Resumen del Puesto: Buscamos Auxiliar de Recursos Humanos para apoyar procesos administrativos y operativos del área, asegurando gestión de personal y cumplimiento de políticas internas en hotelería. Puntos Destacados: 1. Apoyo en procesos de reclutamiento y selección 2. Gestión de incidencias y coordinación de inducción 3. Atención al personal y apoyo en actividades de clima laboral * **Auxiliar de Recursos Humanos** Buscamos Auxiliar de Recursos Humanos para apoyar en los procesos administrativos y operativos del área, asegurando una correcta gestión del personal y cumplimiento de políticas internas en el entorno hotelero. **Responsabilidades principales:** * Apoyo en procesos de reclutamiento y selección. * Control y archivo de expedientes de colaboradores. * Gestión de incidencias (faltas, retardos, vacaciones). * Apoyo en nómina y altas/bajas de personal. * Coordinación de inducción y seguimiento a nuevos ingresos. * Atención al personal y apoyo en actividades de clima laboral. **Requisitos:** * Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín. * Experiencia mínima de 1 año en área de RH (preferente en hotelería). * Manejo de Excel y sistemas de nómina. * Organización, confidencialidad y actitud de servicio. **Ofrecemos:** * Sueldo competitivo. * Prestaciones de ley. * Estabilidad laboral y oportunidad de desarrollo. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $18,000\.00 al mes Beneficios: * Ayuda o servicio de transporte * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento de la empresa * Opción a contrato indefinido * Seguro de vida * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial