Buscamos a un/a **HR Manager enfocado principalmente en la gestión estratégica de Recursos Humanos dentro de la empresa**, que contribuya al desarrollo del equipo, seguimiento de colaboradores y estructura organizacional. * Apoyar en **procesos de reclutamiento** cuando sea necesario, principalmente para asegurar que los nuevos ingresos se alineen al perfil humano y operativo del puesto. * Buscamos a una persona **con experiencia** comprobable en Recursos Humanos y reclutamiento, capaz de ejecutar procesos de manera autónoma. * Este puesto **NO está pensado** **para alguien que busca aprender o comenzar su carrera**, sino para quien ya ha gestionado equipos, procesos de RH y cubierto vacantes de forma efectiva. Necesitamos a alguien que ya haya implementado soluciones en situaciones reales dentro de una empresa, que cuente con criterio para tomar decisiones y que pueda integrarse rápidamente sin requerir formación inicial. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $13,037\.56 \- $25,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuántos años de experiencia tienes ejecutando procesos de Recursos Humanos? * ¿Qué indicadores de RH has utilizado o implementado? * ¿Has participado en algún proyecto de cultura o desarrollo organizacional? * ¿Tu rol anterior fue de aprendizaje/apoyo o de ejecución y toma de decisiones? Lugar de trabajo: Empleo presencial