Resumen del Puesto: Importante empresa busca un Generalista de Recursos Humanos para gestionar el control de asistencias, reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal, y atender consultas de empleados. Puntos Destacados: 1. Gestionar control de asistencias, vacaciones y licencias 2. Realizar reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal 3. Atender dudas y consultas de empleados sobre nómina y prestaciones Importante empresa te invita a formar parte de su equipo de trabajo como: GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS REQUISITOS: \* Escolaridad: Lic. en Administración de empresas, Comunicación, Administración de Recursos Humanos o carrera afín. \* Género: Indistinto \* Edad: 23 a 35 años \* Experiencia: Un año preferentemente, conocimiento de nóminas ACTIVIDADES: \*Gestionar el control de asistencias, vacaciones, licencias, ausencias. \*Reclutamiento y selección de personal \*Realizar procesos de contratación, inducción \*Atender dudas y consultas de los empleados relacionadas con el pago de la nómina, descuentos, prestaciones \*Dominio de excel CARACTERÍSTICAS PERSONALES: \* Ordenado \* Disciplinado \* Responsable OFRECEMOS: \* Ofrecemos: 11,000 \* Prestaciones de ley \* Horarios de lunes a viernes y sábados medio día Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $11,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial