Resumen: El Gerente de Calidad desarrollará, implementará y coordinará programas de garantía de producto para prevenir o eliminar defectos en productos nuevos o existentes. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de marcar la diferencia e invertir en su crecimiento 2. Entorno respetuoso, inclusivo y colaborativo 3. Contribuir a la formulación de las políticas de la empresa, los procedimientos operativos y los objetivos Flex es el socio fabricante diversificado de elección que ayuda a marcas líderes en el mercado a diseñar, fabricar y entregar productos innovadores que mejoran el mundo. Una carrera en Flex ofrece la oportunidad de marcar la diferencia e invertir en su crecimiento en un entorno respetuoso, inclusivo y colaborativo. Si le entusiasma un puesto pero no cumple todos los requisitos enumerados, lo animamos a presentar su candidatura y unirse a nosotros para crear lo extraordinario. Resumen del puesto Resumen: El «Gerente de Calidad» estará ubicado en Guadalajara Norte y reportará al Director de Calidad. En este puesto, usted desarrollará, implementará y coordinará el programa de garantía de producto para prevenir o eliminar defectos en productos nuevos o existentes. Responsabilidades:* Investiga, evalúa y presenta información sobre factores tales como situaciones comerciales, capacidades de producción, problemas de fabricación, tendencias económicas y diseño y desarrollo de nuevos productos para su consideración por parte de otros miembros del equipo directivo. * Sugiere y debate métodos y procedimientos alternativos para resolver problemas y aprovechar nuevas oportunidades del mercado. * Colabora con otros altos directivos en la formulación y establecimiento de las políticas de la empresa, los procedimientos operativos y los objetivos. * Desarrolla las versiones inicial y posteriores del programa de garantía de producto para definir las áreas de control, los requisitos de personal y los procedimientos operativos dentro del programa. * Evalúa el contenido de los informes de los jefes de departamento del programa de garantía de producto y se reúne con los altos directivos previamente a la formulación del presupuesto fiscal para dicho programa. * Lleva a cabo reuniones directivas con los jefes de departamento del programa de garantía de producto para establecer, definir y revisar las políticas organizacionales del programa, coordinar las funciones y operaciones entre departamentos y establecer controles y procedimientos para alcanzar los objetivos. * Interactúa con los clientes sobre temas técnicos/calidad e iniciativas de mejora. * Se encarga de gestionar las auditorías de los clientes y las auditorías de organismos reguladores y de cumplimiento normativo. * Revisa los problemas y procedimientos técnicos de los departamentos y recomienda soluciones a los problemas o cambios en los procedimientos. * Visita y se reúne con representantes de proveedores de materiales y componentes para obtener información relacionada con la calidad del suministro, la capacidad del proveedor para cumplir con los pedidos y los estándares de calidad del proveedor. * Se reúne con ingenieros sobre la garantía de calidad de los nuevos productos diseñados y fabricados en el mercado para corregir problemas. * Revisa publicaciones técnicas, artículos y resúmenes para mantenerse al tanto de los avances técnicos en la industria. Requisitos:* Normalmente requiere una licenciatura en Ingeniería o campo afín, o experiencia y capacitación equivalente. * Normalmente requiere un mínimo de 10 años de experiencia en el desarrollo, implementación y mantenimiento de sistemas de calidad u otro área relacionada. * Demuestra habilidades avanzadas en gestión funcional, técnica y de personas y/o procesos, así como habilidades para la relación con clientes (externos e internos). * Demuestra conocimiento experto de la función y una comprensión exhaustiva de Flex y del negocio relacionado. * Demuestra conocimiento de múltiples tecnologías/procesos funcionales, industrias o funciones, y comprende las interdependencias de dichos procesos en el sitio. * Debe tener conocimiento de los requisitos complejos de los sistemas y de las normas nacionales e internacionales de los organismos reguladores gubernamentales. * Puede requerirse el uso de las siguientes habilidades/herramientas: * Ensamblaje electrónico: código de colores, componentes, esquemas, carga, retoque, soldadura comercial, ensamblaje mecánico, ensamblaje de montaje en superficie, cableado punto a punto; * Cables: crimpeado, ensamblaje de arneses, soldadura de conectores/alambres, preparación de cables; * Pruebas: osciloscopio, pruebas de cables y arneses, solución de problemas, pruebas de componentes, analizador lógico; * Inspección: placas sin componentes, placas cargadas, sistemas, componentes, cables/arneses, microscopio, herramientas de medición; * Operaciones de maquinaria: equipos automáticos de inserción de componentes, equipos de inserción de montaje en superficie, soldadura por onda; * Herramientas mecánicas y eléctricas: pistolas neumáticas, machos y terrajas, herramientas de alineación, herramientas de medición; * Habilidades ofimáticas: mecanografía, teléfonos, lenguajes informáticos, procesador de textos, ingreso de datos, teclado numérico, hoja de cálculo (PC), software; * Almacén: montacargas, básculas electrónicas, transpaletas, pistola de grapas, conteo cíclico, preparación de kits. * Debe tener conocimiento de las normas reglamentarias pertinentes y de las regulaciones aplicables. * Demuestra habilidades expertas en gestión funcional, técnica y de personas y/o procesos, así como habilidades para la relación con clientes (externos e internos). * Demuestra experiencia detallada en un área funcional/técnica muy compleja o una amplia gama de conocimientos en múltiples áreas; comprende el impacto estratégico de la función en todos los sitios. Categoría del puesto Calidad Habilidades requeridas: Habilidades opcionales: Flex es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y las decisiones de selección laboral se basan en el mérito, las calificaciones y las capacidades. No discriminamos por edad, raza, religión, color, sexo, origen nacional, estado civil, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad, estado de embarazo ni ningún otro estatus protegido por la ley. Estamos encantados de brindar adaptaciones razonables a las personas con discapacidad durante el proceso de solicitud. Por favor, envíe un correo electrónico a accessibility@flex.com y analizaremos su situación específica y los próximos pasos (NOTA: este correo electrónico no acepta ni evalúa currículums ni solicitudes. Está exclusivamente destinado a asistencia por discapacidad. Para ser considerado para un puesto en Flex, debe completar primero el proceso de solicitud).