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Asociado de Cartera I
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Heroico Colegio Militar 333, Reforma, 44450 Guadalajara, Jal., México
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Descripción

Resumen: Únase a un equipo multifuncional que brinda apoyo a la gestión de activos de energía renovable, garantizando el cumplimiento contractual y la optimización de carteras. Aspectos destacados: 1. Apoyo al ciclo de vida integral de instalaciones renovables 2. Comprometido con el apoyo a una mayor diversidad en la industria de energías renovables 3. Oportunidad de aprender y crecer en una industria de rápido desarrollo **Acerca de Radian Generation** Radian Generation es un proveedor global de servicios tecnológicos avanzados diseñados específicamente para apoyar el ciclo de vida integral de instalaciones renovables, incluidas las solares, eólicas y de almacenamiento de energía. **A quiénes servimos** La amplia gama de servicios comerciales, técnicos y de cumplimiento normativo de Radian Generation brinda a desarrolladores, propietarios y operadores información crítica sobre cada aspecto de sus activos para tomar decisiones mejor fundamentadas. *Radian Generation está comprometido con el apoyo a una mayor diversidad en la industria de energías renovables. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano.* **Función y responsabilidades** ============================= El candidato formará parte de un equipo multifuncional cuyo objetivo es apoyar la gestión de los activos de energía renovable del cliente y el cumplimiento de las obligaciones contractuales asociadas a dichos activos. Usted apoyará la optimización de todas las carteras y ejecutará las tareas asignadas. Las responsabilidades incluyen: * Conocer las obligaciones comerciales, contractuales, regulatorias e informativas de una cartera operativa de activos de energía renovable (solar, eólica, BESS). Aprender a ejecutar tareas que garanticen el cumplimiento de la cartera con todos los acuerdos del proyecto. * Asistir a los gerentes de cartera y a otros miembros del equipo en el seguimiento y cumplimiento de tareas y entregables continuos; utilizar el software digital de Radian para impulsar el flujo de trabajo mediante la gestión de tareas, el seguimiento de operaciones, la administración de contratos, el cumplimiento normativo y la elaboración de informes financieros. * Apoyar la preparación de informes de desempeño y análisis para proyectos operativos. * Desarrollar una comprensión del desempeño del proyecto, las condiciones meteorológicas y los datos operativos de los proyectos operativos mediante boletas de incidencias y órdenes de trabajo de operación y mantenimiento (O&M). Comprender el uso de dichos datos en los informes requeridos. * Utilizar eficazmente plataformas de administración de documentos y salas de datos para documentos específicos del proyecto. * Desarrollar la capacidad de presentar obligaciones regulatorias ante la FERC, la EIA y otras entidades, con el apoyo de miembros internos del equipo y terceros. * Aprender los procesos y colaborar en la facturación y seguimiento de ingresos, seguimiento de facturas, administración de SREC, liquidaciones y otros entregables financieros. * Aprender el proceso de documentación de procedimientos operativos estándar (SOP). * Brindar un excelente servicio al cliente tanto interna como externamente. * Apoyar al equipo en actividades de resolución de problemas. * Otras funciones según se asignen. **Habilidades y competencias requeridas** =================================== **Conocimiento de la industria de energías renovables en las siguientes áreas:** * Trabajo en equipo: Capacidad efectiva para utilizar conexiones interpersonales y habilidades de servicio al cliente para alcanzar las metas del equipo. Actitud proactiva para apoyar al gerente de proyecto (PM) y al equipo. * Capacidad para leer, interpretar y extraer información crítica de diversos tipos de contratos. * Capacidad para asumir la responsabilidad de las tareas y llevarlas a cabo hasta su conclusión. * Capacidad para planificar y organizar reuniones y comunicaciones con clientes y otras partes interesadas externas. * Adaptabilidad al cambio en el entorno laboral, manejo de demandas concurrentes y respuesta a interrupciones frecuentes, cambios, retrasos o eventos inesperados. * Comprensión de la responsabilidad personal respecto del éxito general de la cartera. * Capacidad para analizar datos y elaborar informes. * Demostrar pasión por aprender en un entorno de rápido crecimiento, a menudo poco estructurado. Siempre dispuesto a aprender, crecer y ampliar sus conocimientos. * Capacidad para comprender contabilidad básica y gestión presupuestaria. **Cualificaciones y formación requeridas** ======================================== * Fuertes habilidades de documentación, presentación y comunicación, tanto escritas como verbales. * Título universitario (o equivalente) con 0\-2 años de experiencia. * Campo preferido del título: Administración de Empresas, Economía, Estudios Energéticos, Estudios Ambientales, Ingeniería técnica u otra disciplina afín. * Conocimiento básico del diseño, operación y gestión de sistemas fotovoltaicos conectados a la red, eólicos o de BESS. **Conocimientos informáticos requeridos** =============================== * Competencia avanzada en MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Project) y herramientas Adobe PDF. **Experiencia preferida** ======================== * Al menos 1\+ año de experiencia trabajando con activos operativos de energía renovable: gestión u operaciones de activos solares, eólicos o BESS. * Experiencia en servicio al cliente. * Experiencia en redacción comercial. * Experiencia en entornos de prestación de servicios. * Experiencia en análisis de datos, elaboración de informes y presentaciones. * Experiencia en una empresa con sede en Estados Unidos. * Conocimiento de sistemas de software de gestión de activos y plataformas de monitoreo de terceros. **Habilidades y competencias preferidas** ==================================== * Conocimiento de equipos y diseño de sistemas fotovoltaicos solares, eólicos o BESS. * Conocimiento de proyectos de energías renovables a escala comercial e industrial (C&I) y a escala de servicios públicos. * Conocimiento de la gestión de proyectos solares comunitarios. * Conocimiento de contratos comerciales de energías renovables. * Conocimiento de sistemas de software de gestión de activos y plataformas de monitoreo de terceros. * Conocimiento de análisis de datos, análisis de costo-beneficio, elaboración de informes y presentaciones de proyectos. * Habilidades de análisis de causa raíz y resolución de problemas. Fuertes habilidades interpersonales y de servicio al cliente

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
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