Flex es el socio de fabricación diversificado de elección que ayuda a las marcas líderes del mercado a diseñar, fabricar y entregar productos innovadores que mejoran el mundo. Una carrera en Flex ofrece la oportunidad de marcar la diferencia e invertir en su crecimiento en un entorno respetuoso, inclusivo y colaborativo. Si le entusiasma un puesto pero no cumple todos los requisitos enumerados, lo animamos a presentar su candidatura y unirse a nosotros para crear lo extraordinario. Resumen del puesto Responsabilidades principales: * Realiza pruebas de ingeniería complejas, verificaciones y tareas de ingeniería de desarrollo. * Analiza los resultados de las pruebas de ingeniería e implementa cambios para resolver problemas. * Recopila datos, analiza los resultados e implementa procedimientos. * Revisa las instrucciones del proyecto y los planos técnicos para determinar las especificaciones, procedimientos y objetivos de las pruebas, el equipo de prueba requerido, la naturaleza del problema técnico y las posibles soluciones, tales como el rediseño de piezas, la sustitución de materiales o piezas, o la reorganización de piezas o subconjuntos. * Diseña, fabrica y ensambla componentes o conjuntos mecánicos nuevos o modificados para productos como equipos industriales y maquinaria, equipos de potencia, sistemas de servidores, máquinas-herramienta e instrumentos de medición. * Configura y lleva a cabo pruebas de unidades y componentes completos bajo condiciones operativas para investigar el diseño o para obtener datos destinados al desarrollo, la normalización, el control de calidad y la resolución de problemas. * Analiza los resultados de las pruebas indicados y calculados en relación con las especificaciones de diseño o nominales y los objetivos de las pruebas, y modifica o ajusta el equipo para cumplir con dichas especificaciones. * Registra los procedimientos y resultados de las pruebas, los datos numéricos y gráficos, así como recomendaciones para cambios en el producto o en el método de prueba. * Mantiene el software, la documentación y el equipo actualizados según la última revisión o las especificaciones operativas. * Asiste a los ingenieros en el desarrollo y diseño del hardware y software necesarios para probar los productos del cliente según sus especificaciones. * Capacita a técnicos y operadores sobre productos, procesos y equipos. LAS RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS DEL PUESTO pueden ser requeridas para ciertos puestos. Estas podrían incluir una o más de las siguientes funciones: * Asistir en el desarrollo y presentación de presentaciones para clientes y en la interacción con ellos. * Colaborar con ingenieros en desarrollos externos realizados por terceros. * Organizar la documentación (especificaciones, diagramas esquemáticos y procedimientos). * Realizar pruebas según las especificaciones y requisitos del cliente. Formación / Experiencia Normalmente requiere un título universitario de asociado, formación militar, capacitación vocacional equivalente o experiencia equivalente. Normalmente requiere 8 años de experiencia relacionada. Conocimientos / Habilidades / Capacidades Demuestra habilidades técnicas avanzadas que pueden utilizarse para impartir capacitación práctica y/o liderar/guiar a otros empleados. Altamente calificado, con capacidad para trasladarse entre proyectos. Demuestra amplios conocimientos de técnicas funcionales y participa en la mejora de procesos. Aplica nuevas tecnologías y cambios tecnológicos. Capacidad para redactar informes, correspondencia comercial y procedimientos. Capacidad para presentar información de forma efectiva y responder a preguntas de gerentes y clientes. Capacidad para trabajar con conceptos matemáticos tales como probabilidad e inferencia estadística, y fundamentos de geometría plana y sólida y trigonometría. Capacidad para definir problemas, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. Capacidad para interpretar una amplia variedad de instrucciones técnicas. Certificados, licencias y registros Título de escuela secundaria técnica Alcance / Impacto Puede dirigir a otros empleados; en algunos sitios funciona como supervisor operativo con un amplio alcance de responsabilidad. Toma de decisiones / Autonomía Puede tomar decisiones o emitir recomendaciones para el equipo. Las decisiones pueden afectar a otros equipos. Supervisión / Liderazgo Requiere poca o ninguna instrucción. Requiere poca o ninguna supervisión. Entorno laboral: Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado ocasionalmente está expuesto a piezas mecánicas en movimiento, tareas que requieren movimientos repetitivos, productos químicos tóxicos o cáusticos y riesgo de descarga eléctrica. Demandas físicas: *Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidad realicen las funciones esenciales.* Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe regularmente manipular componentes pequeños, alcanzar con las manos y los brazos, agacharse, arrodillarse, encogerse, gatear, hablar y oír. El empleado debe con frecuencia permanecer de pie, caminar y sentarse. El empleado debe ocasionalmente trepar o mantener el equilibrio. El empleado debe regularmente levantar y/o mover hasta 50 libras. Las capacidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana, visión del color y percepción de la profundidad. Categoría del puesto Ingeniería de producción Habilidades requeridas: Habilidades opcionales: Flex es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y las decisiones de selección para empleo se basan en el mérito, las calificaciones y las capacidades. No discriminamos por edad, raza, religión, color, sexo, origen nacional, estado civil, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad, estado de embarazo ni ningún otro estatus protegido por la ley. Estamos encantados de brindar adaptaciones razonables a personas con discapacidad para ayudarlas durante el proceso de solicitud. Por favor, envíe un correo electrónico a accessibility@flex.com y analizaremos su situación específica y los próximos pasos (NOTA: este correo electrónico no acepta ni evalúa currículums ni solicitudes. Está exclusivamente destinado a brindar asistencia por discapacidad. Para ser considerado para un puesto en Flex, primero debe completar el proceso de solicitud).