QUÉ NOS DEFINE Únete a algunos de los pensadores más innovadores en FinTech mientras lideramos la evolución de la tecnología financiera. Si eres una persona innovadora, curiosa, colaborativa, que acepta desafíos y desea crecer, aprender y alcanzar resultados junto con nuestros prestigiosos clientes financieros, ¡di Hola a SimCorp! En esencia, SimCorp se guía por nuestros valores: cuidado, orientación al éxito del cliente, colaboración, curiosidad y valentía. Nuestra organización centrada en las personas se enfoca en el desarrollo de habilidades, la construcción de relaciones y el éxito del cliente. Nos enorgullece fomentar un entorno donde todos los miembros del equipo puedan crecer, sentirse escuchados, valorados y empoderados. Si te gusta lo que estamos diciendo, ¡sigue leyendo! Por qué este puesto es importante para nosotros: Nuestros Ingenieros Senior de Confiabilidad del Sitio proporcionarán una plataforma de infraestructura estable durante todo el proceso inicial de incorporación de nuestros clientes con SimCorp, ya sea en un proyecto nuevo o en la migración de un cliente existente a nuestra nube Azure. El SRE será responsable de alinear los requisitos del cliente con funciones estándar, así como desplegar estas funciones utilizando tecnologías automatizadas. Nuestros SRE están a la vanguardia en la entrega de servicios habilitados por tecnología a nuestros clientes, dentro de un equipo dinámico y en constante evolución. Qué serás responsable de: Como nuestro Ingeniero Senior de Confiabilidad del Sitio, serás responsable de:* Gestionar y solucionar problemas en los flujos de trabajo para la incorporación de clientes dentro de la plataforma Azure. * Comprender la plataforma Platform-As-A-Service (PaaS) y alinear los requisitos del cliente con funciones existentes. * Identificar, definir y delimitar nuevas funciones cuando sea necesario. * Programar trabajos por lotes basados en entradas de los clientes usando un programador empresarial. * Colaborar con los clientes para optimizar los trabajos programados hacia un modelo basado en eventos usando un programador empresarial. * Participar en la gestión de problemas para la plataforma tecnológica de Azure. * Brindar soporte los fines de semana según sea necesario para garantizar la disponibilidad de la plataforma. * Liderar talleres de diseño con clientes, proveedores y otras partes interesadas clave, tanto presenciales como virtuales. * Mentorar a colegas juniors para fomentar el intercambio de conocimientos y el desarrollo del equipo. * Trabajar eficazmente dentro de un equipo Ágil para entregar programas complejos de incorporación mediante un enfoque basado en sprints. * Realizar tareas de gestión de configuración y recuperación ante desastres en un entorno nuevo. Lo que valoramos Cualificaciones y experiencia esenciales:* Título universitario en Ciencias de la Computación o campo relacionado. Un título de maestría es un plus. * 3 años de experiencia operativa en solución de problemas de sistemas de software críticos. * Experiencia práctica en entornos de nube pública, principalmente Azure; conocimientos de AWS son útiles. La certificación es un plus. * Comprensión sólida o experiencia en redes, virtualización, almacenamiento, gestión de secretos, mensajería y computación sin servidor. * Experiencia con sistemas Linux y Windows, idealmente con experiencia en administración de sistemas. * Experiencia usando interfaces de línea de comandos (CLI). Habilidades y competencias esenciales:* Comodidad y resiliencia trabajando en un entorno dinámico que a veces puede ser estresante. * Familiaridad con flujos de trabajo CI/CD y Azure DevOps para automatización de despliegues, especialmente Jenkins. * Disposición y capacidad para aprender nuevas tecnologías y herramientas. * Comodidad trabajando con infraestructura como código. * Dominio de herramientas de Infraestructura como Código (IaC) como Terraform, Ansible y ARM. * Conocimiento de herramientas de control de versiones como Github. * Experiencia o comprensión de tecnologías de contenerización (Kubernetes, Docker). * Amplio conocimiento de herramientas de monitoreo y registro (Azure Monitor, Log Analytics, Application Insights, Grafana). Beneficios Un salario atractivo, esquema de bonificación y pensión son elementos esenciales en cualquier acuerdo laboral. Sin embargo, en SimCorp creemos que podemos ofrecer más. Por ello, además del paquete tradicional de beneficios, ofrecemos un buen equilibrio entre trabajo y vida personal y oportunidades de desarrollo profesional: nunca hay solo un camino único; ofrecemos un enfoque individualizado para apoyar la dirección que desees tomar. Visita nuestras páginas de carreras para obtener más información sobre trabajar en SimCorp: www.simcorp.com/career PRÓXIMOS PASOS Las solicitudes se evalúan continuamente, por lo que por favor envía tu CV en inglés lo antes posible. Si tu interés por unirte a SimCorp continúa, pero tienes dudas sobre la idoneidad de este puesto específico, no dudes en enviar tu CV de todas formas. SimCorp está en un emocionante camino de crecimiento, y nuestro equipo de Adquisición de Talento está listo para ayudarte a encontrar el puesto adecuado para ti. El tiempo aproximado para considerar tu CV es de tres semanas. Estamos ansiosos por mejorar continuamente nuestro proceso de adquisición de talento y hacer que la experiencia de todos sea positiva y valiosa. Por ello, durante el proceso te pediremos que nos brindes tus comentarios, los cuales valoramos mucho. QUIÉNES SOMOS Durante más de 50 años, hemos trabajado estrechamente con gestores de inversiones y activos para convertirnos en el proveedor líder mundial de soluciones integradas de gestión de inversiones. Contamos con más de 3.000 colegas con diversas nacionalidades, formaciones, experiencias profesionales, edades y orígenes en general. SimCorp es una subsidiaria independiente del Grupo Deutsche Börse. Tras la reciente fusión con Axioma, aprovechamos la fuerza combinada de nuestras marcas para ofrecer a nuestros clientes una oferta completa de punta a punta, líder en la industria. SimCorp es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos a construir una cultura donde las perspectivas y experiencias diversas se integren en nuestro trabajo diario. Creemos en el crecimiento y desarrollo continuo de nuestros empleados para poder ofrecer soluciones de clase mundial a nuestros clientes. \#LI\-Hybrid