Contratos de servicios de consultoría y accesorios

Descripción

Resumen: Impulsar las ventas de productos Mopar mediante consultoría comercial, apoyo analítico e identificación de oportunidades de crecimiento dentro de una red de concesionarios asignada. Aspectos destacados: 1. Gestión autónoma del horario y los recursos 2. Consultoría comercial y apoyo analítico 3. Identificación de oportunidades de crecimiento y capacitación del personal de ventas ID del puesto: 2016482 Área profesional: Ventas \u0026 Marketing Tipo de puesto: Asalariado Ubicación: FCA México – Servicios Corporativos Santa Fe 1210, MX Fecha de publicación: 2 de abril de 2026 Marca: Grupo FCA Impulsar las ventas de contratos de garantía extendida Mopar y accesorios originales a través de la red de concesionarios asignada, brindando consultoría comercial y apoyo analítico para alcanzar los objetivos de ventas. El consultor identificará oportunidades de crecimiento, capacitará al personal de ventas de los concesionarios y garantizará la ejecución efectiva de las estrategias comerciales en su territorio asignado, gestionando de forma autónoma su propio horario y recursos. ESTRATÉGICO: 20% (¿Qué porcentaje de las funciones son estratégicas? La suma de las funciones estratégicas, operacionales y de gestión de recursos debe ser el 100%) * Análisis regional. * Planificación comercial. * Propuestas de mejora. * Supervisión de indicadores clave de desempeño (KPI). * Retroalimentación a la sede central. OPERACIONAL: 70% (¿Qué porcentaje de las funciones son operacionales?) * Visitas presenciales. * Capacitación y seguimiento a los concesionarios. * Ejecución de estrategias. * Asesoramiento comercial. * Verificaciones del cumplimiento de la marca. GESTIÓN DE RECURSOS: 10% (¿Qué porcentaje de las funciones corresponden a la administración de recursos?) * Planificación del horario. * Informes de visitas. * Seguimiento de gastos. * Coordinación logística de viajes. OTRAS FUNCIONES: 1\. Participación en otros proyectos En Stellantis, evaluamos a los candidatos según sus calificaciones, mérito y necesidades empresariales. Aceptamos candidaturas de personas de todas las identidades de género, edades, etnias, nacionalidades, religiones, orientaciones sexuales y discapacidades. Equipos diversos nos permitirán satisfacer mejor las necesidades cambiantes de nuestros clientes y cuidar nuestro futuro. Nuestros beneficios reflejan el compromiso de STELLANTIS con su desarrollo personal y profesional. Además de un entorno que promueve el crecimiento profesional, ofrecemos beneficios destinados a fomentar un estilo de vida saludable y un futuro gratificante, diseñados para cuidar de usted y su familia en distintas etapas de la vida. Como empresa global, los paquetes para empleados varían según el país, las normas locales y la entidad jurídica en la que se le contrate. Nos preocupamos por su privacidad. Para obtener más información sobre cómo se procesan sus datos personales, lea la Declaración de Privacidad específica proporcionada por las entidades correspondientes cuya oferta de empleo haya seleccionado.