Garantizar el correcto funcionamiento operativo, financiero y organizacional de la empresa mediante la planificación, control y optimización de los recursos humanos, materiales y económicos. Actividades principales: * **Planificación estratégica:** Define los objetivos a corto, mediano y largo plazo de la empresa y elabora los planes para alcanzarlos. * **Organización:** Asigna y organiza eficientemente los recursos humanos, tecnológicos, materiales y financieros para la consecución de los objetivos. * **Dirección y liderazgo:** Guía y motiva al equipo de trabajo, supervisa las funciones de cada departamento y fomenta la comunicación efectiva. * **Control:** Supervisa y evalúa el desempeño y los resultados para asegurar que se cumplan las metas establecidas. Habilidades: \-Trabajo en equipo \-Manejo de estrés \-Comunicación asertiva \-Trabajo bajo presión Requisitos: * Documentación básica * Licenciatura en administración y/o contabilidad * 2 años de experiencia * Disponibilidad de horario * Vivir cerca del área Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $22,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial