**Responsabilidades Principales:** * **Gestión de Mantenimiento:** Administrar y coordinar programas de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la disponibilidad de repuestos y recursos críticos. * **Liderazgo de Equipos:** Supervisar y desarrollar a técnicos y contratistas, asegurando un entorno de trabajo seguro y eficiente (HSSE). * **Planeación Estratégica:** Coordinar actividades para paradas de planta (Turnarounds), interrupciones programadas y presupuestos anuales. * **Ingeniería y Diagnóstico:** Brindar asistencia técnica en diagnóstico de fallas (RCA), gestión de cambios (MOC) y seguridad de procesos (PSM). * **Administración:** Gestión de órdenes de trabajo, permisos y reportes de KPIs del departamento. **Perfil y Requisitos (Cumplir una de las siguientes opciones):** * **Ingeniería (Mecánica, Eléctrica o Industrial):** Título universitario \+ 7 años de experiencia en mantenimiento en plantas de proceso. * **Técnico Superior (Mecánica o Eléctrica/Electrónica):** Diplomado \+ 10 años de experiencia técnica en plantas de proceso. * **Experiencia en Supervisión:** Mínimo 4 años gestionando personal (Indispensable). **Conocimientos Técnicos Indispensables:** * **Idioma:** Inglés nivel B1\-B2 (Intermedio\-Avanzado). * **Sistemas:** Conocimiento de Sistemas de Control Distribuido (DCS) y software ERP. * **Seguridad:** Experiencia con HAZOPS y Gestión de Seguridad de Procesos (PSM). * Lectura e interpretación de planos y diagramas técnicos. **Condiciones de Trabajo:** * **Dinámica:** 70% trabajo de campo (planta), 30% administrativo. * Disponibilidad para responder a emergencias y situaciones anormales en planta. Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial