Resumen del Puesto: El Asistente de Project Manager apoya la planeación, ejecución y cierre de proyectos, eliminando cuellos de botella y asegurando comunicación fluida. Puntos Destacados: 1. Apoyo clave en planeación, ejecución y cierre de proyectos. 2. Eliminación de cuellos de botella operativos y gestión documental. 3. Comunicación fluida entre grupos de interés y equipo. El Asistente de Project Manager (APM) apoya al Project Manager en la planeación, ejecución y cierre de proyectos conforme a cronogramas y presupuestos establecidos. El enfoque principal del puesto es eliminar cuellos de botella operativos, gestionar la documentación técnica y asegurar una comunicación fluida entre los grupos de interés y el equipo del proyecto. **PERFIL DEL PUESTO:** * Ing. Industrial, Ing. En Gestión de Proyectos, Ing. Civil, Arquitecto o carrera afín. * 1 a 2 años coordinando proyectos deseable de la construcción. * 2 años de experiencia en campo/obra (no indispensable). * Inglés intermedio, capaz de establecer conversaciones técnicas * Disponibilidad para viajar a USA. **EXPERIENCIA EN:** * Analizar costos, tiempos, beneficios, alcances y diversos riesgos del proyecto asignado. * Poner en ejecución el proyecto y aplicar reingeniería en caso necesario. * Desarrollar y elegir las mejores opciones del proyecto, que permitan obtener el mejor rendimiento de la inversión. * Evaluar el Anteproyecto, Planificación, Ejecución, Control y Supervisión, y Cierre. * Identificar y gestionar los riesgos y problemas del proyecto. * Actuar como el punto de contacto principal para todo lo relacionado con el proyecto, asegurando la comunicación con los miembros del equipo y los stakeholders mientras también se satisfacen las necesidades del cliente. **Conocimientos técnicos** * Certificación CAPM o similar. * Conocimiento de metodologías de Project Management. * Procesos y normas de construcción. * Materiales y técnicas constructivas. * Software: herramientas de gestión de proyectos (Monday, Asana, Trello, etc.), MS Project, AutoCAD, Excel, Procore u otro software de gestión de proyectos de construcción (no obligatorio). **COMPETENCIAS:** * Alto nivel de atención al detalle y organización. * Facilitación de reuniones. * Liderazgo operativo y trabajo en equipo. * Capacidad de planeación y organización. * Comunicación efectiva y resolución de problemas. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: A partir de $15,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Caja de ahorro * Descuento de empleados * Opción a contrato indefinido * Seguro de vida * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Pregunta(s) de postulación: * Experiencia en el ramo de la construcción Idioma: * Inglés (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial