Resumen del Puesto: Buscamos un Responsable de Desarrollo Organizacional para gestionar clima laboral, expedientes de personal y resolución de conflictos en una empresa de seguridad. Puntos Destacados: 1. Gestionar análisis de encuestas de clima laboral 2. Controlar información sensible y expedientes de personal 3. Habilidad en resolución de conflictos y organización **Empresa dedicada al giro de seguridad** se encuentra en búsqueda de: **RESPONSABLE DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL** **Requisitos:**icenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o carrera afín. * Experiencia mínima de **3 a 5 años** en el área de Desarrollo Organizacional. * Conocimientos en **análisis de encuestas de clima laboral**. * Experiencia en **control y resguardo de información sensible y confidencial**. * Manejo de **expedientes de personal**. * Dominio de **Excel y manejo de bases de datos**. * Habilidad para la **resolución de conflictos**. * Alto sentido de confidencialidad, análisis y organización. **Ofrecemos:** * **Sueldo mensual neto de $12,000 a $15,000**, a definir en entrevista según experiencia. * Prestaciones de ley. * Seguro de vida. * Estabilidad laboral y desarrollo profesional. * EMPLEO 100 PRESENCIAL. Horario Lunes a viernes 09\.00 \- 18\.00 hrs Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 \- $15,000\.00 al mes Beneficios: * Seguro de vida Lugar de trabajo: Empleo presencial