Resumen: Buscamos un Director Senior de Productos para definir y ejecutar hojas de ruta de productos, gestionar el ciclo de vida del producto, analizar tendencias del mercado y liderar proyectos transversales de desarrollo de productos. Puntos destacados: 1. Dirigir la estrategia y ejecución del producto en las categorías asignadas. 2. Impulsar el desarrollo del producto desde los requisitos del mercado hasta su lanzamiento. 3. Colaborar de forma transversal para alcanzar los objetivos del producto. Buscamos un Director Senior de Productos **Funciones y tareas** * Definir y ejecutar la hoja de ruta del producto para las categorías asignadas, alineada con la estrategia de la empresa y las necesidades del mercado. * Gestionar el ciclo de vida del producto, incluyendo las introducciones de nuevos productos, la optimización de la gama, las actualizaciones y las retiradas progresivas. * Garantizar la coherencia de la cartera en distintos mercados y canales. Analizar las tendencias del mercado, el panorama competitivo, los precios y los conocimientos sobre los consumidores. Identificar oportunidades de innovación y diferenciación basadas en las necesidades del cliente y las brechas del mercado. * Traducir los requisitos del mercado en resúmenes y especificaciones claras del producto. Liderar proyectos transversales de desarrollo de productos con los equipos de I+D, Diseño Industrial, Calidad y Cadena de Suministro. * Definir la posición del producto, su propuesta de valor y sus características clave. Coordinar las actividades de lanzamiento al mercado, incluyendo el momento del lanzamiento, los materiales de formación y la documentación del producto. * Definir la estrategia de precios y los objetivos de margen en colaboración con Finanzas y Ventas. Supervisar el desempeño de ventas, la rentabilidad y los indicadores clave de desempeño (KPI) del producto. * Apoyar a los equipos de Ventas con conocimientos sobre el producto, presentaciones y comparativas competitivas. * Actuar como punto de contacto principal para temas relacionados con el producto, tanto internamente como con socios externos seleccionados. * Alinear la estrategia global de productos con los requisitos locales del mercado. * Garantizar una comunicación fluida entre la sede central y los equipos regionales. **Formación y experiencia** * Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería, Mercadotecnia o campo afín. * 7–10 años de experiencia como Gerente de Producto, preferiblemente en electrodomésticos, electrónica de consumo o bienes duraderos. * Será un valor añadido contar con experiencia en organizaciones internacionales y matriciales. * Habilidades sólidas de análisis y pensamiento estratégico. * Conocimiento sólido de la gestión del ciclo de vida del producto y de los procesos de lanzamiento al mercado. * Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y trabajar de forma transversal. * Excelentes habilidades de comunicación y presentación. * Mentalidad orientada a los negocios con capacidad financiera. * Se requiere dominio fluido del inglés. **Beneficios destacados** * Modelo híbrido (3 días en la oficina, 2 días en casa) * Beneficios importantes * Seguro de gastos médicos mayores y más