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Gerente de Proyecto Jr.

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen del Puesto: Este rol asegura la gestión exitosa de proyectos según la metodología Axioma, construyendo relaciones duraderas con clientes y desarrollando equipos, con un enfoque en la calidad y la rentabilidad. Puntos Destacados: 1. Gestiona proyectos con la metodología Axioma, asegurando calidad y rentabilidad. 2. Fomenta el desarrollo de equipos y la integración de colaboradores. 3. Establece relaciones duraderas con clientes, ofreciendo valor añadido. Propósito Asegurar que la gestión del proyecto asignado se realice dentro del tiempo, costo y calidad acordados usando estratégica y efectivamente la metodología Axioma así como lograr el entendimiento del negocio del cliente. Apoyar en la selección y desarrollo de los colaboradores de su equipo. Asegurar que los entregables de su proyecto se cumplan al 100% de acuerdo a los estándares establecidos en el plan de negocio y proyecto generado entre el cliente y Axioma. Responsabilidades Realiza y controla el programa del proyecto en Project. Entrega oportuna y correcta de su reportes de avances operativos como la situación financiera (rentabilidad) Llega puntualmente a las juntas con cliente y respeta los horarios asignados para ellas. Realiza y documenta los ejercicios de retroalimentación con sus colaboradores de manera bimestral. Emprende acciones para lograr la integración del equipo y proveedores por medio de reuniones en la obra o fuera de ella para fomentar la colaboración. Detecta y aprovecha la necesidad del cliente para ofrecer servicios adicionales. Establece relaciones a largo plazo con su cliente a través del entendimiento de su negocio. Mantiene una relación cercana y cordial con el cliente y/o sponsor. Identifica y aporta elementos de valor agregado para el cliente. Prepara informes de avances con alta calidad para el cliente (Status semanal y mensual) Detecta y aprovecha la necesidad del cliente para ofrecer servicios adicionales. Dirección de juntas con el cliente para mostrar avances del proyecto. Logra y documenta ingenierías de valor medibles. **Integra y prepara información de calidad:** programa, presupuesto, planos autorizados, matrices de roles y funciones, de abastecimientos, de riesgos, plan de seguridad y estrategias de comunicación. Uso diario de metodología, formatos y acciones basadas en la forma de administrar proyectos Axioma. Documenta procesos y decisiones del cliente por medio de correos, cartas, minutas firmadas por el cliente. Flexibilidad para atender juntas y/o proyectos en su ciudad y fuera de ella cuando así se le solicite. Revisión del proceso de construcción para asegurar la calidad de obra de acuerdo al estándar establecido en el Plan de Proyecto, especificaciones y fichas técnicas. Toma decisiones de manera oportuna y enfocada hacia los objetivos del proyecto. Evalúa los posibles escenarios para identificar los riesgos y tener preparadas las respuestas a las situaciones emergentes. Emprende acciones para lograr la integración del equipo y proveedores por medio de reuniones en la obra o fuera de ella para fomentar la colaboración. Establece objetivos individuales de trabajo, lo documenta por escrito y da un seguimiento efectivo para el desarrollo de sus colaboradores. **Rotación trimestral:** 1\= hubo bajas durante el trimestre 2\= No hubo bajas 3\= Incremento de proforma. Cuenta con la certificación en la Metodología Axioma. Cumplimiento de Axiowellness (3 horas de ejercicio por semana, al menos 1 cita con nutriólogo y una con psicólogo durante el primer semestre del año) 1\= no cumplido 3\= cumplimiento al 100% Habilidades blandas Aprendizaje permanente Manejo de ambigüedad Accountability Desarrollo de equipos eficaces Enfoque al cliente Cultiva la innovación Genera confianza Impulsa la colaboración Inteligencia emocional Conocimiento técnico Procesos de Obra Conocimiento tecnológico MS Project Requerimientos **Valores:** Comunicación asertiva Desarrollo de equipos de trabajo Manejo de ambigüedad Negociación **Nivel académico:** Licenciatura **Disponibilidad para viajar:** No **Cambio de residencia:** No **Inglés:** No **Otros requisitos:** Proyectos Usos Mixtos Vertical

Publicado por

Juan García

Indeed · HR

Ubicación

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