**Netevia** es un grupo internacional de alta tecnología especializado en pagos móviles y servicios de transacción de valor añadido. Los proyectos de Netevia permiten a los usuarios gestionar sus terminales POS, transacciones e informes, manejando todo lo relacionado con la gestión de un negocio en línea. **Principales responsabilidades** * Planificación, revisiones de código, tutoría y fomento de la competencia técnica. * Participación en el diseño y la arquitectura de soluciones de integración e implementación de nuevas funcionalidades en sistemas con lógica empresarial compleja. * Supervisión de la calidad del código y garantía del cumplimiento de las mejores prácticas y estándares de desarrollo. * Realización de refactorizaciones y optimización de soluciones existentes. * Colaboración eficaz con equipos multifuncionales, incluidos analistas de negocio, QA y DevOps, para alcanzar los objetivos del proyecto. * Participación en entrevistas técnicas y contribución a la formación y crecimiento del equipo. **Requisitos** * **Más de 4 años de experiencia** en desarrollo C# .NET. * Conocimiento sólido de los **principios de POO**, **patrones arquitectónicos**, **SOLID** y **DDD**. * Conocimiento profundo de **ASP.NET**, **MVC**, **Entity Framework** y **Web API**. * Experiencia sólida trabajando con **SQL** y bases de datos relacionales. * Conocimientos básicos de frontend: **HTML**, **CSS** y **JavaScript**. * Experiencia tutorizando a desarrolladores junior y de nivel medio, y liderando la colaboración del equipo. * Excelentes habilidades de **pensamiento analítico y sistémico**, **iniciativa** y **capacidad de toma de decisiones**. * Experiencia con bases de datos **NoSQL**, como **MongoDB**. * Experiencia trabajando con **brokers de mensajes**. * Familiaridad con **soluciones en la nube** (por ejemplo, Azure, AWS). * Competencia en el **diseño y consumo de APIs REST y SOAP**, y comprensión de los **sistemas de autenticación**. **Lo que ofrecemos:** * Trabajo remoto con horarios flexibles. * Clases grupales de inglés corporativo. * Oportunidades de crecimiento profesional y de carrera junto con la empresa. * Equipo cercano, comunicación flexible y sin burocracia. * Salario competitivo basado en el nivel de competencias. Tipo de empleo: A tiempo completo Salario: $19,562.53 \- $39,030.18 por mes Ubicación laboral: Remota