Generalista de Recursos Humanos

Descripción

Estamos en búsqueda de un/a Generalista de Recursos Humanos proactivo/a y con orientación al servicio, que pueda gestionar de manera integral los procesos clave del área: reclutamiento y selección, capacitación, desarrollo organizacional, relaciones laborales, y administración de personal. ***Principales funciones:*** * Coordinar procesos de reclutamiento y selección de personal. * Administrar altas, bajas y movimientos en la plantilla laboral. * Gestionar el control de expedientes, incidencias y nómina en colaboración con el área de Administración. * Apoyar en el diseño e implementación de programas de capacitación y desarrollo. * Atender temas de clima laboral y canalizar conflictos organizacionales. * Garantizar el cumplimiento de las políticas internas y la normatividad laboral vigente. * Participar en auditorías internas y externas relacionadas con RH. * Apoyar en la implementación de evaluaciones de desempeño. * Participar en proyectos estratégicos de RH. Requisitos: * Licenciatura en Psicología, Administración, Relaciones Industriales o afín. * 2\+ años de experiencia en puestos similares. * Conocimiento en LFT, IMSS, INFONAVIT, ISR y normativas laborales. * Manejo de sistemas de nómina y plataformas de reclutamiento (deseable). * Experiencia en reclutamiento, relaciones laborales y administración de personal. * Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo. * Excel intermedio y habilidades de análisis. * Licencia vigente. * Manejo de carro estándar (indispensable). * Viajes constante. Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $25,000\.00 \- $28,000\.00 al mes Beneficios: * Automóvil de la empresa * Caja de ahorro * Descuento de empleados * Seguro de gastos médicos mayores * Teléfono de la empresa Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuentas con licencia vigente? * ¿Manejas carro estándar? * ¿Radicas actualmente en La Paz? Lugar de trabajo: Empleo presencial