




Resumen: Este puesto trabaja continuamente para mejorar las competencias fundamentales en ingeniería de fabricación e ingeniería de procesos, desarrolla procesos de ensamblaje SMT y de montaje en agujeros pasantes, y brinda soporte de ingeniería durante la producción y las Introducciones de Nuevos Productos (NPI) en un entorno automotriz. Aspectos destacados: 1. Desarrolla y optimiza los procesos de ensamblaje SMT y de montaje en agujeros pasantes 2. Lidera y apoya las Introducciones de Nuevos Productos (NPI) 3. Garantiza el cumplimiento de los estándares de la industria automotriz y de los requisitos del cliente En Jabil (NYSE: JBL), nos enorgullece ser un socio de confianza de las principales marcas mundiales, ofreciendo soluciones integrales de ingeniería, cadena de suministro y fabricación. Con 60 años de experiencia en diversos sectores y una amplia red de más de 100 instalaciones en todo el mundo, Jabil combina alcance global con experiencia local para ofrecer soluciones tanto escalables como personalizadas. Nuestro compromiso va más allá del éxito empresarial, ya que nos esforzamos por construir procesos sostenibles que minimicen el impacto ambiental y fomenten comunidades vibrantes y diversas en todo el mundo. ### **RESUMEN** Trabaja continuamente para mejorar las competencias fundamentales en ingeniería de fabricación e ingeniería de procesos, desarrolla y apoya los procesos de ensamblaje SMT y de montaje en agujeros pasantes (TH), y brinda soporte de ingeniería durante la producción y las Introducciones de Nuevos Productos (NPI). Ejerce criterio dentro de prácticas y políticas ampliamente definidas al seleccionar métodos y técnicas para alcanzar los objetivos de fabricación, calidad y entrega en un entorno automotriz. ### **FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES** Se podrán asignar otras funciones. **Desarrollo de fabricación y procesos** * Desarrollar, implementar y optimizar **los procesos de ensamblaje SMT y de montaje en agujeros pasantes (TH)** para productos de baja a alta complejidad. * Liderar y apoyar las **Introducciones de Nuevos Productos (NPI)** desde la construcción de prototipos hasta la puesta en marcha de la producción y la fabricación en masa. * Definir y revisar **flujos de proceso, instrucciones de trabajo y documentación de fabricación** para garantizar procesos robustos y repetibles. * Realizar **revisiones DFM/DFA** en coordinación con las áreas de Ingeniería de Producto e Ingeniería de Diseño. **Diseño de plantillas y procesos de soldadura** * Liderar el **diseño, revisión, validación y optimización de plantillas SMT**, en colaboración con proveedores y equipos internos. * Apoyar y optimizar los procesos de soldadura, incluidos la **soldadura por reflujo, soldadura por onda y soldadura selectiva**. * Analizar defectos de soldadura e impulsar acciones correctivas para mejorar el rendimiento y la calidad. **Coordinación de ingeniería** * Coordinar actividades entre los equipos de **Ingeniería de Procesos, Ingeniería de Fabricación, Calidad, Pruebas y Producción**. * Actuar como interfaz técnica con **clientes y proveedores**, especialmente durante las NPI y los cambios de ingeniería. * Apoyar las construcciones de ingeniería, las pruebas piloto y las actividades de preparación de líneas. **Cumplimiento y calidad automotrices** * Garantizar que los procesos de fabricación cumplan con los **estándares de la industria automotriz y los requisitos del cliente** (por ejemplo, IATF 16949, estándares IPC). * Apoyar las actividades de **PFMEA, Planes de Control, validación de procesos y PPAP**. * Participar en análisis de causas raíz y acciones correctivas mediante metodologías estructuradas de resolución de problemas. **Mejora continua y soporte de producción** * Brindar **soporte continuo de producción** y solución de problemas para los procesos SMT y TH. * Impulsar **iniciativas de mejora continua** centradas en calidad, costo, eficiencia y tiempo de ciclo. * Apoyar situaciones de escalada y crisis que afecten el desempeño de la fabricación. ### **REQUISITOS MÍNIMOS** * Título universitario en **Electrónica, Ingeniería Eléctrica, Mecánica o Industrial**, obligatorio. * **Más de 8 años de experiencia** en ingeniería de fabricación o de procesos dentro de un **entorno automotriz**. * Amplia experiencia práctica con **procesos de ensamblaje SMT y de montaje en agujeros pasantes**. * Experiencia comprobada en **diseño y optimización de plantillas**. * Experiencia demostrada en el apoyo a **NPI** y lanzamientos de productos. * Experiencia coordinando actividades de ingeniería entre equipos multifuncionales. ### **HABILIDADES LINGÜÍSTICAS** Capacidad para leer, analizar e interpretar documentación técnica, especificaciones del cliente y estándares industriales. Capacidad para redactar informes, documentación de ingeniería y procedimientos. Capacidad para presentar información técnica de forma efectiva a ingenieros, gerentes, clientes y operadores. ### **HABILIDADES MATEMÁTICAS** Capacidad para aplicar conceptos matemáticos y estadísticos al control de fabricación y procesos, incluidos rendimientos, tasas de defectos, porcentajes, proporciones y análisis estadístico básico. ### **CAPACIDAD DE RAZONAMIENTO** Capacidad para definir problemas de fabricación y procesos, recopilar y analizar datos, establecer hechos e implementar soluciones eficaces. Capacidad para interpretar planos técnicos, documentación de procesos y datos de ingeniería. ### **DEMANDAS FÍSICAS** El empleado debe caminar frecuentemente por la planta de fabricación y, ocasionalmente, levantar o transportar equipo de hasta 50 lb. Las capacidades visuales específicas incluyen visión cercana y uso extensivo de monitores de computadora. ### **VIAJES** Es posible que se requieran viajes para brindar soporte a clientes, participar en actividades con proveedores, recibir capacitación y apoyar NPI. Los viajes pueden ser nacionales o internacionales. ### **ENTORNO LABORAL** La estación de trabajo principal se ubica en el área de oficinas, con presencia frecuente en la planta de fabricación. El nivel de ruido varía de bajo a moderado. ¡ATENCIÓN CON LAS ESTAFAS!: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningún solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de Jabil mediante un correo electrónico con terminación @jabil.com; una llamada telefónica directa de un miembro del equipo de Jabil; o un correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación, como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte, por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089\. **Jabil, incluidas sus filiales, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los candidatos calificados para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano u otra característica protegida por la ley.** **Acomodación para accesibilidad** =============================== Si eres una persona calificada con discapacidad, tienes derecho a solicitar una adaptación razonable si, debido a tu discapacidad, te resulta imposible o difícil utilizar o acceder al sitio web Jabil.com/Careers. Puedes solicitar una adaptación razonable enviando un correo electrónico a Always\_Accessible@Jabil.com con la naturaleza de tu solicitud y tus datos de contacto. Por favor, no envíes ninguna otra pregunta general relacionada con el empleo a este correo electrónico. Ten en cuenta que solo se responderán las consultas relativas a solicitudes de adaptación razonable. \#dondepertenece


