Resumen del Puesto: Ingeniero industrial, de manufactura, mecánico o mecatrónico con 5 años de experiencia en soldadura. Puntos Destacados: 1. Desarrollo de tecnologías automotrices líderes en la industria 2. Responsabilidades variadas y amplios prospectos de desarrollo 3. Cultura diversa e inclusiva **Las descripciones de los puestos pueden mostrarse en varios idiomas****según su selección de idioma.** **Lo que ofrecemos:** ------------------ En Magna, puede esperar un entorno estimulante y dinámico donde pueda contribuir al desarrollo de tecnologías automotrices líderes en la industria. Invertimos en nuestros empleados, brindándoles el apoyo y los recursos necesarios para tener éxito. Como miembro de nuestro equipo global, puede esperar responsabilidades emocionantes y variadas, así como una amplia gama de perspectivas de desarrollo. Porque creemos que su trayectoria profesional debe ser tan única como usted.**Resumen del Grupo:** ------------------ Cosma ofrece una amplia gama integral de soluciones para carrocerías, chasis e ingeniería a clientes globales. Mediante nuestra sólida ingeniería de productos, nuestras excelentes capacidades de fabricación de herramientas y nuestra diversa experiencia en procesos, seguimos introduciendo en el mercado productos ligeros e innovadores.**Responsabilidades del puesto:** Ing. industrial, de manufactura, mecánico, mecatrónico, con conocimiento de 5 años en soldadura **Conciencia, Unidad, Empoderamiento:** ---------------------------------- En Magna, creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Por eso nos enorgullece ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Contratamos sobre la base de la experiencia y las calificaciones, y teniendo en cuenta los requisitos del puesto, independientemente, en particular, del color, ascendencia, religión, género, origen, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. Magna toma en serio la privacidad de su información personal. Le desaconsejamos enviar solicitudes por correo electrónico ni por correo tradicional para cumplir con los requisitos del Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) y con la ley local de privacidad de datos. **Divulgación sobre el uso de inteligencia artificial en la selección inicial** Como parte de nuestro compromiso con un proceso de reclutamiento justo, coherente y eficiente, podemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para ayudar en la selección inicial de las solicitudes enviadas a través de nuestro sistema Workday. Estas herramientas ayudan a identificar las calificaciones y la experiencia que coinciden con los requisitos del puesto. Tenga en cuenta que la IA se utiliza únicamente para apoyar a nuestros reclutadores. Las decisiones finales siempre las toman el gerente de contratación y el equipo de contratación. Es importante destacar que ningún dato de los solicitantes se comparte externamente mediante estas herramientas de IA. Toda la información permanece de forma segura dentro de nuestros sistemas y se maneja de acuerdo con nuestras políticas de privacidad y protección de datos. **En las condiciones definidas por la legislación aplicable, usted podría tener derecho a solicitar una explicación sobre cómo se utiliza la IA para respaldar la toma de decisiones.** Si tiene alguna pregunta o inquietud acerca de este proceso, no dude en ponerse en contacto con nuestro equipo de Atracción de Talento. **Tipo de trabajador:** Regular / Permanente**Grupo:** Cosma International