Resumen: El Ejecutivo de Ventas Interno es responsable de defender los valores de la empresa, brindar un excelente servicio al cliente y mantener la profesionalidad tanto al trabajar de forma independiente como en equipo. Aspectos destacados: 1. Oportunidad en una empresa de rápido crecimiento con una cultura centrada en el equipo 2. Excelente programa de capacitación para el desarrollo profesional 3. Énfasis en el equilibrio entre la vida laboral y personal, y en el crecimiento futuro **Como Ejecutivo de Ventas Interno, usted será responsable de:** * Los miembros del equipo serán responsables de seguir todas las directrices basadas en la producción y en el esfuerzo, al tiempo que defienden los valores de Hilton Grand Vacations y brindan un excelente servicio al cliente. * Demostrar autodeterminación con una mentalidad de «Un Equipo», capaz de trabajar tanto de forma independiente como en equipo con socios clave en toda la organización. * Mantener una apariencia profesional y participar activamente en todas las reuniones de ventas y capacitaciones programadas. * Capacidad para trabajar con un horario flexible, incluidos fines de semana y días festivos. * Competencia en la gestión del tiempo; capacidad para organizar y gestionar múltiples prioridades. * Capacidad para tomar la iniciativa y adaptarse eficazmente a los cambios. * Reconocer una situación de emergencia y tomar las medidas adecuadas. * Capacidad para establecer y mantener una relación de trabajo cooperativa. * Capacidad para ejercer un buen criterio; trabajar de forma independiente, con supervisión mínima. * Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. **¿Por qué a los Miembros del Equipo les gusta trabajar con nosotros?** Una emocionante oportunidad en una empresa de rápido crecimiento: Hilton Grand Vacations, una empresa líder mundial en propiedad vacacional, está ampliando sus operaciones en Cabo y México. Planes competitivos de remuneración, beneficios corporativos y una cultura centrada en los miembros del equipo para sacar lo mejor de usted. Hilton Grand Vacations busca Ejecutivos de Ventas para unirse a nuestras operaciones de rápido crecimiento. Excelente programa de capacitación. Únase a una empresa que se centra en usted, en su equilibrio entre la vida laboral y personal y en su futuro. Se requiere dominio bilingüe; se prefiere experiencia previa y se busca una persona enfocada en el servicio al cliente. **Para desempeñar con éxito este puesto, debe poseer las siguientes calificaciones y experiencia mínimas:** * Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. * Empatía: comprender las necesidades del cliente. * Honestidad: actuar con sinceridad y transparencia, sin tratar de confundir al cliente. * Escucha activa: saber escuchar cuidadosamente a los clientes y comprender sus necesidades. * Comunicación verbal y escrita: transmitir mensajes claros y utilizar un lenguaje respetuoso. * Organización: saber qué prospectos requieren atención y realizar el seguimiento correspondiente cuando sea necesario. * Actitud positiva: ser capaz de desarrollar y mantener una actitud positiva, incluso ante situaciones frustrantes. **Sería ventajoso para este puesto demostrar las siguientes capacidades y distinciones:** * Conocimiento del mercado: estar familiarizado con el mercado en el que opera, incluidas las tendencias, la segmentación, los competidores, las oportunidades y los desafíos. * Orientación al detalle. * Competencia informática en Microsoft Word, Excel y Outlook. Al unirse a Hilton Grand Vacations, usted se incorpora a un grupo de Miembros del Equipo dedicados a ayudar a los propietarios y huéspedes de todo el mundo a convertir cada vacación que toman en una experiencia inolvidable. Hilton Grand Vacations es una empresa líder en propiedad vacacional que hace realidad los sueños vacacionales de sus huéspedes. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Garantizaremos que las personas con discapacidades reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, para desempeñar las funciones esenciales del puesto y para disfrutar de otros beneficios y privilegios laborales. Póngase en contacto con nosotros para solicitar una adaptación.