencias constituye la base para las mejores ideas. ¡Únase a nosotros para construir algo significativo!*

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

146,000-227,500 $MXN/año

8051 - Desarrollador Fullstack Java/Angular Jr650611118412821229

8051 - Desarrollador Fullstack Java/Angular Jr

ALTEN MÉXICO es una dinámica firma de consultoría en ingeniería y tecnología, que brinda apoyo a industrias como Automotriz, Aeroespacial, Telecomunicaciones y Energía. Como parte de nuestro compromiso con la innovación y la excelencia, buscamos un desarrollador Fullstack Java/Angular Junior apasionado y motivado para unirse a nuestro talentoso equipo. En este puesto, tendrás la oportunidad de colaborar con desarrolladores experimentados y participar en el desarrollo de aplicaciones de vanguardia utilizando Java y Angular. Estarás involucrado tanto en el desarrollo front-end como back-end, adquiriendo valiosa experiencia práctica y mejorando tus habilidades en un entorno real. **Responsabilidades:** Back End Construido con Java utilizando frameworks front-end, microservicios, APIs y tecnologías SQL Diseñar, desarrollar y realizar pruebas unitarias de aplicaciones en la migración de aplicaciones antiguas a las tecnologías actuales de Microsoft y SQL. Desarrollar, probar y mantener aplicaciones empresariales web y de escritorio basadas en tecnologías de Microsoft y SQL Server Front End Desarrollar, probar y mantener aplicaciones empresariales web basadas en tecnologías Oracle, PostgreSQL y SQL Server. Implementar y estandarizar frameworks front-end Crear y mantener CSS, HTML y JavaScript Diseñar, desarrollar y mantener interfaces de usuario (UI) junto con el experto en experiencia de usuario (UX) **Requisitos:** * Comprensión de los conceptos de control de versiones (Github) * Comprensión de los servicios web * Conocimientos en Spring Boot * Conocimientos de Java 8, 11 y posteriores * Conocimientos en JavaScript * Conocimientos en bases de datos (SQL y PostgreSQL) * Conocimientos y experiencia en marcos ágiles como SCRUM * Habilidades comunicativas: escritas y orales (se requiere inglés avanzado) * Habilidades interpersonales: interacción con equipos multidisciplinarios y multiculturales * Habilidades de liderazgo * Habilidades de reportes * Experiencia en gestión (preferiblemente de software) * Capacidad de autorregulación **Deseable:** * Prácticas profesionales o experiencia en desarrollo de software. * Comprensión de las metodologías ágiles. * Experiencia en Angular **Beneficios:** Prestaciones encima de la ley

Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico

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