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Buscamos un Jefe de Almacén estratégico y orientado a resultados para liderar nuestro bodega de distribución. No buscamos a alguien que solo vigile inventarios, sino a un líder capaz de optimizar tiempos, implementar metas y desarrollar equipos de alto rendimiento para garantizar que nuestra cadena de mercancía sea impecable. Solicita:\n\n**Jefe de almacén.**\n\nRequisitos.\n\nSexo: indistinto.\n\nNivel académico: Preparatoria mínimo.\n\nRango de edad: 22 a 38 años de edad\n\nExperiencia: Carga, descarga, administración, clasificación, acomodo de mercancías en general, cargo de personal, llevar un itinerario movido de actividades entre semana y jefe o subjefe de almacén anteriormente.\n\nAptitudes: Honesto, Activo, Disponibilidad, Actitud de crecimiento dentro de la empresa, Responsable, Saber liderar, Logística, Resolución de problemas y Toma de decisiones.\n\nOfrecemos:\n\nHorario laboral: Lun a Vie 9:00hrs \\- 18:00rs con 1 hora de comida y Sab 9;00hrs \\- 16:00hrs\n\n**Sueldo: $14,000 mensuales.**\n\nEmpleo con oportunidad de crecimiento y prestaciones de Ley.\n\n**Zona de trabajo: Colonia Rojo Gómez, Pachuca de Soto.**\n\nExperiencia:\n\n1 año deseable\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $14,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"14,000 MXN/año","unit":"per 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en un rol gerencial opertivo\n* Disponibilidad de horarios y de viajar\n* Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación en todos los niveles de la organización\n* Sólidos conocimientos en supervisión de operaciones\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Atender y dar seguimiento a las centrales de tulancingo y huauchinango.\n* Desarrollar y ejecutar estrategias para lograr los objetivos de la empresa.\n* Supervisar las operaciones diarias y garantizar la eficiencia y la productividad.\n* Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes, proveedores, autoridades y otras partes interesadas.\n* Garantizar el cumplimiento de todas las políticas, procedimientos y regulaciones relevantes.\n* Monitorear y reportar el rendimiento a la dirección superior.\n\n\nHorario de trabajo de Lunes a sabado, de 9:00 a 18:00 con disponibilidad para viajar.\n\n\nZona base :Central de autobuses de Pachuca y a cargo de las centrales de tulancingo y huauchinango.\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Sueldo de $35,000 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un Scrum Master orientado a resultados para unirse a nuestro equipo presencialmente en la Ciudad de México.\n\nEl candidato ideal será un facilitador experimentado con una trayectoria comprobada en la guía de equipos de desarrollo ágil, la gestión de cronogramas de proyectos y el mantenimiento de una alta satisfacción del cliente.\n\nEste puesto es fundamental para garantizar la eficiencia del equipo, eliminar obstáculos y promover la mejora continua de nuestros procesos de desarrollo. \n\n\n**Responsabilidades:**\n* El Scrum Master actuará como la máxima autoridad en procesos ágiles para el equipo, centrándose en maximizar la velocidad del equipo y la entrega de valor del proyecto:\n* Liderazgo ágil y Scrum:\n* Liderar y facilitar equipos ágiles mediante el marco Scrum, incluida la organización y ejecución de todas las ceremonias Scrum (por ejemplo, reuniones diarias, planificación de sprint, revisiones y retrospectivas).\n* Gestión de obstáculos: identificar, comunicar y eliminar 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Adaptabilidad: capacidad demostrada para adaptarse y concentrarse en entornos dinámicos y acelerados, con posibles distracciones.\n* Toma de decisiones: gran habilidad en pensamiento analítico y toma rápida de decisiones bajo presión.\n* Éxito ágil: trayectoria comprobada de éxito al facilitar equipos mediante metodologías ágiles.\n\n \n\n\n**Cualificaciones preferidas:**\n* La certificación Certified ScrumMaster (CSM) o Professional Scrum Master (PSM) es muy deseable.\n* Experiencia con Jira o herramientas similares de gestión del ciclo de vida ágil.\n\n\n**Beneficios** \n\n\n\n¿Por qué Qualitest?\n\nTrabaja duro y diviértete aún más con nuestra cultura flexible e informal.\n\nMantente sano: contamos con cobertura de seguro médico privado desde el primer día de empleo.\n\nObtén la ayuda que necesitas, cuando la necesitas, gracias a nuestro Programa de Asistencia al Empleado, que ofrece servicios de asesoramiento gratuito tanto para ti como para los miembros de tu hogar.\n\nEste servicio incluye 6 sesiones gratuitas de asesoramiento con un terapeuta colegiado, y también tienes acceso las 24 horas del día, los 7 días de la semana, a clínicos colegiados.\n\nObtén acceso a más de 3000 cursos de formación y a apoyo de tutoría entre pares, lo que te permitirá dominar tu especialidad y aprender nuevas competencias.\n\nCelebrar tus logros y hitos es importante para nosotros, por eso creamos nuestros Programas de Reconocimiento y Recompensa para Empleados.\n\n¡Sé recompensado y reconocido por lo que haces y por quién eres!\n\nObtén bonos mediante nuestros Programas de Referencia de Clientes y de Referencia de Empleados. Refiere y gana: aprovecha tu red para incrementar tu patrimonio neto.\n\nForma parte de una empresa que se esfuerza por apoyar la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo: somos uno, somos muchos en Qualitest.\n\nCelebra la diversidad cultural, comparte conocimientos con ingenieros de todo el mundo e inspírate mutuamente a través de nuestras diferencias. \n\n\n**¿Te gustaría saber más sobre nosotros?** \n\n**Visita nuestro sitio web en** **https://qualitestgroup.com/**\n**Consulta nuestra página de carreras:** **https://www.qualitestgroup.com/careers/**","price":"Salario negociable","unit":"per 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Supervisar, coordinar y motivar al personal operativo para alcanzar los estándares establecidos de productividad, calidad y disciplina laboral.\n\n**Funciones Principales**\n\n* **Supervisión Operativa**\n* Coordinar y controlar las actividades diarias del personal de producción.\n* Verificar el cumplimiento de las metas de producción, tiempos de ciclo y estándares de calidad.\n* Asegurar la correcta utilización de maquinaria, materiales y herramientas.\n* **Gestión del Personal**\n* Asignar tareas al personal según las necesidades del proceso y las capacidades individuales.\n* Controlar asistencia, puntualidad y disciplina del personal.\n* Capacitar y orientar a nuevos operarios sobre procedimientos y normas de seguridad.\n* Fomentar un ambiente laboral positivo, comunicativo y colaborativo.\n* **Control de Calidad**\n* Supervisar que las chanclas y tenis cumplan con las especificaciones de diseño, materiales y acabado.\n* Reportar y corregir desviaciones en los procesos 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presión.\n* Planeación y organización del trabajo.\n* Orientación a resultados.\n\n**Condiciones del Puesto**\n\n* **Horario:** Turnos rotativos o fijo según la operación.\n* **Ambiente:** Planta de producción (ruido moderado, calor, maquinaria en operación).\n\n\\*\n\n**Indicadores de Desempeño**\n\n* Cumplimiento de metas de producción.\n* Porcentaje de desperdicio o producto rechazado.\n* Asistencia y rotación del personal bajo su cargo.\n* Cumplimiento de normas de seguridad.\n* Nivel de satisfacción del personal y clima laboral.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $10,000\\.00 \\- $25,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"10,000-25,000 MXN/año","unit":"per 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vida en comunidad. ¡Suma tu talento a una de las Super Empresas Top Companies 2025 Nuestro equipo se encuentra en expansión y estamos en búsqueda de: Jefe Supervisor de Zona\n \n\nContamos con el Distintivo Empresa Socialmente Responsable 2025\\.\n\n\nDescripción: Coordinar y supervisar a equipos de trabajo, brindar capacitación constante a personal del área, a fin de cumplir objetivos de venta.\n\n\nFunciones:\n\n\n1\\. Dar seguimiento en conjunto con distintas áreas de operación, para garantizar el cumplimiento en tiempo y forma con la entrega de mercancía.\n\n\n2\\. Supervisar actividades del área operativa, asegurando el correcto funcionamiento de cada punto de venta, y se generen los ingresos y ventas proyectados.\n\n\n3\\. Generar, coordinar e informar propuestas estratégicas a gerencia, con la finalidad de buscar el crecimiento de la cuota de mercado y mejorar la experiencia del cliente.\n\n\n4\\. Crear y supervisar KPI´s, con la finalidad de garantizar que cada punto de venta ofrezca valor y excelencia a los clientes.\n\n\n5\\. Supervisar la operación diaria de su equipo de ventas, para asegurar que se cumplan normas, políticas y cultura EMOBEL.\n\n\n6\\. Crear estrategia innovadora mensual de venta, de acuerdo con las parrillas promocionales y/o temporalidades, que impulsen el sector.\n\n\n7\\. 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Se dedica principalmente a la producción y distribución de hilo de calidad, telas grises y telas para prendas de vestir.Actualmente es uno de los mayores proveedores de textiles de algodón en el mundo.\n\n *Descripción del puesto:*\n\n \n\n* Gestionar y supervisar el ciclo completo de operaciones contables, incluyendo cuentas por pagar, cuentas por cobrar, libro mayor y nómina.\n* Garantizar el cumplimiento de las regulaciones fiscales locales y los requisitos bancarios, preparando y presentando informes de manera oportuna.\n* Desarrollar y mantener políticas financieras, procedimientos e indicadores de control interno para fortalecer las operaciones de la empresa.\n* Supervisar la elaboración de estados financieros, así como los procesos de presupuestación y proyección financiera.\n* Actuar como enlace principal ante auditores externos y autoridades regulatorias.\n* Colaborar con equipos internos y con la oficina central, proporcionando información financiera estratégica para apoyar la toma de decisiones empresariales.\n\n *Requisitos:*\n\n \n\n* Licenciatura en contabilidad, finanzas o afín.\n* Mínimo 5 años de experiencia en gestión contable y financiera (procesos contables integrales).\n* Inglés avanzado (hablado y escrito).\n* Nivel de SAP avanzado.\n* Conocimientos en banca e impuestos.\n* Experiencia realizando auditorías en una firma contable (deseable).\n\n *Beneficios:*\n\n \n\n* Salario competitivo.\n* Prestaciones de ley.\n* Bono de productividad.\n* Equipo proporcionado por la empresa.\n\n *Jornada laboral:*\n\n \n\nTrabajo presencial de lunes a sábado de 8:30 AM a 5:30 PM.\n\n *Ubicación*: Huitzila, Hidalgo.\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- titulado\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Gerencial\n\n\n**Función departamental:** \n\nContabilidad / Finanzas\n\n\n**Industria:** \n\nTextiles\n\n\n**Habilidades:** \n\n* Inglés\n* SAP\n* Contabilidad\n* Finanzas\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=68b87c182900005a0050c4ee\\&source\\=indeed*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758784153000","seoName":"accounting-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-santo-tomas/cate-management4/accounting-manager-6384437165619512/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2b44d2bb-7669-4df0-b13c-dac379344d4a","sid":"46b9582c-2c1e-4484-9f4f-b67be00d96d7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión contable integral","Experiencia en auditorías y finanzas","Salario competitivo y bonos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1758784153563,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1282,1482","location":"16 de Feb 16, El Tildio, 43860 Tolcayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6415070880806712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Eléctrico industrial","content":"Importante empresa manufacturera solicita:\n\n**Especialista Eléctrico:**\n\n**Objetivo:**\n\n* *Realizar actividades del programa de mantenimiento preventivo y correctivo.,*\n* *Generar reportes y llenado de formatos*\n* *Reportar reprogramaciones de las ordenes emitidas.*\n* *Participar en las mejoras de equipo, maquinaria e instalaciones.*\n* *Cumplir al 100 % las ordenes de mantenimiento emitidas.*\n* *Mantener maquinaria al 90% de disponibilidad*\n\n***Experiencia:***\n\n* ***Conocimientos de aspectos de lectura de manuales, diagramas y procedimientos. 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Será responsable de garantizar la correcta planeación, ejecución y seguimiento de los flujos de entrada y salida de materiales, optimizando tiempos, costos y recursos.\n\n**Responsabilidades técnicas:**\n\n* Planificar y coordinar las operaciones de transporte, distribución y almacenamiento.\n* Monitorear en tiempo real las rutas y entregas mediante sistemas de rastreo o GPS.\n* Elaborar reportes logísticos (indicadores de desempeño, tiempos de entrega, costos de transporte, mermas, etc.).\n* Asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad, calidad y normatividad aplicable.\n* Gestionar relaciones con transportistas y proveedores de servicios logísticos.\n* Implementar mejoras continuas en procesos de abastecimiento y distribución.\n* Coordinar al personal operativo de almacén y transporte.\n* Apoyar en cotizaciones, tarifas y negociaciones.\n\n**Requisitos técnicos:**\n\n* Licenciatura en Logística, Ingeniería Industrial, Comercio Internacional o afín.\n* Experiencia mínima de **3 años** en operaciones logísticas o coordinación de almacén y transporte.\n* Conocimientos en: ERP o WMS (SAP, Oracle, NetSuite, etc.)\n* Control de inventarios (FIFO, LIFO, PEPS).\n* Gestión de rutas y optimización de transporte.\n* Manejo de indicadores logísticos (OTD, Fill Rate, Cost per Km, OTIF).\n* Dominio de Excel (tablas dinámicas, macros deseable).\n* Habilidad para análisis de datos logísticos y toma de decisiones.\n* Liderazgo operativo y enfoque a resultados.\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Sueldo competitivo acorde a experiencia.\n* Prestaciones de ley y superiores.\n\nTipo de puesto: Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $18,000\\.00 al mes\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿Has desempeñado anteriormente un puesto con funciones similares a las de esta vacante?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"15,000-18,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761165867000","seoName":"logistics-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-santo-tomas/cate-management4/logistics-coordinator-6414923099929812/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a81f4e1c-229d-464c-b426-f35f94cd893f","sid":"46b9582c-2c1e-4484-9f4f-b67be00d96d7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinate logistics operations","Optimize transportation and inventory","Manage warehouse and transport teams"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1761165867181,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1282,1482","location":"de Guadalupe #, Primera Cda. 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Su responsabilidad principal es gestionar eficientemente el capital de trabajo dentro del almacén, asegurar la disponibilidad de materiales, su reposición, identificar nuevas ofertas de mercado con mayor calidad y tecnología, y supervisar los procesos y control de piezas de repuesto y materiales que respaldan el mantenimiento y las operaciones de la planta.\n\n\nEste puesto depende del gerente del área.\n\n**Principales** **Responsabilidades**\n\n* Gestión del almacén de piezas de repuesto para garantizar el inventario, validar presupuestos y coordinar al personal.\n* Garantizar la integridad del inventario, incluyendo el inventario físico frente al inventario del sistema.\n* Coordinar la entrada, salida, almacenamiento y rotación de inventario de todos los artículos en el almacén de piezas de repuesto, almacén de materiales peligrosos y almacén de consumibles.\n* Coordinar y supervisar la revisión, recepción y registro de piezas de repuesto y materiales recibidos de proveedores en el almacén, así como revisar la recepción y registro en el sistema de facturas para generar una firma electrónica para programar el pago.\n* Solicitar cotizaciones y realizar comparaciones para la adquisición y compra de piezas de repuesto, materiales y consumibles para reponer el inventario de piezas de repuesto e inventario diverso en el almacén.\n* Supervisar la captura correcta de Solicitudes Internas de Compra en diferentes categorías y centros de costos para la contabilidad del almacén de piezas de repuesto, así como el impacto en los centros de costos correspondientes.\n\n**Requisitos**\n\n* Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Eléctrica, o campo relacionado.\n\n\n3 años de experiencia en un puesto similar.\n\n\n1\\+ años de experiencia en planificación, gestión de costos y enfoque en mejora continua.\n\n**Tendrá beneficios: Vacaciones, Seguro Médico, Seguro de Vida.**\n\n**\\#LI\\-Presencial, \\#PPG**\n\n**Sobre nosotros:**\n\n\nAquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y buscamos candidatos con la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros valores, con el compromiso y la motivación para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días.\n\n**PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™**\n\n\nMediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a clientes en los mercados industriales, de transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventa, a realzar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa. Para obtener más información, visite www.ppg.com y siga a @PPG en Twitter.\n\n**La forma PPG**\n\n\nCada día en PPG:\n\n**Trabajamos en asociación con nuestros clientes para crear valor mutuo.**\n\n**Somos \"Una sola PPG\" ante el mundo.**\n\n**Confiamos en nuestro personal todos los días y en todas las formas.**\n\n**Hacemos que las cosas sucedan.**\n\n**Gestionamos como si lo poseyéramos.**\n\n**Hoy hacemos mejor que ayer – todos los días.**\n\n\nPPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Ofrecemos la oportunidad de crecer y desarrollar su carrera en un entorno que proporciona un lugar de trabajo satisfactorio para los empleados, crea un entorno para el aprendizaje continuo y valora las ideas y la diversidad de los demás. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo, embarazo, raza, color, credo, religión, origen nacional, edad, estado de discapacidad, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o expresión. Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com.\n\n\nPPG valora sus comentarios sobre nuestro proceso de reclutamiento. Le animamos a visitar Glassdoor.com y proporcionar retroalimentación sobre el proceso, para que podamos hacerlo mejor hoy que ayer.\n\n\nLos beneficios se discutirán con usted por parte de su reclutador durante el proceso de contratación.\n\n\nLos rangos salariales y beneficios de PPG pueden variar según la ubicación, lo que nos permite compensar competitivamente a los empleados en diferentes mercados geográficos. PPG considera varios factores al tomar decisiones de compensación, incluidos, entre otros, conjuntos de habilidades, experiencia y capacitación, calificaciones y educación, licencias y certificaciones, y otras necesidades organizacionales. Pueden aplicarse otros incentivos.\n\n\nNuestros programas de beneficios para empleados están diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados. Las coberturas de seguros y beneficios estarán de acuerdo con los términos y condiciones de los planes aplicables y los documentos reglamentarios asociados.\n\n\n**Sobre nosotros:**\n\n\n\nAquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y buscamos candidatos con la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros valores, con el compromiso y la motivación para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días.\n\n\nPPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™\n\nMediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a clientes en los mercados industriales, de transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventa, a realzar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa. 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Esto incluye administrar el taller, el inventario de refacciones y la logística.\n* **Gestión de Equipo:** Coordinar capacitacion y motivar al equipo de trabajo, (asesores de servicio, técnicos, valuadores y personal administrativo). Se encarga de establecer metas claras, evaluar el desempeño y fomentar un ambiente de trabajo productivo.\n* **Atención al Cliente:** Asegurar la máxima satisfacción del cliente postventa. Esto implica monitorear encuestas de satisfacción, resolver quejas o inconformidades de manera efectiva y desarrollar estrategias para mejorar la experiencia del cliente y su retención a largo plazo.\n* **Administración y Rentabilidad:** Analizar indicadores clave de desempeño (KPIs) como la utilidad, horas facturables y el índice de retorno. 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Contratarte!\n\n \n\nIntegrate con nosotros como:\n\n **VISUAL MERCHANDISING DE TIENDA DEPARTAMENTAL**\n\n **Tiempo completo**\n\n **Experiencia**previa en tienda retail departamental**indispensable sector ropa** **Actividades**\n\n* Desarrolla estrategias comerciales en conjunto con gerente de tienda para lograr el presupuesto mensual de venta\n* Mercadeo de tienda\n* Interpretación de manuales y guías de VM\n* Actualización y correcto stylist de maniquies\n* Montaje y exhibiciones especiales\n* Cuidado y mantenimientode todo el material pop de apoyo visual y maniquies de tienda\n* Adaptación de producto y sustitución para lograr el objetivo de ventas\n* Capacitación de asociados de ventas y supervisión\n* Apoyo en la administración general de la tienda en conjunto y / o por ausencia de Gerente de tienda y Cajero\n\n **Solo necesitas**\n\n* Preparatoria deseable\n* Experiencia mínima de 2 años en puesto similar (área visual merchandising de tienda, manejo de material pop, guías, montajes)\n* Disponibilidad de horario tiempo completo\n\n **Ofrecemos** \n\n* Salario base mensual $9,500 libres\n* Horario comercial 9:00 a 7:00 (se ajusta de acuerdo a las necesidades de la operación en tienda)\n* 2 días de descanso semanal (se ajusta de acuerdo a las necesidades de la operación en tienda)\n* Bono por venta total de la tienda de acuerdo a la cobertura de objetivos\n* Prestaciones de ley\n* Descuento de empleado\n* Ayuda por defunción\n\n \n\nINTERESADOS ENVIAR CV Y EN BREVE TE CONTACTAREMOS\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- trunco\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Medio\n\n\n**Función departamental:** \n\nComercial / Ventas\n\n\n**Industria:** \n\nTextiles\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=68b0add12a00005000a7a2f7\\&source\\=indeed*","price":"9,500 MXN/mes","unit":"per 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Proactivo\n\nConocimientos:\n\n* En el giro de materiales para construcción, Tlapeleria, Ferreteria o a fin\n* Sistema Aspel Sae (Cumple Pos)\n* Buen manejo de Excel\n* Equipos de trabajo\n* Manejo de Personal\n\nFunciones:\n\n* Coordinacioón y supervision de las diferentes areas de la sucursal: Administración, Producción, Operaciones y Comercialización.\n* Manejo de Recursos Financieros\n* Programacion del reparto y logistica de las unidades\n* Control y manejo de cartera de clientes.\n* Trabajo de cerca con Asesores Comerciales\n* Coordinación con la operación del negocio a fin de obtener los resultados marcados\n\nObjetivos del puesto:\n\n* Enfoque a la rentabilidad y utilidad del punto de venta\n* Disminución de la rotación del personal\n* Disminución de los tiempos de entrega.\n* Optimización de gastos operativos\n\nHorario:\n\n* Lunes a Viernes: 08:00 a 18:00 hrs\n* Sabado: 08:00 a 15:00 hrs\n\nSueldo: Propuesta en base al perfil\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nExperiencia:\n\n* Administración de personal: 1 año (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758766869000","seoName":"branch-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-santo-tomas/cate-management4/branch-manager-6384215935014512/","localIds":"120","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1e5fbe35-c952-44d8-9002-4418b35af71a","sid":"46b9582c-2c1e-4484-9f4f-b67be00d96d7"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead branch operations","Manage financial resources","Optimize operational costs"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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Gestión en Santo Tomás
Mejor coincidencia
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Gestión
Santo Tomás
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Santo Tomás
Categoría:Gestión
Jefe de Almacén64871911698690120
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Jefe de Almacén
¿Eres un experto en transformar el caos en procesos fluidos? Buscamos un Jefe de Almacén estratégico y orientado a resultados para liderar nuestro bodega de distribución. No buscamos a alguien que solo vigile inventarios, sino a un líder capaz de optimizar tiempos, implementar metas y desarrollar equipos de alto rendimiento para garantizar que nuestra cadena de mercancía sea impecable. Solicita: **Jefe de almacén.** Requisitos. Sexo: indistinto. Nivel académico: Preparatoria mínimo. Rango de edad: 22 a 38 años de edad Experiencia: Carga, descarga, administración, clasificación, acomodo de mercancías en general, cargo de personal, llevar un itinerario movido de actividades entre semana y jefe o subjefe de almacén anteriormente. Aptitudes: Honesto, Activo, Disponibilidad, Actitud de crecimiento dentro de la empresa, Responsable, Saber liderar, Logística, Resolución de problemas y Toma de decisiones. Ofrecemos: Horario laboral: Lun a Vie 9:00hrs \- 18:00rs con 1 hora de comida y Sab 9;00hrs \- 16:00hrs **Sueldo: $14,000 mensuales.** Empleo con oportunidad de crecimiento y prestaciones de Ley. **Zona de trabajo: Colonia Rojo Gómez, Pachuca de Soto.** Experiencia: 1 año deseable Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
14,000 MXN/año
Almacenista / Jefe de Almacen64844199464451121
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Almacenista / Jefe de Almacen
Empresa 100% mexicana líder en su ramo con más de 300 sucursales en México y Colombia, Con más de 100 años requiere por expansión requiere **ALMACENISTA** --------------- **REQUISITOS:** * Experiencia: Mínima 2 años en una empresa como Jefe de Almacén, Almacenista (comprobable) * Indispensable manejo de montacargas hombre sentado * Conocimiento en inventarios * Experiencia de manejo de PERSONAL A CARGO. * Experiencia en carga y descarga de productos pesados MAYORES A 30 KILOS. **ACTIVIDADES:** * Carga y descarga de mercancía * Acomodo de almacén * Surtido y entrega de mercancía al cliente * Asignar y controlar actividades del personal a cargo **OFRECEMOS:** * **Sueldo mensual bruto $ 9,703** * Pago semanal con BBVA * **Vales de despensa mensual $1,358** * Seguro social desde el 1er día * INFONAVIT / FONACOT * Utilidades * 30 días de Aguinaldo (a partir de 6 meses de antigüedad) * 5% Fondo de ahorro a partir del 3er mes * Oportunidades de crecimiento * **Bono trimestral** * Préstamo empleado a partir del 1er año (hasta 45 días de salario)
P2MM+98, 55743 Rancho la Luz, Méx., Mexico
9,703 MXN/mes
Gerente de Central Camionera64843396370817122
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Gerente de Central Camionera
Buscamos un líder estratégico y experimentado que lidere nuestras operaciones en nuestra base en Pachuca y zonas aledañas como: **GERENTE DE CENTRAL** **Requisitos:** * Licenciatura Económico Administrativo de logistica preferentemente o campo relacionado * Al menos 5 años de experiencia en un rol gerencial opertivo * Disponibilidad de horarios y de viajar * Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación en todos los niveles de la organización * Sólidos conocimientos en supervisión de operaciones **Responsabilidades:** * Atender y dar seguimiento a las centrales de tulancingo y huauchinango. * Desarrollar y ejecutar estrategias para lograr los objetivos de la empresa. * Supervisar las operaciones diarias y garantizar la eficiencia y la productividad. * Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes, proveedores, autoridades y otras partes interesadas. * Garantizar el cumplimiento de todas las políticas, procedimientos y regulaciones relevantes. * Monitorear y reportar el rendimiento a la dirección superior. Horario de trabajo de Lunes a sabado, de 9:00 a 18:00 con disponibilidad para viajar. Zona base :Central de autobuses de Pachuca y a cargo de las centrales de tulancingo y huauchinango. **Ofrecemos:** * Sueldo de $35,000 mensuales brutos * Prestaciones de ley desde el primer día * Seguro de vida * Cotizacion al IMSS al 100% * Contratación directa con la empresa * Oportunidad de crecimiento Interesados enviar cv al siguiente número,5580652206 indicando pretensiones económicas (Salario bruto mensual)
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
35,000 MXN/año
Subjefe de cocina64709512089601123
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Subjefe de cocina
MADERO SAN JAVIER te invita a unirte a su equipo de trabajo...... **SOLICITA Subjefe de Cocina** * Responsabilidades \- Suplir al Jefe y personal de cocina en el cumplimiento de sus funciones. \- Mantener en condiciones el área asignada, conforme a las normas y procesos establecidos. \-Supervisión de actividades del personal * Requisitos: \- Escolaridad mínima: Bachillerato Concluido \- Edad entre 25 y 45 años \- Experiencia mínima de 3 años en las principales áreas de cocina (cocina caliente, cocina fría, fuente, cocina de producción, etc.) \- Conocimiento en Distintivo H (manejo higiénico de alimentos) \- Manejo de recetarios \- Conocimiento y manejo de equipos de cocina \- Experiencia en manejo de personal y elaboración de requisición de insumos \- Disponibilidad para rolar turnos (1er turno de 6:00 am a 3:00 pm y 2do de 2:00 pm a 11:30 pm) * Ofrecemos \- Sueldo base: $12,200 libres mensuales \- Propinas diarias \- Prestaciones de ley \- Descuento en alimentos \- Oportunidad de crecimiento \-Vales de despensa después de cumplir mas de 3 meses de antigüedad. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,200\.00 al mes Beneficios: * Servicio de comedor con descuento * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Real del Pte. 209, Los Jales, Real del Valle, 42086 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
12,200 MXN/año
Scrum Master64752212962561124
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Scrum Master
**Fecha:** 15 de diciembre de 2025 **Empresa:** Qualitest Group **País/Región:** MX Qualitest busca un Scrum Master orientado a resultados para unirse a nuestro equipo presencialmente en la Ciudad de México. El candidato ideal será un facilitador experimentado con una trayectoria comprobada en la guía de equipos de desarrollo ágil, la gestión de cronogramas de proyectos y el mantenimiento de una alta satisfacción del cliente. Este puesto es fundamental para garantizar la eficiencia del equipo, eliminar obstáculos y promover la mejora continua de nuestros procesos de desarrollo. **Responsabilidades:** * El Scrum Master actuará como la máxima autoridad en procesos ágiles para el equipo, centrándose en maximizar la velocidad del equipo y la entrega de valor del proyecto: * Liderazgo ágil y Scrum: * Liderar y facilitar equipos ágiles mediante el marco Scrum, incluida la organización y ejecución de todas las ceremonias Scrum (por ejemplo, reuniones diarias, planificación de sprint, revisiones y retrospectivas). * Gestión de obstáculos: identificar, comunicar y eliminar proactivamente bloqueos u obstáculos, y capacitar al equipo para resolverlos internamente, asegurando así un flujo continuo de trabajo. * Supervisión del proyecto: supervisar los cronogramas, el avance y la capacidad del proyecto, utilizando métricas clave para informar sobre su estado y predecir las fechas de finalización. * Gestión de riesgos: identificar, comunicar y elevar oportunamente los riesgos a las partes interesadas y a la dirección. * Participación de las partes interesadas: interactuar eficazmente con las partes interesadas clave para alinear expectativas, proporcionar actualizaciones de estado transparentes y mantener una alta satisfacción del cliente mediante una comunicación proactiva. * Control del alcance y del backlog: colaborar estrechamente con el Product Owner para controlar el alcance del proyecto, gestionar y refinar el backlog del producto, y garantizar que las historias de usuario sean claras, concisas y estén listas para el desarrollo. * Desarrollo y capacitación del equipo: capacitar y tutorar a los equipos y a los individuos sobre los principios ágiles y las mejores prácticas Scrum para mejorar la madurez y el desempeño general del equipo. * Participación activa: participar activamente en las actividades diarias del equipo y en las tareas del proyecto para mantener una comprensión profunda del trabajo en curso y de los desafíos. **Requisitos:** * Experiencia: experiencia comprobada como Scrum Master o gestor de proyectos en un entorno técnico. * Expertise ágil: sólida comprensión práctica de las metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y capacidad para diferenciar y aplicar, cuando sea necesario, los principios de los enfoques en cascada (Waterfall). * Responsabilidad y colaboración: fuerte sentido de responsabilidad, rendición de cuentas y mentalidad altamente colaborativa. * Habilidades interpersonales: excelente comunicación verbal y escrita, sólidas habilidades interpersonales y capacidad comprobada de tutoría. * Adaptabilidad: capacidad demostrada para adaptarse y concentrarse en entornos dinámicos y acelerados, con posibles distracciones. * Toma de decisiones: gran habilidad en pensamiento analítico y toma rápida de decisiones bajo presión. * Éxito ágil: trayectoria comprobada de éxito al facilitar equipos mediante metodologías ágiles. **Cualificaciones preferidas:** * La certificación Certified ScrumMaster (CSM) o Professional Scrum Master (PSM) es muy deseable. * Experiencia con Jira o herramientas similares de gestión del ciclo de vida ágil. **Beneficios** ¿Por qué Qualitest? Trabaja duro y diviértete aún más con nuestra cultura flexible e informal. Mantente sano: contamos con cobertura de seguro médico privado desde el primer día de empleo. Obtén la ayuda que necesitas, cuando la necesitas, gracias a nuestro Programa de Asistencia al Empleado, que ofrece servicios de asesoramiento gratuito tanto para ti como para los miembros de tu hogar. Este servicio incluye 6 sesiones gratuitas de asesoramiento con un terapeuta colegiado, y también tienes acceso las 24 horas del día, los 7 días de la semana, a clínicos colegiados. Obtén acceso a más de 3000 cursos de formación y a apoyo de tutoría entre pares, lo que te permitirá dominar tu especialidad y aprender nuevas competencias. Celebrar tus logros y hitos es importante para nosotros, por eso creamos nuestros Programas de Reconocimiento y Recompensa para Empleados. ¡Sé recompensado y reconocido por lo que haces y por quién eres! 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Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Gerente de Seguridad Patrimonial64612621168258125
Indeed
Gerente de Seguridad Patrimonial
Se busca profesional experimentado en seguridad patrimonial para liderear y coordinar las operaciones de seguridad para nuestro Grupo. Experiencia: mínima 5 años Escolaridad: Licenciatura en Seguridad, administración de empresas o a fin Zona de trabajo: principalmente Tonanitla, se requiere disponibilidad para viajar Responsabilidades: * Desarrollar e implementar planes de seguridad para proteger los activos y bienes de la organización * Supervisar y coordinar al personal de seguridad para asegurar el cumplimiento de los protocolos de seguridad * Realizar análisis de riesgos y desarrollar estrategias para mitigarlos * Investigar y reportar incidentes de seguridad y desarrollar planes de acción para prevenir casos futuros * Coordinar con autoridades y otros departamentos para asegurarse que cumplan los requisitos de seguridad * Buscar opciones de negocio Sueldo neto Prestaciones de Ley Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $35,000\.00 \- $40,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
P2MM+98, 55743 Rancho la Luz, Méx., Mexico
35,000-40,000 MXN/año
GESTOR DEL PROGRAMA AAT64537081170945126
Indeed
GESTOR DEL PROGRAMA AAT
* Referencia del trabajo: 2457886118\-2 * Fecha de publicación: 11 de noviembre de 2025 * Reclutador: Gazelle Professional Recruitment Solutions Ltd * Ubicación: Ciudad, Birmingham * Salario: £35.000 a £37.000 * Bonificación/Beneficios: Excelentes y amplios beneficios * Sector: Tutor / Formador * Tipo de trabajo: Permanente **Descripción del puesto** ------------------- GESTOR DEL PROGRAMA AAT a distancia, permanente, tiempo completo. Trabajando para un proveedor de formación bien establecido y con calificación Ofsted Outstanding, tendrías la responsabilidad de un puesto combinado como Tutor AAT y Gestor del Programa. Debido al éxito continuo de este Proveedor Aprobado de Formación AAT, su equipo de impartición AAT ha crecido y ahora necesitan un Gestor del Programa AAT dedicado. Aunque el puesto de Gestor del Programa AAT se encuentra en sus primeras etapas, seguirías gestionando un pequeño grupo de aprendices AAT, supervisando y gestionando el rendimiento de tu equipo de Tutores AAT. Este enfoque práctico te permitiría demostrar a tu equipo tus excelentes habilidades docentes y de evaluación, estableciendo altos estándares. Con el tiempo, el puesto evolucionará plenamente hacia el rol de Gestor del Programa AAT. Para el puesto de Gestor del Programa AAT, sería ideal contar con experiencia previa en gestión o supervisión. No necesariamente dentro del ámbito educativo, sino que podría provenir de tu experiencia en contabilidad u otros puestos. **Requisitos para el puesto de Gestor del Programa AAT:** * Nivel 4 de AAT o superior. * Experiencia reciente como tutor AAT. * Títulos oficiales en enseñanza, evaluación o formación serían ideales, aunque no imprescindibles. * Tener una cualificación IQA sería un plus, pero no es obligatorio. * Una trayectoria profesional sólida en contabilidad. * Experiencia previa en supervisión o gestión de personal. * Deseo constante de trabajar según altos estándares. * Un espacio de trabajo dedicado en casa donde puedas trabajar sin interrupciones.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
35,000-37,000 MXN/año
Responsable de obra64537081493123127
Indeed
Responsable de obra
* Referencia del trabajo: 2478064336\-2 * Fecha de publicación: 25 de noviembre de 2025 * Reclutador: RTL Group Ltd * Ubicación: Ciudad, Birmingham * Salario: De 350 a 400 libras por día * Sector: Ingeniería * Tipo de empleo: Contrato **Descripción del puesto** ------------------- Mi cliente es una empresa contratista de ingeniería civil y construcción. Buscan incorporar a un Responsable de obra para ayudar a ejecutar un proyecto de estructuras dentro del sector de Estructuras. El alcance de los trabajos que deberás supervisar incluirá trabajos con FRC y paquetes de estructuras. Responsabilidades del responsable de obra: * Gestión diaria del sitio. * Gestión de maquinaria, mano de obra y materiales. * Diarios diarios. * Adquisición de materiales. * Gestión de la salud y seguridad. * Detección temprana de problemas. * Trabajar junto con el director del proyecto y el gerente de contrato, reportándoles. * Reuniones informativas diarias. * Coordinación con el cliente, subcontratistas y partes interesadas clave. Requisitos del responsable de obra: * Permiso para trabajar en el Reino Unido. * NVQ nivel 3 o equivalente. * Tarjeta CSCS \- Dorada, Negra o Blanca. * Certificado SMSTS. * Primeros auxilios. * TWC/ TWS \- Deseable. * Experiencia en el sector del agua. * Conocimientos y comprensión del contrato NEC 4\. * Dominio de herramientas informáticas. * Permiso de conducir completo del Reino Unido. ¡Siguientes pasos para postularte al puesto! Haz clic en el botón de postulación y envía tu CV.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
350-400 MXN/semana
Supervisor de Almacén64524805321730128
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Supervisor de Almacén
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa HR CONNECT S.A DE C.V en Tecámac, Estado de México** ### **Requisitos:** * Experiencia **mínima de 1 año comprobable** como **Supervisor en CEDIS** * Escolaridad: **Bachillerato concluido a Licenciatura.** * **Manejo de personal (más de 35 colaboradores).** * Conocimientos en **procesos logísticos, control de entregas, indicadores y reportes operativos.** ### **Funciones principales:** * Supervisar entregas y recibo de mercancía. * Atención y seguimiento con proveedores. * Presentación de resultados y control de indicadores. * Solución de incidencias y conflictos en el área. * Elaboración de reportes de turno y control de procesos. * Verificar cumplimiento de procedimientos, optimizando tiempos y costos. ### **Ofrecemos:** * **Sueldo base** * **Pago quincenal vía nómina.** ### **Prestaciones de ley:** IMSS INFONAVIT FONACOT Vacaciones 12 días Aguinaldo 15 días Prima vacacional 25% Prima dominical 25% Reparto de utilidades ### **Horario:** Lunes a domingo con **1 día de descanso entre semana.** * Matutino: 6:00 a.m. 2:00 p.m. * Vespertino: 2:00 p.m. 10:00 p.m. + Nocturno: 10:00 p.m. 5:00 a.m. ### **Si cumples con los requisitos y buscas estabilidad laboral, postúlate ahora!** Forma parte de un equipo sólido dentro del sector logístico. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Manufactura / Operaciones **Industria:** Manufactura, Bienes de Consumo *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=691e9d133300002600227e53\&source\=indeed*
P2MM+98, 55743 Rancho la Luz, Méx., Mexico
Salario negociable
JEFE PRODUCCION - Vigente al 31-DIC-202564356703425537129
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JEFE PRODUCCION - Vigente al 31-DIC-2025
**Estamos en búsqueda de:** Un candidato para el puesto de JEFE PRODUCCION para laborar en Mineral de la Reforma, Hidalgo, México. **Ofrecemos:** $41000 \- $42000 MXN Mensual Postúlate a nuestra vacante para conocer más sobre el proceso y conocer más sobre nosotros.
Calle Molinos Lote 2 Fracc, Dos Carlos, 42182 San Guillermo la Reforma, Hgo., Mexico
41,000-42,000 MXN/año
Líder de Ventas Canal Autoservicios643410289725461210
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Líder de Ventas Canal Autoservicios
En Quala, una de las compañías de consumo masivo más grandes y de mayor crecimiento en Latinoamérica, buscamos un Líder de Ventas apasionado por la ejecución en punto de venta, el desarrollo de equipos y la construcción de resultados sostenibles. ### **Tu propósito en el rol** Serás el responsable de impulsar el crecimiento del canal Autoservicio en la zona de Pachuca, asegurando la excelente ejecución comercial en cadenas como Walmart, Soriana y Chedraui. Tu misión será liderar a los promotores, fortalecer la presencia de nuestras marcas y garantizar que cada punto de venta refleje la calidad y fuerza de Quala. ### **Principales responsabilidades** * Liderar y desarrollar al equipo de promotores para alcanzar metas de ejecución y venta. * Negociar con jefes de piso y gerentes de tienda para asegurar espacios y exhibiciones estratégicas. * Analizar indicadores comerciales y operativos, diseñando planes de acción para mejorar desempeño. * Supervisar la correcta implementación de procesos en tiendas. * Asegurar la visibilidad, disponibilidad y rotación de nuestras marcas en cada cadena. ### **Requisitos** * Licenciatura terminada en Administración, Mercadotecnia o carrera afín. * Experiencia mínima de 2 años en canal autoservicio o moderno. * Conocimiento y relación con cadenas como Walmart, Soriana, Chedraui, entre otras. * Experiencia liderando equipos en campo (promotores o supervisores). * Vehículo propio (auto o motocicleta) y disponibilidad para moverse dentro de la zona de Pachuca y alrededores. * Perfil con liderazgo positivo, pensamiento estratégico y orientación a resultados. ### **Lo que ofrecemos** * Integrarte a una empresa con crecimiento constante y cultura de alto desempeño. * Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento en un entorno meritocrático. * Atractivo esquema de compensación y beneficios. * Un equipo apasionado, con energía, innovación y compromiso por dejar huella en el mercado. **Zona de trabajo:** Pachuca, Hidalgo **Sé parte de Quala y lidera el crecimiento de nuestras marcas en el canal Autoservicio.**
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
Salario negociable
SUPERVISOR DE PERSONAL DE PRODUCCION643160873729291211
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SUPERVISOR DE PERSONAL DE PRODUCCION
**Descripción de Puesto: Supervisor de Personal – Fábrica de Chanclas y Tenis** **Identificación del Puesto** * **Puesto:** Supervisor de Personal * **Área:** Producción / Manufactura * **Departamento:** Operaciones * **Reporta a:** Gerente de Planta * **Supervisa a:** Operarios, ayudantes, técnicos de línea, personal de empaque y mantenimiento asignado al turno **Objetivo del Puesto** Garantizar el cumplimiento de los programas de producción, asegurando la calidad, eficiencia y seguridad en los procesos de fabricación de chanclas y tenis. Supervisar, coordinar y motivar al personal operativo para alcanzar los estándares establecidos de productividad, calidad y disciplina laboral. **Funciones Principales** * **Supervisión Operativa** * Coordinar y controlar las actividades diarias del personal de producción. * Verificar el cumplimiento de las metas de producción, tiempos de ciclo y estándares de calidad. * Asegurar la correcta utilización de maquinaria, materiales y herramientas. * **Gestión del Personal** * Asignar tareas al personal según las necesidades del proceso y las capacidades individuales. * Controlar asistencia, puntualidad y disciplina del personal. * Capacitar y orientar a nuevos operarios sobre procedimientos y normas de seguridad. * Fomentar un ambiente laboral positivo, comunicativo y colaborativo. * **Control de Calidad** * Supervisar que las chanclas y tenis cumplan con las especificaciones de diseño, materiales y acabado. * Reportar y corregir desviaciones en los procesos productivos. * **Seguridad e Higiene** * Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y uso de equipo de protección personal. * Detectar y reportar condiciones inseguras o fallas en equipos. * **Reportes y Administración** * Elaborar reportes diarios de producción, incidencias y rendimiento del personal. * Participar en juntas de producción y proponer mejoras en los procesos. **Requisitos del Puesto** * **Escolaridad:** Bachillerato técnico o carrera técnica en Procesos Industriales, Mecánica, Producción o afín. * **Experiencia:** Mínimo 2 años en supervisión de personal en plantas de calzado, plásticos, textiles o manufactura similar. * **Conocimientos:** * Procesos de moldeo, pegado, ensamblado y empaque de calzado. * Control de calidad y manejo de indicadores de producción. * Manejo de personal y resolución de conflictos. * Seguridad e higiene industrial. * **Habilidades:** * Liderazgo y comunicación efectiva. * Capacidad para trabajar bajo presión. * Planeación y organización del trabajo. * Orientación a resultados. **Condiciones del Puesto** * **Horario:** Turnos rotativos o fijo según la operación. * **Ambiente:** Planta de producción (ruido moderado, calor, maquinaria en operación). \* **Indicadores de Desempeño** * Cumplimiento de metas de producción. * Porcentaje de desperdicio o producto rechazado. * Asistencia y rotación del personal bajo su cargo. * Cumplimiento de normas de seguridad. * Nivel de satisfacción del personal y clima laboral. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle La Palma 81, Pueblo Nuevo, 42190 Zapotlán de Juárez, Hgo., Mexico
10,000-25,000 MXN/año
Sub Gerente kfc642936915449611212
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Sub Gerente kfc
Se solicita Gerente **Zona de trabajo:** Central de autobuses de Tulancingo Conocimientos Manejo de temperaturas Procedimiento de lavado de manos Manejo sistema PEPS Manejo de personal **Indispensable a ver trabajado en alguna cadena comercial como:** Mcdonalds, Dominos, Burger King, Wendy ́s, KFC etc. Horario rolado Pago semanal Prestaciones de Ley comu5611 431195nicate
Libertad Pte. 304, Centro, 43600 Tulancingo, Hgo., Mexico
Salario negociable
Jefe de ventas Retail642932919175711213
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Jefe de ventas Retail
La operación de Emobel \- Vinte comprende toda la cadena de valor del negocio de vivienda, incluyendo la adquisición de los terrenos, urbanización, diseño, construcción, equipamiento y comercialización de viviendas, así como la promoción de vida en comunidad. ¡Suma tu talento a una de las Super Empresas Top Companies 2025 Nuestro equipo se encuentra en expansión y estamos en búsqueda de: Jefe Supervisor de Zona Contamos con el Distintivo Empresa Socialmente Responsable 2025\. Descripción: Coordinar y supervisar a equipos de trabajo, brindar capacitación constante a personal del área, a fin de cumplir objetivos de venta. Funciones: 1\. Dar seguimiento en conjunto con distintas áreas de operación, para garantizar el cumplimiento en tiempo y forma con la entrega de mercancía. 2\. Supervisar actividades del área operativa, asegurando el correcto funcionamiento de cada punto de venta, y se generen los ingresos y ventas proyectados. 3\. Generar, coordinar e informar propuestas estratégicas a gerencia, con la finalidad de buscar el crecimiento de la cuota de mercado y mejorar la experiencia del cliente. 4\. Crear y supervisar KPI´s, con la finalidad de garantizar que cada punto de venta ofrezca valor y excelencia a los clientes. 5\. Supervisar la operación diaria de su equipo de ventas, para asegurar que se cumplan normas, políticas y cultura EMOBEL. 6\. Crear estrategia innovadora mensual de venta, de acuerdo con las parrillas promocionales y/o temporalidades, que impulsen el sector. 7\. Medir y evaluar de manera mensual el desempeño individual de su equipo de ventas, con la finalidad de brindar retroalimentación sobre el cumplimiento de sus indicadores. 8\. Gestionar juntas diarias con equipo, para analizar y verificar los resultados de cada uno de los puntos de venta. 9\. Informar al asesor de ventas su cronograma semanal de trabajo, cambios a realizar en el mismo, y mantenerlo actualizado sobre los acontecimientos de sus puntos de venta a cargo. 10\. Supervisar puntos de venta, a fin de validar el cumplimiento de los estándares de exhibición y acciones con productos establecidos por la compañía 11\. Asegurar el buen estado de las instalaciones, con el propósito de brindar una buena experiencia de compra para los clientes. 12\. Evaluar y retroalimentar, sobre las oportunidades de venta de nuevos productos y servicios solicitados por el cliente. Los requisitos para esta posición son: * Escolaridad: Carrera Comercial * Experiencia: ventas retail, B2C, estrategias de ventas, estrategias de posicionamiento de marca. * Manejo de base de datos, Office y ERP. Ofrecemos: * Sueldo atractivo en el mercado * Prestaciones superiores de ley * Estabilidad laboral
P2MM+98, 55743 Rancho la Luz, Méx., Mexico
Salario negociable
Jefe de Contabilidad638443716561951214
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Jefe de Contabilidad
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa LINKEAZI en Huitzila \- Tizayuca, Hidalgo** *Acerca de la empresa:* Texhong Textile Group Limited (HK 2678\) fue fundada en 1997\. Se dedica principalmente a la producción y distribución de hilo de calidad, telas grises y telas para prendas de vestir.Actualmente es uno de los mayores proveedores de textiles de algodón en el mundo. *Descripción del puesto:* * Gestionar y supervisar el ciclo completo de operaciones contables, incluyendo cuentas por pagar, cuentas por cobrar, libro mayor y nómina. * Garantizar el cumplimiento de las regulaciones fiscales locales y los requisitos bancarios, preparando y presentando informes de manera oportuna. * Desarrollar y mantener políticas financieras, procedimientos e indicadores de control interno para fortalecer las operaciones de la empresa. * Supervisar la elaboración de estados financieros, así como los procesos de presupuestación y proyección financiera. * Actuar como enlace principal ante auditores externos y autoridades regulatorias. * Colaborar con equipos internos y con la oficina central, proporcionando información financiera estratégica para apoyar la toma de decisiones empresariales. *Requisitos:* * Licenciatura en contabilidad, finanzas o afín. * Mínimo 5 años de experiencia en gestión contable y financiera (procesos contables integrales). * Inglés avanzado (hablado y escrito). * Nivel de SAP avanzado. * Conocimientos en banca e impuestos. * Experiencia realizando auditorías en una firma contable (deseable). *Beneficios:* * Salario competitivo. * Prestaciones de ley. * Bono de productividad. * Equipo proporcionado por la empresa. *Jornada laboral:* Trabajo presencial de lunes a sábado de 8:30 AM a 5:30 PM. *Ubicación*: Huitzila, Hidalgo. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Gerencial **Función departamental:** Contabilidad / Finanzas **Industria:** Textiles **Habilidades:** * Inglés * SAP * Contabilidad * Finanzas *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68b87c182900005a0050c4ee\&source\=indeed*
C. 2 Ote. 125, Cuenca Lechera, 43804 Tizayuca, Hgo., Mexico
Salario negociable
Eléctrico industrial641507088080671215
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Eléctrico industrial
Importante empresa manufacturera solicita: **Especialista Eléctrico:** **Objetivo:** * *Realizar actividades del programa de mantenimiento preventivo y correctivo.,* * *Generar reportes y llenado de formatos* * *Reportar reprogramaciones de las ordenes emitidas.* * *Participar en las mejoras de equipo, maquinaria e instalaciones.* * *Cumplir al 100 % las ordenes de mantenimiento emitidas.* * *Mantener maquinaria al 90% de disponibilidad* ***Experiencia:*** * ***Conocimientos de aspectos de lectura de manuales, diagramas y procedimientos. INDISPENSABLE.*** * *2 Años de experiencia en industria en áreas de mantenimiento, manufactura procesos industriales. (deseable)* * *Mantenimiento de maquinaria, conocimientos de electricidad, electrónica, electro hidráulica y neumática.* * *Manejo de herramientas, equipos de medición. Máquinas y herramientas.* * *Experiencia en identificación de fallas* ***Principales responsabilidades:*** * *Realizar mantenimiento preventivo a equipos e instalaciones de acuerdo a calendario o asignación.* * *Realizar actividades de mantenimiento correctivo a la maquinaria e instalaciones en general mediante OT y plataforma.* * *Verificar los recursos necesarios para mejor ejecución de las OT.* * *Generar reporte de trabajo y llenado de formatos.* * *Generar requerimiento si se necesitan de refacciones, junto con el gerente de mantenimiento.* * *Cumplir las normas establecidas por la organización.* * *Identificar las condiciones inseguras y eliminarlas antes de iniciar labores.* * *Desarrollar tiempos de ejecución y recursos utilizados en cada OT* * *Participar en toda capacitación programada.* ***Funciones principales:*** Ø *Llevar a cabo el programa mantenimiento preventivo asignado.* Ø *Mantenimiento electrónico a equipos* Ø *Mantenimiento mecánico* Ø *Realizar labores de limpieza* Ø *Realizar las OT asignadas* Ø *Realizar reportes de las desviaciones que sean detectadas y dar seguimiento* Ø *Llevar el cumplimiento a programas y estándares de servicio, así como auditorias de control que se les requiera.* Ø *Asistir y estar en las capacitaciones requeridas o programadas* Ø *Supervisar tareas de mantenimiento desarrolladas por contratistas conforme a lineamientos establecido y asignados.* Ø *Atender requerimientos solicitados.* Ø *Dar seguimiento y continuidad de a las requisiciones de materiales que solicita.* Ø *Utilizar su equipo de seguridad proporcionado.* ***Horario:*** *Lunes a Viernes de 8:00 a 17:30\. con 30 min. de comida.* ***Rango de 3dad deseable.*** *Entre 20 y 30 añ0s.* ***Escolaridad requerida:*** Bachillerato Técnico, TSU, Ingeniería, Mantenimiento Industrial. **Preferentemente CONALEP.** **Competencias necesarias:** Liderazgo Comercialización Pensamiento estratégico Administración de proyectos Organizacionales: * Trabajo bajo presión * Innovación / apertura al cambio * Orientación a resultados * Trabajo en equipo * Manejo de equipos Genéricas: * Análisis de información * Negociación * Planeación * Cumplimiento a políticas * Solución de problemas * Comunicación Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado. Beneficios: * Estacionamiento de la empresa * Estacionamiento gratuito * Opción a contrato indefinido * Seguro de gastos médicos * Servicio de comedor con descuento * Uniformes gratuitos Tipo de jornada: * Horas extra * Lunes a viernes * Turno de 8 horas * Turno matutino Lugar de trabajo: Empleo presencial Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $10,000\.00 \- $15,000\.00 al mes Beneficios: * Ayuda o servicio de transporte * Caja de ahorro * Estacionamiento de la empresa * Estacionamiento gratuito * Opción a contrato indefinido * Seguro de gastos médicos * Servicio de comedor con descuento * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
16 de Feb 16, El Tildio, 43860 Tolcayuca, Hgo., Mexico
10,000-15,000 MXN/año
Coordinador de Logística641492309992981216
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Coordinador de Logística
**Descripción general:** Buscamos un/a **Coordinador/a de Logística** con experiencia comprobable en la administración integral de operaciones logísticas, control de inventarios y gestión de transporte. Será responsable de garantizar la correcta planeación, ejecución y seguimiento de los flujos de entrada y salida de materiales, optimizando tiempos, costos y recursos. **Responsabilidades técnicas:** * Planificar y coordinar las operaciones de transporte, distribución y almacenamiento. * Monitorear en tiempo real las rutas y entregas mediante sistemas de rastreo o GPS. * Elaborar reportes logísticos (indicadores de desempeño, tiempos de entrega, costos de transporte, mermas, etc.). * Asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad, calidad y normatividad aplicable. * Gestionar relaciones con transportistas y proveedores de servicios logísticos. * Implementar mejoras continuas en procesos de abastecimiento y distribución. * Coordinar al personal operativo de almacén y transporte. * Apoyar en cotizaciones, tarifas y negociaciones. **Requisitos técnicos:** * Licenciatura en Logística, Ingeniería Industrial, Comercio Internacional o afín. * Experiencia mínima de **3 años** en operaciones logísticas o coordinación de almacén y transporte. * Conocimientos en: ERP o WMS (SAP, Oracle, NetSuite, etc.) * Control de inventarios (FIFO, LIFO, PEPS). * Gestión de rutas y optimización de transporte. * Manejo de indicadores logísticos (OTD, Fill Rate, Cost per Km, OTIF). * Dominio de Excel (tablas dinámicas, macros deseable). * Habilidad para análisis de datos logísticos y toma de decisiones. * Liderazgo operativo y enfoque a resultados. **Ofrecemos:** * Sueldo competitivo acorde a experiencia. * Prestaciones de ley y superiores. Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $15,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Has desempeñado anteriormente un puesto con funciones similares a las de esta vacante? Lugar de trabajo: Empleo presencial
Campaña de Oro 120, Las Campanas, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
15,000-18,000 MXN/año
montacarguista638455615042591217
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montacarguista
***DISTRIBUCION Y SERVICIOS LOGISTICOS S.A DE C.V*** ***SOLICITA:*** ***MONTACARGUISTA*** ***REQUISITOS:*** \* Escolaridad: Secundaria mínimo \* Experiencia en manejo de montacargas \* Certificaciones y DC3 necesario. ***RESPONSABILIDADES*** \* Operar montacargas, maniobrar y colocar las mercancías en los lugares destinados para ello. \* Ejecutar las tareas de operación sobre la base de las pautas asignadas \* Realización de cargas y descargas de producto terminado. \* Acomodar los productos y mercancías en el almacén conforme al plan de distribución y al principio de primeras entradas y primeras salidas. \* Carga de unidades (paletizado y granel) bajo programa. \* Descarga de unidades (paletizado y granel) bajo programa. \* Estibado y paletizado de materiales. \* Limpieza de materiales. \* Identificar productos conforme instrucción de cliente. \* Elaboración de reportes de diario. Y la realización de llenado de documentos de carga y descarga ( HTYM) \* Preparación de material, cargas y descargas de unidades de transporte. \* Desplazar las mercancías recibidas o loteadas para su embarque y distribución, de acuerdo con las normas de seguridad establecidas para tal efecto. \* Participar en la aplicación de medidas preventivas para el correcto manejo de los productos en el almacén. \* Control del check list del montacargas y vigilar su mantenimiento preventivo y correctivo. \* Participar en la toma de inventarios. \* Mantener orden y limpieza en naves de almacenamiento (interior y exterior). \* Informar a su jefe inmediato las actividades realizadas en el transcurso de la jornada. ***OFRECEMOS*** * Sueldo base mensual $13,000 . * Prestaciones de ley * 25 días de aguinaldo Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $13,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
de Guadalupe #, Primera Cda. Calle Guadalupe 8, Tepojaco, 43823 Tepojaco, Hgo., Mexico
13,000 MXN/año
Encargado de Almacén638455608538891218
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Encargado de Almacén
**Empresa líder en México en soluciones integrales de maquinaria y servicios para la minería, construcción, petróleo y gas, sector marítimo, industrial, comercial, telecomunicaciones, servicios y agrícola.** **Distribuidor Caterpillar (desde 1946\) más grande de México.** **Encargado de Almacén*****.*** **Requisitos:** · Experiencia 3 a 4 años como encargado de almacen, manejo de personal, manejo y control de inventarios. · Escolaridad: Ing. Industrial trunca o Preparatoria y/o Carrera Técnica concluida indispensable. · Conocimientos: Procesos de almacén, control de documentos, logística o tráfico, manejo de montacargas. · Zona de Trabajo: Priv. de los Ficus \#200 Fracc. Arboledas de San Javier.Pachuca de Soto, Hgo. **Actividades a realizar:** · Administrar y controlar los inventarios del área en general. · Controlar el surtimiento de almacenes · Atender y supervisar la atención del cliente interno y externo. · Compras. · Administrar el presupuesto anual del almacén. · Evaluar desempeño de personal a cargo. **Habilidades:** · Capacidad de organización y planificación · Orientación al servicio. · Responsable. · Comprometido · Disponibilidad de horario. **Ofrecemos:** · Prestaciones superiores a la de ley · Excelente ambiente de trabajo INTERESADOS POSTULARSE POR ESTE MEDIO. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Beneficios: * Apoyo para estudios * Caja de ahorro * Seguro de vida * Vales de despensa Physical Setting: * Almacén Tipo de jornada: * Turno de 8 horas Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * jefe de almacén: 2 años (Deseable) * encargado de almacén: 2 años (Deseable) * manejo de personal: 2 años (Deseable) * Procesos de almacén, logística o tráfico: 2 años (Deseable) * manejo y control de inventarios.: 3 años (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
10,000-14,000 MXN/año
Supervisor del Almacén de Piezas de Repuesto638443810138911219
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Supervisor del Almacén de Piezas de Repuesto
Como Supervisor del Almacén de Piezas de Repuesto, será responsable de coordinar, planificar y garantizar la disponibilidad de inventario en el almacén de piezas de repuesto, junto con la planificación de mantenimiento y la gestión adecuada del presupuesto. Su responsabilidad principal es gestionar eficientemente el capital de trabajo dentro del almacén, asegurar la disponibilidad de materiales, su reposición, identificar nuevas ofertas de mercado con mayor calidad y tecnología, y supervisar los procesos y control de piezas de repuesto y materiales que respaldan el mantenimiento y las operaciones de la planta. Este puesto depende del gerente del área. **Principales** **Responsabilidades** * Gestión del almacén de piezas de repuesto para garantizar el inventario, validar presupuestos y coordinar al personal. * Garantizar la integridad del inventario, incluyendo el inventario físico frente al inventario del sistema. * Coordinar la entrada, salida, almacenamiento y rotación de inventario de todos los artículos en el almacén de piezas de repuesto, almacén de materiales peligrosos y almacén de consumibles. * Coordinar y supervisar la revisión, recepción y registro de piezas de repuesto y materiales recibidos de proveedores en el almacén, así como revisar la recepción y registro en el sistema de facturas para generar una firma electrónica para programar el pago. * Solicitar cotizaciones y realizar comparaciones para la adquisición y compra de piezas de repuesto, materiales y consumibles para reponer el inventario de piezas de repuesto e inventario diverso en el almacén. * Supervisar la captura correcta de Solicitudes Internas de Compra en diferentes categorías y centros de costos para la contabilidad del almacén de piezas de repuesto, así como el impacto en los centros de costos correspondientes. **Requisitos** * Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica o Ingeniería Eléctrica, o campo relacionado. 3 años de experiencia en un puesto similar. 1\+ años de experiencia en planificación, gestión de costos y enfoque en mejora continua. **Tendrá beneficios: Vacaciones, Seguro Médico, Seguro de Vida.** **\#LI\-Presencial, \#PPG** **Sobre nosotros:** Aquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y buscamos candidatos con la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros valores, con el compromiso y la motivación para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días. **PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™** Mediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a clientes en los mercados industriales, de transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventa, a realzar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa. Para obtener más información, visite www.ppg.com y siga a @PPG en Twitter. **La forma PPG** Cada día en PPG: **Trabajamos en asociación con nuestros clientes para crear valor mutuo.** **Somos "Una sola PPG" ante el mundo.** **Confiamos en nuestro personal todos los días y en todas las formas.** **Hacemos que las cosas sucedan.** **Gestionamos como si lo poseyéramos.** **Hoy hacemos mejor que ayer – todos los días.** PPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Ofrecemos la oportunidad de crecer y desarrollar su carrera en un entorno que proporciona un lugar de trabajo satisfactorio para los empleados, crea un entorno para el aprendizaje continuo y valora las ideas y la diversidad de los demás. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo, embarazo, raza, color, credo, religión, origen nacional, edad, estado de discapacidad, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o expresión. Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com. PPG valora sus comentarios sobre nuestro proceso de reclutamiento. Le animamos a visitar Glassdoor.com y proporcionar retroalimentación sobre el proceso, para que podamos hacerlo mejor hoy que ayer. Los beneficios se discutirán con usted por parte de su reclutador durante el proceso de contratación. Los rangos salariales y beneficios de PPG pueden variar según la ubicación, lo que nos permite compensar competitivamente a los empleados en diferentes mercados geográficos. PPG considera varios factores al tomar decisiones de compensación, incluidos, entre otros, conjuntos de habilidades, experiencia y capacitación, calificaciones y educación, licencias y certificaciones, y otras necesidades organizacionales. Pueden aplicarse otros incentivos. Nuestros programas de beneficios para empleados están diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados. Las coberturas de seguros y beneficios estarán de acuerdo con los términos y condiciones de los planes aplicables y los documentos reglamentarios asociados. **Sobre nosotros:** Aquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y buscamos candidatos con la más alta integridad y profesionalismo que compartan nuestros valores, con el compromiso y la motivación para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días. PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™ Mediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a clientes en los mercados industriales, de transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventa, a realzar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa. Para obtener más información, visite www.ppg.com y siga a @PPG en Twitter. La forma PPG Cada día en PPG: Trabajamos en asociación con nuestros clientes para crear valor mutuo. Somos "Una sola PPG" ante el mundo. Confiamos en nuestro personal todos los días y en todas las formas. Hacemos que las cosas sucedan. Gestionamos como si lo poseyéramos. Hoy hacemos mejor que ayer – todos los días. PPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Ofrecemos la oportunidad de crecer y desarrollar su carrera en un entorno que proporciona un lugar de trabajo satisfactorio para los empleados, crea un entorno para el aprendizaje continuo y valora las ideas y la diversidad de los demás. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar sexo, embarazo, raza, color, credo, religión, origen nacional, edad, estado de discapacidad, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o expresión. Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com. PPG valora sus comentarios sobre nuestro proceso de reclutamiento. Le animamos a visitar Glassdoor.com y proporcionar retroalimentación sobre el proceso, para que podamos hacerlo mejor hoy que ayer. Los beneficios se discutirán con usted por parte de su reclutador durante el proceso de contratación.
J3FM+X8 Acolman, State of Mexico, Mexico
Salario negociable
Jefe de planeación de la demanda638443754423071220
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Jefe de planeación de la demanda
¡Lidera la planeación que impulsa el crecimiento de Grupo Sanver! ¿Eres de los que convierten datos en estrategias y estrategias en resultados? En **Grupo Sanver** buscamos a nuestro próximo: **JEFE DE PLANEACIÓN DE LA DEMANDA** **Zona de trabajo: Tantoyuca, Veracruz** **Giro: Ferretero / Retail** **Objetivo del puesto** Diseñar e implementar estrategias de planeación de la demanda que optimicen inventarios y eleven la rentabilidad del grupo, apoyando la toma de decisiones de gerencias y direcciones a través de análisis estadístico, pronósticos y reportes de alto impacto. **Responsabilidades clave** * Desarrollar y mantener modelos de forecast por producto, zona y temporada. * Elaborar reportes claros y estratégicos para detectar áreas de mejora. * Coordinar acciones que optimicen niveles de inventario y abastecimiento. * Presentar análisis ejecutivos con propuestas accionables para dirección. * Implementar pronósticos estadísticos y minería de datos. * Programar en software estadísticos (ideal: **R**), con capacidad de análisis avanzado. * Transformar datos en soluciones prácticas que fortalezcan la operación. **Sobre nosotros** En **Grupo Sanver** somos líderes en distribución de material de construcción y venta de productos ferreteros. Contamos con **25 sucursales** en Veracruz, Tamaulipas, San Luis Potosí e Hidalgo… ¡y seguimos creciendo! Sé el estratega que impulse nuestro crecimiento y deja tu huella en una empresa que está transformando el sector. Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $30,000\.00 \- $35,000\.00 al mes Beneficios: * Ayuda o servicio de transporte * Caja de ahorro * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento de la empresa * Opción a contrato indefinido * Seguro de vida * Servicio de comedor * Servicio de comedor con descuento * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Puede trasladarse/mudarse: * Puebla, Pue. (Município de Puebla): Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio) Pregunta(s) de postulación: * Indica tu expectativa económica: Lugar de trabajo: Empleo presencial
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
30,000-35,000 MXN/año
Gerente de Servicio - Postventa638443539238431221
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Gerente de Servicio - Postventa
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa AGENCIA DE AUTOS en Adolfo Lopez Mateos \- Pachuca de Soto, Hidalgo** Renaul Pachuca se encuentra en busqueda de: GERENTE DE SERVICIO \- POSTVENTA FUNCIONES PRINCIPALES: * **Supervisión y Gestión Operativa:** Liderar el área de servicio y refacciones, asegurando que los procesos de recepción de vehículos, diagnóstico, reparación y entrega se realicen de forma eficiente y en los tiempos prometidos. Esto incluye administrar el taller, el inventario de refacciones y la logística. * **Gestión de Equipo:** Coordinar capacitacion y motivar al equipo de trabajo, (asesores de servicio, técnicos, valuadores y personal administrativo). Se encarga de establecer metas claras, evaluar el desempeño y fomentar un ambiente de trabajo productivo. * **Atención al Cliente:** Asegurar la máxima satisfacción del cliente postventa. Esto implica monitorear encuestas de satisfacción, resolver quejas o inconformidades de manera efectiva y desarrollar estrategias para mejorar la experiencia del cliente y su retención a largo plazo. * **Administración y Rentabilidad:** Analizar indicadores clave de desempeño (KPIs) como la utilidad, horas facturables y el índice de retorno. Controlar los costos operativos, gestionar las garantías y generar reportes financieros para la dirección. * **Relación con Proveedores y Marca:** Mantener una comunicación fluida con la planta para coordinar auditorías, capacitaciones y el cumplimiento de los protocolos establecidos. REQUISITOS: * **EXPERIENCIA INDISPENSABLE EN EL RAMO AUTOMOTRIZ** * Facilidad de palabra y excelente atención al cliente * Saber liderear quipos de trabajo. OFRECEMOS: * Sueldo fijo competitivo * Excelente esquema de comisiones * Prestaciones de Ley **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Mantenimiento y reparaciones **Industria:** Automotriz **Habilidades:** * Orientado a Resultados * Dinamico * Organizado *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68ba285c2900005d005151ed\&source\=indeed*
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
Salario negociable
LEAD VISUAL638436559155231222
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LEAD VISUAL
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa FOREVER 21 en Pachuca de Soto, Hidalgo** **Lead visual Explanada Pachuca****FOREVER21 MEXICO** ¡Queremos Contratarte! Integrate con nosotros como: **VISUAL MERCHANDISING DE TIENDA DEPARTAMENTAL** **Tiempo completo** **Experiencia**previa en tienda retail departamental**indispensable sector ropa** **Actividades** * Desarrolla estrategias comerciales en conjunto con gerente de tienda para lograr el presupuesto mensual de venta * Mercadeo de tienda * Interpretación de manuales y guías de VM * Actualización y correcto stylist de maniquies * Montaje y exhibiciones especiales * Cuidado y mantenimientode todo el material pop de apoyo visual y maniquies de tienda * Adaptación de producto y sustitución para lograr el objetivo de ventas * Capacitación de asociados de ventas y supervisión * Apoyo en la administración general de la tienda en conjunto y / o por ausencia de Gerente de tienda y Cajero **Solo necesitas** * Preparatoria deseable * Experiencia mínima de 2 años en puesto similar (área visual merchandising de tienda, manejo de material pop, guías, montajes) * Disponibilidad de horario tiempo completo **Ofrecemos** * Salario base mensual $9,500 libres * Horario comercial 9:00 a 7:00 (se ajusta de acuerdo a las necesidades de la operación en tienda) * 2 días de descanso semanal (se ajusta de acuerdo a las necesidades de la operación en tienda) * Bono por venta total de la tienda de acuerdo a la cobertura de objetivos * Prestaciones de ley * Descuento de empleado * Ayuda por defunción INTERESADOS ENVIAR CV Y EN BREVE TE CONTACTAREMOS **Nivel de educación deseada:** Superior \- trunco **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Comercial / Ventas **Industria:** Textiles *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68b0add12a00005000a7a2f7\&source\=indeed*
Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico
9,500 MXN/mes
Encargado de Sucursal638421593501451223
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Encargado de Sucursal
Kalite empresa 100% mexicana dedicada a la comercialización y distribución de materiales para la construcción. SE SOLICITA: **JEFE DE SUCURSAL** Requisitos: * Edad: 30 \- 45 años * Sexo: Indistinto Habilidades: * Trabajo en equipo * Liderazgo * Gusto por las ventas * Atención a clientes * Proactivo Conocimientos: * En el giro de materiales para construcción, Tlapeleria, Ferreteria o a fin * Sistema Aspel Sae (Cumple Pos) * Buen manejo de Excel * Equipos de trabajo * Manejo de Personal Funciones: * Coordinacioón y supervision de las diferentes areas de la sucursal: Administración, Producción, Operaciones y Comercialización. * Manejo de Recursos Financieros * Programacion del reparto y logistica de las unidades * Control y manejo de cartera de clientes. * Trabajo de cerca con Asesores Comerciales * Coordinación con la operación del negocio a fin de obtener los resultados marcados Objetivos del puesto: * Enfoque a la rentabilidad y utilidad del punto de venta * Disminución de la rotación del personal * Disminución de los tiempos de entrega. * Optimización de gastos operativos Horario: * Lunes a Viernes: 08:00 a 18:00 hrs * Sabado: 08:00 a 15:00 hrs Sueldo: Propuesta en base al perfil Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Experiencia: * Administración de personal: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Libertad Pte. 304, Centro, 43600 Tulancingo, Hgo., Mexico
Salario negociable
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