Resumen: dLocal busca un Gerente Senior de Proyectos para su Equipo Global de Operaciones de Payins, con el fin de liderar iniciativas estratégicas e impulsar la excelencia operativa en un entorno fintech dinámico. Aspectos destacados: 1. Liderar iniciativas internas estratégicas que impacten las operaciones globales de Payins. 2. Impulsar la alineación entre equipos mediante la definición de estándares y mejores prácticas globales. 3. Identificar oportunidades de mejora de procesos, centrándose en la automatización. **¿Por qué unirte a dLocal?** dLocal permite que las empresas más importantes del mundo cobren pagos en 40 países de mercados emergentes. Marcas globales confían en nosotros para aumentar las tasas de conversión y simplificar sin esfuerzo la expansión de pagos. Como procesador de pagos y como comerciante registrado (merchant of record) en las regiones donde operamos, hacemos posible que nuestros comerciantes ingresen en los mercados emergentes de más rápido crecimiento del mundo. Al unirte a nosotros, formarás parte de un increíble equipo global que lo hace posible, en una cultura flexible y centrada en el trabajo remoto, con beneficios relacionados con viajes, salud y aprendizaje, entre otros. Ser parte de dLocal significa trabajar con más de 1000 compañeros de más de 30 nacionalidades distintas y desarrollar una carrera internacional que impacta diariamente la vida de millones de personas. Somos constructores, nunca huimos de los desafíos, somos centrados en el cliente y, si esto te describe, sabemos que prosperarás en nuestro equipo. **¿Cuál es la oportunidad?** Estamos buscando un Gerente Senior de Proyectos para unirse a nuestro Equipo Global de Operaciones de Payins. Este puesto es fundamental para moldear el futuro de nuestras operaciones globales de pagos, gestionando iniciativas clave que conecten a partes interesadas internas y externas, alineen las prácticas globales y garanticen una experiencia fluida para nuestros comerciantes y socios. ¿Te apasiona impulsar la excelencia operativa en un entorno fintech dinámico? ¿Destacas gestionando iniciativas transversales que abarcan múltiples continentes y áreas empresariales? ¡Entonces queremos conocerte! ### **¿Qué haré?** * Liderar iniciativas internas estratégicas que impacten nuestras operaciones globales de Payins, trabajando de forma transversal entre regiones y departamentos. * Impulsar la alineación entre equipos mediante la definición y promoción de estándares globales, procedimientos y mejores prácticas operativas. * Identificar oportunidades de mejora de procesos, con énfasis en la automatización. * Apoyar la gestión del cambio, asegurando la adopción fluida de nuevas herramientas, flujos de trabajo e integraciones con terceros. ### **¿Qué habilidades necesito?** * 4+ años de experiencia en gestión de proyectos, operaciones o consultoría, preferiblemente en empresas fintech, de pagos o tecnológicas. * Mentalidad orientada al detalle, capaz de identificar dependencias, riesgos y oportunidades de mejora. * Enfoque analítico y estructurado, capaz de aportar claridad y dirección en contextos ambiguos o en evolución. * Excelentes habilidades de gestión de partes interesadas, con capacidad para coordinarse entre múltiples equipos y zonas horarias. * Dominio fluido del inglés, con excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, así como de presentación. * Experiencia en entornos dinámicos y en fase de escalamiento, donde la adaptabilidad y la iniciativa son fundamentales. * Conocimiento del ecosistema de pagos y experiencia básica en programación serán considerados una ventaja. * Experiencia trabajando con IA o automatizaciones será muy valorada. **¿Qué ofrecemos?** Además de los beneficios personalizados que ofrecemos en cada país, dLocal te ayudará a prosperar y dar ese paso extra ofreciéndote: * Trabajo remoto: ¡trabaja desde cualquier lugar o desde una de nuestras oficinas en todo el mundo! * Flexibilidad: contamos con horarios flexibles y nos guiamos por el desempeño. * Industria fintech: trabaja en un entorno dinámico y en constante evolución, con mucho por construir y que estimulará tu creatividad. - Programa de bonos por referidos: nuestros talentos internos son los mejores reclutadores; refiere a alguien ideal para un puesto y recibe una recompensa. * Aprendizaje y desarrollo: obtén acceso a una suscripción Premium a Coursera. * Clases de idiomas: ofrecemos clases gratuitas de inglés, español o portugués. * Presupuesto social: recibirás un presupuesto mensual para relajarte con tu equipo (presencial o remotamente) y fortalecer vuestros vínculos. * Casas dLocal: ¿quieres alquilar una casa para pasar una semana trabajando junto a tu equipo en cualquier parte del mundo? ¡Contamos contigo! * Para personas con base en Montevideo (Uruguay) que apliquen a puestos no tecnológicos, se requiere una asistencia mensual presencial del 55 % a la oficina. **¿Qué ocurre después de postularte?** Nuestro equipo de Adquisición de Talento está comprometido con brindar la mejor experiencia posible a los candidatos, así que no te preocupes: definitivamente recibirás noticias nuestras. Revisaremos tu CV y te mantendremos informado por correo electrónico en cada etapa del proceso. También puedes visitar nuestra página web, LinkedIn, Instagram y YouTube para conocer más sobre dLocal. Podemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar ciertas partes del proceso de contratación, como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. Estas herramientas asisten a nuestro equipo de reclutamiento, pero no sustituyen el juicio humano. Las decisiones finales de contratación siempre las toman personas. Si deseas más información sobre cómo se procesan tus datos, contáctanos.