




Resumen del Puesto: Buscamos un Gerente Comercial con experiencia en la industria alimentaria para liderar equipos de ventas, desarrollar estrategias y gestionar clientes clave. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de liderar y motivar equipos comerciales 2. Desarrollo de estrategias para mejorar la productividad 3. Atención personalizada a clientes clave Empresa Líder en LATAM con 50 años en el mercado especialistas equipamiento para la Industria Alimenticia solicita: **GERENTE COMERCIAL \- LINEA DE REFRIGERACIÓN.** **Ubicación:** Ciudad de México. **Responsabilidades clave.** * Preferentemente conocimiento en líneas de refrigeración o congelamiento. * Seguimiento semanal de cuotas de ventas en todas las regiones. * Supervisión del cumplimiento de visitas comerciales en diferentes ciudades. * Asignación de zonas a Asesores Comerciales y revisión de su desempeño. * Coordinación y retroalimentación constante con Ejecutivos comerciales. * Autorización y control de gastos relacionados con viajes comerciales. * Diseño de estrategias para mejorar la productividad de asesores foráneos. * Atención personalizada a clientes clave y cumplimiento de cuota personal de ventas. * Motivación y acompañamiento constante a la fuerza comercial. * Asesoría técnica sobre nuestros equipos. * Resolución de quejas de clientes y retroalimentación al equipo correspondiente. * Análisis de inventarios y generación de órdenes de compra. * DESEABLE CONOCIMIENTO DEL GIRO: HORECA. ALIMENTARIO. **Perfil:** * Lic. en Gastronomía o Ing. en Alimentos. Titulado. * Experiencia comprobable como **Gerente Comercial** o **Regional**, INDISPENSABLE en sectores HORECA y/o alimentario. * Fuertes habilidades de **negociación**, liderazgo y orientación a resultados. * Experiencia manejando equipos comerciales y cumpliendo metas de forma consistente. * Alta comprensión de las necesidades del cliente y capacidad para asesorar en soluciones. * Habilidad para capacitar y motivar equipos multidisciplinarios. **Ofrecemos** * Prestaciones de ley. * Caja de ahorro. * Plan de carrera y crecimiento académico. * Seguro de gastos médicos mayores (al cumplir 1 año). * Comisiones no topadas.


