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Resumen: Usted diseña y lidera soluciones SAP SD/MM (Pedido a Cobro) de extremo a extremo para transformaciones empresariales complejas, actuando como asesor de confianza para traducir estrategias en arquitecturas SAP escalables. Aspectos destacados: 1. Liderar el diseño de arquitecturas de soluciones SAP de extremo a extremo en el proceso de Pedido a Cobro 2. Actuar como asesor de confianza ante partes interesadas senior, incluidos ejecutivos de alto nivel (C-level) 3. Diseñar conceptualmente soluciones SAP habilitadas para IA y evaluar casos de uso de IA Usted diseña y lidera soluciones SAP SD/MM (Pedido a Cobro) de extremo a extremo que respaldan transformaciones empresariales complejas en diversos sectores. Al actuar como asesor de confianza, traduce las estrategias empresariales en arquitecturas SAP escalables y guía a las partes interesadas en decisiones críticas sobre soluciones. Su trabajo combina una profunda experiencia en procesos con una sólida mentalidad arquitectónica. ### **Sus responsabilidades:** * Liderar el diseño de arquitecturas de soluciones SAP de extremo a extremo en el proceso de Pedido a Cobro basadas en SAP S/4HANA. * Traducir estrategias empresariales y objetivos de transformación en diseños de soluciones SAP escalables e integradas. * Asumir la responsabilidad de las decisiones sobre la arquitectura de soluciones en los proyectos, garantizando su alineación con las mejores prácticas, estándares y hoja de ruta a largo plazo. * Actuar como asesor de confianza ante partes interesadas senior, incluidos ejecutivos de alto nivel (C-level), y guiarlos en la evaluación de opciones y compensaciones relativas a las soluciones. * Liderar y capacitar a consultores y desarrolladores, asegurando la calidad y coherencia de las soluciones en todos los flujos de trabajo. * Apoyar actividades pre-venta, incluido el diseño de la arquitectura de soluciones, estimaciones y presentaciones a clientes. ### **Sus competencias y experiencia:** * Mínimo 9–10 años o más de experiencia relevante en arquitectura de soluciones SAP en áreas como Finanzas, Manufactura, SCM u OTC. * Trayectoria comprobada liderando proyectos complejos de transformación SAP. * Competencia funcional y/o técnica demostrada en al menos cuatro implementaciones completas de SAP. * Amplia experiencia transversal entre módulos para diseñar soluciones robustas de extremo a extremo en el proceso de Pedido a Cobro. * Excelentes habilidades de configuración y diseño de soluciones, combinadas con una mentalidad arquitectónica integral. * Excelentes habilidades consultivas y de gestión de partes interesadas, incluida la interacción con ejecutivos de alto nivel (C-level). * Experiencia trabajando en múltiples sectores, con un sólido conocimiento de los procesos empresariales correspondientes. * Amplia experiencia en actividades pre-venta y desarrollo comercial. * Capacidad estratégica combinada con fuertes competencias de liderazgo de proyectos y soluciones. * Las certificaciones SAP en SAP S/4HANA constituyen una ventaja. * Experiencia con la cadena de herramientas de integración y transformación de SAP, tales como Signavio, LeanIX, SAP Cloud ALM y WalkMe. * Firme compromiso con el intercambio de conocimientos, la tutoría y el fortalecimiento de las capacidades organizacionales. * Diseñar conceptualmente soluciones SAP habilitadas para IA (por ejemplo, automatización de procesos, IA integrada, análisis). Evaluar casos de uso de IA, riesgos y gobernanza junto con los clientes. ### **Requisitos generales:** * Título universitario (Licenciatura y/o Maestría) en un campo relacionado. * Excelentes habilidades de comunicación, presentación y facilitación en inglés y un segundo idioma. * Conocimientos adicionales de otros idiomas son una ventaja. * Capacidad comprobada para trabajar en equipo, cómodo operando en entornos complejos e internacionales. * Excelentes habilidades analíticas, conceptuales y de resolución de problemas. * Compromiso con el aprendizaje continuo y la exposición a diversos sectores. * Enfoque riguroso en la excelencia en la entrega y el éxito del cliente. * Disposición para viajar según los requisitos del proyecto. ### **La promesa de Westernacher:** * Cultura de asociación con oportunidad de copropiedad en una empresa propiedad al 100 % de sus empleados. * Entorno emprendedor con espacio para moldear la estrategia y generar impacto. * Cultura abierta y basada en la confianza, con mínima jerarquía. * Exposición a programas globales, innovadores y complejos de transformación. * Paquete remunerativo competitivo. * Horarios laborales flexibles y modelo híbrido de trabajo. Esto es WE: Comprometidos con la innovación, desde 1969 Westernacher Consulting opera a nivel mundial, con más de 1200 consultores en Europa, Asia y América. Con sede central en Heidelberg, Alemania, Westernacher Consulting es líder global en innovación de procesos empresariales y tecnológica. Vivir, trabajar y operar en asociación. Somos pensadores curiosos y creativos con un fuerte espíritu emprendedor. Cuestionamos nuevas formas de trabajar, pensamos de manera diferente y estamos dispuestos a probar nuevos enfoques para crear valor e innovación para nuestros clientes. Todo ello nos convierte en pioneros en nuestro campo y nos mantiene ágiles, centrados en la calidad y orientados a los resultados. Westernacher es un entorno laboral diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano. Westernacher también se compromete al cumplimiento de todas las prácticas justas de empleo respecto al estatus de ciudadanía y de inmigración. Life@Westernacher Podemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar partes del proceso de contratación, como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. Estas herramientas asisten a nuestro equipo de reclutamiento, pero no sustituyen el juicio humano. Las decisiones finales de contratación son tomadas exclusivamente por personas. Si desea obtener más información sobre cómo se procesan sus datos, contáctenos.
