**Descubre tu futuro en Citi** -------------------------------- Trabajar en Citi es mucho más que simplemente tener un empleo. Una carrera con nosotros significa formar parte de un equipo de más de 230 000 personas dedicadas procedentes de todo el mundo. En Citi, tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional, contribuir a tu comunidad y generar un impacto real. **Descripción del puesto** ---------------- El Analista Senior Propietario de Datos es responsable de ejecutar la estrategia de datos a nivel empresarial o funcional, garantizando que los datos cumplan con las normativas, leyes y políticas, estándares y procedimientos de Citi, con el fin de reducir y gestionar los riesgos relacionados con los datos de Citi. Asistirá en la implementación de la estrategia de datos, el estado objetivo de la arquitectura y la ejecución de la hoja de ruta para la entrega de datos provenientes de fuentes autorizadas. Es responsable de promover los datos como un activo y de influir en el cambio cultural para hacer que la organización sea cada vez más orientada por los datos. **Responsabilidades** * Participar en aspectos fundamentales de la política de gobernanza de datos y de la estrategia de datos para la gestión de los datos. * Ayudar a construir una comprensión profunda, exhaustiva y documentada de los principales datos empresariales, los procesos de datos y los flujos de datos. * Apoyar a los usuarios finales de los datos para acordar el alcance de los desafíos críticos relacionados con la calidad de los datos y garantizar que se implemente el modelo operativo de datos para reducir el riesgo asociado a ellos. * Ayudar a resolver las inquietudes relacionadas con los datos, incluida la clasificación y supervisión de las correcciones (defectos de datos, problemas de datos). Revisar, corregir, informar y supervisar los problemas de calidad de los datos mediante el correspondiente proceso de gestión de datos/problemas de Citi. * Brindar apoyo a los administradores de datos (Data Stewards) para impulsar la gestión integral y el uso coherente de los datos, con el fin de maximizar la confiabilidad de los datos empresariales o funcionales. Identificar «puntos críticos» o zonas de exposición en cuanto a la calidad de los datos. * Apoyar la alineación de capacidades clave de datos, incluidos repositorios de metadatos, diccionarios de datos, trazabilidad de datos (data lineage), mapas de procesos empresariales y materiales de capacitación, con los flujos de procesamiento de datos y sistemas. * Apoyar el desarrollo de planes informados sobre el estado objetivo y hojas de ruta para su ejecución. * Escalar posibles obstáculos para la ejecución oportuna antes de que afecten la entrega, comunicar posibles riesgos y planes para mitigar problemas e inquietudes. * Participar en reuniones y sesiones de trabajo para resolver problemas, desafíos y riesgos, considerando las aportaciones de los socios y distintos puntos de vista. * Evaluar adecuadamente los riesgos al tomar decisiones comerciales, prestando especial atención a la reputación de la empresa y a la protección de Citigroup, sus clientes y sus activos, impulsando el cumplimiento de las leyes, normas y regulaciones aplicables, adheriéndose a las políticas internas, aplicando un juicio ético sólido respecto al comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales, y escalando, gestionando e informando con transparencia sobre los problemas relacionados con los controles. **Requisitos** * Entre 5 y 8 años de experiencia en el sector bancario y de servicios financieros, tecnología de la información y gobernanza de datos. * Experiencia en procesos y herramientas de gestión de datos y aplicaciones, incluidas las herramientas para el mapeo de procesos y la trazabilidad de datos. * Amplios conocimientos sobre bases de datos estructuradas/no estructuradas, modelado de datos, gestión de datos, metodologías de desarrollo rápido/iterativo y herramientas de gobernanza de datos. * Conocimientos sólidos sobre cuestiones, políticas, requisitos normativos y aspectos informativos del sector que afectan al entorno empresarial. * Demostrada capacidad de gestión de relaciones y asesoramiento con patrocinadores, partes interesadas clave, socios y miembros del equipo, tanto en foros empresariales como tecnológicos. * Buenas habilidades de presentación, redacción comercial y técnica, y comunicación verbal para respaldar la toma de decisiones y las acciones. * Excelentes habilidades para la resolución de problemas y el pensamiento crítico, necesarias para identificar y comprender flujos y diseños complejos de datos. * Capacidad de autogestión y de determinar dinámicamente las prioridades. * Gestión activa de diversos aspectos de iniciativas de datos, incluidos análisis, planificación, ejecución y gestión diaria de la producción. **Formación académica** * Título universitario (licenciatura), preferiblemente título de Maestría. * Experiencia laboral en áreas operativas centradas en el cliente. * Experiencia o conocimientos sobre administración de bases de datos y proyectos de riesgo relacionados con la calidad de los datos del cliente. * Experiencia proponiendo planes o acciones correctivas para los riesgos o problemas identificados, de forma oportuna. * Experiencia previa proponiendo proyectos operativos y estratégicos que afecten a los clientes. * Experiencia deseable en el sector de los datos, con sensibilidad ante los riesgos operativos y relacionados con el cliente. * Se requieren habilidades de liderazgo. * Experiencia previa deseable en el establecimiento de controles operativos y el diseño de proyectos estratégicos. * Conocimientos de sistemas para definir los requisitos técnicos desde una perspectiva centrada en el cliente y en las operaciones. \- **Grupo de familias profesionales:** Gobernanza de datos \- **Familia profesional:** Propietario de datos \- **Tipo de jornada:** Jornada completa \- **Habilidades más relevantes** Debate constructivo, análisis de datos, trazabilidad de datos (data lineage), gestión de datos, calidad de los datos, informes de gestión, políticas y procedimientos, gestión de programas, remisión y escalación, identificación y evaluación de riesgos. \- **Otras habilidades relevantes** Para conocer habilidades complementarias, consulte lo anterior y/o póngase en contacto con el reclutador. \- *Citi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y los candidatos calificados serán considerados sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.* *Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación razonable para utilizar nuestras herramientas de búsqueda y/o presentar su solicitud para una oportunidad laboral, revise* *Accesibilidad en Citi**.* *Consulte la* *Declaración de Política de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEO)* *de Citi y el cartel* *Conozca sus derechos* *.*