Resumen del Puesto: Buscamos un Gerente Comercial B2B para liderar la estrategia comercial, desarrollar nuevas oportunidades con marcas CPG y construir el equipo comercial desde cero. Puntos Destacados: 1. Rol directivo con impacto real en el crecimiento del negocio 2. Construcción del área comercial desde cero 3. Exposición directa con toma de decisiones estratégicas Gerente Comercial B2B – CPG / Experiential Marketing Ubicación: Lomas de Chapultepec, CDMX (C.P. 11000) Modalidad: Presencial Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs Sueldo: $40,000 MXN mensuales + comisiones Prestaciones: De ley ________________________________________ Sobre la empresa Somos una empresa que está redefiniendo la forma en que las marcas de consumo masivo conectan con sus consumidores. A través de un modelo innovador de experiential marketing, colocamos productos directamente en manos de los usuarios dentro de espacios de hospedaje de corta estancia, en el momento exacto de consumo. Ya contamos con clientes activos e ingresos validados. Hoy buscamos construir el equipo directivo que escalará el negocio. ________________________________________ Objetivo del puesto Liderar la estrategia comercial de la compañía, desarrollando nuevas oportunidades de negocio con marcas de consumo masivo (CPG) y estructurando una oferta comercial escalable. ________________________________________ Responsabilidades • Definir y estructurar la oferta comercial (servicios, formatos, pricing y propuesta de valor) • Desarrollar nuevos verticales de ingreso • Prospectar, negociar y cerrar cuentas clave en empresas CPG • Apalancarse de su red de contactos para acelerar el crecimiento • Construir, liderar y escalar el equipo comercial • Trabajar directamente con founders en la estrategia de crecimiento • Posicionar la empresa como un canal innovador de marketing experiencial ________________________________________ Requisitos • +5 años de experiencia en ventas B2B, marketing o desarrollo de negocio • Experiencia en empresas de consumo masivo (CPG) • Red activa de contactos con tomadores de decisión en marketing o trade • Experiencia cerrando acuerdos comerciales • Alta capacidad de comunicación, negociación e influencia • Enfoque a resultados y generación de ingresos ________________________________________ Perfil ideal • Mentalidad emprendedora (builder, no operador) • Cómodo trabajando en entornos de startup • Orientado a impacto y crecimiento • Liderazgo natural y capacidad de formar equipos • Proactivo, con alta iniciativa ________________________________________ Importante sobre el rol Este es un rol de construcción, no de operación. Buscamos un perfil con mentalidad emprendedora, cómodo creando desde cero, definiendo estrategia y abriendo mercado. El esquema incluye un componente variable atractivo directamente ligado a resultados y crecimiento del negocio. ________________________________________ Qué ofrece la empresa • Rol directivo con impacto real en el crecimiento del negocio • Construcción del área comercial desde cero • Esquema de compensación con alto potencial variable • Crecimiento acelerado conforme la empresa escala • Exposición directa con toma de decisiones estratégicas ________________________________________ . -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 5 años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, senior, sr