Descripción
**Objetivo del puesto**
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Buscamos un(a) Gerente Operativo / Encargado General con enfoque altamente operativo, responsable de supervisar y profesionalizar la operación diaria de una cafetería ubicada en zona universitaria.
La posición estará enfocada en optimizar procesos, liderar al equipo operativo, asegurar una excelente experiencia al cliente y contribuir al crecimiento y rentabilidad del negocio.
**Responsabilidades principales**
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* Supervisar la operación diaria de la cafetería.
* Coordinar y liderar al personal operativo (turnos, asistencia, desempeño y seguimiento).
* Asegurar estándares de servicio y atención al cliente.
* Implementar y dar seguimiento a procesos operativos y administrativos.
* Llevar control de inventarios, insumos y mermas.
* Supervisar cortes de caja y control básico administrativo.
* Detectar áreas de mejora y proponer soluciones operativas.
* Garantizar orden, limpieza y correcto funcionamiento del establecimiento.
* Coordinar compras básicas y seguimiento con proveedores.
* Dar seguimiento a indicadores operativos y resultados del negocio.
* Apoyar en estrategias para incrementar ventas y mejorar la experiencia del cliente.
**Perfil buscado**
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* Experiencia previa en posiciones operativas dentro del giro de alimentos y bebidas, cafeterías, restaurantes o negocios similares.
* Experiencia manejando personal operativo.
* Perfil resolutivo, dinámico y con liderazgo.
* Capacidad para organizar procesos y dar estructura a la operación.
* Excelente actitud de servicio y enfoque en experiencia al cliente.
* Deseable experiencia profesionalizando operaciones pequeñas o medianas.
* Disponibilidad para involucrarse directamente en la operación diaria.
* Manejo básico/intermedio de controles administrativos e inventarios.
**Competencias clave**
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* Liderazgo operativo
* Organización y seguimiento
* Resolución de problemas
* Comunicación efectiva
* Trabajo bajo presión
* Enfoque a resultados
* Proactividad
* Sentido de urgencia
**Ofrecemos**
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* Sueldo base competitivo acorde a experiencia.
* Esquema de incentivos por resultados.
* Oportunidad de crecimiento y desarrollo dentro del negocio.
* Ambiente dinámico y con posibilidad de generar impacto directo en la operación.
**Perfil ideal**
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Esta posición es ideal para personas que disfruten la operación diaria, tengan mentalidad práctica y busquen involucrarse activamente en el crecimiento y profesionalización de un negocio en expansión.