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constante de la eficiencia, apoyando así nuestra Visión y nuestra Declaración de Misión, y haciendo realidad nuestra promesa ante todos nuestros clientes.\n\n**Entregables clave**\n\n\nSupervisar proactivamente las siguientes métricas clave para alcanzar los resultados esperados:\n\n* Satisfacción del empleado\n\t+ Completar 52 horas de formación al año (4,5 por mes).\n\t+ Completar oportunamente toda la formación obligatoria.\n* Eficacia operativa\n* Resultado de la auditoría OPA del producto: desempeñarse de forma constante al nivel más alto.\n\n**Responsabilidades generales**\n\n* Dar ejemplo y enseñar nuestra cultura, misión y objetivos.\n* Seguir los 10 factores críticos de éxito.\n* Contribuir a construir relaciones interfuncionales saludables y un entorno laboral favorable, promoviendo el espíritu de equipo y la cohesión dentro del departamento.\n* Cumplir con la política de código de vestimenta.\n* Para los nuevos empleados, asegurar la formación operativa para recién 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Creamos espacios residenciales, comerciales e industriales sostenibles y eficientes mediante tecnologías HVACR. Protegemos productos sensibles a la temperatura a lo largo de toda la cadena de frío. Y brindamos confort a personas en todo el mundo. La ingeniería, el diseño y la fabricación de clase mundial, combinadas con marcas líderes en su categoría en compresión, controles, software y soluciones de monitoreo, dan lugar a tecnologías climáticas de próxima generación diseñadas para satisfacer las necesidades del mundo futuro.\n\n\n\nSomos una empresa sostenible comprometida con los valores de Excelencia, Innovación, Colaboración, Respeto y Responsabilidad. Buscamos profesionales que compartan nuestra visión de crear soluciones sostenibles que mejoren las vidas y protejan el planeta, tanto hoy como para las generaciones futuras.\n\n\n¡Estamos buscando tu talento! Únete a nuestro equipo y comienza tu trayectoria hoy mismo.\n\n\nSi eres un profesional **administrativo** altamente organizado que busca una oportunidad de crecimiento, ¡Copeland tiene una emocionante oportunidad para ti! Con base en nuestra ubicación de **Reynosa, México**, brindarás apoyo integral a nuestro Gerente de Planta y actuarás como punto central de contacto para el equipo directivo de la planta. Desempeñarás un papel fundamental para mantener los estándares profesionales mientras gestionas tareas de alta prioridad en un entorno manufacturero dinámico. Si eres una persona proactiva que se destaca asegurando operaciones diarias sin interrupciones y una comunicación efectiva, ¡este puesto es para ti!\n\n\n**COMO ASISTENTE ADMINISTRATIVO, TÚ:**\n\n* **Apoyo ejecutivo:** Gestionarás el calendario del Gerente de Planta, programarás reuniones de alto nivel y coordinarás complejos arreglos de viaje e informes de gastos.\n* **Informes operativos:** Ayudarás a recopilar datos para informes diarios/mensuales de producción, indicadores clave de desempeño (KPI) y métricas de seguridad, además de preparar presentaciones profesionales en PowerPoint para revisiones corporativas.\n* **Coordinación de reuniones:** Asistirás a reuniones de producción y de liderazgo para tomar actas, hacer seguimiento de los puntos de acción y garantizar el cumplimiento de fechas límite críticas.\n* **Enlace y comunicación:** Actuarás como principal intermediario y enlace entre el Gerente de Planta y las partes interesadas internas y externas, incluidos ejecutivos corporativos, proveedores y empleados de la planta.\n* **Logística in situ:** Organizarás visitas a la planta, recorridos para clientes y eventos de compromiso de los empleados, además de gestionar los suministros de oficina y los presupuestos administrativos.\n* **Confidencialidad:** Tratarás información sensible relacionada con las operaciones de la planta, el personal y la planificación estratégica con la máxima discreción.\n\n**HORARIO:** Este puesto sigue el horario comercial estándar.\n\n\n**Disposición de trabajo in situ:** Este puesto se desempeña íntegramente in situ en nuestras instalaciones de Reynosa y no es elegible para modalidades híbridas ni de trabajo remoto. Los candidatos deben estar cómodos trabajando en un entorno de planta manufacturera y cumpliendo con todos los protocolos de seguridad (EPP).\n\n\n**FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES REQUERIDAS:**\n\n* Experiencia de 3 a 5 años o más como Asistente Ejecutivo o Asistente Administrativo, preferiblemente en un entorno manufacturero o industrial.\n* Dominio avanzado de la Suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word y Outlook).\n* Competencia profesional en inglés y dominio nativo del español.\n* Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas bajo presión.\n* Fuertes habilidades interpersonales para interactuar con equipos diversos, desde operadores de planta hasta ejecutivos globales.\n\n**FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES DESEABLES:**\n\n* Título técnico superior o licenciatura en Administración de Empresas o campo afín.\n* Experiencia previa brindando apoyo a un Gerente de Planta o a funciones similares de liderazgo ejecutivo.\n\n**Sobre nuestra ubicación** Nuestras instalaciones están ubicadas en Reynosa, Tamaulipas, un importante centro manufacturero e industrial del norte de México. Trabajarás íntegramente in situ en nuestra planta, directamente en el corazón de nuestras operaciones, para apoyar al equipo directivo en un entorno manufacturero dinámico.\n\n\n**Nuestro compromiso con nuestros colaboradores**\n\nEn todo el mundo, nos une un único Propósito: la sostenibilidad no es una ambición menor. Por eso, todo lo que hacemos está orientado a construir un futuro sostenible, tanto para nuestra generación como para las venideras. Mediante innovaciones revolucionarias, tecnologías HVACR y soluciones para la cadena de frío, estamos reduciendo las emisiones de carbono y mejorando la eficiencia energética en espacios de todos los tamaños, desde residenciales hasta comerciales e industriales.\n\n\n\nNuestros empleados son nuestra mayor fortaleza. Creemos que nuestra cultura de pasión, apertura y colaboración nos permite trabajar hacia un mismo objetivo: hacer del mundo un lugar mejor. 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Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinción por sexo, raza, color, religión, origen nacional, edad, estado civil, afiliación política, orientación sexual, identidad de género, información genética o discapacidad. 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Gestión de Eventos en Tamaulipas
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Gestión de Eventos
Tamaulipas
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Tamaulipas
Categoría:Gestión de Eventos
Agente del Centro de Servicios de Aduanas65063268954754120
Indeed
Agente del Centro de Servicios de Aduanas
**Descripción de la empresa** «No estamos en el negocio del transporte marítimo; estamos en el negocio de la información» \-Peter Rose, fundador de Expeditors La gestión global de la cadena de suministro es lo que hacemos, pero en el corazón de Expeditors encontrarás profesionalidad, liderazgo y un entorno amigable, todos los cuales fomentan un enfoque innovador y centrado en el servicio al cliente para la logística. * 15 000 profesionales capacitados * Más de 250 ubicaciones en todo el mundo * Fortune 500 * Sistemas globales unificados **Descripción del puesto** **Alcance del puesto** El agente del Centro de Servicios de Aduanas ejecuta un desempeño operativo impecable, productividad, experiencia técnica, excelente servicio al cliente y una mejora constante de la eficiencia, apoyando así nuestra Visión y nuestra Declaración de Misión, y haciendo realidad nuestra promesa ante todos nuestros clientes. **Entregables clave** Supervisar proactivamente las siguientes métricas clave para alcanzar los resultados esperados: * Satisfacción del empleado + Completar 52 horas de formación al año (4,5 por mes). + Completar oportunamente toda la formación obligatoria. * Eficacia operativa * Resultado de la auditoría OPA del producto: desempeñarse de forma constante al nivel más alto. **Responsabilidades generales** * Dar ejemplo y enseñar nuestra cultura, misión y objetivos. * Seguir los 10 factores críticos de éxito. * Contribuir a construir relaciones interfuncionales saludables y un entorno laboral favorable, promoviendo el espíritu de equipo y la cohesión dentro del departamento. * Cumplir con la política de código de vestimenta. * Para los nuevos empleados, asegurar la formación operativa para recién contratados. * Asumir la responsabilidad de tu propio desarrollo. Preparar, seguir y ejecutar tus objetivos personales de desarrollo. **Operaciones** * Cumplir con los controles, políticas, procedimientos y procesos de la empresa, incluida la política de crédito. * Utilizar adecuadamente todos los sistemas y herramientas de Expeditors. * Comprender y garantizar el cumplimiento de las expectativas establecidas en la SOP de JOB AID para el cliente. * Participar en reuniones cuando sea necesario. * Asegurarse de que los archivos se registren correctamente y oportunamente, con los códigos, tipos de rastreo y eventos adecuados. * Garantizar que todos los correos electrónicos y demás correspondencia se gestionen oportunamente (dentro de la hora) y de forma profesional. * Cumplir con los estándares de indicadores clave de rendimiento (KPI) según los procesos de la empresa (OPS). * Contribuir a la eficacia operativa y cumplir con las métricas de Excelencia Distrital aplicables a tu proceso. * Escalar los problemas al líder, supervisor o gerente según sea necesario. **Seguridad, salud y seguridad laboral** * Responsable de informar inmediatamente al representante de Salud y Seguridad de la sucursal sobre cualquier condición insegura que pueda poner en riesgo a los empleados en el lugar de trabajo, así como sobre cualquier incidente o accidente. **Cualificaciones** **Para ser lo más eficaz posible en este puesto, buscamos las siguientes habilidades y experiencia:** * Experiencia relacionada de 3 meses a 1 año en ingreso de datos y/o formación; o combinación equivalente de educación y experiencia. (preferible) * Orientación hacia la satisfacción del cliente. * Buenas habilidades interpersonales y de comunicación, capacidad para comunicarse a todos los niveles, tanto oral como escrita, y realizar presentaciones. * Desarrollar y mantener una relación profesional con clientes, proveedores de servicios y empleados. * Orientación hacia la gestión del tiempo y la atención al detalle. * Capacidad para completar las tareas conforme a los procedimientos, directrices y políticas de oficina establecidos. * Personal autodirigido. * Buenas habilidades informáticas (Excel, Word), capacidad para aprender otros sistemas y herramientas informáticas. * Fluidez en inglés al 60 %. * Capacidad para trabajar en equipo. * Compromiso de dar ejemplo de nuestra cultura en todo momento. **Información adicional** Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las directrices de igualdad de oportunidades en el empleo (EEO).
P.º Colón 3649, Jardín, 88260 Nuevo Laredo, Tamps., Mexico
Asistente Administrativo65050067224578121
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Asistente Administrativo
**Sobre nosotros** Somos una empresa global de tecnologías climáticas diseñada para la sostenibilidad. Creamos espacios residenciales, comerciales e industriales sostenibles y eficientes mediante tecnologías HVACR. Protegemos productos sensibles a la temperatura a lo largo de toda la cadena de frío. Y brindamos confort a personas en todo el mundo. La ingeniería, el diseño y la fabricación de clase mundial, combinadas con marcas líderes en su categoría en compresión, controles, software y soluciones de monitoreo, dan lugar a tecnologías climáticas de próxima generación diseñadas para satisfacer las necesidades del mundo futuro. Somos una empresa sostenible comprometida con los valores de Excelencia, Innovación, Colaboración, Respeto y Responsabilidad. Buscamos profesionales que compartan nuestra visión de crear soluciones sostenibles que mejoren las vidas y protejan el planeta, tanto hoy como para las generaciones futuras. ¡Estamos buscando tu talento! Únete a nuestro equipo y comienza tu trayectoria hoy mismo. Si eres un profesional **administrativo** altamente organizado que busca una oportunidad de crecimiento, ¡Copeland tiene una emocionante oportunidad para ti! Con base en nuestra ubicación de **Reynosa, México**, brindarás apoyo integral a nuestro Gerente de Planta y actuarás como punto central de contacto para el equipo directivo de la planta. Desempeñarás un papel fundamental para mantener los estándares profesionales mientras gestionas tareas de alta prioridad en un entorno manufacturero dinámico. Si eres una persona proactiva que se destaca asegurando operaciones diarias sin interrupciones y una comunicación efectiva, ¡este puesto es para ti! **COMO ASISTENTE ADMINISTRATIVO, TÚ:** * **Apoyo ejecutivo:** Gestionarás el calendario del Gerente de Planta, programarás reuniones de alto nivel y coordinarás complejos arreglos de viaje e informes de gastos. * **Informes operativos:** Ayudarás a recopilar datos para informes diarios/mensuales de producción, indicadores clave de desempeño (KPI) y métricas de seguridad, además de preparar presentaciones profesionales en PowerPoint para revisiones corporativas. * **Coordinación de reuniones:** Asistirás a reuniones de producción y de liderazgo para tomar actas, hacer seguimiento de los puntos de acción y garantizar el cumplimiento de fechas límite críticas. * **Enlace y comunicación:** Actuarás como principal intermediario y enlace entre el Gerente de Planta y las partes interesadas internas y externas, incluidos ejecutivos corporativos, proveedores y empleados de la planta. * **Logística in situ:** Organizarás visitas a la planta, recorridos para clientes y eventos de compromiso de los empleados, además de gestionar los suministros de oficina y los presupuestos administrativos. * **Confidencialidad:** Tratarás información sensible relacionada con las operaciones de la planta, el personal y la planificación estratégica con la máxima discreción. **HORARIO:** Este puesto sigue el horario comercial estándar. **Disposición de trabajo in situ:** Este puesto se desempeña íntegramente in situ en nuestras instalaciones de Reynosa y no es elegible para modalidades híbridas ni de trabajo remoto. Los candidatos deben estar cómodos trabajando en un entorno de planta manufacturera y cumpliendo con todos los protocolos de seguridad (EPP). **FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES REQUERIDAS:** * Experiencia de 3 a 5 años o más como Asistente Ejecutivo o Asistente Administrativo, preferiblemente en un entorno manufacturero o industrial. * Dominio avanzado de la Suite Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word y Outlook). * Competencia profesional en inglés y dominio nativo del español. * Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas bajo presión. * Fuertes habilidades interpersonales para interactuar con equipos diversos, desde operadores de planta hasta ejecutivos globales. **FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES DESEABLES:** * Título técnico superior o licenciatura en Administración de Empresas o campo afín. * Experiencia previa brindando apoyo a un Gerente de Planta o a funciones similares de liderazgo ejecutivo. **Sobre nuestra ubicación** Nuestras instalaciones están ubicadas en Reynosa, Tamaulipas, un importante centro manufacturero e industrial del norte de México. Trabajarás íntegramente in situ en nuestra planta, directamente en el corazón de nuestras operaciones, para apoyar al equipo directivo en un entorno manufacturero dinámico. **Nuestro compromiso con nuestros colaboradores** En todo el mundo, nos une un único Propósito: la sostenibilidad no es una ambición menor. Por eso, todo lo que hacemos está orientado a construir un futuro sostenible, tanto para nuestra generación como para las venideras. Mediante innovaciones revolucionarias, tecnologías HVACR y soluciones para la cadena de frío, estamos reduciendo las emisiones de carbono y mejorando la eficiencia energética en espacios de todos los tamaños, desde residenciales hasta comerciales e industriales. Nuestros empleados son nuestra mayor fortaleza. Creemos que nuestra cultura de pasión, apertura y colaboración nos permite trabajar hacia un mismo objetivo: hacer del mundo un lugar mejor. Invertimos en el desarrollo integral de nuestros colaboradores, desde su incorporación hasta los niveles de liderazgo senior, para que puedan prosperar tanto personal como profesionalmente. Juntos tenemos la oportunidad —y el poder— de seguir revolucionando la tecnología detrás de la refrigeración, calefacción y aire acondicionado, y cultivar un futuro mejor. ¡Conoce más sobre nosotros y cómo puedes unirte a nuestro equipo! **Nuestro compromiso con la inclusión y la pertenencia** En Copeland fomentamos un fuerte sentido de inclusión y pertenencia, donde las personas de todos los orígenes y con perspectivas diversas son acogidas y tratadas con equidad para conformar una fuerza laboral más sólida. Nuestros grupos de recursos para empleados desempeñan un papel importante en la construcción de la cultura y la comunidad en Copeland. **Empleador con Igualdad de Oportunidades** Copeland es un empleador con Igualdad de Oportunidades/Acción Afirmativa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinción por sexo, raza, color, religión, origen nacional, edad, estado civil, afiliación política, orientación sexual, identidad de género, información genética o discapacidad. Nos comprometemos a ofrecer un entorno laboral libre de cualquier forma de discriminación o acoso. **Por favor, no llamar ni enviar solicitudes de agencias.**
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