Resumen del Puesto: Coordinador de Recursos Humanos en Obra con experiencia en reclutamiento, selección, contratación, prenómina, capacitación y gestión de personal operativo en campo. Puntos Destacados: 1. Rol de RRHH operativo en campo 2. Gestión integral del personal 3. Enfoque en reclutamiento y capacitación **Coordinador de Recursos Humanos en Obra:** Licenciatura terminada en carrera Económico Administrativa, Psicología o Recursos Humanos **Experiencia y conocimiento en:** Reclutamiento y Selección de personal por medios tradicionales y digitales Viva por la Zona Norte de la Zona Metropolitana de Guadalajara / Zapopan Zona Norte Trabajo en campo con el personal, que sea operativo, es decir trabajar en campo operado las actividades de Recursos Humanos. Excel intermedio comprobable. Experiencia en Contratación de personal, prenómina, capacitación, gestión y trato con personal operativo (mínimo 3 años de experiencia). Que tenga medio de transporte propio (auto o moto). **Ofrecemos:** Sueldo libre de $15,000 más bonos por cumplimiento de objetivos Prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial