




Resumen del Puesto: Supervisa y coordina las actividades del taller, asegurando el cumplimiento de mantenimientos, proponiendo mejoras y gestionando el personal técnico. Puntos Destacados: 1. Liderazgo y supervisión de personal técnico de taller 2. Gestión integral de mantenimientos preventivos y correctivos 3. Optimización de procesos y seguimiento de operaciones * Ø Supervisar las actividades de taller y personal a cargo * Ø Asegurar la ejecución de los mantenimientos preventivos en tiempo y forma * Ø Mantenerse actualizado constantemente de las tendencias de mantenimiento de nuestros motores * Proponer y aplicar mejoras en los procesos del área * Ø Coordinacion general del taller * Ø Elaborar programa de mantenimientos y preventivos * Ø Dar seguimiento al programa de mantenimiento preventivo, solicitud de unidades y ejecución * Ø Asignar el personal para reparar unidades en el taller * Ø Supervisar el trabajo del personal técnico * Ø Validar refacciónes dañadas identificadas en talles * Ø Coordinacion de rescates carreteros * Ø Atender los reportes de fallas brindados por operaciones * Ø Realizar dictamentes y reportes fotográficos de reparaciones mayores * Ø Comprobacion de gastos de auxilios viales o salidas del personal técnico * Ø Supervision del EPP de su personal * Ø Generar cotizaciones * Ø Solicitar equi´pos con desfase de km para mantenimiento preventivo * Ø Dar seguimiento a ordenes abiertas * Ø Administracion de gastos contra presupuestos del taller * Ø Validar tiempo extra semanal del personal tecnico * Ø Coordinar rol de turnos del personal técnico * Ø Informe matutino de unidades en el taller * Ø Realizar reportes solicitados por la gerencia de mantenimiento Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $27,000\.00 al mes Beneficios: * Automóvil de la empresa * Estacionamiento de la empresa * Estacionamiento gratuito * Seguro de vida * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial


