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Resumen del Puesto: Apoyar al coordinador en tareas de recursos humanos, asegurando el cumplimiento de objetivos mediante reclutamiento, evaluación, selección y capacitación de personal. Puntos Destacados: 1. Apoyo clave en la gestión de recursos humanos 2. Responsabilidades en reclutamiento y selección de personal 3. Participación en el diseño e implementación de programas de capacitación El auxiliar de recursos humanos es encargado de apoyar al coordinador en las tareas asignadas para verificar el correcto cumplimiento de los objetivos. EDAD: De 23 a 29 años SEXO: Indistinto ESCOLARIDAD: Lic. En Psicología, Lic. En Administración de empresas o carrera afín. EXPERIENCIA EN ACTIVIDADES AFINES: 1 Año. 1 Reclutamiento 2 Evaluación de personal 3 Selección de personal . 4 Cubrimiento de vacantes 5 Diseño de programa de capacitación para impartirla y que se adecue a la necesidad de la empresa. Sueldo: $12,000\.00 \- $12,500\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
