ANALISTA DE NÓMINA

Descripción

Resumen del Puesto: Ejecutar y analizar el proceso de nómina, asegurando el cumplimiento normativo y el control de incidencias, pagos y reportes de personal. Puntos Destacados: 1. Gestionar la nómina quincenal/mensual y el control de incidencias. 2. Asegurar el cumplimiento de obligaciones fiscales y laborales. 3. Experiencia en nómina y conocimiento de legislación laboral y fiscal. **Objetivo del puesto** Ejecutar y analizar el proceso de nómina de forma correcta y oportuna, asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral y fiscal vigente, así como el adecuado control de incidencias, pagos y reportes relacionados con la administración de personal. **Funciones principales** * Elaborar y procesar la **nómina quincenal/mensual**. * Capturar, revisar y validar **incidencias** (faltas, retardos, vacaciones, incapacidades, horas adicionales, finiquitos). * Calcular **finiquitos, liquidaciones, aguinaldo, prima vacacional y otras prestaciones**. * Realizar altas, bajas y modificaciones ante el **IMSS**. * Elaborar y revisar **recibos de nómina**. * Garantizar el cumplimiento de obligaciones fiscales y laborales (ISR, IMSS, INFONAVIT, etc.). * Generar reportes de nómina y conciliaciones. * Atender aclaraciones relacionadas con pagos y descuentos. * Mantener actualizado el archivo y control documental del área. **Requisitos** * Licenciatura en **Contaduría, Administración, Finanzas o afín** (concluida). * Experiencia mínima de **1 a 2 años** en puesto similar. * Conocimiento en **legislación laboral y fiscal**. * Manejo de **Excel intermedio/avanzado**. * Experiencia en sistemas de nómina (deseable). **Conocimientos deseables** * Ley Federal del Trabajo. * Cálculo de impuestos sobre nómina. * IMSS, INFONAVIT y SUA. * Procesos de auditoría y control interno. * Nómina quincenal y esquemas de incidencias. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $12,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial